用工合同范本(集锦15篇)

用工合同范本(集锦15篇) 用工合同范本1 甲方（用人单位）名称： 　　乙方（劳动者）姓名： 　　根据《劳动法》、《劳动合同法》及有关规定，甲乙双方遵循平等自愿、协商一致的原则签订本合同。 　　一、合同期限 　　第一条 甲、乙双方选择以下第___种形式确定本合同期限： 　　（一）有固定期限：自20__年__月__日起至20_年__月__日止。其中试用期自02__年__月__日起至20__年__月__日止。 　　（二）无固定期限：自20__年__月__日起至依法解除、终止劳动合同时止。其中试用期自20__年__月__日起至20__年__月__日止。 　　（三）以完成一定工作（任务）为期限：自20__年__月__日起至工作任务完成时终止。 　　二、工作内容和工作地点 　　第二条甲方招用乙方在（项目名称）工程中，从事___岗位工作。经双方协商一致，可以变更工作岗位和工作地点。乙方应认真履行岗位职责，遵守各项规章制度，服从管理，按时完成工作任务。 乙方违反劳动纪律，甲方可依据本单位依法制定的规章制度，给予相应处理。 　　三、工作时间和休息休假 　　第三条 甲方安排乙方执行以下第_种工时制度： 　　（一）执行标准工时制度。乙方每天工作时间不超过8小时，每周工作不超过40小时。 　　（二）经当地劳动行政部门批准，执行以周期的综合计算工时工作制度。 　　（三）经当地劳动行政部门批准，执行不定时工作制度。 　　甲方保证乙方每周至少休息一天。乙方依法享有法定节日假、人社部、中国地震局联合召开会议表彰全国地震系统抗震救灾英雄产假、带薪年休假等假期。甲方因施工建设需要，商得乙方同意后，可安排乙方加班。日延长工时、休息日加班无法安排补休、法定节假日加班的，甲方按《劳动法》第四十四条规定支付加班工资。 　　四、劳动报酬 　　第四条 甲方采用以下第_种形式向乙方支付工资： 　　（一）月工资____元，试用期间工资____元。甲方每月__日前向乙方支付工资。 　　（二）日工资____元，试用期间工资____元。甲方向乙方支付工资的时间为每月__日。 　　五、社会保险 　　甲乙双方按国家规定参加社会保险。甲方为乙方办理有关社会保险手续，并承担相应的社会保险义务。乙方应缴的社会保险费由甲方代扣代缴。 　　六、劳动保护和劳动条件 　　甲方应当在乙方上岗前进行安全生产培训，乙方从事国家规定的特殊工种，应当经过培训并取得相应的职业资格证书方可上岗。 　　甲方根据生产岗位的需要，按照国家劳动安全卫生的有关规定为乙方配备必要的安全防护设施，发放必要的劳动保护用品。其中建筑施工现场要符合《建筑施工现场环境与卫生标准》。对乙方从事接触职业病危害作业的，甲方应按国家有关规定组织上岗前和离岗时的职业健康检查，在合同期内应定期对乙方进行职业健康检查。甲方依法建立安全生产制度。乙方严格遵守甲方依法制定的各项规章制度，不违章作业，防止劳动过程中的事故，减少职业危害。 　　乙方有权拒绝甲方的违章指挥，对甲方及其管理人员漠视乙方安全健康的行为，有权提出批评并向有关部门检举控告。 　　七、解除和终止 　　本劳动合同的解除或终止，依《劳动合同法》规定执行。 　　八、劳动争议处理 　　甲乙双方发生劳动争议，可以协商解决，也可以依照《劳动争议调解仲裁法》的规定通过申请调解、仲裁和提起诉讼解决。 　　九、其他 　　1、甲乙双方约定的其他事项。 　　2、本劳动合同一式二份，甲乙双方各执一份。 　　本劳动合同自甲乙双方签字、盖章之日起生效。 　　甲方（公章）： 乙方（公章）： 　　法定代表人（签字）： 法定代表人（签字）： 　　年月日 年月日用工合同范本2 甲方（用人单位）： 　　法定代表人（单位负责人）： 　　电话： 　　地址： 　　乙方（劳动者）： 　　姓名： 　　性别： 　　年龄： 　　文化程度： 　　身份证号码： 　　就业证号码： 　　地址： 　　甲乙双方根据《劳动法》及《宁夏回族自治区外来劳动力就业管理办法》规定，平等自愿、协商一致，签订本合同。 　　