2022安全生产月活动方案+竞赛活动方案+安全月活动总结+安全检查表

XXX有限公司2 0 2 2年安全生产月活动方案编 制 人：审 核 人：编制日期：为全面贯彻落实国家安全生产法律相关法规，结合本单位实际情况，建立健全安全工作制度并狠抓落实。教育员工关注健康、关爱生命，增强安全工作意识，提高安全工作能力，经安全生产委员会研究决定，从6月1日起6月30期间，公司开展“XXX、XXX、XXX”安全月活动，请各部门和全体员工认真落实相关要求，共同提升安全意识和能力，将“安全第一、预防为主、综合治理”的方针落到实处，为公司建设和全面发展提供坚强保障。一、活动主题“xxxxxx,xxxxxx”二、活动时间2022年6月1日至2022年6月3 0日三、活动组织领导机构成立以总经理为主任，分管安全副总为副主任，各个部门负责人为委员的开展公司“安全月”活动领导小组，负责公司“安全月”活动的组织工作。具体活动由安全管理部牵头，负责“安全月”活动的组织协调工作，各职能部门、全体职工积极参与认真配合。主 任：总经理副 主 任：分管安全副总委 员：各个部门负责人四、活动内容与安排(一)营造浓厚的安全工作活动氛围切实搞好公司“安全月”活动宣传，营造浓厚的安全生产氛围：在公司利用电子显示屏及相关部位多形式投放安全生产月主题宣传标语，公司官网加强宣传，烘托公司“安全月”活动气氛，提升职工安全意识。(二)建立公司安全工作框架和应急反应线路按照有关规定结合本单位时间情况，由安全生产委员会对各级人员进行安全生产责任制考核。安全生产委员会负责研究和审查本单位有关安全生产的重大事项，协调解决安全生产重大问题。组织、指导、协调各相关机构、部门和人员的安全生产工作及安全应急反应途径。每季度召开安全生产委员会1次，并做好记录。(三)完善符合公司实际的安全规章制度依据法律、法规、规章以及国家、行业或地方标准、公司实际情况，完善本单位生产经营活动全范围、全过程的安全生产管理制度。并印制成册，发放全员学习。制度主要包括：(1)安全生产例会制度；(2)安全生产教育和培训制度；(3)安全生产检查制度；(4)事故隐患排查治理制度；（5）较大危险因素生产经营场所、设备设施的安全管理制度；（6）危险作业管理制度；（7）特种作业人员管理制度；（8）领导干部和管理人员作业现场带班制度；（9）劳动防护用品配备和使用管理制度；（1 0）安全生产承诺制度；（1 1）安全生产奖惩制度；（1 2）生产安全事故报告和调查处理制度；（1 3）安全生产资金投入及安全生产费用提取、管理和使用制度；（1 4）应急预案管理和演练制度；（1 5）安全生产档案管理制度；（1 6）安全生产举报制度；（四）全员强化安全教育培训各部门开展一次本部门安全教育培训，由安全管理部门牵头组织本公司全体员工进行一次全员安全教育大培训并进行安全知识答卷，预计培训和考试时间为半天，并为员工发放消防应急包。培训内容方向：（1）安全生产法律法规和规章（安全生产法、地方安全法规、生产安全事故应急预案管理办法等）；（2）安全生产规章制度和操作规程（安全教育培训制度、隐患排查治理制度、安全投入管理制度、安全生产会议制度、相关设备设施安全操作规程等）；（3）岗位存在危险源和安全操作技能（重点岗位存在的重要危险源）；（4）消防安全知识（消防工作的意义、火灾的知识、消防器材及使用、火灾逃生知识等）；（5）安全生产事故的防范意识和应急措施、自救互救知识；（6）安全生产事故案例（典型消防火灾案例、典型安全生产案例）。（五）安全大巡查由公司领导分别带队对公司所辖区域进行安全大检查。重点检查消防安全、电气安全、场所环境安全、人员操作行为安全、特种设备安全等，集中消除一批难以解决的问题和隐患。要求被检查部门负责人参加，安全管理部门将全程跟踪检查记录，并由部门安全员负责收集汇总本部门材料上报安全管理部门统一汇总研究，整改。（六）综合应急演练在公司内部开展消防演练和突发事故应急救援预案演练活动。真正检验各部门应对突发事故的应急处置能力，安全管理部门负责组织和考核。