2023年最新的纪检监督存在问题范文(精选18篇)

2023年最新的纪检监督存在问题范文(精选18篇) 第一篇: 纪检监督存在问题 加强党内政治生活和党内监督，把深入学习《准则》《条例》与工作实际相结合，进一步提升廉洁自律意识，真正做到警钟长鸣。欢迎阅读本文，更多优质内容，欢迎关注网。加强党内政治监督方面存在问题及整改措施党的十八届六中全会审议通过的党内监督条例是党内监督的顶层设计。对十八大以来从严治党新经验的总结和固化，回应了社会关切，要求中央政治局委员在监督方面发挥表率作用，视 党员领导干部特别是高级干部 的头雁效应，体现党内监督没有例外、不留空白。 党要管党、从严治党，要从严肃党内政治生活做起。《党章》明确规定： 每个党员，不论职务高低，都必须编入党的一个支部、小组或其他特定组织，参加党的组织生活，接受党内外群众的监督，党员领导干部还必须参加党委、党组的民主生活会 。党内没有特殊党员，权力无论大小都要受到有效监督，一旦失去有效监督，权力就会任性。党的十八大以来，习近平总书记高度重视严肃党内政治生活，中央政治局带头召开专题民主生活会，为全党作出了榜样。《条例》明确，民主生活会应当经常化，遇到重要或者普遍性问题应当及时召开，领导干部应当在会上开诚布公，用好批评与自我批评武器，如实剖析问题，提出整改措施，接受组织监督，接受上级党组织的指导，提高民主生活会质量。 党内民主是党的生命，民主生活会是党内政治生活中的一项重要制度，是加强党的建设，强化党内监督，提高依靠自身力量解决问题和矛盾能力的有效途径。民主生活会在党内监督中发挥惩前毖后、治病救人的重要作用，民主生活会应当经常化，及时性，具体化，有针对性。坚持问题导向，重在解决突出问题。对群众反映要认真对待，接到揭发检举，经查核确有轻微违规违纪行为，就要让犯错误的同志在民主生活会上自我检讨，大家批评帮助，共同敲响警钟。对巡视反馈的问题、组织约谈函询提出的问题，要在民主生活会上进行剖析批评。对有违纪问题又不在民主生活会上自查自纠的班子成员，必须严肃纪律，从重处分。 照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病 ，打消自我批评怕丢面子、批评上级怕穿小鞋、批评同级怕伤和气、批评下级怕丢选票等顾虑，必须运用批评和自我批评的武器，把自己摆进去，这是提高民主生活会质量，搞好党内监督的关键。领导干部特别是高级领导干部必须带头从谏如流，敢于直言，在批评和自我批评中做出表率示范。严肃党内政治生活，民主监督不 走过场 。 各地各级要增强 四个意识 ，与中央保持高度一致，把脉 反馈问题 ，对症下药，厘清责任，整改落实具体到人、到事，明确整改时限，动真碰硬，不达目的不罢休。加强对下级党组织民主生活会的指导和督是上级党组织的重要职责，坚持一级抓一级，切实加强督促指导和监督，提高民主生活会质量和水平。有关负责同志要按规定参加下级党组织民主生活会，有关部门要认真履行职责，加强督促检查，让民主生活会成为党内监督的一项生动实践，使得管党治党从宽松软走向严实硬，增强党的凝聚力和战斗力，保持党的先进性和纯洁性，激发广大党员干部干事创业的积极性。 第二篇: 纪检监督存在问题 思想认识方面，存在 等靠要 思想，缺乏大局意识、忧患意识、服务意识，不能把反腐倡廉工作放在我国经济社会发展的大背景下，放在党的建设的大局中去把握，对 围绕中心、服务大局 还缺乏正确认识和深入理解。 领导体制方面，一是在现行领导体制下，对同级党委的监督和对同级党委副职的初核等，在实际工作中很难落实。