-OHSAS职业健康安全培训课件

以人为本，确保健康安全，促进和谐发展；守法诚信，坚持预防为主，追求卓越绩效。以人为本，确保健康安全，促进和谐发展；守法诚信，坚持预防为主，追求卓越绩效。【行业培训精品资料】以人为本，确保健康安全，促进和谐发展；守法诚信，坚持预防为主，追求卓越绩效。以人为本，确保健康安全，促进和谐发展；守法诚信，坚持预防为主，追求卓越绩效。王宏王宏以人为本，确保健康安全，促进和谐发展；守法诚信，坚持预防为主，追求卓越绩效。以人为本，确保健康安全，促进和谐发展；守法诚信，坚持预防为主，追求卓越绩效。内容提要内容提要一、一、OHSAS18001OHSAS18001职业健康平安的起源职业健康平安的起源二、我国建立二、我国建立?职业健康平安管理体系标准职业健康平安管理体系标准?GB28001?GB28001的背景的背景三、三、OHSAS18001OHSAS18001职业健康平安术语及法律保障职业健康平安术语及法律保障四、职业病的定义、条件、判定四、职业病的定义、条件、判定五、危险源辨识方法五、危险源辨识方法“LEC“LEC法法六、我公司的职业危害六、我公司的职业危害七、如何预防职业危害七、如何预防职业危害八、八、OHSAS18001OHSAS18001职业健康平安的持续改进职业健康平安的持续改进九、职业健康平安风险分析九、职业健康平安风险分析十、十、OHSAS18001OHSAS18001职业健康平安现场目视例如职业健康平安现场目视例如以人为本，确保健康安全，促进和谐发展；守法诚信，坚持预防为主，追求卓越绩效。以人为本，确保健康安全，促进和谐发展；守法诚信，坚持预防为主，追求卓越绩效。2021张海超开胸检肺事件，万的赔偿张海超开胸检肺事件，万的赔偿以人为本，确保健康安全，促进和谐发展；守法诚信，坚持预防为主，追求卓越绩效。以人为本，确保健康安全，促进和谐发展；守法诚信，坚持预防为主，追求卓越绩效。一、一、OHSAS18001OHSAS18001职业健康的起源职业健康的起源1996年年9月，英国率先公布了月，英国率先公布了BS8800?职业平安与卫生管理体系指南职业平安与卫生管理体系指南?标标准。随后，美国、澳大利亚、日本、挪威等准。随后，美国、澳大利亚、日本、挪威等20余个国家也有相应的职业平余个国家也有相应的职业平安与卫生管理体系标准，开展十分迅速。为此，英国标准协会安与卫生管理体系标准，开展十分迅速。为此，英国标准协会BSI、挪威船级社挪威船级社DNV等等13个组织于个组织于1999年共同制定了职业平安与卫生年共同制定了职业平安与卫生即即OccupationalHealthandSafetyManage-mentSystems-Specification，简称，简称OHSAS评价系列标准，即评价系列标准，即OHSAS18001?职业平职业平安与卫生管理体系安与卫生管理体系-标准标准?和和OHSAS18002?职业平安与卫生管理体系职业平安与卫生管理体系-OHSAS18001实施指南实施指南?。国际标准化组织。国际标准化组织ISO也屡次提议制定相关也屡次提议制定相关国际标准。不少国家已将国际标准。不少国家已将OHSAS18001标准做为企业实施职业平安与卫生标准做为企业实施职业平安与卫生管理体系的标准，成为继实施管理体系的标准，成为继实施ISO9000、ISO14000国际标准之后的又一国际标准之后的又一个热点。个热点。以人为本，确保健康安全，促进和谐发展；守法诚信，坚持预防为主，追求卓越绩效。以人为本，确保健康安全，促进和谐发展；守法诚信，坚持预防为主，追求卓越绩效。二、我国建立二、我国建立?职业健康平安管理体系职业健康平安管理体系标准标准?GB28001?GB28001的背景的背景接触职业危害的人数,职业病患者累积数量;死亡数量;新发现病人数量;居世界首位每年造成的经济损失近每年造成的经济损失近800800亿元亿元.