出租汽车有限公司安全管理制度

上传人:3**** 文档编号:305497754 上传时间:2022-06-07 格式:DOC 页数:17 大小:50KB
返回 下载 相关 举报
出租汽车有限公司安全管理制度_第1页
第1页 / 共17页
出租汽车有限公司安全管理制度_第2页
第2页 / 共17页
出租汽车有限公司安全管理制度_第3页
第3页 / 共17页
出租汽车有限公司安全管理制度_第4页
第4页 / 共17页
出租汽车有限公司安全管理制度_第5页
第5页 / 共17页
点击查看更多>>
资源描述

《出租汽车有限公司安全管理制度》由会员分享,可在线阅读,更多相关《出租汽车有限公司安全管理制度(17页珍藏版)》请在金锄头文库上搜索。

1、出租汽车有限公司安全管理制度一、安全生产责任制度1、公司法定代表人是安全生产第一责任人,对公司安全生产负全面责任,负责建立、健全公司的安全管理机构,认真执行“安全第一,预防为主”的方针,配足安全管理人员,提供必要的工作经费和装备,保证其必要的工作条件;组织制定本公司安全生产责任制和各种安全生产规章制度,操作规程;按要求组织召开安全学习会和安全检查。2、公司分管安全工作的经理是安全生产第二责任人,保证本公司安全生产投入的有效实施,负责督促、落实、检查本公司的安全生产工作,及时消除生产安全事故隐患。组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案,并及时、如实报告生产安全状况。3、公司安全生产管理人

2、员是安全生产直接责任人,对公司安全生产工作承担管理职责,负责具体实施对驾驶员安全宣传、教育、培训的组织工作,对车辆安全性能的日常检查和车辆的回场检查进行监督,对出现的责任事故进行处理,并对事故原因进行分析,提出相应的防范措施及补救方案,并及时、如实报告生产安全事故。4、公司驾驶员是安全生产直接责任人,不断学习必要的安全生产知识,熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程,掌握本岗位的安全操作技能。牢固树立“安全第一、预防为主”的意识,增强对人民生命财产高度负责的责任感。严格按中华人民共和国道路安全法行车,发生交通事故应按规定及时处理,在第一时间报告。5、建立健全驾驶员优质服务、劣迹台帐,并严格执

3、行安全生产目标考核奖惩制度。6、按有关法律规定和行业主管部门对出租汽车各类保险的要求,购买营运车辆机动车交通事故强制险、承运人责任险和其他适应的商业保险,对企业设施安全、公共责任安全和乘客安全提供足够的保障。二、安全生产目标考核奖惩制度驾驶员在营运中应遵守国家法律、法规、遵守行业和公司的规章制度。坚持“乘客至上,服务第一”的宗旨,严格按照成都市出租汽车行业优质规范服务标准的要求规范营运。1、驾驶员必须按公司的规定保持通讯畅通并按时参加公司组织的安全、业务学习会议及各种安全应急演练等活动。安全行车,力争无违章、无事故、无立案查实的乘客投诉。提供安全、优质服务,维护公司及行业的信誉。表现优异者,公

4、司每月奖励安全奖金200元。2、驾驶员以自己的优质规范服务,得到行业主管部门或报刊、电台、电视台等新闻媒体的点名表彰,公司给予50-200元的奖励及公司通报表扬。3、举报驾驶员有违反行业及公司规章制度,经查属实的,给予举报人50-200元奖励。4、驾驶员应按时参加公司组织的安全、业务学习活动和会议,迟到三十分钟以下者扣除当月安全生产奖金20元;迟到三十分钟以上者,扣除当月安全产奖金50元,;无故一次不参加学习的,扣除当月安全产奖金100元。一年累计三次无故不参加学习的,公司给予200元/车罚金。屡教不改的,公司有权按合同规定给予停运直至终止合同的处理决定。5、驾驶员因个人的不规范服务,被乘客投

5、诉并立案查实的,除严格行业主管部门的处罚外,并处扣除当月安全奖金100元。一年内查实立案投诉累计三起及以上者,公司有权责令该车停止营运并下岗学习1-3日,扣除当月奖金,并视情节轻重处以200-1000元罚款,直至解除合同。6、驾驶员应该严格遵守中华人民共和国道路安全法。营运一年内发生主、全责交通事故累计三次以上者,公司将视情节轻重给予100-500元处罚。当月发生主、全责交通事故一次者,扣除奖金50元;两次扣除100元;两次以上者扣除当月全部奖金。驾驶员在营运中发生负同等责任以上(包括同等责任)一次死亡1人以上(包括1人)的责任事故,公司将根据安全管理一票否决的有关规定解除合同,并由责任人承担

