考前测试2023年劳务员之劳务员专业管理实务全真模拟考试试卷B卷(含答案)

考前测试考前测试 20232023 年劳务员之劳务员专业管理实务全真年劳务员之劳务员专业管理实务全真模拟考试试卷模拟考试试卷 B B 卷卷(含答案含答案)单选题（共单选题（共 8080 题）题）1、公司成立于 2005 年 4 月 20 日，注册资金为 90 万元人民币，其经营范围包括：建筑劳务分包，营业期限自 2007 年 12 月 17 日至 2010 年 12 月 17 日。乙公司承包了位于方城县方舟城市花园 1#、2#、3#楼的土建、模板打油等工程后，于 2007 年 11 月 30 日，将方舟城市花园 2 号楼主体劳务施工分包给了甲公司。合同约定，乙公司在扣除 1.5的劳务费后将工程款支付给甲公司。在施工期内发生的一切开支及其他应缴纳的各种社会保险费用均由甲公司自行承担。同时，该合同还约定，甲公司应对自身队伍的施工质量、工期、安全等负全责任并承担相应的经济损失及项目部的考核奖罚。该合同签订后，经介绍王恩德于2007 年 11 月 30 日到方城县方舟城市花园工地劳动。2007 年 12 月 10 日上午 9：00 左右，王恩德在工地二楼外墙扎钢筋时，从楼上摔下来。2007 年 12 月 11 日，王恩德被送往该市医专附院进行手术治疗。2008 年 1 月 22 日出院，共住院 42天，王恩德在医院治疗期间的医药费由甲公司支付。还向王恩德支付了 2007 年11 月 30 日至 2007 年 12 月 10 日之间的劳务费，每天 60 元，9 天共计 540 元。2008 年 5 月 16 日，经南阳南石法医临床司法鉴定所鉴定，王恩德脾脏摘除，构成伤残六级，王恩德多次找甲公司协商解决，但终未达成一致意见，王恩德诉至法院，要求判甲公司连带支付伤残赔偿金 38516 元，误工费 90 天，每天60 元共 5400 元，被抚养人生活费 12382.05 元，精神抚慰金 3 万元，共计87298.05 元 A.一级 B.二级 C.三级 D.四级【答案】B 2、职工因公致残被鉴定为一级至四级伤残的，从工伤保险基金安伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为（）。A.一级伤残为 24 个月的本人工资 B.二级伤残为 20 个月的本人工资 C.三级伤残为 16 个月的本人工资 D.四级伤残为 12 个月的本人工资【答案】A 3、在下列各项中，不能认定为工伤的是（）。A.职工上下班途中，被机动车撞伤 B.职工在工作岗位，突发心血管病死亡 C.职工因醉酒伤亡 D.职工在消防演练中受伤【答案】C 4、劳务分包企业的下列人员中，不属于必须具有安全资格证书的是（）。A.劳务员 B.专职安全员 C.项目负责人 D.企业法人代表【答案】A 5、承包人负责审核劳务分包企业分包合同签订、备案情况，审核劳务费结算情况；根据（）制定兑付方案，决定支付额度。A.预留资金情况 B.财务状况 C.工程量完成情况 D.劳务费结算情况【答案】A 6、下列不属于劳动合同鉴定所审查的内容是（）。A.双方当事人是否具备鉴定劳动合同的资格 B.合同内容是否符合法规和政策 C.双方当事人是否在平等自愿和协商一直的基础上签订劳动合同 D.合同字迹是否工整、清晰【答案】D 7、承包人应负责监督劳务企业对劳务民工工资（）或按劳动合同约定执行，督促其依法支付劳务民工工资。A.日结月清 B.日结季清 C.月结月清 D.月结季清【答案】C 8、某装饰公司于 2015 年 10 月在某市承接了新楼装修项目，根据需要，该公司将该项目的部分工作委托给一包工队完成，并于 2015 年 12 月与包工队队长王某签订了项目承包协议，协议明确约定了项目内容、质量保证、完工日期、协议总额等相关事项。2016 年 1 月 15 日，该包工队按协议进程规定，进行 5 号楼的楼层粉刷工作。工作期间，一名粉刷工出于好奇，将头探人该楼未封闭的电梯运行观察口向下观望，不幸被正在下行的电梯挫伤头部，包工队队长及几名工友立即将其送至附近医院抢救，终因抢救无效死亡。