2022年秋季学校校工作方案

2022年秋季学校校工作方案 为进一步提高业务素养和服务意识。进一步完善学校工作各项制度，仔细制定落实岗位责任制。进一步细化岗位职责、工作量化考核。细化各环节的考核标准，完善考核评比条例。下面是我整理的《2022年秋季学校校工作方案》，供您阅读,参考。盼望您能有所收获! 2022年秋季学校校工作方案1 春季学期，我校将根据上级训练部门的支配部署，狠抓训练常规，提高德育工作的实效性，紧紧围绕教学工作的中心，深化课堂教学改革，提高同学综合素养，坚持科学进展，构建和谐训练。乐观围绕创建“六园”的训练方针，坚持贯彻.，连续根据“质量立校，管理强校，声誉扬校，做大做强”的战略，提出“规范管理”和“建设干部和老师队伍”两大目标，努力搞好内部管理，练好内功，提高训练教学质量，为学校又好又快的进展打好基础。 指导思想： 新学期，我校工作将以党的十为指导，坚固树立和全面落实.，与时俱进，开拓创新，紧紧围绕进展、进步这一主题，以提高训练教学质量为中心，不断深化训练教学改革，加强管理，努力拼搏，着重抓好德育、训练教学、基础设施建设、学校安全、师资队伍管理工作，同时抓好党建、后勤、工会、校务公开、行风评议、家长学校等工作，促进我校训练事业再上新台阶。 工作目标： 一、扩大办学规模，改善办学条件。多方筹措资金建设老师电子备课室，对学校多媒体教室进行更新换代。 二、完善各项规章制度，规范管理，依法治校，真正做到“管理强校”。 三、建设好二支队伍，搞好外宣，构建和谐进展氛围，让“声誉扬校”取得实质性结果。 四、抓好常规管理，推动有效教学，打造优质课堂，全面提高教学质量。 五、加强师资培训，建立博客网络沟通平台。 六、加强校内安全管理。 七、打造学校科技训练特色，丰富学校内涵,彰显品牌效应。 详细工作： 一、德育工作 挖掘校内人文资源，以校内文化活动为载体，以同学进展为根本，推动校内文化建设，让每位同学在高格调的校内文化的浸润下，激发同学爱校、爱国情感，增加同学的光荣感和责任感，秉承校内文化精神，展现校内文化魅力，拓展校内文化内涵，提升校内文化品位。 (一)打造良好校风校训 1、进一步开发学校传统文化，强化办学理念，定位校训。大力加强校风、教风、学风建设，把师德高品位、师资高素养、教学高质量、办学有特色、学校创一流作为学校努力追求的方向。 2、切实加强班风建设。以创建文明示范班级为载体，指导班级制定远期、中期、近期目标，制定班级工作方案和总结，使各班级形成一个有明确努力目标，有组织健全、班干得力、乐观分子众多的团体，形成勤奋好学、文明礼貌、团结友爱、公平和谐的班风。连续开展卫生先进班级、文明示范班级、“优秀队干”、“文明同学”等评比活动。 (二)营造一流育人环境 1、科学规划校内。学校将进一步通过科学规划，使校内自然环境和教学设施、文化生活设施、园林、草地、花坛等硬件工程的布局科学合理。进一步突出特色，并在思想理念、布局格调、育人功能上做到和谐统一。 2、建设各种文化设施。学校要兴建和开拓报栏、橱窗、个性展现墙、文化走廊、网络平台等思想文化训练阵地;利用教室展出同学书画作品，开拓文化墙，使同学亲自参加自我熏陶，提升校内文化层次。 3、做好校内的绿化、净化、美化工作。根据有用、经济、美观的原则，整治校容校貌，做好绿化工作;定期对全校花草、树木、绿篱进行修剪、养护，长期保持校内环境的干净。加强对同学的劳动习惯、卫生习惯的养成训练，坚持每天保洁、一日两扫、每周一大扫的制度，利用每周一的晨会进行卫生流淌红旗的颁发。使学校卫生工作精益求精、保持环境美观干净宜人,从而使校内成为师生工作、学习、休息的抱负场所。 4、加强班级文化建设。鼓舞班级设计凸显班级特色的形象标识物，如班规、班训、班风、班歌、班报、班主任格言、同学每日警句等，使之成为凝聚班级精神的生动标志。