国际劳工组织大会上常有批评国际劳工组织大会上常有批评;工伤事故与职工伤事故与职业病也是世界人权大会和其他一些国际组织攻业病也是世界人权大会和其他一些国际组织攻击中国击中国“无视人权的借口之一。无视人权的借口之一。职业健康平安管理体系主要解决：减少工伤事职业健康平安管理体系主要解决：减少工伤事故和职业病的需要；解决人权的问题故和职业病的需要；解决人权的问题以人为本，确保健康安全，促进和谐发展；守法诚信，坚持预防为主，追求卓越绩效。以人为本，确保健康安全，促进和谐发展；守法诚信，坚持预防为主，追求卓越绩效。国内职业平安卫生现状国内职业平安卫生现状一、工伤事故一、工伤事故1 1、9595、9696年两年中矿工企业因公死亡年两年中矿工企业因公死亡3909939099人；人；2 2、9898年工矿企业工伤事故年工矿企业工伤事故1515，372372人；死亡人；死亡146146，660660人；人；二、职业病二、职业病全国全国5050多万个厂矿存在不同程度的职业危害，实际多万个厂矿存在不同程度的职业危害，实际接触粉尘、毒物和噪声等职业危害的职工有接触粉尘、毒物和噪声等职业危害的职工有25002500万万人以上。至人以上。至9898年全国累积尘肺病患者达年全国累积尘肺病患者达542041542041人人不能呼吸，累积死亡不能呼吸，累积死亡127147127147人。人。二、我国建立二、我国建立?职业健康平安管理体系职业健康平安管理体系标准标准?GB28001?GB28001的背景的背景以人为本，确保健康安全，促进和谐发展；守法诚信，坚持预防为主，追求卓越绩效。以人为本，确保健康安全，促进和谐发展；守法诚信，坚持预防为主，追求卓越绩效。重庆市职业平安卫生现状重庆市职业平安卫生现状 重庆是全国重要的化工基地、制造业和重庆是全国重要的化工基地、制造业和ITIT业等基地，产业业等基地，产业门类齐全，传统工艺落后，涉及有职业危害的行业达门类齐全，传统工艺落后，涉及有职业危害的行业达3030多个，多个，市场企业主体近市场企业主体近2020多万家，接触各类毒物、粉尘、噪声等职业多万家，接触各类毒物、粉尘、噪声等职业危害人群约万余人危害人群约万余人20032003年数据。据卫生部门统计，我市已年数据。据卫生部门统计，我市已确诊职业病人万多名，其中尘肺病占确诊职业病人万多名，其中尘肺病占87.2%87.2%左右。左右。20212021年，全市年，全市诊断职业病诊断职业病13261326人，人，20212021年增至年增至24412441人，人，20212021年增至年增至52735273人，人，分别比上年度上升分别比上年度上升84%84%和和116%116%；我市企业检查职业病的异常率平；我市企业检查职业病的异常率平均高达均高达8%8%，个别企业甚至高达，个别企业甚至高达10.37%10.37%，远远高于全国平均水平，远远高于全国平均水平，职业病正呈现高发、频发、群发的态势，已经成为影响社会和职业病正呈现高发、频发、群发的态势，已经成为影响社会和谐稳定的突出问题。谐稳定的突出问题。二、我国建立二、我国建立?职业健康平安管理体系职业健康平安管理体系标准标准?GB28001?GB28001的背景的背景以人为本，确保健康安全，促进和谐发展；守法诚信，坚持预防为主，追求卓越绩效。以人为本，确保健康安全，促进和谐发展；守法诚信，坚持预防为主，追求卓越绩效。为了尽快提高我国平安生产水平，保障广阔劳动人民的为了尽快提高我国平安生产水平，保障广阔劳动人民的根本利益，也为了促进国际贸易的开展，符合根本利益，也为了促进国际贸易的开展，符合WTOWTO规那么规那么的要求，国家质量监督检验检疫总局于的要求，国家质量监督检验检疫总局于20012001年年7 7月组织了月组织了专门起草组，借鉴专门起草组，借鉴ISO9000ISO9000和和ISO14000ISO14000国际标准的成功经国际标准的成功经验和先进的管理思想与理论，充分考虑了目前在国际上验和先进的管理思想与理论，充分考虑了目前在国际上得到广泛认可的得到广泛认可的OHSAS18001OHSAS18001标准的技术内容，起草了标准的技术内容，起草了国家标准国家标准GB/T28001?GB/T28001?