通过应急预案演练提高各部门应对突发事故的应急处置能力，增强职工自我防护和救护知识,以完善公司预警、预防和应急救援预案。（七）专家指导、检查邀请上级主管部门、安监局、驻地消防支队、安全生产专家对我公司安全工作进行检查、指导。查漏补缺，整改提升。（八）安全工作专题会议召开开全公司安全工作会议，对 开 展“安全月”的各项活动内容进行评议、总结，提出完善措施。（九）完善部门安全工作机制各部门除积极参加公司的活动外，要紧紧围绕“安全月”的主题，结合本部门实际，在总结经验的基础上，进一步创新形式，丰富内容，增强实效，按照公司“安全月”活动方案并认真组织实施，积极消除各种安全隐患，形成部门内部安全工作机制，为全面完成公司安全生产目标做出积极贡献。（十）组织安全知识及技能竞赛具体内容详见2022安全生产月知识及技能竞赛活动方案。五、工作要求（一）加强领导，精心组织。各部门要高度重视这次公司“安全月”活动，工作落实到人，确保公司“安全月”活动的顺利进行。（二）大力宣传，营造氛围。利用各种形式，营造浓厚的安全生产氛围，确保安全生产警钟长鸣，安全文化深入人心。（三）注重创新，务求实效。应急预案演练时，各职能部门因演练需提供物资、人员等应及时到位，主要领导必须靠前指挥，确保预案演练取得实效，圆满成功。（四）总结经验，推动工作。活动结束后进行认真总结，安全管理部门汇总各部门各项活动结果后进行总结。并通过活动，推动各项防范措施的落实，达到以活动促工作、以月促年的目的，为全面完成单位安全生产目标做出积极贡献。X X X有限公司2022年安全生产月知识及技能竞赛方案编 制 人：审 核 人：编制日期：一、活动目的为提升公司安全管理水平，增强全体员工安全意识，规范公司安全生产，消除安全隐患和事故苗头，确保安全生产，深入贯彻 新安全生产法的实施，坚 持“安全第一，预防为主，综合治理”的安全生产方针，营 造“人人讲安全，事事重安全、处处保安全”的安全氛围，推动公司安全健康和谐发展，特制定本活动方案。二、活动形式活动以安全知识竞赛、安全技能竞赛的形式进行，共 4 个竞赛项目。三、活动组织主办单位：安全环保部协办单位：公司工会办1 裁判长：XXX2、裁判员：xxx3、发令员：xxx4、计分员：xxx5、竞赛主持人：xxx四、活动时间、地点（-）竞赛时间：1、安全理论知识竞赛时间：6 月 15日上午9 点-12点；2、安全技能竞赛时间：6 月 15日-6月 20日。（二）竞赛地点：1、安全理论知识竞赛地点：公司大会议室；2、安全技能竞赛地点：公司内x x x五、参赛对象和要求1、公司的所有员工均可参加，理论上按部门/车间或者至多两个部门组成一个参赛队伍；2、安全理论知识竞赛队伍：每队4 人（男女不限）3、消防技能竞赛队伍：每支队伍可由61 2 人 组 成（至少含1名女队员；同一队员最多能参加2 个单项，且不能同时参加两个队伍）；项目二：“搭桥过河灭钢瓶火”（3 人，有一名女队员）；项目三：“双人二盘水带对接”（2 人）；项目四：“单架抬伤员5 0 米”（3 人）；六、竞赛项目项目一：安全理论知识竞赛该项分为必答题和抢答题两个部分。由主持人按抽签循序逐一提问，每队所有队员独立回答问题，答对1 题得1 0 分，答错不扣分，该轮比赛结束，各队所得总分为基础分。第二轮为抢答题，主持人念出题目，比赛人员看计时器倒计时为0 按下抢答器抢答。答对I 题得1 0 分，答错1 题扣1 0 分。项目二:搭桥过河灭钢瓶火1.参赛队员两男一女（3 人），女队员负责灭火；物品：两块木板（1 5 0 c m X 3 0 c m）、灭火器、手套。2 .竞赛流程起 点（选好灭钢瓶火需要用的工具，三名队员带上物品站到木板上）。利用两块木板更换往前移动到2 0 米 处（模拟对岸）的终点。到达对岸终点后，由女队员拿灭火器跑3 0 米去灭钢瓶火。火灭完后跑到终点（记时结束）。3 .评定标准（2）女队员灭火的过程中要注意正确使用灭火器。