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关于企业用人申请报告
用人是任用人才;使用人员。但这些也不是能随便调用的,还得向上级写一份用人申请报告等待批示。本文是我为大家整理的用人申请报告.,仅供参考。
用人申请报告.篇一
敬重的领导:
公司刚成立不久,各方面事业均处于起步阶段。现在正面临着立刻要投产的崭新局面,急需大量的基础设备和专业生产人才。依据公司的实际状况,应尽快完善人员组织架构,做好前期的人力预备工作,以保障公司业务的顺当开展。
现在,我公司沈阳和葫芦岛两地的业务同步进行,人事部在起草公司各项规章制度的同时,也面临着聘请、培训、办理社保关系等方面的工作,现有的人力不足以满意公司进展需求,特向公司领导提出增加人员的申请。
恳请公司领导赐予批准!
申请人:
20__年_月_日
用人申请报告.篇二
蓝德工程项目筹建处:
我基建部组建不久,各方面工作正在全面启动,依据目前实际工作需要,急需施工和质检方面的专业人才各1名。现向筹建处领导提出增加人员的申请,以保障工程项目施工现场管理顺当开展。
特此申请,恳请领导赐予批准!
蓝德集团工程项目筹建处基建部
20__年_月_日
用人申请报告.篇三
公司领导:
市场工作具有繁杂、量大的特点,需要花费大量的时间和精力来 分析复杂多变的市场状况,且由于目前公司业务量的增加,不少项目 都因人手太少无法针对项目进行特地跟踪。现市场部只有六名员工 (含部门经理),为更好地开展市场工作,提高市场部工作效率,扩 大公司的业务量,特申请增加市场人员,望领导批准为盼!
附:职位要求
市场部
20__年_月_日
职位要求:
1、人数:二人(一男一女)。
2、岗位相关要求:
a、必需具有大专以上学历,市场营销专业优先。
b、具有较好的市场洞察力量,人际沟通力量强,擅长表达和沟 通,具有良好的团队合作精神。
c、具有极强的市场开拓力量,能适应常常性的市场考察和出差。
d、能够娴熟使用电脑,娴熟操作Office 等办公软件。
e、具有剧烈的进取心,精力充足,身体健康、品貌端正、乐观 豁达、形象气质佳。
关于企业用人申请报告.
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