煤矿安全管理个人总结报告（汇编10篇）

实用文档—Word格式、可编辑打印 煤矿平安管理个人总结报告〔精选10篇〕 煤矿平安管理个人总结报告〔精选10篇〕 煤矿平安管理个人总结报告 篇1 20____年度即将悄然逝去，预备满心盼望的迎接20____年。在公司及整合部的大力支持下，在各培训机构的严密协作下，我矿圆满的完成了全年的各项培训工作任务，促进了全矿职工平安培训工作朝着安康向上的轨道进展，获得了较好的成果。为了进一步总结平安培训工作，，不断的积累平安培训阅历，查找其中的存在的问题和缺乏，把20____年平安培训工作做得更好。现将我矿20____年平安培训工作总结如下： 一、20____年平安培训根本状况 20____年我矿仔细贯彻落实省、集团公司的关于平安培训的文件精神集合我矿现状，深化学习贯彻?煤矿平安规程?等各项法律法规，坚持培训、装备、管理三并重原那么，不断完善培训措施，创新机制，优化管理，真抓实干，注意实效，圆满完成了全年各项培训任务，使我矿的职工素养和业务程度有了质的提矿市共培训煤矿各级人员15人次，全年培训费用为32820元自我培训相结合，有力地推动了平安素养训练的整体进展。 三、严格落实平安消费责任制，逐步实现“以责保安〞 平安消费责任制是平安管理制度的核心，要抓好平安管理，必需把各级平安消费责任制的落实作为贯穿于平安消费的一条主线。为此，我们狠抓各级干部平安责任制的落实，实在加强全矿平安工作的组织指导。 1、矿对每项平安活动和重要的工作均成立以矿长为首的指导组织机构，加强对平安工作的组织、指导和监视考核。 2、在全国重要会议、节假日各种平安活动等特别时期，各级干部在坚持24小时值班、跟班制度的同时，矿指导值班，实行正、副班制，正班值班，副班下井检查平安管理重点地点和薄弱环节，重点岗位和各级干部上岗状况，准时解决现场存在的问题。 3、各级干部仔细履行各自的平安职责，实在转变作风，真正起到了表率带头作用。矿定期对各级干部的工作进展考评，对表现突出干部赐予大张旗鼓的表彰与嘉奖，弘扬了正气，推动了干部作风的进一步好转。 4、在全矿干部职工中进展思想整顿，比照平安上不良现象进展自查自纠，查找各自存在的问题和缺乏，写出自查自纠报告，经过自查自纠，实在到达了进步熟悉，统一思想，改正问题，克制缺乏的思想整顿目的。 5、开展了平安第一责任者的训练活动，制定了训练培训规划，细心编制了培训教案，从平安法律、法规、国务院、省政府及集团公司的平安工作打算、重大事故案例及各级平安责任等方面，系统的进展了集中培训。全矿班组长以上的各级平安第一责任者和矿指导，全部参与了学习、考试。进一步进步了平安第一责任者的平安熟悉，增加了平安工作的压力感和紧迫感。 煤矿平安管理个人总结报告 篇4 一、坚持以人为本 强化训练培训理论使我们熟悉到：抓平安必需坚持科学进展观，必需做到以人为本抓训练培训。因此，我们把进步职工业务技术素养作为平安的根底工作来抓，坚持环境育人，努力创立平安文化，建立了“五个一〞的训练阵地。我们充分利用周一平安活动日，周五业务学习日系统学习了?平安消费法?、?煤矿操作规程?、?平安质量标准化标准?等多项平安法律法规。消费科室工程师以上管理人员备课讲解，职工建立学习记录，并坚持现场提问平安学问，每次提问2～3名职工，对答复不上来的通知区队班后学习相关学问，从而大大增加了职工学习业务学问的乐观性，进步了依法操作力量。我们在强化职工训练培训的同时，也注意对消费科室管理人员的培训训练，规定了学习内容，进展闭卷考试，不合格赐予补课、补考。同时实行消费科室管理人员每周五上技术大课活动，由专业副总集中授课，进一步进步了消费科室管理人员的综合技术素养。在抓职工训练培训上，我们还坚持突出重点，不拘形式，班前宣誓，班中警示，班后分析考核落实，特殊是加强对新入矿劳务工的训练培训。