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1、本文格式为Word版，下载可任意编辑教务处工作总结初中 教务处工作总结初中【初一数学工作总结】 篇一：一年来，在各位领导和老师的支持下，本人积极协同教务处和学院领导做好各项工作。现概括总结如下： 一、专心学习，提高素质 专心学习党的路线、方针、政策和学校的各项规章制度，深入学习贯彻党的十九大和习近平系列讲话精神，不断提高自己的思想政治素养和科学文化素质，自尊、自信、独立、自强。在实际工作中能较好地贯彻执行学校的规章制度，坚持原则的坚强性和策略的生动性相结合，解决工作中遇到的困难和问题。 二、履行职责，圆满完成工作任务 具有良好的职业道德，喜欢教学管理工作，诚恳守信，为人正派，坚持原则，责任心强
2、，忠于职守，锐意进取，刻苦钻研业务。了解教育科学根本理论和教学规律，具有一定的教学管理技能和组织协调才能，能独立开展工作。能熟练使用计算机处理教学管理相关业务。熟悉学校教学管理的有关规定，具有团结合作精神和奉献精神，努力做好管理服务。教学办公室工作特别繁杂琐碎，工作任务重，而且作为教学办公室主任，本人在日常工作中除了完成自己的日常管理工作之外，还要辅助教务处、学院、系主任举行有关教学管理工作。为此本人依据多年工作阅历，在工作中有条不紊，都能够即时有效高质量地完成。今年工作概括起来主要有： (一)、教学计划和培养计划执行与管理工作 1、辅助单位主管领导制定和组织实施本单位各专业的培养方案、教学计
3、划和教学管理规定等。辅助教学院长、系主任完成了2022级各专业培养方案的修订工作和有关教学管理规定。 2、负责教学计划的执行与管理工作。在规定时间内每学期均审核7个本科专业的开课计划，做到完全确切无误。并确定开课计划中每门课的教学进程。 3、负责组织安排本单位的各项教学活动。辅助教学院优点理教学过程中的各种突发事件、教学事故的调查、认定和处理工作，维护正常的教学秩序。 4、辅助学院做好毕业论文、毕业辩论、各类教学的组织实施工作。 5、辅助教学院长做好本科专业评估工作。举行了所需数据的统计工作，提供有关资料。 6、负责处理学院内部日常教务工作事务。负责与学校教务处、教务科、其它学院等相关部门的联
4、络，协调教学及日常工作。 (二)、学生学业管理工作 1、在教务处指导下，审查了学生学业警示、转专业、转学、退学、提前毕业、学籍保存、延长学习年限等相关事宜。为每位相关学生在系统里办理学籍异动手续，举行补、退选课程的处理，然后再对其成绩举行逐一认定。 2、按时核对学院应届毕业生毕业、学位授予资格审查名单，负责组织毕业班学生准时加入学位认证有关工作。 3、接收遗失学位证和四、六级成绩单等问题的校友咨询，指导补办工作。 (三)、成绩管理工作 1、负责本科生各类成绩和重补修成绩的管理。设置了每学期每门课程的综合成绩构成和成绩录入时间段。对学生报考研究生、公务员、出国或就业推荐表的成绩举行审查;做好了本
5、院学生的成绩管理。 2、审查了学生考试资格。负责缓考学生手续的办理和汇总各种信息，并即时报送教务，以便学生举行补考。 3、负责办理对考试成绩有异议学生的查卷手续，落实了查卷有关概括工作。 (四)、负责审核教师每学期本科教学工作量。每学期审核90多位教师教学工作量，有问题即时沟通。 (五)、负责汇总教师津贴发放教学方面的综合工作量。汇总每位教师两个学期的本科教学工作量、监考、巡考、重补修、辩论、优秀论文组、获奖论文指导老师等各类综合工作量，核算出教师最终工作量。 (六)、教学档案管理工作 完成了培养方案、教学大纲、教学进度计划、试验教学计划和课表等各种教学资料的归档工作。 (七)、其它主要工作