一、合同期限 　　1、自年月日起至年月 　　日止或工作（工程）结束止。 　　二、工作内容 　　甲方分配乙方在岗位担任职务（工种）。在正常情况下乙方必须完成生产（工作）任务，具体生产（工作）任务为： 　　三、工作时间 　　1、甲方实行每日不超过8小时、每周不超过40小时工作制，如实行综合计算工时或不定时工作制，由甲方报劳动保障行政部门批准后实行。 　　2、因生产经营需要，经协商安排乙方加班加点，甲方按照规定支付加班工资。日加班不超过3小时，月加班不超过36小时。 　　四、劳动报酬 　　甲方按月足额以货币形式支付乙方工资，每月日为发薪日；工资制度和分配形式按下列第项执行； 　　1、实行计时工资制，乙方完成生产（工作）任务，每日工资元，每月工资元； 　　2、实行计件工资制，具体标准为。 　　3、乙方在法定工作时间内提供了正常劳动，甲方每月应支付给乙方不低于当地政府规定的最低工资标准的工资。 　　五、劳动保险 　　1、甲方和乙方按照自治区和当地人民政府的规定缴纳养老等社会保险费。 　　2、乙方患病、工伤、致残、死亡等待遇，按照国家和自治区的有关规定执行。 　　六、乙方的劳动保护、安全卫生及纪律奖惩等按有关法律、法规、规章执行。 　　七、违约责任 　　1、本合同具有法律效力，双方应严格履行。 　　2、甲方克扣或者无故拖欠乙方工资的，除全额支付工资外，还需给乙方加发经济补偿金。 　　3、一方违反本合同，给对方造成损失的，依照国家有关规定赔偿相关损失。 　　八、双方约定的其他事项 　　九、因履行本合同发生劳动争议，双方均可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。 　　十、本合同未尽事宜，按照国家和自治区有关规定执行。 　　十一、本合同双方签订后报劳动保障行政部门鉴证，一式两份，甲乙双方各执一份。 　　甲方（章）： 　　法定代表人（签章）： 　　年 月 日 　　乙方（签章）： 　　年 月 日 　　鉴证机关（章）： 　　鉴证人（签章）： 　　年 月 日用工合同范本3 用工单位：（以下简称甲方） 　　被聘用人：（以下简称乙方） 　　经甲乙双方协商，愿意确立劳动关系，为确保甲乙双方的合法权利和义务，特订立本合同，以供双方共同履行。 　　一、工作地方及期限：甲方同意聘任乙方为始兴县 药店营业员，时间一年，从 年 月 日至 年 月 日止。 　　二、工作时间及工资待遇和权利义务 　　1、乙方每月工作上班 天，每月休息 天，每月基本工资 元，实行工后工资制（次月发放）。 　　2、甲方根据市场变化及业务需要，采取促销提成奖励活动，按月提取相应的产品销售奖给乙方，采取能者多劳，上不封顶，下不设限的奖励模式（无上岗证和健康证明除外）。 　　3、乙方必须持上岗证和身体健康证明上班。未取得上岗证明和健康证者，视为临时工，待遇另订。 　　4、甲方根据工作需要，国家规定公休假日和法定假日需上班时发给加班工资。（按国家规定） 　　5、乙方根据自己的经济状况应参加社会保障和医疗保险，不愿买社保及医保者，甲方有权终止合同。 　　6、乙方应忠于职守，提高工作自觉性和综合工作能力，遵章守法，细心服务，尽量避免药事纠纷的发生，如发生药事纠纷，责任应属乙方负责的，应由乙方负责赔偿。 　　7、甲方年终时根据乙方的业绩贡献、工作能力等情况一次性奖励给乙方（犯错者除外）。 　　三、终止和变更合同。 　　1、乙方如需解除劳动合同，须提前30天通知甲方。 　　2、甲方需在合同期内解除合约，按国家规定补偿工资给乙方。 　　四、本协议一式两份，甲乙双方各执一份。 　　五、以上协议外如有特殊情况，则由双方协商解决。 　　