二是基层纪检监察干部兼职过多，专职不专现象严重，工作关系不顺，精力难以集中，影响了纪检监察机关职能作用的正常发挥。 工作机制方面，科学的工作机制尚未系统建立，科学的工作方法尚未探索形成，加之缺乏有效的落实措施，工作方法简单、工作落实不到位，致使各项工作难以实现预期的效果。 职能发挥方面，一方面职能错位，存在 大包大揽 倾向，在实际工作中往往成了 事事牵头、样样主抓 ，有时还充当了 开山斧 、 救火队 的角色。另一方面职能作用发挥不够全面充分。不能准确把握教育、监督、惩处、保护四项职能，做到全面履职。 队伍建设方面，一是知识素养有待提高，缺乏专业人才；二是系统培训少，培训渠道单一；三是对纪检监察干部的教育、管理、监督亟待加强。 纪检监察干部队伍建设中存在问题 一是干部思想不够稳定，存在不满情绪。 二是工作作风不够扎实，畏难思想抬头。 三是纪律约束不够严明，自律意识不强。 四是业务培训不够全面，自身素质不高。 五是管理体制不够完善，权威监督不强。 二、反腐倡廉建设中人民群众反映的突出问题 一是农村土地承包使用等引发的问题突出。 1、承包合同不规范，给以后生产发展过程中发生纠纷埋下隐患。 2、决策运行程序不健全，时有损害村民利益或集体利益的事件发生。 3、农村土地承包经营权流转往往不完全依照农村土地承包法律政策进行，易造成干群关系紧张，发生矛盾和纠纷。 二是查办案件力度不够，惩处腐败分子和整治消极腐败现象有待进一步深入；腐败预防难见效果，腐败大案层出不穷，严重影响人民群众对反腐倡廉和惩治腐败工作的信心。 三、作风建设存在哪些问题，应该采取哪些措施 存在问题： 一是思想观念上浮躁，理论学习松懒。 二是公务消费上奢靡，铺张浪费严重。 三是干群关系上 疏离 ，损害了党同人民群众的血肉联系。采取措施： （一）以加强思想教育为先导，加强对党员干部特别是领导干部的理想信念教育和廉洁从政教育。 （二）以解决突出问题为重点，大兴密切联系群众之风、求真务实之风、艰苦奋斗之风，批评与自我批评之风。 （三）以严肃党纪政纪为关键，坚决纠正损害群众利益的不正之风。 （四）以强化监督制约为保障，认真执行《中国共产党党员领导干部若干准则》及其他相关规定。 （五）以建立长效机制为根本，深入推进改革和制度创新，进一步做好治本抓源头工作。 机关效能建设存在哪些症结，有什么解决办法 存在问题： 一是思想认识不够到位，工作热情有待提高。 二是管理制度不尽完善，工作纪律有待加强。 三是工作作风不够踏实，工作责任心有待增强。 四是考核制度不尽合理，工作效率有待提高。 解决办法： （一）提高认识，加强学习，确保效能建设进一步深入。 （二）强化教育，熟练技能，使干部队伍素质不断提升。 （四）明确职责，加大绩效考核力度，督促效能建设在工作中落到实处。 （五）加强监察，建立长效机制，确保效能建设抓出成效，形成机制，影响长远。 四、当前农村党风廉政建设中存在的突出问题和对策 存在问题： 一是农村干部思想认识比较模糊，对农村党风廉政建设认识不到位。 二是少数村干部工作作风简单粗暴，时有损害群众利益的事情发生。 三是干群之间缺乏理解和沟通，影响村内各项工作的开展，同时也不利于村民群众权益的维护。 四是市场经济深入发展，村民党员或埋头于生产经营或外出务工，村级组织力量有所减弱，村集体凝聚力不强。 对策措施： （一）坚持党风廉政教育常抓不懈，按照年初市委《关于建立领导干部作风建设长效机制》规定的要求，在全区广大农村党员干部中开展集中教育活动。 （二）改进村干部工作作风，特别是要加强干群之间的理解和沟通。