6、1、合理保管和使用学院本科教务管理信息系统密码。管理本单位教师、学生的个人密码，办理本单位教师、学生的遗失密码查询工作和修改工作。 2、组织学生举行专业方向和专业任选课的选择。有计划地举行网上选课，对学生漏选漏报课程即时汇总并在教务系统里帮学生选好。 (八)、工会和女工委员的工作。 1、为女职工登记根本状况。我们学院共有工会会员100人，女教职工就占59人，女职工人数比例59%。我为每位女教职工登记了根本状况。 2、积极组织女教职工加入学校组织的2022年三八妇女节和各种体育比赛。主要有女教工赶球跑、齐心协力、投篮比赛等趣味活动和乒乓球、羽毛球、排球、运动会等各种体育比赛。获得了乒乓球比赛第四
7、名和羽毛球比赛第六名的好成绩。 3、购买和发放各项活动用品。包括购买 三八妇女节及趣味活动等各项活动的用品及发放。 4、慰问女教职工。维护女教职工的合法权益，针对女教职工的特别状况，做好特别期的保护工作，积极参与和协调本部门贯彻落实女教职工的劳动保护政策和法规。全年慰问生育女职工7人次、因病2人次、军属1人次。 5、遵守工会会费管理制度。按时收取全院工会会员的会费，即时上交学校工会并按规定合理使用工会会费。 6、即时反映教师呼声。深入调查研究，了解女教职工生活工作状况，即时向校女工委反映她们的看法和呼声，对女教职工举行有效的心理咨询，即时解除工作上、生活上的烦扰，以充足的精力投入到日常的工作中
8、去。 7、完本金部门工会交办的任务，积极协同工会主席和其他委员搞好工会工作。 一年来，本人悄悄地工作着，专心并圆满地完成了各项繁琐的工作，今后会更加努力地工作。 篇二： 本学期，教务处紧紧围绕示范性高职院校建设的各项工作，坚持以人为本、管理育人的办学思路，扎实工作，大胆创新，提出了高素强能教育理念，积极采取措施促进专业、课程教学改革。在学院领导的关心和支持下，在各行政职能部门的大力协同下，在正确的办学思路和教育教学理念的指导下，在教务处严谨肯干的工作作风的保障下，教务处较好地完成了学期初制定的各项工作计划。为了能够使今后的工作在质量上、效率上再上一个台阶，特就本学期工作状况举行总结： 一、示范
9、性院校建设工作 为顺利推进示范性高职院校的建设各项工作的开展，本学期教务处开展了以下工作： 1、督促、落实院级重点建设专业的各项工作 本学期初联合示建办，论证了院级重点建设专业的工程任务书，并制定政策、定期检查，督促系部落实院级重点建设专业的人才培养模式、核心课程建设等各项工作。 2、组织开展省级重点建设专业人才培养模式的论证工作 7月15日，教务处将会同院领导，示建办、相关系部负责人和重点建设专业的负责人对省级示范性院校水工、电厂设备、工程监理、数控、建工5个重点建设专业的人才培养模式的举行论证。 3、开展学院人才培养模式改革的调研工作 为贯彻落实省教育厅关于开展广东省高等学校学科专业结构和
10、人才培养方案调整优化调研工作的通知(粤教高202244号)文件精神，推动我院专业结构及人才培养方案的建设、改革和发展，教务处会同各部门，组织开展了学院人才培养模式改革调研工作，并形成了学院专业结构和人才培养方案调整优化调研报告和指导看法。学院专业结构和人才培养方案调整优化工作的开展有助于学院整体办学水平显著提升和与工学结合人才培养模式相适应的高水平双师结构师资队伍的形成。 4、课程教学改革 (1)公共基础课程教学改革 为了早日把我院建设成国家级示范性院校，积极探讨高职教育的公共基础课如何才能满意高素质技能型特意人才的培养需要，怎样才能更好地服务于高职教育人才培养目标?教务处联合示建办、质量办和
