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企业突发事件的应急预案〔精选13篇〕
篇1:企业突发事件应急预案 企业突发事件应急预案
为加强值班平安管理,及时妥善处理发生的各类平安紧急事件,进步紧急突发性事件的快速反映和各项应急工作的协调开展,确保公司及员工财产和人身平安,结合公司实际情况,特制定xx公司突发事件应急预案。
一、指导思想
根据xx公司平安消费管理制度,本着预防为主,迅速及时、有效地开展各项处置工作,实在维护公司的平安与稳定。在处置突发事件时,要态度明确,区分性质,严格纪律,讲究策略,措施得力,处置果断,防止事态扩大。
二、报告制度和程序
1、发生平安事故后,值班人员应及时向公司平安工作领导小组报告,并视情况迅速拨打110、120、119应急 (110匪警、120救护、119火警)。
2、值班人员应根据事故情况,在24小时内写出书面报告,逐级上报。
3、报告内容如下:事故的时间、地点、事故简要经过、已采取措施和事故控制情况以及报告人。
三、平安事故应急预案
(一)消防应急预案
1、发现火警后,在场工作人员应及时向值班领导汇报,
迅速扑灭火,值班人员在接到火警信息后立即组织抢险,并视火情及时拨打119火警 。
2、保障平安通道畅通,有组织的做好人员疏散工作,在疏散过程中,应井然有序,防止拥挤所发生的人身伤亡事故。
3、应坚持先救人,后救火的原那么,如有人被火围困,需立即组织力量抢救。
4、控制火势,防止火势蔓延,竭力抢救财物,降低火灾所造成的损失。
(二)食品卫生应急预案
1、如发现生病员工,应及时就医,不得带病上班。
2、通知员工所属部门领导,以便及时做出工作安排,配合开展抢救工作。
3、假设遇员工非正常中毒或发生疑似食物中毒事故,应立即停顿食堂的消费活动,迅速报告卫生行政部门,积极配合救助病人。
4、保存可能造成食物中毒或导致食物中毒的食品及其原料、工具、设备和现场,并配合卫生行政部门进展调查。
5、根据卫生行政部门的'要求,封存和销毁导致食物中毒的食品及其原料,对中毒食品加工场地、工具、设备进展消毒,控制事态开展。
(三)停水停电应急预案
1、首先查明原因,如因上级管理部门决定停水停电,应立即将详细情况通知有关部门和员工;
2、突发水管爆裂:迅速关掉总闸,并立即将积水去除,保护财物,同时通知维修人员进展抢修,并及时说明停水原因以及来水时间。
3、突发大面积停水停电:迅速打 向物业管理部查明停水、停电原因,并及时说明原因以及来水、来电时间。
4、下水管堵塞:立即组织维修人员找出堵塞处,及时进展疏通。
(四)自然灾害应急预案
1、自然灾害发生后,值班人员应立即通知平安工作领导小组,迅速到位;
2、认真组织员工疏散到平安地带,对没有及时撤出的人员,应竭力查找或营救。
3、沉着应对突发灾害性事故的发生,积极开展自救和互救工作,使人员和财产损失降到最低限度,有效保障员工的生命和公司的财产平安。
4、各部门应积极主动协助配合领导小组维护好公司秩序,并向上级部门报告伤亡人数及损失情况。
(五)防范被盗应急预案
1、盗窃事件发生后,立即保护好现场,并通知物业管理部来进展调查,查找被盗原因;
2、及时向公司领导报告情况;
3、如发现有人现场作案,应先拨打“110”,并对正 在施行犯罪行为的不法分子预以制止,组织保卫力量将其抓获交公安部门处理。
(六)损害员工事件应急预案
1、员工之间发生矛盾冲突,在场人员应加以劝阻,并向值班领导报告,如有受伤人员应及时就医,调查事实经过,对当事双方做出相应处分。
2、假设有外来人员不履行登记手续,强行闯入,门卫保安员应加以阻止,并报值班领导,不得随意放行。
3、发现不法分子来公司滋事、斗殴、行凶,应予以制止以防意外和不测,同时应拨打“110”。
4、如有敲诈、伤害事件发生,必须立即采取救治措施,视情况必要时拨打“120”救护 。
四、全员参与,落实到位
