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1、导师带徒活动优秀师徒事迹作为一名新员工，一到厂，从一个学生到工人的身份转变，为了能让新员工尽快融入到生产施工工作中来，单位领导给自己安排了赵金霞老师带自己。其实我们两个都是八零后，年龄相当，不过师傅具有 3 年的工作经验，在铆焊技术室是独当一面的行家里手。我能有这么好的老师带领，心情当然也是非常高兴，高兴之余也没有懈怠，深知自己和别人的差距是多么大，更加需要自己不断提高才行。我作为刚参加工作的新员工，初来乍到缺乏工作经验。针对这些情况，赵老师给我制定了一系列的培养计划，要求做到多看、多听、多想、多问、多看。多看和多听就是要把规范中的东西应用到实际当中去，集思广益；多想和多问就是做事细致，认真落
2、实好每一项工作，虚心好学，不要漏掉每一个细节。在师傅的悉心指导下，徒弟石立文慢慢养成了一个好习惯：把每天已做和未做的事情都记录在本子上，时刻提醒自己记住每一个工作环节。“细微之处见精神，凡事往往从小处着手，把小事做好才能成功”，这便是老师对我最基本、最真诚的教导。因为自己所学的专业并非对口，对所接触的工作概念都比较模糊，老师悉心指导，从来没有一点怨言，自己也一点点的从无从下手，到慢慢可以有序的工作。刚开始由于理论知识与实践操作的差距性，自己对自己的工作感到有些陌生名师资料总结-精品资料欢迎下载-名师精心整理-第 1 页，共 3 页 -和力不从心，在老师的细心教导下，自己没有被困难吓倒，凭着自己
3、勤奋好学的精神，在短短的几个月的时间里便学会了 CAD、套料的操作规程与技巧，很快便适应并胜任了自己的本职工作，并且在班组中成了主力，在不断学习实践知识的同时，也深深感觉到自己理论知识仍然存在很多不足，今后还需要继续不断的学习和提高自己，更好的为单位尽自己的力。师傅的为人处事，经验心得，工作中那份认真的态度，扎实的专业知识，丰富的工作经验，纯熟的业务技术，在师傅的带动下使得徒弟获得了很多学习、工作动力，能更好的投入到工作中去。师傅首先从基础入手，让新员工熟练编程基本功如：看图，绘图，传授切割中经常遇到的情况，在师傅 引导下徒弟对每项工序进行适用性分析，提高效率，降低能耗，使徒弟在操作规程所规定
4、的施工要点有了自身的体会。车间工作真是挺复杂的其实，方方面面都要考虑到，看着老师处理各种问题时有条不紊，思路清晰，实感佩服。多学习，多观察依然是自己要继续做的。说的天花乱坠不如言传身教，新员工到现场一切都是从头开始，我本着育人律己的原则为新员工树立榜样首先从自我做起严格要求己，抵制“底老坏”的毛病在自身出现，将套料每一个环节都标准化，老师严格按照操作规程作业用铁军的优秀传统和纪律要求自己。有些时候自己忘记之前老师指出的错误了，再名师资料总结-精品资料欢迎下载-名师精心整理-第 2 页，共 3 页 -次犯错，赵老师没有厌倦之意，再次从错误的原因给我仔细分析，自己在惭愧之余，深感老师对自己的不留私
5、心的帮助。2012年7月份，正值高温天气，车间要进行工装工位器具的统计，并进行标准化设计，从新规整。车间领导将铆焊工段的这个事情交给我来做，赵老师一看觉得这工作不是一个人的活，主动帮助自己，一块在车间统计各种工装的数量，尺寸等，并且同自己一块加班，按要求画新的工位器具图纸。我们合作非常愉快，从她那里也学到了很多实际应用的能力，彼此也建立了良好的师徒朋友关系。经过一年的师徒工作和生活，徒弟业务技能上都得到了提高，成为编程这块一名优秀的年轻技术员，在传帮带的过程中由于自我的严格要求和教学相长的缘故我自身的素质也得到了加强。师徒协议虽然到期了，我们之间产生了深厚的师徒情谊，从老师身上不仅学到了专业技能，在为人处事待人接物都一定程度上也得到了很大的提高。相信师徒之间的交流、学习和进步在工作和生活一直会延续，这将成为我们师徒间不可多得的人生财富，我们将彼此珍惜。共同努力工作，共同进步。河南重机公司2013 年 10 月 25 名师资料总结-精品资料欢迎下载-名师精心整理-第 3 页，共 3 页 -
