军队文职人员招聘之军队文职管理学题库完整版带答案（典型题）

军队文职人员招聘之军队文职管理学题库完整版带答案（典型题） 第一部分 单选题(50题) 1、更换干式报警阀阀瓣密封圈的注意事项中的“减损失”是指（ ）。 A.防止因消防水泵意外启动而造成不必要的损失 B.更换作业应尽量减少管网用水的排放量 C.关闭阀门时尽可能选择距离被更换件最近的阀门 D.减少人员伤亡 【答案】： B 2、下列不属于防火门门扇无法开启的原因是（ ）。 A.门扇变形 B.闭门器主体装反 C.闭门器损坏 D.连杆上的螺钉挡住门扇 【答案】： A 3、关于领导作风类型的研究，始于心理学家： A.勒温 B.霍尔平 C.布莱克 D.费特勒 【答案】： A 4、按照国家标准《火灾报警控制器》（GB4717-2005）要求，下列关于火灾报警控制器整机一般具有的功能说法错误的是（ ）。 A.火灾报警功能：火灾报警控制器应能直接接收来自火灾探测器及其他火灾报警触发器件的火灾报警信号，发出火灾报警声、光信号，指示火灾发生部位，记录火灾报警时间，并予以保持，直至手动复位 B.火灾报警控制功能：火灾确认后，火灾报警控制器应具有火灾声和/或光报警器控制输出功能。火灾报警控制器应设置手动/自动控制状态转换、手动/自动控制状态指示功能 C.故障报警功能：火灾报警控制器应设故障总指示灯（器）。无论火灾报警控制器处于何种状态，只要有故障信号输入，该故障总指示灯（器）均应点亮 D.自检功能：火灾报警控制器应能自动检查其面板所有指示灯（器）、显示器的功能和所有声器件的功能 【答案】： D 5、英国学者彼得研究发现，在实行等级制度的组织里,每个人都崇尚（　　）。 A.爬到能力达得到的层次 B.爬到能力所不及的层次 C.爬到众人仰望的层次 D.爬到组织的最高层次 【答案】： B 6、根据赫茨伯格的“双因素理论”，（ ）可以防止把激励因素变成保健因素，同时挖掘和提升保健因素的激励作用。 A.采用差别计件工资制度 B.将奖金转换为津贴，按工作年限分配 C.暗示下属，将来要提升他们 D.培养大家“只低头拉车不抬头看路”的勤奋工作意识 【答案】： C 7、下列不属于风机运行噪声过大的故障原因是（ ）。 A.叶轮与机壳摩擦 B.轴承部件磨损，间隙过大 C.转速过高 D.叶片上附有不均匀的附着物 【答案】： D 8、工作丰富化增加了（　　），即员工对于自己工作的控制程度。 A.工作范围 B.工作强度 C.工作深度 D.工作广度 【答案】： C 9、政策的调控功能常常表现出特有的（ ），即鲜明地强调政府工作的侧重点。 A.权威性 B.合法性 C.系统性 D.倾斜性 【答案】： D 10、从广义上讲，行政伦理主体不包括（　　）。 A.民主党派 B.执政党 C.政府 D.人民政协 【答案】： A 11、下列表述，正确的一句是（　　）。 A.国家对公文格式的有关规定，构成了中国当今公文格式的基本内容 B.各级领导对公文格式的有关要求，构成了当今中国公文格式的基本内容 C.国际通行的公文格式惯例，构成了当今中国公文格式的基本内容 D.每个单位的具体规定，共同组成中国当今公文格式的基本内容 【答案】： A 12、成人蛋白质推荐摄入量为（　　）g/（kg.日）。 A.1.16 B.1.2 C.0.8 D.0.6 【答案】： A 13、火灾报警控制器的备用电源在放电至终止电压条件下充电24h，其容量应可提供火灾报警控制器在监视状态下工作8h后，在火灾报警控制器容量不超过10个报警部位时，所有报警部位均处于报警状态条件下工作（ ）。 A.30min B.60min C.90min D.120min 【答案】： A 14、下列关于自动排气阀型号FGP4-X-150-10-Q的表示正确的是（ ）。 A.表示阀体材质为球墨铸铁，公称压力为1.0MPa，公称直径为150mm、密封材料为橡胶、螺纹连接的给水管道自动排气阀 B.表示阀体材质为球墨铸铁，公称压力为1.5MPa，公称直径为100mm、密封材料为橡胶、法兰连接的给水管道自动排气阀 C.表示阀体材质为球墨铸铁，公称压力为1.0MPa，公称直径为150mm、密封材料为橡胶、法兰连接的给水管道自动排气阀 D.表示阀体材质为球墨铸铁，公称压力为1.5MPa，公称直径为100mm、密封材料为橡胶、螺纹连接的给水管道自动排气阀 【答案】： C 15、下列关于灭火器外部可视零部件的功能说法错误的是（ ）。 A.筒体（或瓶体）是贮存灭火剂和驱动气体的容器 B.阀门是用于密封筒体（或瓶体）和控制灭火剂喷射的部件 C.提把是用于开启或关闭阀门及控制灭火剂间歇喷射的部件 D.阀门开启手柄是开启或关闭阀门的部件 【答案】： C 16、下列属于线型红外光束感烟火灾探测器误报原因的是（ ）。 A.烹饪油烟、吸烟、杀虫剂等人为原因造成 B.水蒸气、扬尘、潮湿等环境因素所致 C.探测器长期灰尘累积 D.光束通道存在部分被遮挡 【答案】： D 17、公共事业管理的主体是（　　）。 A.国家行政机关 B.政府组织 C.准政府组织 D.