包括要翻转摇动灭火器至少两次，在上风向灭火，灭火后关闭钢瓶角阀，跑至终点后举手示意，计时结束。灭火过程评定标准如下：灭火器选取错误加3 秒；一次性未扑灭火加1 0 秒；灭火后未关闭阀门加3 秒；非上风向灭火加3 秒；不戴手套关阀门加2 秒；在跑动中有干粉喷出加3 秒；至少翻转摇动灭火器两次，少一次动作加1 秒；反手拔保险销的加3 秒。项目二：双人二盘水带对接1.流程说明起点一 -消防栓-水带连接点-终点(1)抽题并根据内容选水枪头(直流/喷雾)放好,此段不计时。(2)发令计时后，二名队员共携带二盘水带、一把水枪、一个消防栓扳手从起点处出发，在宽度为2.5米的跑道上完成水带对接、与消防栓对接、与水枪对接、将消防扳手套上消防栓后，打开模拟消防栓的阀门，并将水带拉直，两人同时在终点握水枪成立射姿式后举手示意，计时结束。(3)第一组人员甩开的水带由下一个比赛使用队负责收卷(有一组备用，即第三队收第一队的水带)，水带缠绕方式和队员配合方式参赛队伍可自行决定。2.完成要求和评定标准(1)水枪头选用错误的加3秒；(2)水带打转圈数，每一圈加1秒；(3)末完成水带连接动作就打开阀门加3秒；(4)未开消防栓阀门加1 0秒；(5)水带抛出后超出设定边界每处加1秒。(6)水带连接质量应符合要求，连接不严密(如脱落、松开 等)加1 0秒；(7)水带要用抛出的动作，不允许不抛而直接拖着水 带跑,否则成绩无效。项目三：单架抬伤员4 0米1.参赛人员参 赛 队 员（3名），一名队员模拟伤员，两名队员负责用单架抬伤员。2 .竞赛流程伤员平躺在指定的区域，两名队员取单架跑到伤员旁边，将单架打开，并将伤员抬到单架上（伤员不能使用力气做任何配合）,伤员平躺并手扶一碗水（多半碗水）平放在胸前，另两名队友用单架轻轻将伤员抬起，保持碗里的水不洒出来的情况下，以最快的速度将伤员抬到终点。3 .评 定 标 准（时间的长短排名）（1）抬伤员的过程中伤员只能平躺，头不能抬起来，抬头一次加 时2秒。（2）伤员只能用手扶碗，不能用手将碗托起，碗底要贴着胸前并且不能离开。如用手将碗托起离开胸前一次加5秒。（3）单架抬伤员的过程中碗里的水不能洒出来，洒出来一次加5秒。（4）到达终点后水不能少于半碗的警戒线，否则意味着救援失败,加 时3 0秒。（5）碗的水位是否底于警戒线由裁判判定。（6）每队有两次比赛机会，取时间最短的一次为该队此项比赛最终成绩。七、奖项设置冠军亚军季军安全理论竞赛5 0 0元3 0 0元2 0 0元搭桥过河灭液，气钢瓶火5 0 0元3 0 0元2 0 0元二盘水带对接5 0 0元3 0 0元2 0 0元单架抬伤员5 0;5 0 0元3 0 0元2 0 0元五项比赛总成经1 0 0 0元+证书8 0 0元+证书5 0 0元+证书1、竞赛各单项按计时对前三名进行奖励，如影响冠亚军排名的队员成绩完全相同，则进行一次加赛，决出各单项排名。但进行各队总成绩汇总时，以原成绩为准，加赛成绩仅做为单项排名依据。2、技能竞赛得分总分最高的三个板块队伍分别为“安全知识技能竞赛冠亚军”，授予冠、亚军、季军证书一本，获得冠军称号 参 赛 队 员 均 记“嘉奖”奖励一次，获得亚军称号参赛队员均记“表扬”奖励一次。在竞赛过程中表现优秀的队员，由安管中 心 另 行 提 出“表扬”或“嘉奖”。3、对 参 赛 队 员 的“嘉 奖”等，不再另行物质奖励。4、所有参赛人员均可获得礼品一份。附件L安全知识竞赛题库附件2：安全竞赛活动照片（可根据实际情况另附）2022安全生产知识竞赛题库1、安全生产法规定安全生产方针是什么？安全第一、预防为主、综合治理。2、安全生产法的立法目的是？为加强安全生产监督管理，防止和减少生产安全事故，保障人民群众生命和财产安全，促进经济发展。3、安全生产法规定，从业人员在安全生产方面有哪些义务？(1)遵章守纪，服从管理的义务；(2)正确佩戴和使用劳动保护用品的义务；(3)接受安全生产教育和培训的义务；(4)发现不安全因素及时报告的义务。4、安全生产法规定，从业人员在