2023保密员个人工作述职报告

2023保密员个人工作述职报告 2023保密员个人工作述职报告（通用3篇） 2023保密员个人工作述职报告 篇1 　　今年来，依据市委办、市政府办《关于开展全市保密检查的通知》和县委办、县政府办《关于开展全县保密检查的通知》文件精神，根据"深化熟悉、落实职能、强化管理、突出技防、求实创新、整体推动'的保密工作方针，领导高度重视，切实抓紧抓落实，全年全乡无一起泄密大事发生，为推动全乡经济社会加快进展、科学进展、又好又快进展发挥了服务和保障作用，保密工作取得了明显成效。现将我乡保密工作自查总结如下： 　　一、保密工作组织机构的基本状况 　　(一)保密工作组织机构的设置状况。我乡设有保密工作领导小组，组长由乡长担当，副组长由分管组织、党政办的党委委员担当，成员由党政职能主要部门负责人和保密重点机关的负责人组成。保密工作领导小组下设办公室，由分管组织的党委委员兼任办公室主任，同时确定党政办主任负责保密方面的详细工作。 　　(二)保密工作队伍的建设。坚持做到保密工作机构和工作队伍健全，不断提高保密工作人员的业务素养，保证了保密工作开展的成效。目前，乡党委指定兼职保密员2人，均具备大专以上学历。 　　(三)保密基础设施建设。对保密工作所需设施、设备和经费，我乡党委、政府都能够给以重视和支持，保证了全乡保密日常工作的顺当开展。 　　二、保密工作开展状况 　　(一)加强对保密重点部门和部位检查督促工作 　　我乡党政办、档案室等部门是保密重点部门和部位。这些部门接触密源广、涉密深，保密工作领导小组对这些部门的保密工作进行不定期的检查督促，防止失密、泄密。多年来，这些部门的规章制度不断健全和完善，从每个环节做起，不断增加保密观念，实行有效措施，狠抓落实。如：乡档案室坚持档案工作人员保密制度，查、借、阅档案手续齐备;党政办公室的传真机、复印机和统计人员都订有保密职责，办公室人员有保密管理方法，隐秘文件、内部资料的传递、回收、注销都严格根据上级有关要求办理，形成了一整套制度和规定，保证了管理渠道的畅通。 　　(二)加强加密计算机的的管理工作 　　根据上级有关部门的要求，乡党委、政府高度重视，指定懂业务、会管理的工作人员特地负责加密计算机的管理工作，未发生计算机泄密大事。同时加强对计算机上网检查工作，对上网计算机进行登记造册，摸清了乡政府内上网计算机的总体状况，在管理上做到心中有数。对于涉密的计算机，明确要求要实行物理隔离，并进一步加强了全乡干部职工对计算机信息的管理，不断增加保密意识。 　　(三)保密规章制度的建设状况 　　一是仔细落实保密工作领导责任制。我乡党政主要领导对保密工作非常重视，把它作为一项重要工作任务来抓，将其同业务工作同方案、同部署、同检查、同总结。首先是我乡党委指定分管组织工作的党委委员主管保密工作;其次是我乡特地设有保密工作领导小组，负责全乡的保密工作，组长由乡长担当，副组长由分管组织、党政办工作的党委委员担当，成员由党政职能主要部门负责人和保密重点机关的负责人组成，并做到主管领导负责抓，经办人员详细抓落实。二是建立健全各项保密工作规章制度。近几年来，我乡先后建立健全了《党政办保密制度》、《档案室保密管理制度》、《电脑室保密管理制度》等保密工作规章制度，做到以制度管人、按程序办事，确保保密工作的顺当开展。 　　(四)开展保密宣扬教育状况 　　我乡党委高度重视保密宣扬教育工作，实行多种形式、利用各种机会在全乡干部、职工中开展常常性的保密宣扬教育工作。如利用党政联席会议、全体干部职工会议和乡村两级干部会议，传达和学习有关保密工作的文件资料，了解保密工作的状况及上级要求。同时重点做好"四五'保密普法工作，制定切实可行的"四五'保密普法实施方案，仔细落到实处。以上这些活动的开展，使干部、职工增加了保密观念，为做好我乡的保密工作奠定了扎实的基础。 　　