11、公共课教学部，根据高职院校工学结合人才培养模式为主体教育教学改革的需要，从授课内容、授课方式和评价方法等方面举行公共基础课程的教学改革与创新，确保公共基础课程的独立性，并充分发挥其在培养学生职业才能、职业素养等方面的重要性。 (2)就业指导课程的改革 根据教育部和省教育厅的相关文件精神，结合实际状况制定大学生就业指导教学工作调整方案，取消独立的就业与创业指导课程，充分发挥思想政治课教学、专业教育和毕业教育等环节对学生就业指导的作用，将就业指导的有关内容融入各科教学之中，依照贴近实际、贴近生活、贴近学生的要求，切实提高其针对性和实效性。 二、专业、课程建设工作 1、专业教学标准和课程标准的修订
12、在专心调研和广泛论证的基础上，重新修订专业教学标准和课程标准。专业教学标准突出职业技能与综合素质双线并重的高职人才培养方针，包含综合素质教育质量标准以及职业技能教学质量标准和一系列量化的人才培养质量规格;课程标准则以国家级精品课程标准为基础，以符合工学结合特点为要求。 2、开展专题讲座，启发提升教师职教才能 本学期，为更好地推动我院示范性高职院校建设的各项工作，教务处组织举行了4次专业、课程建设讲座：深圳职业技术学院张永枫副教授、番禺职业技术学院阚雅玲教授为课程负责人作了精品课程建设专题讲座;国内知名职业教育专家戴士弘教授对我院领导与专业、课程负责人举行了为期一天半的职业教育教学改革的培训;深
13、圳职业技术学院刘跃南教授对专业负责人开展了高职教育改革发展重中之重专业建设与16号文解读的专题讲座。 一系列的精彩讲座为我院高效地举行专业和课程建设指明白方向，激发了教师投入专业建设和教学改革的热心。 3、2022年度省级国家级精品课程校内遴选和推荐申报工作 2022年3月，依据关于印发广东水利电力职业技术学院课程建设管理方法的通知(粤水职院【2022】118号)文件精神，教务处开展了2022年度申报省级、国家级精品课程遴选工作。教务处组织校外专家举行评审并报学院研究决定，分别推荐水利工程测量加入测绘类专业教学指导委员会、数控车床维修加入机电设备技术类专业教学指导委员会、单片机应用技术加入自动
14、化类专业教学指导委员会、水工建筑物实用技术加入水利水电工程专业教学指导委员会、继电保护运行与调试加入校长联席会的国家精品课程遴选推荐工作;机械零部件设计与制造基础加入广东省教育厅的国家精品课程推荐工作;机械零部件设计与制造基础和建筑工程计量与计价加入广东省精品课程评比。 4、新专业申报工作 2022年6月，根据关于近期我省普通高校本、专科专业设置申报与备案工作的通知粤教高【2022】40号文件要求，结合学院专业建设管理方法，开头了新专业设置申报与备案工作。经学术委员会审议，本年度我院不申报新专业。 5、新专业验收工作 为贯彻落实关于印发广东水利电力职业技术学院专业建设管理方法的通知(粤水职院【
15、2022】119号)和上级有关文件精神，进一步推进我院专业建设和改革， 2022年度学院新专业建设验收工作于6月下旬举行。验收范围是：2022年立项建设的机电一体化技术，2022年立项建设(2022年申请延缓验收)的应用英语、商务英语3个新专业。教务处组织了专家对3个新专业举行了验收，对达不到建设要求的新专业将责令整改。 6、达标课程抽查工作 依据关于印发广东水利电力职业技术学院课程建设管理方法的通知(粤水职院【2022】118号)文件精神和2022年度学院专业、课程工作计划，09年7月，启动了2022上半年度达标课程建设评审状况抽查审核工作。 7、2022年省级国家级精品课程建设工作 为更好地准备省级国家级精品课程建设工作，5月初，教务处