整个社会公共组织 【答案】： D 18、在公文的收文办理和发文办理中，均有的程序为（ ）。 A.签收 B.登记 C.传阅 D.核发 【答案】： B 19、公共行政角色具有政治性的主要原因是： A.角色的多元化和异质性 B.角色的唯一性和异质性 C.角色的多元化和同质性 D.角色的唯一性和同质性 【答案】： A 20、 下列不属于通告特点的是： A.广泛性 B.规定性 C.专业性 D.命令性 【答案】： D 21、下面属于公共组织的是（　　）。 A.政府组织、非盈利组织、准行政组织或准政府组织 B.非盈利组织、集体组织、社区组织 C.政府组织、集体组织、社区组织 D.政府组织、国际组织、专业性组织 【答案】： A 22、上世纪30年代，美国著名心理学家、群体动力学的创始人库特·勒温提出，任何行为都是个体与（ ）相互作用的产物。 A.认知 B.归因活动 C.环境 D.变革 【答案】： C 23、组织行为学的研究范围主要指（ ）。 A.人的一般行为规律 B.一切人类的心理和行为的规律 C.各种工作组织中人的心理与行为的规律 D.特定组织中人的行为规律 【答案】： C 24、“管理机构从最高一级到最低一级应该建立关系明确的职权等级系列”指的是法约尔十四项管理原则中的哪一项？（　　） A.统一指挥 B.统一领导 C.等级链 D.集中化 【答案】： C 25、蛋白质的互补作用是指（　　）。 A.糖和蛋白质混合食用，以提高食物生物学价值的作用 B.脂肪和蛋白质混合食用，以提高食物生物学价值的作用 C.几种营养价值较低的蛋白质混合食用，以提高食物生物学价值的作用 D.糖、脂肪、蛋白质及维生素混合食用，以提高食物生物学价值的作用 【答案】： C 26、n-3系列脂肪酸是按（　　）分类。 A.脂肪酸饱和程度 B.脂肪酸碳链长度 C.脂肪酸的空间结构 D.第一个双键的位置 【答案】： D 27、下列不属于干式报警阀自动滴水阀滴漏不止不的原因是（ ）。 A.报警管路控制阀被关闭 B.阀瓣密封圈磨损、老化开裂或变形 C.阀座上有异物 D.警铃试验阀关闭不严或损坏 【答案】： A 28、下列属于手动报警按钮误报的原因的是（ ）。 A.按钮在无火情的情况下被人为按下 B.现场环境空气洁净度不够或探测灵敏度等级设置不合理 C.水蒸气、扬尘、潮湿等环境因素所致 D.长期灰尘累积 【答案】： A 29、下列表述，正确的一句是（　　）。 A.呈转式报告比呈报式报告内容简单 B.呈转式报告比呈报式报告内容复杂 C.呈报式报告一般可以提出意见和建议 D.呈转式报告一般不能提出意见和建议 【答案】： B 30、“一个和尚挑水吃，两个和尚抬水吃，三个和尚没水吃。”主要揭示了管理职能中（ ）的重要性。 A.协调 B.人事 C.计划 D.激励 【答案】： A 31、下列表述，正确的一句是（　　）。 A.命令可以用来宣布和施行强制性行政措施 B.命令可以用来宣布强制性行政措施，但不可以用来施行 C.命令可以用来施行强制性行政措施，但不可以用来宣布 D.命令不可以用来宣布和施行强制性行政措施 【答案】： A 32、“静默语”即不知不觉中向周围的人发出的信号。下列关于“静默语”说法正确的是（　　）。 A.不属于沟通，属于视觉印象 B.属于非语言沟通 C.不属于沟通，因为这是别人的看法，而沟通应是主动行为 D.不属于沟通，沟通应是信息双向交流的过程 【答案】： B 33、下列属于微型消防站类别的是（ ）。 A.社区微型消防站 B.普通单位微型消防站 C.消防支队 D.消防检测机构 【答案】： A 34、公共事业管理的内容通常包括教育事业、（　　）、文化事业、卫生事业、体育事业。 A.建设事业 B.经济事业 C.金融事业 D.科技事业 【答案】： D 35、下列关于倡议书的说法，错误的是（ ）。 A.倡议书的结尾一般要写表示敬意或祝愿的话 B.倡议书的事项要有针对性和可行性 C.根据倡议者的不同.倡议书可分为个人发布的倡议书和组织发布的倡议书 D.倡议书的内容和要求要具体化 【答案】： A 36、会议记录的组成是（ ）。 A.会议组织情况+会议发言情况 B.标题+会议六要素 C.标题+会议的基本内容 D.会议组织情况+会议的基本内容 【答案】： D 37、行政正义实现的根本途径是（　　）。 A.理念正义 B.制度正义 C.程序正义 D.行为正义 【答案】： C 38、防火门监控器的屏幕显示描述正确的是（ ）。 A.显示屏幕划分为上下两个部分 B.下部两行行用来显示被监控的防火门状态 C.上部四行用来显示火警、启动、反馈等事件信息 D.故障报警时，屏幕上的故障灯点亮 【答案】： A 39、下列表述，正确的一句是（　　）。 A.所有的会议纪要都不可以拿出来公开发表 B.有新闻价值的会议纪要可以拿出来公开发表 C.有思想价值的会议纪要可以拿出来公开发表 D.有普遍意义的会议纪要可以拿出来公开发表 【答案】： D 40、下列选项中，属于企业人力资源计划编制原则的是（　　）。 A.保证企业短期自下而上的需要和促进企业的长期发展 B.保证留住人才 C.保证人才流动 D.满足员工自我发展