事后死者家属要求包工队队长连同装饰公司赔偿死者抢救医疗费、丧葬费及家属精神损失费共计 60万元。根据背景材料回答下列问题。A.政府 B.用人单位 C.用人单位和个人共同 D.个人【答案】C 9、下列（）属于解决劳务纠纷的合同内方法。A.调解 B.执行定金罚则 C.协商 D.仲裁【答案】B 10、按照“实名制”管理要求，劳务企业应当建立所属人员的信息档案，其中包括人员姓名、身份证号、学历和（）。A.性别 B.年龄 C.职业资格证书 D.工龄【答案】C 11、脚手架必须按楼层与结构拉接牢固，拉接点垂直距离和水平距离分别不超过（）m 和（）m。A.2，4 B.3，5 C.4，6 D.5，7【答案】C 12、分包单位于每月 23 日（或按照项目规定的日期），申请项目主管分包的（）对其当月完成的工程项目及施工到达的部位进行签认，填写完成工程项目及工程量确定单。A.劳务作业人员 B.相关负责人 C.现场工程责任人 D.劳务员【答案】C 13、下列选项中不属于建筑劳务分包企业与农民工在劳动合同中应明确的工资问题是（）。A.约定工资标准 B.明确约定工资支付日期 C.约定工资支付方式 D.约定工资代领人【答案】D 14、劳动合同法第二十条对试用期的工资作出了明确规定，即：劳动者在试用期的工资不得低于本单位同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的（），并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。A.百分之六十 B.百分之七十 C.百分之八十 D.百分之九十【答案】C 15、反映总承包商是否按规定及时结算和支付劳务分包费用的依据是（）。A.劳务费结算台账和支付凭证 B.支付凭证和劳务分包合同 C.劳务备案手续和劳务分包合同 D.劳务分包合同和劳务费结算台账【答案】B 16、劳务分包人是指与承包人签订合同协议书的，具有（）的当事人及取得该当事人资格的合法继承人。A.相应劳务作业承包资质 B.合格劳务分包名录 C.相同专业施工 D.综合劳务作业【答案】A 17、在劳动统计中，劳动时间通常是以（）作为计量单位。A.分钟 B.“小时”或“天”C.“工日”和“工时”D.月份【答案】C 18、劳务分包企业每（）人必须配备一名专职安全员。A.40 B.45 C.50 D.55【答案】C 19、目前建筑业务工人员培训的内容不包括（）。A.安全生产常识 B.职业基础知识和岗位操作技能 C.普法维权知识 D.个人创业知识【答案】D 20、在建筑施工现场起重作业中，地面人员切勿（）。A.向上张望 B.站立在悬吊中的重物下面 C.讲话 D.向下张望【答案】B 21、承包人应当做到对劳务施工队劳务费（），或按劳务分包合同约定执行。A.日结月清 B.日结季清 C.周结（月）季清 D.月结（月）季清【答案】D 22、在合同订立及履行过程中形成的与合同有关的文件均构成合同文件组成部分，并根据其（）确定优先解释顺序。A.重要程度 B.承包人的要求 C.劳务分包人的要求 D.性质【答案】D 23、从培训的三方面内容，即（）看，三者必须兼备，缺一不可。A.知识、技能和态度 B.知识、技能和素质 C.知识、道德和态度 D.素质、技能和态度【答案】A 24、在职业资格准人审验中，证书审验不合格，专业与劳务分包施工企业应在（）内提交相关资料进行复审。A.10 日 B.10 个工作日 C.15 个工作日 D.28 日【答案】C 25、对于工伤保险，以下说法正确的是（）。A.由国家强制实行 B.由用人单位自愿参加 C.不会促进安全生产 D.不会减轻用人单位负担【答案】A 26、劳务队伍进场后，安全员和劳务员共同对劳务队伍管理人员和作业人员的公司级安全教育资料进行检查，重点检查（）。A.是否有签字 B.是否由本人签字 C.安全教育资料的内容 D.安全教育资料的格式【答案】B 27、建筑业企业资质证书有效期为（）年。