烧烤店各岗位岗位职责（多篇）

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1、烧烤店各岗位岗位职责（多篇）推荐第1篇：烧烤店岗位职责 鼎 呱 呱 时 尚 餐 饮 名 店 烧烤组岗位职责 a.岗位名称：烧烤师 b.直接上司：烧烤组长 c.具体职责及操作细则： 1.听从厨师长的工作安排，严格遵守酒店各项规章制度； 2.搞好个人卫生，注重自己的仪容仪表，严格遵守食品卫生法； 3.热爱自己的本职工作，要有责任心，勤恳踏实，谦虚好学； 4.必须随时保持岗位的清洁卫生，如地板、墙壁、操作台及设备不得有油污性赃物； 5.严格按加工程序加工原料，做好各种烤制品的准备工作，保证口味纯正、不变形、不走味、不偷工减料，不得随意变动配料及用料同时绝不允许浪费原材料； 6.根据菜肴盘饰规格要求，

2、为各类出品菜肴进行清洁和盘饰美观； 7.严格按比例称量调味料，用量具进行配比，用量标准，口味、色泽符合要求； 8.清洁工作台，用剩的装饰花卉和调味酱汁及时冷藏，餐具归还原位； 9.下班时检查好水、电气设备开关，确保安全后方可下班； 10.完成厨师长交办的其他工作。 餐饮管理本部制篇2：烧烤间员工岗位职责 餐饮部岗位职责 f职位描述： 1）全面主持学校的行政管理和教学工作，确保其有序开展； 2）根据集团相关管理制度和规定，组织制订学校各项管理制度和实施方案，使各项制度规范健全； 3）根据集团要求制定学校预算方案，并负责完成学校的各项预算指标； 4）负责对外公共关系的维护、拓展； 岗位要求： 1）

3、大学本科及以上，专业不限，有英语教育培训行业经历者优先； 2）2年（含）以上团队管理工作经验 3）品德正直诚信、工作责任心强，对新东方精神和企业文化有高度认同感； 4）具备卓越的市场开拓能力、人际沟通能力、团队建设能力 教育背景：本科及以上学历或具有中级职称的任职资格。 2、 培训经历：电脑技术、教育管理和教育心理、市场营销、经济法律常识。 3、 工作经历： 具有五年以上教育培训管理工作经历。 4、 专业：教育学专业、工商管理专业、市场营销专业、计算机专业 5、 技能及个性特征：熟练掌握计算机应用技能，并实际运用于工作；具备与岗位相适应的组织协调能力；具有开拓市场应对市场及较强的公关社交能力；

4、具备解决问题处理问题的有效思维方法；理解团队的价值并具备团队管理能力 6、熟习教育培训市场，了解IT行业发展状况。 二、校区总监 职位描述: 岗位职责： 1、收集统计各项资料数据，根据学校的发展，制定和调整校区发展计划，战略； 2、监督市场团队的执行，组建和完善销售体系和销售团队，管理招生工作按计划实施； 3、培养优秀的中层领导，协调解决下属工作中出现的问题； 4、市场预测与战略调整，组织搜集、整理、汇总相关人员发送回来的市场信息，加以核实，发现市场上的 机会和风险，通过分析公司的优劣势，为产品的前景做出预测；对新产品的市场进入作出周到细致的策划。 5、寻求外界合作，与其他公司开发互利共赢的合

5、作模式，同时做好市场定位和推广； 任职条件： 1、本科及以上学历，2年以上工作经验，能熟练使用Office系列办公软件； 2、了解培训市场，有市场策划及营销相关经验； 3、有管理经验，可独立开展各项培训项目； 4、较强的组织管理能力，团队协作和人际协调沟通能力； 5、有强烈的责任心和使命感，能够承受各种压力； 同时有敏锐的市场洞察力和突出的市场拓展能力； 三、教学管理部主任 岗位职责： 1.根据学校下达的任务，每月及时把课时分解到各个学科组，并跟进分解到每位教师，末端分解到每名学员，确保完成学习中心任务；2.把握学习中心各阶段教师需求量，提前做好教师储备，监督并考核新教师入职培训情况，保证新教

6、师入职后传、帮、带工作的开展，做好教师队伍的优化；3.组织开展教研活动，并不定期进行业务培训、教学检查、考核、评估、评优工作，建立健全专职教师业务档案，确保教师队伍教学水平的提升；4.组织交流会，督促开展n对一交流会，针对会议要求解决实际问题，并书面备案；5.负责选拔各学科组长、注重培养和提升其业务及管理能力，充分调动各学科组长组织教研活动，并对各学科组进行考核及评优；6.及时收集整合各类中高考资料，并加以分析整理提供给各科任课教师；7.指导并协调排课并不定期对接档、排课、课时信息进行抽查、分析以确保做到公正、公平、科学合理地排课；8.及时总结各学期、学年的教学工作；9.完成上级安排的工作。

7、任职要求： 1.必须有从事过相关职位的工作经验或者有多年的从教经验；2.有多年的管理以及培养下属的经验；3.执行力强，能带领团队克服各种困难；4.有带领教师进行教研的能力。 四、教师管理委员会主任 1.负责教学部所有事务（教师招聘、培训以及教学督导，考核，家长回访） 2.制定教学管理工作计划，为公司重大的教学决策提供可行性研究报告； 3.管理公司所有教师、职权划分，落实教学规范化管理工作； 4.教学资源信息的统计，监督授课质量，并不断制定提高教学方案与方法； 5.负责教学部各项教学管理制度-教学评估制度、常规部门管理制度、教务管理制度、教学培训制度等的制定、修改和完善； 6.要不断提升公司教学

