2022年劳务员之劳务员专业管理实务题库内部题库精品(典优)

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2022年劳务员之劳务员专业管理实务题库内部题库精品(典优) 第一部分 单选题(50题) 1、社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起( )日内作出工伤认定的决定。 A.10 B.15 C.30 D.60 【答案】: D 2、劳务分包企业应当在工程项目所在地银行开设用于支付劳务员工工资的专用账户,在项目开工后( )内按实际用工人数每人不低于本地区最低工资标准,将工资款项存人专用账户。 A.5天 B.一周 C.一个月 D.一个季度 【答案】: C 3、根据《劳动合同法》的规定,劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的,用人单位可以提前( )日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者( )个月工资后,解除劳动合同。 A.30一 B.30二 C.60一 D.60二 【答案】: A 4、下列( )不属于解决劳务人员工资纠纷的主要途径。 A.由建设单位先行支付 B.由总承包单位先行支付 C.责令用人单位按期支付工资和赔偿金 D.通过上访途径解决 【答案】: D 5、负责审核劳务人员身份、资格,办理登记备案的是( )。 A.项目经理 B.施工队长 C.劳务作业人员 D.劳务员 【答案】: D 6、根据《民法通则》的规定,向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为( )年。 A.1 B.2 C.3 D.4 【答案】: B 7、公司成立于2005年4月20日,注册资金为90万元人民币,其经营范围包括:建筑劳务分包,营业期限自2007年12月17日至2010年12月17日。乙公司承包了位于方城县方舟城市花园1#、2#、3#楼的土建、模板打油等工程后,于2007年11月30日,将方舟城市花园2号楼主体劳务施工分包给了甲公司。合同约定,乙公司在扣除1.5%的劳务费后将工程款支付给甲公司。在施工期内发生的一切开支及其他应缴纳的各种社会保险费用均由甲公司自行承担。同时,该合同还约定,甲公司应对自身队伍的施工质量、工期、安全等负全责任并承担相应的经济损失及项目部的考核奖罚。该合同签订后,经介绍王恩德于2007年11月30日到方城县方舟城市花园工地劳动。2007年12月10日上午9:00左右,王恩德在工地二楼外墙扎钢筋时,从楼上摔下来。2007年12月11日,王恩德被送往该市医专附院进行手术治疗。2008年1月22日出院,共住院42天,王恩德在医院治疗期间的医药费由甲公司支付。还向王恩德支付了2007年11月30日至2007年12月10日之间的劳务费,每天60元,9天共计540元。2008年5月16日,经南阳南石法医临床司法鉴定所鉴定,王恩德脾脏摘除,构成伤残六级,王恩德多次找甲公司协商解决,但终未达成一致意见,王恩德诉至法院,要求判甲公司连带支付伤残赔偿金38516元,误工费90天,每天60元共5400元,被抚养人生活费12382.05元,精神抚慰金3万元,共计87298.05元 A.2日 B.3日 C.4日 D.5日 【答案】: B 8、准备应急车辆是( )的职责。 A.总承包单位领导小组 B.项目经理部 C.行政保障工作组 D.法律援助工作组 【答案】: C 9、劳动者提供了正常劳动的,但给用人单位造成经济损失,用人单位按照劳动合同的约定以及依法制定的规章制度的规定需从工资中扣除赔偿费的,具体扣除按照( )执行。 A.不扣除 B.可扣除全部工资,本月不够下月续扣 C.可扣除当月全部工资 D.剩余工资不低于当地最低工资标准 【答案】: D 10、材料计划要使用正式表格,要有( )二人签字,报总包项目经理部物资部门进行采购供应。 A.主管,制表 B.项目经理,主管 C.项目经理,制表 D.主管,材料员 【答案】: A 11、对劳务人员安全、卫生方面的规定,下列说法错误的是( )。 A.上岗作业前必须先进行两级(项目部、班组)安全教育,经考试合格后方能上岗作业;凡变换岗位的,必须进行新岗位安全教育 B.正确使用个人防护用品,工人进人施工现场必须正确佩戴安全帽,在没有防护设施的高处作业,必须系好安全带 C.坚持文明施工,杂物及时清理,材料堆放整齐 D.禁止攀爬脚手架、安全防护设施等。严禁乘坐提升机吊笼上下 【答案】: A 12、提出在全国推行建筑劳务人员实名制管理的机构是( )。 A.国务院 B.住房和城乡建设部 C.中国建筑业协会 D.省级人民政府 【答案】: B 13、相对旧的资质标准新标准主要有如下变化,以下说法错误的是:( )。 A.增加了对持有岗位证书的施工现场管理人员的要求 B.提高了对技术工人的数量要求 C.增加了对业绩的要求 D.取消了对机具的要求 【答案】: C 14、在职业资格准人审验中,证书审验不合格,专业与劳务分包施工企业应在( )内提交相关资料进行复审。 A.10日 B.10个工作日 C.15个工作日 D.28日 【答案】: C 15、我国的社会保险不包括( )。 A.养老保险 B.医疗保险 C.工伤保险 D.