A.2 B.3 C.5 D.10【答案】C 28、劳务人员考勤表由施工班组编制，用工单位（分包）劳务员确认，每月汇总建立劳务人员月考勤表后，向（）公示；公不无异议后，每月上报总包单位备案。A.全体劳务人员 B.带班班长 C.劳务队长 D.工会或劳务人员代表【答案】A 29、劳务分包合同价款支付的时限从完成审核之日起计算，最长时限为（）日。A.3 B.5 C.7 D.9【答案】B 30、结算劳务费时，项目劳务负责人应编制劳务人员工资表，表中人员必须与（）相一致。A.花名册 B.劳务人员增减台账 C.考勤表 D.劳务费结算支付情况报表【答案】C 31、总包方对劳务分包单位的质量教育主要包括（）。A.入场质量教育和日常质量教育 B.质量方针教育和质量体系教育 C.质量意识教育和质量控制方法教育 D.质量检验标准教育和 QC 小组活动【答案】A 32、公司成立于 2005 年 4 月 20 日，注册资金为 90 万元人民币，其经营范围包括：建筑劳务分包，营业期限自 2007 年 12 月 17 日至 2010 年 12 月 17 日。乙公司承包了位于方城县方舟城市花园 1#、2#、3#楼的土建、模板打油等工程后，于 2007 年 11 月 30 日，将方舟城市花园 2 号楼主体劳务施工分包给了甲公司。合同约定，乙公司在扣除 1.5的劳务费后将工程款支付给甲公司。在施工期内发生的一切开支及其他应缴纳的各种社会保险费用均由甲公司自行承担。同时，该合同还约定，甲公司应对自身队伍的施工质量、工期、安全等负全责任并承担相应的经济损失及项目部的考核奖罚。该合同签订后，经介绍王恩德于2007 年 11 月 30 日到方城县方舟城市花园工地劳动。2007 年 12 月 10 日上午 9：00 左右，王恩德在工地二楼外墙扎钢筋时，从楼上摔下来。2007 年 12 月 11 日，王恩德被送往该市医专附院进行手术治疗。2008 年 1 月 22 日出院，共住院 42天，王恩德在医院治疗期间的医药费由甲公司支付。还向王恩德支付了 2007 年11 月 30 日至 2007 年 12 月 10 日之间的劳务费，每天 60 元，9 天共计 540 元。2008 年 5 月 16 日，经南阳南石法医临床司法鉴定所鉴定，王恩德脾脏摘除，构成伤残六级，王恩德多次找甲公司协商解决，但终未达成一致意见，王恩德诉至法院，要求判甲公司连带支付伤残赔偿金 38516 元，误工费 90 天，每天60 元共 5400 元，被抚养人生活费 12382.05 元，精神抚慰金 3 万元，共计87298.05 元 A.2 日 B.3 日 C.4 日 D.5 日【答案】B 33、下列哪项不属于进场作业的劳务人员必须具备的证书（）。A.身份证 B.务工证 C.计划生育证 D.高中毕业证【答案】D 34、除获得定点资格的专科医疗机构和中医医疗机构外，参加医疗保险人员最多可以选择就医的定点医疗机构的数量是（）。A.3 家 B.4 家 C.5 家 D.6 家【答案】C 35、职业技能鉴定的主要内容不包括（）。A.职业知识 B.操作技能 C.心理素质 D.职业道德【答案】C 36、劳动能力鉴定按照属地原则由单位所在地设区的（）级劳动能力鉴定委员会办理。A.省 B.市 C.县 D.区【答案】B 37、劳务人员（）是劳务分包企业进场作业人员实际发生作业行为工资分配的证明，也是总包单位协助劳务分包企业处理劳务纠纷的依据。A.花名册 B.考勤表 C.工资表 D.工资台账【答案】C 38、施工企业向无质资或不具备相应质资的企业分包工程引起的纠纷属于（）而产生的纠纷。A.因资质问题 B.因履约范围不清 C.因转包 D.因拖欠农民工工资【答案】A 39、（）根据不同情况分别填写结算单签字，其中工程分包单位项目后附完成确认单、各部门意见会签单、审核预算书、并报区域公司或总包商合约部审查。A.工程部门 B.预算部门 C.财务部门 D.人事部门【答案】B 40、社会保险行政部门进行调查核实，执法人员至少（）人，并应当出示执法证件。A.2 B.3 C.4 D.5【答案】A 41、对于业主指定分包单位的分部、