目前,公司已经形成了比拟完善的平安消费管理预防措施,对平安消费管理涉及到的内容进展了制度标准,只有全员参与,预防为主,狠抓落实,才能减少平安事故和意外事件的发生。
篇2:突发事件应急预案 1 总那么
1.1 编制目的及根据
为建立健全群体性突发事件应急体系和运行机制,进步应对突发事件处置协调管理才能,有效预防和妥善处置群体性突发事件,保障移民安置区社会稳定,根据《中华人民共和国刑法》、《中华人民共和国集会游行示威法》、国务院《信访条例》和《大中型水利水电工程建立征地补偿和移民安置条例〔修订案〕》、《成都市突发公共事件总体应急预案》和《四川省人民政府大中型水电工程移民办公室突发事件应急预案》等相关法律法规,结合我市实际,制定本预案。
1.2 适用范围
本预案适用于我市范围内的大中型水利水电工程移民〔以下简称移民〕群体性突发事件、灾难性事件的预防、预警和处置。
群体性突发事件,是指移民上访人员违背有关法律法规和政策的规定,采取过激行为方式反映意愿、诉求问题,或因信访突出问题集访市委、市政府和省委、省政府机关乃至赴京上访,造成或有可能造成较大社会影响的大规模事件。
灾难性事件,是指移民发生群死、群伤、消灭性灾害事件。
1.3 工作原那么
在市委、市政府的领导下,在市维稳办、市信访办、市应急办统一协调下,各司其职、互相配合、遵循法规、讲究策略,迅速地化解矛盾和平息事态,有效地控制群体性突发事件和事态的扩大。
应急处突工作坚持以下原那么:
1.3.1 属地管理原那么。各区〔市〕县、乡〔镇〕党委、政府是处理突发事件工作的“责任主体、工作主体、施行主体”,区〔市〕县移民机构在当地党委政府的统一领导下,负责本地区移民的应急处突工作。以属地管理为主,建立健全应急管理体制,辖区内一旦发生移民群体性突发事件,立即启动应急预案,组织或参与处突工作。
1.3.2 以人为本原那么。把移民的合法利益放在首位,把保持社会稳定和人民生命财产平安作为应急处突工作的首要任务。工作中坚持预防与应急处置相结合,实在做好应急处突的思想准备、任务准备、预案准备和物质准备等工作。
1.3.3 依法处置原那么。严格按照国家法律法规和政策规定处理各种群体性突发事件,实在维护移民群众合法权益,维护移民群体和谐稳定。
1.3.4 快速应对原那么。建立市、县、乡、村四级快速反响网络平台,一旦发生移民突发事件,能在第一时间快速反响。加强与维稳、信访、应急、公安等部门的联络与沟通,建立有效的联络协作机制,构建共同参与、快速反响、协同应对的处置体系。
2 突发事件等级划分
如发生移民群众到省、市和赴京集访、群访及灾难性事件,根据事件的危害程度、紧急程度和开展态势等因素,突发事件分级为特大突发事件〔Ⅰ级〕、重大突发事件〔Ⅱ级〕和较大突发事件〔Ⅲ级〕。
2.1 特大突发事件〔Ⅰ级,以下简称Ⅰ级〕。 出现以下情形之一的,属于Ⅰ级突发事件:
〔1 〕因发生火灾、水灾、楼房遭受严重破坏、交通遭受严重堵塞等死亡10 人〔含10 人〕以上或重伤30 人〔含30 人〕以上的事件;
〔2 〕200 人〔含200 人〕以上围攻省委、省政府或市委、市政府及相关部门、单位机关,引起秩序混乱的事件;
〔3 〕发生10 人〔含10 人〕以上自杀及死亡的事件;
〔4 〕造成5 人〔含5 人〕以上死亡的恐惧性行凶杀人事件;
〔5 〕劫持人质5 人〔含5 人〕以上的事件;
〔6 〕发生100 人以上的集体骚乱、绝食、静坐、示威,所及场所财物破坏损失严重,持续时间超过6 小时的事件;
〔7 〕因灾需紧急安置3000 人以上的事件;
〔8 〕其它特大突发事件。
2.2 重大突发事件〔Ⅱ级,以下简称Ⅱ级〕。 出现以下情形之一的属于Ⅱ级突发事件:
〔1 〕因发生火灾、水灾、房屋遭受一定破坏、交通遭受一定程度的堵塞等死亡5-9 人或重伤20-29 人的事件;
〔2 〕100 至200 人围攻省委、省政府或市委、市政府及相关部门、单位机关,引起秩序混乱的事件;
〔3 〕发生5-10 人自杀及死亡的事件;
