工委理论学习中心组学习制度为进一步推进党工委理论学习中心组学习制度化、规范化，加强领导班子思想政治建设，提高领导干部的理论水平以及运用科学理论分析和解决实际问题的能力，建设学习型服务型创新型领导班子，结合工作实际，制定本制度一、成员构成党工委理论学习中心组成员由党工委委员、管委会领导班子成员组成，根据需要可扩大到本单位各科室负责人以及全体干部职工，党工委书记任中心组组长，党工委副书记任副组长二、学习目的*.提高思想理论水平深入学习贯彻中国特色社会主义理论体系和思想，善于运用马克思主义立场、观点、方法观察形势、分析问题、指导工作提高政治水平坚定理想信念，增强党性观念，坚决贯彻执行党的路线方针政策，始终同党中央保持高度一致提高领导水平提高辩证思维能力、科学决策能力、工作创新能力和处理复杂问题能力，增强工作的原则性、系统性、预见性和创造性三、学习重点*.马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观和思想党章党规党纪、党的基本知识和党的路线、方针、政策；国家法律法规；社会主义核心价值观党中央、国务院，省委、省政府和市委、市政府重要会议精神、文件精神、领导讲话精神推进中国特色社会主义事业所需要的经济、政治、文化、社会、生态、科技、军事、外交、民族、宗教等方面知识。
改革发展实践中的重点、难点问题，特别是涉及半导体产业的重点、难点和焦点问题以《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》为重点的反腐倡廉法规制度，加强党性党风党纪和反腐倡廉教育上级党组织要求学习的其他重要内容四、组织要求*.学习计划要把理论学习中心组学习列入重要议事日程，纳入党建工作责任制，纳入意识形态工作责任制，每年根据上级安排，结合党工委自身建设和工作实际，年初制定集中学习计划和阶段性学习安排，原则上每月安排*次，每年集中学习不少于*次会务组织中心组学习会由党工委中心组组长或副组长主持召开，办公室负责会务工作和会议记录考勤纪律严格学习纪律，建立集中学习专用考勤簿，不得无故缺席，确保参学率中心组成员因特殊情况不能参加集中学习时，由本人向组长请假，对缺课的内容应及时补课学习交流中心组成员要认真记写学习笔记，每年要结合自己的工作实际，撰写*—*篇有份量的调研报告或心得体会，并交办公室入册存档检查考核中心组每半年进行一次自查，年终接受上级党组织的检查评比党工委管委会集体学习制度为建设学习型党组织、学习型机关，进一步提高本单位党员干部的政治理论水平和业务素质，努力做好各项工作，根据上级有关规定，结合工作实际，制定本制度。
一、学习主要内容*.马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观和思想党章党规党纪、党的基本知识和党的路线、方针、政策；国家法律法规；社会主义核心价值观党中央、国务院，省委、省政府和市委、市政府重要会议精神、文件精神、领导讲话精神推进中国特色社会主义事业所需要的经济、政治、文化、社会、生态、科技、军事、外交、民族、宗教等方面知识改革发展实践中的重点、难点问题，特别是涉及半导体产业发展的重点、难点和焦点问题以《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》为重点的反腐倡廉法规制度，加强党风党纪和反腐倡廉教育上级党委、政府要求学习的其他重要内容二、学习方式方法*.小组讨论与个人自学相结合党课讲座与材料相结合专题学习与研讨活动相结合传统学习方式与网络、电教等现代学习方式相结合三、学习基本要求*.制定计划党工委、管委会每年要制定本年度集体学习计划，并根据年度计划制定细致具体的每月学习安排，学习时间一般安排在星期一下午领导带头党工委、管委会领导班子成员要带头作出表率，先学一步、学深一些，为党员干部学习创造条件，形成学习氛围，保证学习质量加强检查定期检查党员干部学习情况，通过共同讨论、谈心沟通、理论测试、检查学习记录等方式督查党员干部学习情况。
学以致用要使党员干部学习实践能力不断提高，在促进各项工作中有新的思路、方法和举措，推动工作创先争优四、管理和考核*.落实责任办公室负责制定年度学习计划，抓好组织实施，做到时间、人员、学习内容三落实考勤、请假和补课建立“学习考勤登记册”，对集中学习进行考勤凡集体学习活动，不能参加的要请假，事后及时补课，并做好记录述学奖学年底总结工作时要汇报学习情况，考核工作时要考核学习情况，把学习情况作为评先评优的重要依据之一。