军队文职人员招聘之军队文职管理学题库A4版可打印

军队文职人员招聘之军队文职管理学题库A4版可打印 第一部分 单选题(50题) 1、水基型灭火器压力指示器的标识为（ ）。 A.F B.M C.S D.T 【答案】： C 2、下列关于自动排气阀阀体强度试验的说法正确的是（ ）。 A.静水压强度试验时应能承受2倍公称压力，持压时间不少于3min，无渗漏、冒汗及可见性变形 B.静水压强度试验时应能承受1.5倍公称压力，持压时间不少于3min，无渗漏、冒汗及可见性变形 C.静水压强度试验时应能承受1.5倍公称压力，持压时间不少于5min，无渗漏、冒汗及可见性变形 D.静水压强度试验时应能承受2倍公称压力，持压时间不少于5min，无渗漏、冒汗及可见性变形 【答案】： B 3、下列表述，正确的一句是（　　）。 A.公文文头，又称为“眉头” B.公文文头，又称为“版头” C.公文文头，又称为“头首” D.公文文头，又称为“首头” 【答案】： B 4、关于公文的分类，根据公文来源，在一个机关内可将公文分为（ ）。 A.收文、发文 B.上行文、平行文、下行文 C.通用公文、专用公文 D.本机关制发的和内部使用的公文 【答案】： A 5、目标管理，是以（ ）为基础形成的一套管理制度 A.科学管理和行为理论 B.行为科学理论 C.科学管理 D.科学管理和行为科学理论 【答案】： D 6、关于决策，正确的说法是（　　）。 A.决策是管理的基础 B.管理是决策的基础 C.决策是调查的基础 D.计划是决策的基础 【答案】： A 7、根据菲德勒模型，假设你在160分为满分的LPC问卷中得了150分，可以得出的结论是（ ）。 A.你是一个关系导向型领导者 B.你的职位权力弱 C.你 的任务环境明确 D.你的上下级关系较差 【答案】： A 8、绩效考评中，以战略为导向的考核方法包括（ ）、平衡计分卡、关键绩效指标。 A.行为关键事件法 B.行为观察评价法 C.强制分布法 D.目标管理法 【答案】： D 9、在一个组织中，既要有踏踏实实的“管家型人才”，也要有深谋远虑的“将军型人才”和出谋划策的“参谋型人才”。这反映的是人力资源管理的（ ）原理。 A.系统优化 B.激励动力 C.能岗匹配 D.互补增值 【答案】： D 10、在新公共管理运动中，关于政府职能争论的焦点主要集中于政府的（ ） A.政治职能 B.经济社会职能 C.法律职能 D.行政职能 【答案】： B 11、公共行政角色具有政治性的主要原因是： A.角色的多元化和异质性 B.角色的唯一性和异质性 C.角色的多元化和同质性 D.角色的唯一性和同质性 【答案】： A 12、在人体内能够替代尼克酸，并发挥相同作用的氨基酸是（　　）。 A.色氨酸 B.赖氨酸 C.蛋氨酸 D.苏氨酸 【答案】： A 13、下面四项对于公文作用的表述，不正确的一项是（　　）。 A.所有公文都具有凭证与依据作用 B.所有公文都具有宣传与教育作用 C.上行文不具有领导与指导作用 D.平行文具有联系与知照作用 【答案】： B 14、下列关于化学氧消防自救呼吸器贮气袋有效容积的说法正确的是（ ）。 A.贮气袋有效容积应不小于1L B.贮气袋有效容积应不小于3L C.贮气袋有效容积应不小于6L D.贮气袋有效容积应不小于10L 【答案】： C 15、防火门是建筑中可活动的防火分隔设施之一，下列对防火门描述不正确的是（ ）。 A.阻止火势蔓延 B.阻止烟气扩散 C.丙级防火门耐火极限不低于1.0h D.甲级防火门耐火极限不低于1.5h 【答案】： C 16、公文的“起因式开头”是将问题缘由概括性地提出来，即简明扼要的讲为何要写公文.一般使用（ ）等词开头。 A.“……，为此”“为了”“为” B.“由于”“鉴于”“随着” C.“根据”“遵照”“按照” D.“近来”“最近”“在……之后” 【答案】： B 17、下列表述正确的是（ ）。 A.所有公文标题都由发文机关名称、事由和文种三种要素组成 B.公文发文字号中“国办发”中的“国办”是国务院的机关代字 C.印转类通知中一般不用“特此通知”作为结束语 D.发文字号中的年份可以标简称 【答案】： C 18、下列表述，不正确的一句是（　　）。 A.公文是各级管理职权的具体化 B.公文是各级管理职权的实在化 C.公文是各级管理职权的文字化 D.公文是各级管理职权的形象生动化 【答案】： D 19、组织变革是组织为了提高效率，改变现有状态并朝预期状态不断前进而进行的一系列活动。下列不属于个体层面的组织变革阻力的是： A.不确定性和不安全感 B.选择性知觉 C.习惯 D.群体思维和承诺升级 【答案】： D 20、人力资源配置的基本原则，不包括： A.能级对应 B.优势定位 C.动态调节 D.先公后私 【答案】： D 21、下列表述，正确的一句是（　　）。 A.普发性公文与专发性公文在正文之前都须标明收文单位 B.普发性公文与专发性公文在正文之前都无须标明收文单位 C.普发性公文的收文单位一定要选准 D.