乐观开展“绿色和谐教室”、“绿色和谐办公室”建设，进一步规范室内物品放置，强化室内外卫生要求，使室内外物品放置整齐，学习办公用品摆放有序，达到三清三齐。 二、训练教学 各校要狠抓训练教学质量，努力提高教学成果。重点要抓好学困生各项工作，抓好全镇“磨课”和老师“三一画”活动，争创优异成果。 (一)以常规检查为契机，完善教学管理，带动基层教研活动 1、抓好常规教学管理 学校要根据《梁家墩镇中心学校教学常规管理细则》规定，组织教学活动，连续严把教学常规“四个关”，一是集体备课关：在备课方面，要备教学目标(学问技能、过程方法、情感态度)、教学重点、教学方法，并注意教后反思，准时捕获教学中的胜利与失败，逐步提高反思力量，形成反思习惯。二是严把课堂教学关：强化以同学为主体的自主、合作、探究，坚持面对全体，建立课堂教学监控机制。三是严把作业批改关：作业批改要仔细准时，抓实同学的错题订正。四是严把辅导关：坚持“抓两头促中间”的辅导策略，加强对学困生的辅导和特长生的指导工作,上足上好各学科课程,乐观组织课改研讨活动，促进老师仔细钻研教材，在个人钻研的基础上，相互沟通、对话，把新课程标准的理念和精神落实到教学过程中去。中心学校将组织人员下校常规检查，采纳随堂听课、问卷调查、查备课、查作业、查教学管理等形式，促进学校完善教学管理。拟在三月份进行教学反思评比。 2、进行教学开放周活动 连续做好区域性教研活动，加强横向沟通与沟通。做到主题科学、目标明确、活动丰富、辐射面广，并把教研活动与课程教材培训结合起来。五月中旬，将进行本校语文教学研讨活动。为推动本校常规教研的蓬勃开展，定于四月份进行教学开放周活动，各班主任及任课老师要细心筹备，推出精品课，接受.和家长的监督。 3、完善教学制度。根据新一轮课程改革的要求，健全和完善各项教学管理制度，努力构建适应新课程的常规教学管理制度、教学资源优化配置制度、课程资源开发制度、同学学业质量监测制度、校本教研制度等，真正落实国家、地方、学校三级课程管理。各校定期或不定期的教学常规检查要制度化、规范化，加强教学“五环节”(备课、上课、批改作业、辅导、考试)的落实状况检查，做好过程性的文记载、状况反馈，整改跟踪等。 (二)以校本教研为支撑，搞好省级课题讨论，提高老师专业素养 要连续完善校本教研制度，大力开展校本教研活动。结合自身实际，完善相关制度，把短期方案与长期规划相结合，开展形式多样的校本教研活动，重视理论学习，注意教材讨论，加强教法研讨。重视综合实践活动课程的讨论 与实施，结合地域优势，乐观制造条件，努力开发并开设校本课程。乐观开展老师教学基本功竞赛，不断提高老师的业务水平。 1、建立教研博客网 __年我校已申报省级课题“利用远程训练资源构建文化校内”，为便于准时了解学校教研和课题讨论的动态，加强课题成员间的沟通，学校拟建立《课题讨论》博客网，要求全体老师发表课题评论，畅谈课题随想，课题讨论进程，努力为老师搭建沟通的平台。 2、开展教研专题 同学进展性评价 一是通过建立促进同学进展的评价方式，构建学校同学学业质量监测体系，保证新课程培育目标的落实。 二是乐观开展命题讨论。进修学校已依据新课改要求，本着注意基础性、加强开放性、强调有用性的命题思路，乐观进行命题改革，促进同学全面、主动、充分、和谐、可持续进展。 (三)以教学质量为核心，关注同学差异，进展同学潜能 重视后进生的转化。要树立转化一个后进生和培育一名尖子生一样光荣的思想，仔细分析后进生的缘由，制定转差方案，加强后进生辅导工作，实施分层分类教学，以爱动其心，以理服其人，以智导其行，不断提高训练教学质量。 三、队伍建设 1、打造学习型的领导班子 以“创建学习型学校“活动为契机，以增加班子凝聚力、战斗力为目标，以加强理论学习为主要措施，以加强民主集中制建设为重点，进一步提高班子的领导力量和水平。 