开展形式多样的走访帮扶活动，解决群众实际困难，找到群众满意与村务工作顺利进行的结合点。 （三）加强村一级组织建设，对村级组织建设加强指导，合理搭配两委班子，充分发挥大学生村官和 一村一名大学生 的助手作用，为村级组织建设和各项组织活动的开展贡献力量。 五、制约权力运行监控机制建设和影响权力运行监控机制发挥最大效能的突出问题 一是权力的授予和行使不够规范，给权利运行监控机制建设的全面覆盖造成困难。 二是定岗、定员、定责尚不完善，权利运行监控指向不明，力度不够。 三是权力行使缺乏有效公开，监控机制难以充分发挥作用。四是权力监督体制、机制尚不健全，影响权利运行监控机制发挥最大效能。 六、如何加大对政府部门及国家工作人员的监督力度 （一）着力在规范上下功夫，加强对单位和个人 有什么权力，怎样去行使权力 的监督。 （二）着力在定岗、定员、定责上打基础，加强对 什么人去行使权力 的监督。 （三）着力在公开上下力气，构建便民服务平台、建造高标准公开栏和利用网络进行公开，加强公开，保障监督。 如何加强全区党员干部廉政勤政教育，怎样创新教育形式和突出教育效果 （一）强化思想政治教育。集体学习党的十七大关于反腐倡廉建设的新要求以及中纪委、省纪委反腐倡廉工作会议精神，要求全区党员干部，统一思想，提高认识，增强做好廉洁勤政工作的自觉性和责任感，认真履行工作职责。 （二）加强正反典型教育。组织全体党员干部观看正反面典型电教片、图片展，增强党员干部的廉洁从政意识，筑牢拒腐防变的思想道德防线，让廉政教育入脑入心。 （三）对比思廉教育。组织开展 爱心一日捐 、 新农村建设帮扶点 、 企业服务月 等社会实践活动，寓 思廉 于 帮扶 之中；进农村、下企业，切实帮助解决现实问题；组织廉政建设及预防职务犯罪的专题讲座，使干部职工的心灵在生动的事实面前受到震撼和洗礼。 （四）加强勤政教育。组织开展以 勤政 为主题的教育活动，大力倡导 不尽职就是失职，不勤政也是腐败 的理念，树立 无功便是过，平庸就是错 的观念，着力解决好想干事、会干事、干成事的问题。以改进工作作风为突破口，解决好坚持求真务实、提高工作质量和工作效率的问题。 （五）发展 家庭助廉 教育。开展廉政文化进家庭活动，引导全区党员干部家属积极参与到反腐倡廉建设中，常吹家庭廉政风，牢牢筑起家庭反腐倡廉防线，为党员干部家庭祥和、个人幸福、事业成功提供保障。 七、如何加强我区廉政文化建设 （一）扩大宣传，以廉政文化 六进 活动为载体，夯实基层廉政文化建设的思想基础。 （二）加强组织领导，建立健全基层廉政文化建设领导工作机制。 （三）广泛发动，推动廉政文化与农村文化、社区文化、机关文化相融合，扩大基层廉政文化建设的群众基础。 （四）大力创新，进一步完善 三会一课 制度的同时有针对性地开展教育培训，丰富基层廉政文化建设的形式，充实廉政文化建设的内容。 八、我区哪些部门和领域的违纪苗头和问题比较突出，主要存在哪些违纪苗头和问题 九、对民主评议和网络直评工作有什么建议和意见？ 网络直评是对民主评议在形式上的重要创新，促进了民主评议工作的公正性实现新增强；促进了参评单位政风行风实现新转变；促进民主评议工作的效率实现新提高。 也应认识到民主评议、网络直评在发挥激励约束机制的同时还存在进一步完善的空间。在评价主体的确定上，应当从增强评价主体 与评价对象的关联度的角度出发，以行政部门的服务对象作为评价行政部门的主要评价者，增强服务对象评价的影响力，赋予行政相对人跟多的话语权。使评价结果更为直观，促进民主评议更具针对性，保障民主评议工作最大限度地发挥激励约束作用。 对基层股、所、队季度评议工作有哪些建议？