在职工学校集中培训、区队规程考试合格的根底上，入井作业后，由专业副总及消费班子指导对其进展为期一周班前一小时集中强化训练，真正使他们熟悉到如何平安、怎样平安。通过对职工强化平安训练培训，使职工的自主保安意识和正规操作力量不断进步，进一步夯实了平安根底。 二、保持平衡消费力求动态 ’平安理论使我们熟悉到，平安与消费是车之两轮，鸟之两翼，不能就平安而抓平安，更不能片面的强调消费而无视平安，分开消费谈平安只能是空谈；片面强调平安，不管消费就是教条。要想实现动态中的平安，就必需保持一个平衡的消费秩序，消费单位不能停顿消费迎接检查，检查频率再大，消费正常组织，有效的避开了抢产量、抢进尺现象的发生，检查中觉察危及平安的隐患，马上停产整改，对动态中的一般质量问题，现场跟班干部、安监员盯上处理。各类平安检查必需是在动态中，在消费过程中觉察问题，改正问题，促进了现场工程质量和职工操作力量的进步。但凡停产迎接检查的，一次考核区队盯班干部100元，现场工长、安监员50元。十月份，尽管我们组织了各类平安检查140余次，但产量、进尺均创出了今年程度。理论证明，平衡消费抓平安，既保证了平安效果，又促进了消费任务的超额完成。 三、深化“双基〞建立提升矿井平安质量标准化程度 “双基〞建立工作是平安管理的根底，只有不断拓展、延长，才能实现矿井的平安质量标准化。我们在前段时间抓“双基〞建立的根底上，突出工作创新和“闪光点〞，实行全矿消费单位主要负责人，消费科室全体人员每早7：00点的大班前会制度，实行了每班的盯班干部、工长的大班前会制度，实行了动态达标检查验收制度，采煤工作面实行工序化管理，掘进架棚实行挂牌留名制度，在任何检查中不停产，不搞突击，不摆花架子，而是注意实效，平常抓、抓平常、长抓不懈。在质量验收方面，由专业副总负责，实行不定期动态浮动定级验收制度，规定采煤专业每月至少验出2个合格品或不合格品，掘进专业每月至少验出4个合格品或不合格品，机电运输专业每月要验出两个合格品或不合格品，否那么每少一头面次对专业副总罚款50元。验收过后，消失质量滑坡头面，赐予降级处理，从而确保了条条线线、台台件件时时达标。我们抓质量标准化，没有固步自封，而是实行内部挖潜，外部取经“双管齐下〞的方式，先后组织消费科室、区队干部外出参观学习，解放了思想、开阔了眼界，对平安质量标准化有了一个更高的熟悉，项项工作求创新、找亮点，并将“双基〞建立工作渐渐延深到采掘头面。同时，我们将井下现场分成六条线，专业副总、科室人员分线包片，分别落实责任，定期不定期进展高标准的检查验收。此外，我们还大力选树典型，对平安质量标准化搞的好的头面，召开现场会，推广阅历，查找缺乏，以点带面，使“双基〞建立工作不断延长，促进了平安质量标准化工作在短期内上了新台阶。 煤矿平安管理个人总结报告 篇5 XX年对我来说是转折的一年，更是学习、熬炼，进步业务素养的一年。走上这个特别的工作岗位，人生有了新的开头，同时也将面临新的挑战。在这一年的学习、监管工作中，始终根据上级部门的方针指示、各级会议精神要求，坚持理论联络实际，仔细学习，开展煤矿平安监管工作，致力于理论学问的积累把握和业务程度的进步，听从县煤炭工业局和片区煤管所的支配和指导，遵纪守法，努力工作。在指导和同志们的关心、关心和指导下加强自身学习和对所驻煤矿施行监管，工作、学习及思想方面都有了了很大进步。 一、在县局和片区煤管所的指导、支配下，在上半年三月份，与另外四个优秀的安监员一起到曲靖能源学院学习。学习期间，我们互相关心，随时沟通工作阅历和学习心得，共同进步，按时完成学业内容，合格结业。七月份学习归来，在县局培训中心参与对煤矿从业人员的培训考试工作，在指导的带着下，学到了许多新的专业学问和工作技巧，得到了很好的熬炼。八月份底，根据县局和煤管所的支配，分别到林凤片区管辖的向家沟煤矿和沙地头煤矿驻矿监管。监管过程中，严格根据?防治煤与瓦斯突出规定?读本、?煤矿平安规程?、?县局驻矿安监员日常监管 4