〔4 〕造成3-5 人死亡的恐惧性行凶杀人事件;
〔5 〕劫持人质3-4 人的事件;
〔6 〕发生50-100 人集体骚乱、绝食、静坐、示威,所及场所财物破坏损失较大的事件;
〔7 〕因灾需紧急安置1500-2999 人的事件;
〔8 〕其它重大突发事件。
2.3 较大突发事件〔Ⅲ级,以下简称Ⅲ级〕。 出现以下情形之一的属Ⅲ级事件:
〔1 〕因发生火灾、水灾、房屋遭受轻度损坏、交通遭受部分堵塞等死亡3-5 人或重伤10-20 人的事件;
〔2 〕50-100 人围攻省委、省政府或市委、市政府及相关部门、机关单位,引起秩序混乱的事件;
〔3 〕发生3-5 人自杀及死亡的事件;
〔4 〕造成3 人以下死亡的恐惧性行凶杀人事件;
〔5 〕劫持人质3 人以下的事件;
〔6 〕发生30-50 人集体骚乱、绝食、静坐、示威,所及场所财物受到损毁的事件;
〔7 〕因灾需紧急安置500-1499 人的事件;
〔8 〕其它较大突发事件。
2.4 对敏感地区、非常时期、情况复杂和较为特殊地区的移民群体性突发事件,启动预案的条件可酌情降低。
3 组织指挥体系及职责
3.1 组织机构
成立成都市人民政府移民办公室突发事件应急工作指挥部〔以下简称指挥部〕。指挥长由主任担任,副指挥长由分管领导担任,成员由市移民办综合〔人事〕处、政策法规处、规划安置处、方案财务处处长组成。指挥部下设办公室,办公室设在综合〔人事〕处。
3.2 指挥部职责
指挥部为市移民办突发事件应急处置工作的综合协调机构。负责研究制定本级突发事件处置工作的处置方案;组织协调开展本级突发事件处置工作;组织力量,指导配合区〔市〕县开展突发事件处置工作;向市委、市政府和上级移民主管机构报告处置工作进展情况;决定启动和终止本预案。
3.3 成员单位职责
综合〔人事〕处: 负责本级突发事件处置综合协调工作;负责通知滞留在省市党政机关、单位的移民上访人员所在地的区〔市〕县政府和移民部门派员接人;协调公安部门做好戒备和治安工作;联络成都市急救指挥中心及省、市人民医院救治临时患病、受伤人员;加强办公区平安防范,保证机关正常工作秩序,做好处突后勤保障工作。
政策法规处: 负责协调组织本办相关人员在指定场所按程序接待群访、集访移民代表或相关事件的主要成员,按照法律法规和政策,向移民代表或突发事件相关人进展宣传、解释和问题搜集与答复;协调区〔市〕县和市级相关部门、设计〔监理〕单位、水利工程业主及本办相关处室做好所反映问题的调查核实、处理工作;协助区〔市〕县政府和有关部门劝导上访和事件相关人员分开党政机关或事发地,防止围堵、冲击党政机关。
规划安置处: 负责移民集访、群访反映涉及移民安置、后期扶持详细标准、操作标准等问题的解释回复工作;针对突发事件移民所反映的问题,协助区〔市〕县及相关部门对所反映的问题进展调查、核实并提出解决意见;协助区〔市〕县政府和有关部门劝导上访和事件相关人员分开党政机关或事发地,防止围堵、冲击党政机关。
方案财务处: 负责协调相关部门和单位及时筹措突发事件应急资金和物质;向集访、群访移民宣传、解答移民资金使用管理政策规定、资金流向;负责调查、核实上访移民所反映的移民资金问题;协助区〔市〕县政府和有关部门劝导上访和事件相关人员分开党政机关或事发地,防止围堵、冲击党政机关。
3.4 现场处置工作职责
政策宣传组: 由政策法规处、规划安置处、方案财务处和相关区〔市〕县移民办抽调人员组成。负责对移民安置的法律法规、方针政策、规章规定和业务技术规程标准的宣传工作。
综合协调组: 由综合〔人事〕处、政策法规处、规划安置处、方案财务处 和相关区〔市〕县移民办抽调人员 组成。根据突发事件的需要,负责向省级有关部门、市委、市政府和市级相关部门、区〔市〕县政府及设计、监理和水利工程业主等单位报告和通报突发事件的相关情况,协调市级公安局、维稳办、
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