三、存在问题及改进建议 　　(一)保密工作的教育力度需要不断加强。近几年开展保密工作的实践使我们熟悉到，加强乡干部、职工的保密教育，提高每一个干部职工的保密意识非常重要。例如利用计算机网络、电子邮件向外发送资料已是非常便利和快捷的方式，但因此也可能带来泄密的危急。针对这一状况，需要加强宣扬力度，不断增加保密意识，提高干部职工做好保密工作的主动性和自觉性，并制定出相应的规章制度，使事前行为得到规范，准时避开可能发生的失、泄密大事，消退隐患，确保保密工作的实效性。 　　(二)做好保密工作还需要顽强的物质基础作保证。除了必要的资金、设备投入外，还应加强对保密工作人员的业务培训，提高保密干部的素养。目前乡镇专(兼)职的保密工作人员的培训较少，加上人员的变动，所以保密工作人员的业务培训急需加强。 2023保密员个人工作述职报告 篇2 　　县经贸委20xx年保密工作，在县党委、县人民政府的正确领导下，在县党委保密委员会的指导下，以邓小平理论和"三个代表'重要思想为指导，全面贯彻落实科学进展观，深化贯彻党和国家有关保密工作的方针政策、法律法规，以实现保密工作科学化、保密管理制度化和保密队伍现代化为目标，不断推动经贸系统保密工作的顺当开展，现将保密工作状况汇报如下： 　　一、加强领导，明确责任 　　(一)加强保密工作组织领导。首先成立了保密工作领导小组，由主任任组长，各科室负责人为成员，实行组长负总责，各负责人详细抓的工作格局，做到层层抓落实，使保密工作时时、到处、事事有人抓、有人管，形成齐抓共管的良好局面。 　　(二)把保密工作与日常工作紧密结合，统一部署、检查，做到年初有方案，平常有检查。 　　(三)把保密工作融入机关业务工作之中。我们坚持把保密工作融入机关常常性工作之中，做到部署、检查、总结、考核时与保密工作同步进行，坚持业务工作做到哪里，保密工作就延长到哪里。 　　二、深化开展保密宣扬教育，不断提高干部群众的保密意保密宣扬教育是保密工作的重要环节。我们始终把保密宣扬教育作为一件大事来抓，特地召开了保密会议，集中学习上级有关文件精神及保密相关学问。 　　三、乐观做好计算机保密管理 　　根据上级部署，今年对计算机上互联网的状况进行了两次全面检查，重点科室进行重点抽查，发觉漏洞准时堵塞，有效地防止网上泄密大事发生。委内网管负责涉密计算机的检查修理，确需外送修理的，由相关人员负责在修理前清除计算机上存储的资料。对涉密计算机定期进行病毒库升级和查杀病毒，加强各种涉密介质管理。 　　四、加强管理，防止失泄密大事发生 　　1.仔细做好机关日常收(发)记管理、文件传阅(借阅)管理、计算机使用管理等制度，严格把好文件的入口关和出入关。对办公室、档案室等重要场所及存储文件资料的箱柜实行了定人、定岗、定责、定制度，加强管理，严防文件丢失、被盗和计算机上网泄密等责任事故的发生。对计算机上网管理，严禁在上互联网的计算机中制作、存储、传递和使用涉密文件、信息以及机关内部资料。上互联网的计算机实行"谁上网、谁负责'的原则。任何个人不得将带有保密信息内容资料的软盘带回家中用于计算机进行处理。 　　2.加强对废旧文件集中清理销毁制度。委领导特别重视文件销毁工作，对文件销毁过程中的各个环节加强了管理。首先对拟销毁的文件材料仔细清理，报委领导批准同意后，指定专人送指定的销毁地点集中销毁。任何个人不得将文件材料或其它涉密资料当废纸变卖或自行处理。 　　3.制定了政府信息公开的保密审查制度，有效地对需要公开的政府信息进行了审查。委领导小组依据保密工作规范化建设的要求，结合我委自身工作实际，明确了保密工作的总则、范围，规定了凡是对外公布和报送的相关统计数据一律由办公室统一报送，其余人员不得擅自对外公布。 　　4.乐观参与上级组织的各种保密工作培训会，根据要求准时报送有关保密工作的状况和材料。