专发性公文的收文单位一定要选准 【答案】： D 22、涉及公众利益和社会整体的社会经济发展的技术，是社会发展的一种基础性需要。这一科技活动是指（　　）。 A.基础科学研究 B.公益性研究 C.技术推广 D.应用技术研究 【答案】： C 23、 行政程序正义是保证行政正义的重要维度，下列不属于制定正义程序必须遵循的原则的是： A.行政程序必须公开透明 B.行政程序必须经过上级主管部门审批 C.行政程序必须具有现实可操作性质 D.行政程序的设置与安排必须符合社会正义价值 【答案】： B 24、下列选项中，属于企业人力资源计划编制原则的是（　　）。 A.保证企业短期自下而上的需要和促进企业的长期发展 B.保证留住人才 C.保证人才流动 D.满足员工自我发展 【答案】： C 25、相对而言，（ ）活动最容易通过市场的方式提供。 A.基础科学研究 B.应用技术研究 C.人文科学研究 D.应用基础研究 【答案】： B 26、下列灭火器应进行报废的是（ ）。 A.干粉型灭火器超过出厂时间8年 B.水基型灭火器超过出厂时间5年 C.瓶体外部涂层脱落面积约占气瓶总面积的1/3 D.铭牌上永久性标志内容无法辨认 【答案】： D 27、n-3系列脂肪酸是按（　　）分类。 A.脂肪酸饱和程度 B.脂肪酸碳链长度 C.脂肪酸的空间结构 D.第一个双键的位置 【答案】： D 28、下列不属于消防电话系统分机不断呼叫电话主机的原因是（ ）。 A.分机与底座意外脱落 B.分机外挂线路发生故障 C.分机或插孔间重码 D.电话总线断路 【答案】： D 29、下列不能解决气压罐内供水量不足的是（ ）。 A.关闭泄水阀门 B.维修或更换控制阀 C.根据气压罐设计值，检查并标定有效容积、水位及工作压力 D.检查气压罐管路系统 【答案】： B 30、维生素E的良好来源为（　　）。 A.植物油 B.肉类 C.蔬菜类 D.水果 【答案】： A 31、当控制器容量不超过10个报警部位时，所有报警部位均处于报警状态；火灾报警控制器的主电源容量应保证其连续正常工作（ ）h。 A.1 B.4 C.5 D.8 【答案】： B 32、下列关于过滤式消防自救呼吸器防护头罩性能要求的说法错误的是（ ）。 A.防护头罩眼区的漏气系数应不大于20%，呼吸区的漏气系数应不大于5% B.若呼吸器中不设半面罩，则防护头罩的漏气系数应不大于5% C.防护头罩的总视野应不小于70%，双目视野应不小于55%，下方视野应不小于35% D.吸入气体中二氧化碳的体积分数应不大于2%；视窗的透光率应不小于80% 【答案】： D 33、下列不属于消防水池（水箱）漏水原因的是（ ）。 A.排污管（放空管）、出水管管路渗漏 B.排污管（放空管）上控制阀未关闭 C.消防水池水箱（腐蚀）或锈蚀 D.消防水泵控制阀未完全关闭 【答案】： D 34、（　　）的发布施行,实现了党政两大系统公文处理规定的统一。 A.《国家行政机关公文处理办法》 B.《中国共产党机关公文处理条例》 C.《党政机关公文处理工作条例》 D.《军队机关公文处理工作条例》 【答案】： C 35、目前认为膳食饱和脂肪酸应低于总能量的（　　）。 A.5% B.7% C.10% D.15% 【答案】： C 36、下列不属于干式报警阀自动滴水阀滴漏不止不的原因是（ ）。 A.报警管路控制阀被关闭 B.阀瓣密封圈磨损、老化开裂或变形 C.阀座上有异物 D.警铃试验阀关闭不严或损坏 【答案】： A 37、“静默语”即不知不觉中向周围的人发出的信号。下列关于“静默语”说法正确的是（　　）。 A.不属于沟通，属于视觉印象 B.属于非语言沟通 C.不属于沟通，因为这是别人的看法，而沟通应是主动行为 D.不属于沟通，沟通应是信息双向交流的过程 【答案】： B 38、科学管理理论的中心问题是（　　）。 A.解决劳资纠纷 B.提高劳动生产率 C.提高工资 D.进行精神革命 【答案】： B 39、“在完全竞争条件下，私人成本将等于社会成本”这是（ ） A.彼德原理 B.科斯定理 C.阿罗不可能性定理 D.墨菲法则 【答案】： B 40、计划职能是公共事业管理的（ ） A.基本职能 B.首要职能 C.重要职能 D.管理职能 【答案】： B 41、下列不属于稳压泵不能正常启动的原因是（ ） A.稳压泵启泵压力设定不正确 B.稳压泵启停的压力信号开关控制不能正常工作 C.消防联动控制设备中的控制模块损坏 D.稳压泵损坏 【答案】： D 42、下列表述，正确的一句是（　　）。 A.下行性意见是指上级机关对于重要问题向下级机关提出见解和处理办法。对于这种意见，下级机关不必认真对待 B.下行性意见是指上级机关对于重要问题向下级机关提出见解和处理办法。对于这种意见，下级机关必须认真对待 C.下行性意见是指上级机关对于重要问题向下级机关提出见解和处理办法。对于这种意见，下级机关应该作为一种参考性意见 D.下行性意见是指上级机关对于重要问题向下级机关提出见解和处理办法。对于这种意见，下级机关不必遵照执行 【答案】：