甲方代表签名： 　　乙方代表签名： 　　年 月 日用工合同范本4 甲方：(以下简称甲方) 　　乙方： (以下简称已方) 　　甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致，特签订以下劳动合同条款。 　　一、合同期限和聘用条件。乙方出示身体检查报告;在无高血压;心脏病;肺结核;等其他病情的情况下;聘用乙方在三江扶贫项目从事 工种。从本合同签订之日起至三江扶贫项目公司签订的劳务合同约定完成之日止，乙方应具有相应的工作资质证书。 　　二;工作内容及要求。甲方同意乙方在三江扶贫项目钢筋组从事制作工作;乙方必须达到班组长 王尔福及公司管理要求和质量标准;乙方在劳动过程中必须严格遵守安全操作规程及公司规章制度。乙方对甲方管理人员违章指挥、强令冒险作业，有权拒绝执行;及时向项目部办公室反应情况。 　　三;劳动保护和劳动条件。甲方为乙方提供必要的劳动条件，建立健全的安全生产制度、操作规程、工作规范及工作标准。 　　四;劳动报酬;乙方工资按以下第 种方式计算、(1)按建筑面积计薪，每平米 元;(2);按天工计薪;每天 元;工资支付方式;按班组长与公司签订的合同时间支付工资;平时零花钱及生活费由班组长支付;如乙方中途辞工;由甲方支付路费;工资年底一次性支付。工资卡;姓名; 邮政卡。 　　五;劳动纪律。乙方必须遵守国家的法律、法规以及甲方的规章制度，必须服从项目管理人员的安排指挥。乙方必须遵守本劳动合同，乙方在本劳动合同期间，受本公司制度的约束。 　　六;劳动合同的解除规定。解除合同。合同约定工期完成且工资付清。甲方在试用期间，发现乙方不符合劳动条件。严重失职;对甲方利益造成较大损失的。乙方因病因事不能从事该岗位工作的。甲方有下列情形的，乙方可通知解除劳动合同。甲方有暴力式非法限制人身自由的手段强迫劳动的。乙方因其他情况需要辞职，需要在15日前以书面形式通知甲方。 　　七;安全文明;如乙方违章操作;不正确佩戴安全帽;工作期间穿拖鞋;高空抛物;喝酒上班;每次罚款100元。如发生工伤事故就按班组长与公司签订的赔付标准执行。 　　八;劳动争议的解决。甲乙双方因本合同发生纠纷，双方协商，协商不成，则申请劳动部门调解或仲裁解决。 　　九;其他约定，其他事项双方协商解决。 　　十;合同生效;双方签字生效。 　　甲方(盖章)：__________________ 乙方：_________________________ 　　代表人(签字)：________________ 身份证号码：____________________ 　　_________年________月_______日 _________年________月_______日用工合同范本5 甲方(聘用单位)：____小学 　　乙方(受聘对象)： 　　根据工作需要，甲方同意聘用乙方为代课教师。为了切实维护双方的权益，认真履行双方的义务，经甲乙双方协商，特签订合同如下： 　　一、聘用期限： 年 月 日至 年 月 日。 　　二、工资福利待遇 ： 　　1、月基本工资： 元 　　此基本工资包括养老保险金、医疗保险金、失业保险金，由乙方自主缴纳养老保险金、医疗保险金、失业保险金，如乙方未缴纳，所造成后果由乙方自己承担，与甲方无关。 　　2、学校的其他福利与在编正式教职工一样。 　　三、 双方的权利和义务： 　　(一) 甲方的权利和义务： 　　1、对乙方进行党和国家的政策、法规教育，教育教学业务培训及辅导。 　　2、对乙方的工作进行考核、奖惩。 　　3、制订严格的规章制度规范乙方。 　　4、在聘用合同期内，乙方如欲辞聘须提前一月通知甲方，否则甲方将追究乙方的违约责任。 　　5、乙方有下列情况之一，甲方有权随时解聘乙方。 　　(1) 乙方违法、违纪、不遵守学校规章制度。 　　(2) 乙方不服从甲方工作安排。 　　(3) 乙方工作中失误，致使工作出现重大安全事故，在校内外造成不良影响。 　　(4) 乙方违反教师职业道德规范。 　　(5) 乙方因教育教学能