8、质量，充分了解各中心师资力量及需求，协助公司做到资源重组，合理调配； 7.参与公司发展规划，把握教学发展方向. 任职要求 专业、学历资格：重点院校本科或研究生以上学历，英语或教育学等相关专业,年龄30岁以上。 行业背景：3年以上教学管理工作经验，对中小学英语培训有较深入的研究。 从业年限：3年以上教育培训行业从业经验。 知识技能：对教育学、心理学和管理学有一定的基础，具有管理经验、专业知识，熟悉教学流程，全程了解并掌控教学过程，有较为前沿的教学理念。 专业经验：熟练的英语听说读写能力，良好的教学管理能力。 素 质：出色的表达能力、应变能力和沟通协调能力。 性 别：不限 五、客户服务中心主管 工

9、作职责: 1.负责前台接待、信息采集分配、数据汇总、系统维护的相关管理工作； 2.负责客户投诉、退费挽留工作； 3.负责中心内排课放班、课时统计、报名系统操作维护、班级课时结转、教学进度监督及学员信息整理汇总工作； 任职要求： 1.统招本科及以上学历，优秀者可放宽至大专； 2.有良好的服务意识，具有客户关系管理经验或教务工作经验者优先； 3.有亲和力，对服务工作有极大的热情； 4.成熟稳重，乐于助人并且具备独立处理问题的能力； 5.主动性强，良好的沟通及协调能力，能承受较强压力。 晋升空间：中心主任助理、助理中心主任、中心主任 六、销售中心主管 1、协助部门总监制定销售计划，制定相应的销售策略

10、； 2、完成分中心承担的销售业绩，做好新客户的开发工作； 3、指导分中心基础销售完成销售任务，并跟进销售进度； 4、定期组织组内培训，提高规划顾问的综合销售能力、危机预防能力和处理能力； 5、完成上级领导交办的其他工作； 1、经管类大学本科及以上学历，教育行业3年以上相关销售及管理经验，具有行业经验者优先； 2、熟练使用office 办公软件； 3、良好的沟通能力、执行能力、市场营销管理能力及领导能力； 4、认同新东方企业文化，踏实精进，积极进取、乐观从容。 岗位要求： 学历要求：本科或以上 性别要求：不限 语言要求：普通话 专业要求：不限 年龄要求：30-45 工作年限：5年以上 七、高端V

11、IP项目主管 职位描述: 1 全面熟悉多语种部课程及相关留学信息 2 负责接听客户来电，接待客户，为客户进行语言培训与留学方面的深度咨询 3 接待来访学生，保留客户信息，及时回访跟进 4 为学生设计切实可行的语言学习及留学规划方案 5 协助学生准备和完成留学申请和留学签证的资料和文件 6 严格遵守咨询顾问的职业道德和行为准则，为客户提供一流服务 7 完成上级下达的工作任务，并能够发展创新 8 协助部门完成其他各项工作 岗位要求：1）大学本科及以上，专业不限，有英语教育培训行业经历者优先；2）2年（含）以上团队管理工作经验3）品德正直诚信、工作责任心强，对新东方精神和企业文化有高度认同感；4）具

12、备卓越的市场开拓能力、人际沟通能力、团队建设能力 八、国际高中委培项目主管: 咨询经理 职位描述: 职位描述： 1、配合计划定期推出专题活动及其他线上活动；组织实施各类校园宣传活动；协助制定留学市场策略和营销方案；组织、策划、实施公司的宣传活动； 2、对顾问团队进行监督及管理，按时完成回访，完善客户留学方案，提高顾问业务水平； 3、解决客户投诉； 4、完成领导临时交办工作。 职位要求： 1、精通美国留学业务，有至少2年留学咨询顾问工作经验； 2、具备极强的沟通协调能力，具备解决客户争端的能力； 3、热爱教育事业，踏实肯干，有较强的销售意识，能够承受工作压力； 4、具备一定管理能力，活跃团队氛围

13、，增强团队凝聚力，提高团队工作效率。 九、国际游学项目主管 职责描述：总体职责： 1、负责国际游品牌维护、预算达成及客户满意度； 2、负责制定国际游学项目年度、季度、月度市场营销计划并监控各项计划执行效果； 3、负责国际游学项目销售培训、销售监控； 4、负责组建国际游学后期签证团队。具体职责： 1、负责制定国际游学媒体广告投放计划并跟进实施过程，监控效果，对广告传递有效性及转化率负责； 2、负责制定国际游学内部营销计划并跟进实施过程，监控效果，对内部招生数量负责； 3、负责制定国际游学渠道开发及维护计划并跟进实施过程，监控效果，对渠道招生数量负责； 4、负责制定国际游学散客招生计划并跟进实施过

14、程，监控效果，对散客招生数量负责； 5、负责国际游学销售人员业务技能培训，制定考核方案，监控各项销售指标，对成单率负责； 6、负责组建国际游学后期签证团队，制定考核方案，对签证通过率负责。任职要求： 1、热爱国际游学并致力于将国际游学作为长期发展事业； 2、大学本科以上学历； 3、相关行业1年以上销售或市场工作经验； 4、较强的执行力、组织协调能力、沟通能力、统筹能力； 5、较强的抗压能力、管理能力、渠道开发能力； 6、熟悉国外环境及有出国经验者优先。 十、留学项目主管 岗位职责：1.根据业务需求拓展国外留学项目2.负责对现有合作方的维护和协调3.负责定期对项目资料进行更新和梳理4.负责对业务人员进行项目培训5.负责协助市场专员对留学项目进行市场推广职位要求：1.大专以上学历2.有1-2年的相关从业经验3.熟悉国外的院校情况、教育体系以及留学业务办理流程4.