《FM620107新进人员试用考核表》由会员分享，可在线阅读，更多相关《FM620107新进人员试用考核表（1页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
姓名单 位到职日年 月 日基 本 资 料学历户籍婚 姻未婚已婚经历所持专业证件试用期 年 月 日起到 年 月 日止共计 个月暂依 职务试用出勤状况迟到 次早退 次事假 日病假 日旷职 日其它 日工作内容考核工程直接主管/初评上一级主管/复评请具体描述实际表现工 作 能 力1.专业知识及技术：指担任该项工作所需专业知识及技术2.工作品质：工作周全性、精确度及指导程度3.绩效表现：工作量、时间运用、条理、速度工 作 态 度1. 学习能力：自动争取工作时机及主动积极进取的学习精神。2.工作意愿与责任心：对工作的热诚及完成责任心3.操守与品德：遵守规定、修养、操守及守信其 他1.了解新进人员及其家庭状况判断其在公司继续效劳之可能性2.新进人员对于工作有关规定、制度了解情形？3.特殊专长或技能 总经理人事部门最终意见签署： 签署： 正式任用不适用辞退 延长试用 签署： 正式任用不适用辞退 延长试用 签署： 本表请于试用期结束前二周送回人事单位。