针对消失的问题和状况准时做出了整改看法。 　　5.加大硬件投入，提高保密技术装备水平。根据要求加大了对保密硬件设施的建设力度，落实了保密经费，保险柜、铁皮柜等保密设备，加强了财务室、档案室等保密要害部门的平安工作。 　　6.仔细贯彻相关保密工作的文件精神，加大对全委干部职工的宣扬教育工作，准时开展自查工作，做到"涉密信息不上网，上网信息不涉密'，确保网络信息平安。根据保密局的要求上报各项保密工作方案、总结，仔细完成保密委部署的专项保密工作任务，乐观开展各项保密工作自查或协作好保密局保密工作检查，按规定订阅保密杂志，准时反映我委保密工作开展状况。 　　我委第一季度的保密工作虽然取得了较好的成果，但根据新形势下保密工作要求，还需要进一步提高。在以后的工作中，我们将连续仔细贯彻上级保密工作指示，盯住薄弱环节做工作，连续抓好保密法制建设、健全保密规章制度，进一步增加全委人员保密意识，提高防范失泄密力量，促进经贸委保密工作科学进展。 2023保密员个人工作述职报告 篇3 　　敬重的各位领导、各位同事： 　　大家好!现将本人20__年的工作状况作一简洁汇报，请大家批判指正。 　　一、工作职责 　　作为最基层的一名管理者,我深感自己更是一名最终端的经营者。我的主要职责是：维护整个楼层现场经营秩序的有序运行。详细到日常工作内容，主要有导购员的规范化管理，商品的售后服务等。 　　二、工作职责执行状况 　　一年来，本人在各位领导的关怀爱惜、各位同仁的支持协作协作下，依靠“家具公司”各个层次顽强的团队，较好地履行了自己的工作职责，圆满完成了领导交给的各项工作任务。 　　1、提高自身素养，尽力适应岗位需要。家具行业，对我来说，是一个全新的行业。为此，我不断学习，充实自我，以尽力适应岗位需要。一方面，我努力读好有字之书，如有关皮革、营销、管理等方面的专业报纸、书籍。另一方面，我擅长读好无字之书。一年来，我虚心向领导、向同事’向员工学，学习他们的专业学问、工作方法、营销技巧、对人处事艺术等。与此同时，在日常生活中坚持“多看、多听、多想、多做”，通过学习与实践的有机结合，自身素养逐步得到提高，基本适应了本岗位的需要。 　　2、注意规范管理，提升员工整体素养。今年来，楼层导购员调动频繁，针对新员工对公司纪律和经营业务不够熟识的状况，我在平常工作中，能利用各种机会，在员工间进行专业性商品常识、销售技巧、商品陈设的沟通，并在日常巡察中加强监督与执行力度，提高了员工的纪律意识，使部分新员工较快地进入了工作角色，养成了良好的职业习惯。同时在规范化管理的过程中，本人自觉遵守公司的各项规章制度，要导购员做到的，自己首先做到，要求导购员不做的，自己首先不做，在管理中发挥了表率作用，促使自己加深了对管理、对自己的进一步了解。 　　3、加强现场巡察，保证经营秩序良好。楼层主管的工作场所就是楼层现场，工作内容特别详细、琐碎的工作当场进行解决，使经营秩序良好运行，给顾客供应一个便利、舒适的购物环境。在这一年中，通过本人和全部导购员的共同努力下，基本实现了这一目标。 　　4、坚持公正合理，敏捷商品退换管理。一年来，我仔细学习并敏捷运用商场在商品退换方面的相关方法，对每一起退换货的处理都努力做到有章可依，特殊是依据公正、公正、合情合理的原则爱护消费者的合法权益，维护公司在消费者中良好的口碑，同时尽可能做到商户的理解与支持，以爱护现有宝贵的品牌资源。以降低售出商品的退换比率。 　　三、本人工作中存在的不足 　　1、工作中，对一些日常管理方面消失的问题尚未进行准时的总结和归类，特殊是在现场货品管理方面做得还很不够，仍待向其他领导与同事学习。 　　2、对品牌特色的了解、对导购员思想的了解、对专业学问的了解仍有待深化、细致，对现场管理仍停留在粗放式管理阶段，自身管理水平有待进一步提高。 　　3、处理退换货时，有时心态不能