妇联工作总结及2022年工作计划

妇联工作总结及2022年工作计划 总结是对某一特定时间段内的学习和工作生活等表现情况加以回顾和分析的一种书面材料，它能够使头脑更加清醒，目标更加明确，让我们一起来学习写总结吧。写总结的时候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢？这里给大家分享一些最新的总结书范文，方便大家学习。 一、抓学习、树形象，不断提高广大妇联干部的自身素质 1是大兴学习调研之风。 县妇联在争先创优活动中，把创建学习型机关，推动优质服务上台阶定为活动主题，并结合市妇联全民阅读进家庭活动，与妇联开展的创建学习型组织和学习型家庭密切结合，引导党员干部带着感情、带着要求、带着***，努力学习，做到知识理论与时俱进。围绕当前妇女工作重点、难点和热点问题，广泛开展调查研究。每个领导班子成员每年至少确定一个调研课题，带队深入基层和农村开展调研活动。为了尽快了解我县妇女工作情况，特别是对基层妇联开展工作情况。9月20日，新任主席吴怒华，带领党组一班人利用两周时间深人全县43个乡镇、17个战线，采取分片开会，个别座谈的方式，对全县妇女工作进行了一次调查摸底，具体包括妇女组织建设、妇女维权、妇女参与新农村建设、妇女参与平安建设、贫困妇女社会帮扶等等。认真听取并编写了各乡镇妇联主席、各战线妇委会主任对妇女工作的意见建议。今年共写出学习心得24篇，上怀化妇女网调研10篇，上潇湘妇女网调研8篇。 2是提升妇联机关形象。 为切实转变干部作风，密切党群干群关系，进一步规范党员干部行为及树立机关和全体干部的良好形象，扎实开展创先争优活动，经妇联党组制定了干部学习制度、来信来访接待制度、廉政建设制度、干部请销假制度、干部作风制度等六项制度，特别要求妇女群众到妇联来访，办公室人员负责对来访人员要做到迎一张笑脸，倒一杯水，搬一把椅子，给一腔热情，送一句美言，并切实做到有问必答，有问必释，有问必复。对来访人员反映的问题，属本单位业务范围的，办公室人员必须及时解决，对当时解决不了的要做好说服解释工作。对来访人员所反映的问题，不属于本单位业务范围的，办公室人员不得推诿、搪塞，应协助有关部门和人员必须当天向主要领导汇报，凡来访人员反映问题，办公室人员不热情接待、推诿、搪塞，造成不良影响的，则追究当事人责任。另外，办公室进行了装修，地板、窗帘整体化一，每一间办公室安装了电脑，空调。打印机、传真机、复印机等一应俱全，办公现代化、自动化得到加强，县妇联机关工作环境有了大的改善。 3是加强组织建设。 11月22日上午，溆浦妇联举行领导班子高标准***生活会。会上，党组书记邹小叶，主席吴怒华就县妇联领导班子工作取得的成绩进行了认真总结，就过来一段需要改进的问题进行了深入的剖析，并就自身工作向县委县委指导组领导进行了自我小结和自我反思。各班子成员还分别进行了自查和互查。为了提高妇联干部对维权法律法规的理解和运用能力，更好地掌握新知识，运用新信息。今年县妇联在工作会议结束后，立即安排半天业务知识培训。9月份，县妇联主席吴怒华带领班子成员对全县43个乡镇和17个战线妇委会进行了走访调研;在11月份，县委对未配备妇联主席的9个乡镇全部配全配齐了女干部。并在江口镇上斯文村创办了党建带妇建示范点，进一步加强了村级妇代会组织。乡镇妇联主席积极参加县党校，农函大、电大学习和自学考试。全县乡镇妇联主席达到大专以上文化程度的占90%以上，专兼职妇联干部文化程度明显提高，年龄结构更趋合理。 4是加强宣传阵地建设。 我县已全面完成《中国妇运》发行任务，即的贫困儿童接受了省儿童医院专家义诊。 五、表彰先进，激发热情 今年，省里表彰我县三八红旗手1名，巾帼文明岗一个，巾帼建功活动先进工作者1名，我县报送的《高一女生张xx人身权益受侵害案》、《丁xx家庭***伤害案》获XX省妇联系统优秀维权案例评选活动三等奖。市里表彰妇联系统先进集体一个，三八红旗集体1个，三八红旗手4名，优秀妇干3名，优秀儿少工作者3名，宣传工作先进单位1个，先进个人2名;县里表彰农村妇女双学双比先进单位14个，双学双比先进个人39名，妇女工作先进单位14个，优秀妇女干部37名，三八红旗手47名，五好文明家庭30户，好媳妇、好婆婆各10名。优秀儿童61名，绿色家庭25户。据不完全统计，全县各级共表彰三八红旗手476名，五好文明家庭636户，共评出好媳妇180名，好婆婆115名，平安家庭标兵户1042户，优秀家长437名，优秀儿少工作者273名。 — 4 — 此文档下载后，可根据您的需要随意编辑修改， 欢迎您下载使用。 — 1 —