2、打造学习型老师队伍 ①加强师德建设。组织教职工仔细学习《中学校老师职业道德规范》，大力开展“立高尚师德、树训练新风”的活动。 ②强化质量意识。要求全体老师树立现代的训练观、人才观、质量观，争取教学质量有更高层次的突破。在加强教学常规管理的同时，依据学校进展的需要，把课题讨论、教学创新等都纳入到质量管理的范畴，努力探究“少耗时、轻负担、高效益”的训练教学模式 ③注意业务提高。为了提高老师的业务水平，在教学管理中做到“六项坚持”：坚持业务学习制度;坚持人人上汇报课制度;坚持阅历总结沟通制度;坚持岗位培训制度;坚持专家讲座制度;坚持加大科研力度。 四、安全工作 安全无小事。各校、园要高度重视同学的防火、防盗、游泳、交通、饮食卫生等安全训练工作，把它作为学校工作的首要大事，做到学校行政会次次有讨论部署，老师会上次次有检查布置，每次安全检查都要有记录，对安全工作形成“人人有责，齐抓共管”的局面，严防校内安全事故的发生。德育处要以规范同学日常行为为基础，乐观开展安全训练工作，做到“五个一”即：一节班队会、一幅宣扬画、一期黑板报、一篇征文、一次安全学问竞赛。防止同学发生意外损害事故。仔细巡查校、园安全隐患，尤其要加强民办幼儿园安全检查力度。结合安全校内的创建，开展安全训练活动，提高师生安全意识，努力创建“安全校内”高阳学校要努力通过县“安全校内”验收。 五、幼教工作 各幼儿园要坚固树立“服务为本，进展自我”的理念，狠抓师德训练，树立我校幼儿老师敬业奉献，勤业爱幼的职业风采，要实行多种方式听取家长对老师职业道德的评价，并将评价结果作为评优评先及工作考核的重要依据。深化《纲要》精神，细化《纲要》实践活动，挖掘新的增长点。各幼儿园要在不断学习、实践的基础上，进行深化地反思与调整，包括训练观念上、实践层面上的一系列变化，从细节入手，找准新的进展基点，渐渐形成有别于他人的、真实而有效的训练内涵与特色。本学期将结合庆“六一”活动，五月份开展幼儿绘画竞赛。加强教研活动的开展，拟于三月份在幼儿园进行教学开放日活动。 2022年秋季学校校工作方案2 新学期，新起点，新任务，我们用新观念，新思维谋划新工作，为了使学校工作有新的起色，依据上级要求，结合学校实际拟定本期工作方案。 一、指导思想 本学期学校工作坚持以义务训练基本均衡迎接省督导评估和国家评估认定为重点，以深化训练改革、促进学校内涵式进展、努力提升训练教学质量为目的，加强师资队伍建设，强化精细化管理，规范教学秩序，注意同学品德培育，使学校全面工作上一个新台阶。 二、工作目标和措施 (一)加强学校思想政治工作，做到令行禁止 1、加强教职员工思想政治工作。组织老师进一步学习《义务训练法》、《老师法》等训练法律法规，.《__训练精神》、《__老师誓词》，唱好《__老师自律歌》。进一步加强时政学习，贯彻落实党的训练方针政策，不断提升教职员工的思想素养。强化师德师风建设，提高老师的责任意识、服务意识和终身学习意识，增加依法治教的自觉性。 2、抓好党建工作。选举新一届支委成员，仔细贯彻落实《__县关于加强和改进学校党的建设工作的实施看法》，深化推动干部理论学习“四学”工作，扎实开展“四帮四促”、“创先争优”、“支部联建”、“干群联心•同步小康”、“道德讲堂”等活动。围绕“为民、务实、清廉”主题，坚持开展“两学一做”训练活动。肃清“四风”问题，充分发挥党支部战斗堡垒和党员先锋模范作用。 3、加强党风廉政建设。仔细贯彻执行.、省、市、县、出台的有关纪律规定。深化开展廉政建设和反腐败工作，加强廉政文化进校内活动的推动，培育广阔师生廉洁高尚的道德情操，切实落实“一岗双责”的主体责任。大力推动惩防体系建设，深化贯彻学习《中国共产党廉洁自