人寿保险 【答案】: D 16、解决劳务纠纷的合同内方法不包括( )。 A.承担继续履约责任 B.向调解组织申请调解 C.支付违约金 D.按合同赔偿损失 【答案】: B 17、某工程队有建安工人300人,月计划完成施工产值3750000元,百元产值工资系数为14%,计划工资总额为( )。 A.1750 B.12500 C.52500 D.53300 【答案】: C 18、宿舍内电器设备安装和电源线的配置,必须由专职电工安装,照明灯具高度不得低于( )m严禁私搭乱接,夏季应配备防暑降温设施。 A.2.2 B.2·3 C.2·4 D.2.5 【答案】: C 19、用人单位经济性裁员时,应当优先留用( )。(  ) A.表现较好的职工 B.订立较长期限的固定期限劳动合同的人员 C.女职工 D.年老体弱的职工 【答案】: B 20、劳务费不包括( )。 A.工人工资 B.劳动保护费 C.管理费 D.低值易耗材料费 【答案】: D 21、下列属于培训后评估的主要内容的是( )。 A.反应评估即在课程刚结束的时候,了解学员对培训项目的主观感觉和满意程度 B.学习评估主要是评价参加者通过培训学习态度的变化 C.行为评估主要是评估学员在工作中的思维方式有多大程度的改变 D.结果评估着眼于由培训项目引起的工作过程的变化情况 【答案】: A 22、工伤认定的主体不包括( )。 A.职工工友 B.职工所在单位 C.职工或者其直系亲属 D.职工所在单位的工会组织 【答案】: A 23、下列各项中,不属于用人单位可以裁员的情形( )。 A.依照企业破产法规定进行整改的 B.生产经营发生严重困难的 C.企业业绩相比上年出现下滑 D.企业转产、重大技术革新 【答案】: C 24、反映总承包商是否按规定及时结算和支付劳务分包费用的依据是( )。 A.劳务费结算台账和支付凭证 B.支付凭证和劳务分包合同 C.劳务备案手续和劳务分包合同 D.劳务分包合同和劳务费结算台账 【答案】: B 25、技术测定法适用于( )。 A.所有类型的施工作业 B.批量小的施工作业 C.批量大的施工作业 D.复杂程度高的施工作业 【答案】: A 26、已经建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起( )内订立书面劳动合同。 A.一周 B.半月 C.一个月 D.两个月 【答案】: C 27、用人单位安排加班不支付加班费的,由劳动保障行政部门责令改正;逾期仍不改正的,责令用人单位按照应付金额( )的标准,向农民工加付赔偿金。 A.50%、100% B.80%、100% C.100、150% D.100%、200% 【答案】: A 28、劳动力需求量计划还应包括对现场其他人员的使用计划,现场其他人员是指( )。 A.总包单位现场管理人员 B.专业分包单位现场管理人员 C.施工劳务单位现场管理人员 D.工地警卫、勤杂人员 【答案】: D 29、劳动力总量需求计划的编制程序不包括( )。 A.确定劳动效率 B.确定劳动力投入量 C.确定劳动总产量 D.编制劳动力需求计划 【答案】: C 30、项目部应按照规定负责( )核对本班组务工出勤情况、记录人员变动情况,并按规定配合项目部统计、核实( )务工人员出勤记录,审核后上报项目部。 A.每日,每周 B.每日,每月 C.每周,每日 D.每月,每日 【答案】: B 31、下列哪类分包企业资质不区分等级( )。 A.钣金工程 B.焊接作业 C.钢筋作业 D.木工作业 【答案】: A 32、对政府的产业政策的分析属于( )层次分析。 A.企业 B.工程项目 C.工作岗位 D.员工个人 【答案】: A 33、以下哪项措施不符合施工现场防止大气污染的要求( )。 A.施工现场洒水降尘 B.现场道路硬化处理 C.现场土方堆放淋水降尘 D.装载渣土或其他散装材料可以超过运输车辆的槽帮上缘,但是必须密闭处理 【答案】: D 34、伤残津贴、供养亲属抚恤金、生活护理费由统筹地区社会保险行政部门根据职工平均工资和生活费用变化等情况适时调整。调整办法由( )政府规定。 A.县级 B.市级 C.省级 D.国家级 【答案】: C 35、医疗期的长度根据职工本人连续工龄和本单位工龄分档次确定,最长可达到( )个月。 A.12 B.15 C.24 D.30 【答案】: C 36、工程承包人应对施工劳务企业工资支付进行监督,督促其依法支付民工工资。( )应当在工程项目所在地银行开设用于支付劳务员工工资的专用账户,按规定将工资款项存人专用账户。 A.建设单位 B.总包单位 C.劳务分包企业 D.劳务施工队 【答案】: C 37、市民如发现缺少安全防护措施的施工现场,应及时( )。 A.向有关部门举报 B.向施工单位举报 C.向施工单位提示 D.向建设单位举报 【答案】: A 38、按工期进度要求及实际劳务人员需求量,以( )为单位,编制项目部劳务人员需求计划表。 A.时间 B.施工部位 C.工程项目 D.劳务队伍 【答案】: B 39、社会保险争议申请人认为经办机构的具体行政行为侵犯其合法权益的,可以自知道该具体行政行为之日起( )日内向经办机构申请复查或者向劳动保障行政部门申请行政复议。 A.15 B.30 C.45 D.60 【答案】: D 40、考
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