职业健康平安管理体系职业健康平安管理体系标准标准?，并，并于于20012001年年1111月月1212日正式批准发布，日正式批准发布，20022002年年1 1月月1 1日正式实日正式实施。施。二、我国建立二、我国建立?职业健康平安管理体系职业健康平安管理体系标准标准?GB28001?GB28001的背景的背景以人为本，确保健康安全，促进和谐发展；守法诚信，坚持预防为主，追求卓越绩效。以人为本，确保健康安全，促进和谐发展；守法诚信，坚持预防为主，追求卓越绩效。三、三、OHSAS18001OHSAS18001职业健康术语职业健康术语一、事故：造成死亡、职业病、伤害财产损失或其他损失的意外一、事故：造成死亡、职业病、伤害财产损失或其他损失的意外事件。事件。二、危害：可能造成人员伤害、职业病、财产损失、作业环境、二、危害：可能造成人员伤害、职业病、财产损失、作业环境、破坏的根源或状态。破坏的根源或状态。三、危险：持定危险事件发生的可能性与后果的结合。三、危险：持定危险事件发生的可能性与后果的结合。四、危害辨识：识别危害的存在并确定其性质的过程。、四、危害辨识：识别危害的存在并确定其性质的过程。、五、事件：造成或可能造成事故的事件。五、事件：造成或可能造成事故的事件。六、职业平安卫生：影响作业场所内员工、临时工、合同工、外六、职业平安卫生：影响作业场所内员工、临时工、合同工、外来人员和其他人员平安与健康的条件和因素。来人员和其他人员平安与健康的条件和因素。七、危险评价风险评价：评价危险程度并确定其是否存在可七、危险评价风险评价：评价危险程度并确定其是否存在可承受范围的全过程。承受范围的全过程。八、平安：免遭不可接受危险的伤害。八、平安：免遭不可接受危险的伤害。经过危险评价，确定了不可接受的风险，那么它就要采取措施将经过危险评价，确定了不可接受的风险，那么它就要采取措施将不可接受危险降低至可容许的程度，使人们防止遭受到不可接受不可接受危险降低至可容许的程度，使人们防止遭受到不可接受危险的伤害。危险的伤害。九、可接受的危险：组织根据法律义务和职业平安卫生，将危险九、可接受的危险：组织根据法律义务和职业平安卫生，将危险降低至可接受的程度。降低至可接受的程度。以人为本，确保健康安全，促进和谐发展；守法诚信，坚持预防为主，追求卓越绩效。以人为本，确保健康安全，促进和谐发展；守法诚信，坚持预防为主，追求卓越绩效。三、三、OHSAS18001OHSAS18001职业健康的法律保障职业健康的法律保障1、中华人民共和国宪法摘录2、中华人民共和国劳动法3、中华人民共和国刑法修正4、中华人民共和国环境保护法5、中华人民共和国行政处分法6、中华人民共和国行政诉讼法7、中华人民共和国职业病防治法8、中华人民共和国公司法9、中华人民共和国国家赔偿法10、中华人民共和国固体废物污染环境防治法11、中华人民共和国环境噪声污染防治法12、中华人民共和国防震减灾法13、中华人民共和国平安生产法14、中华人民共和国公司法修正以人为本，确保健康安全，促进和谐发展；守法诚信，坚持预防为主，追求卓越绩效。以人为本，确保健康安全，促进和谐发展；守法诚信，坚持预防为主，追求卓越绩效。三、三、OHSAS18001OHSAS18001职业健康的法律保障职业健康的法律保障15、重大事故隐患管理规定16、实施工程建设强制性标准监督规定17、特别重大事故调查程序暂行规定18、?企业职工伤亡事故报告和处理规定?有关问题解释19、?特别重大事故调查程序暂行规定?有关条文解释20、国务院关于特大平安事故行政责任追究的规定21、劳动部办公厅关于在工作时间发病是否可比照工伤处理的复函22、企业职工工伤保险试行方法23、关于加强职业平安卫生工作的通知24、关于加强企业职工劳动条件分级工作的通知2