6、相应责任。7、若驾驶员将营运车辆交给无驾驶本公司车辆资格的人员(无驾驶证、无本公司服务证等)营运,一经查实,给予200-500元罚款;累计三次及以上者,罚款1000元;影响极坏或后果严重者,公司有权终止合同,并按合同有关条款进行处罚。驾驶员除承担由此造成的一切经济责任外,还应对此作出书面检查。8、因驾驶员通讯不畅,公司不能及时取得联系而造成后果者,由驾驶员承担相应责任,公司将视情节轻重给予50-200元处罚。9、以上奖惩条款的执行情况记入驾驶员的个人档案。三、安全生产告诫制度1、为认真贯彻“安全第一,预防为主”的方针,切实加强安全生产监督管理,落实安全生产责任,根据中华人民共和国道路交通安全法

7、及成都市客运出租汽车管理条例等相关法律法规的要求,结合我公司实际情况,特制定本管理制度。2、安全生产告诫的范围:、驾驶员凡发生群伤或死亡1人以上的责任事故(含:负主要责任的、全部责任的),公司安全科必须对责任人发出安全告诫书,责令其书面检查,在全公司内进行通报,情节恶劣的报行管部门申请注销驾驶员服务证。、驾驶员凡发生道路交通一般事故,责令其写出书面检查,在安全学习会上进行通报批评。 四、安全隐患排查整治制度为认真贯彻执行中华人员共和国安全生产法以及其他相关的法律法规,杜绝和减少安全生产事故,结合出租汽车公司安全生产工作情况制定本制度。1、公司安全生产检查,事故隐患排查工作,由出租汽车公司经理或

8、直接负责人按安全工作职责组织实施。2、安全生产检查的对象及范围应包括:出租汽车相关装置;管理制度、管理台帐、管理设施、事故应急救援设施和消防设施;以及营运证件等。3、对检查出来的隐患,检查人必须下达整改通知书,督促落实各项安全检查及隐患的整改措施,实行责任人及受检当事人签字制度和隐患整改跟踪排查制度。对自身无能力解决的隐患及问题应及时报告相关领导和部门,并作好隐患的跟踪控制工作,彻底排除隐患。4、出租汽车驾驶员驾驶证被公安机关扣留或吊销后,应主动向公司汇报,公司应收缴被吊销驾驶员的营运证件并上交管理部门,并教育、监督其不能驾驶车辆。5、安全检查及隐患排查整改工作应建立安全生产基本工作台帐。各项

9、安全检查的基础资料必须规范化,保存期不少于3年。6、对违反法律法规、规章制度造成后果的,按中华人民共和国安全生产法的相关规定进行处理。五、安全学习教育培训制度为认真贯彻落实“安全第一、预防为主”的方针、及时宣传安全生产方针政策,总结经验、教训,分析研究案情生产形势,推广先进经验,研究布置安全生产工作,加强从业人员的安全宣传和业务培训,提高安全意识和业务技能,营造遵章守纪,安全生产的良好氛围,特制定本制度。1、每季度召开一次由总经理主持的安全委员会;每月召开一次公司安全责任人和管理人员安全工作会议;每周召开一次办公室安全生产会议;及时传达、贯彻上级安全生产工作的重要指示精神和要求,总结前期安全生

10、产工作的情况。研究,布置下一步工作任务,对公司安全生产工作进行阶段性测评。对安全生产工作进行自查,按要求上报安全生产工作统计资料,并作好会议记录。2、每月组织两次驾驶员安全教育、学习会(时间为每月第一个周二和周三),传达、学习上级安全生产工作精神和要求;学习相关法律法规;通报、安全生产综合情况和交通事故;总结、分析案情事故教训;查原因、论危害;布置近期安全营运工作;并做好会议记录和学习考勤。3、每月坚持驾驶员学习考勤制度,无特殊原因不能请假,确有事请假须提前说明事由并出具初步证明方能准假。安全学习实行例会签名制和未按时学习补课制,每月未参加学习的人员,由公司另行安排时间进行补课并签字,定期对学

11、习次数和效果进行考勤和考核,并将考核成绩存档。4、对于考核不合格人员进行补考,补考不合格者,停止营运1-3天进行学习后补考,再不合格者公司有权终止合同。5、对于新进入公司的驾驶员进行安全生产岗前培训。培训主要内容中华人民共和国道路安全法等法律法规,交通责任事故案例,职业道德等。6、定期对安全管理人员进行培训,并进行考核,将考核成绩存档。7、对未参加安全工作会议安全学习及培训,不了解相关内容而出现的违规、违纪事件,公司将按有关规定严肃处理。六、安全检查制度为了全面贯彻落实中华人民共和国安全生产法、国务院关于特大安全事故行政责任追究的规定等相关法律法规精神,加强车辆的源头管理,切实履职到位,特制定

12、本制度。1、车辆检查由公司安全科主要负责。每月一次对公司所属车辆进行定期安全检查和不定期抽查。2、检查内容:、对车辆的驾驶证、行驶证、服务证、二级维护、CNG合格证进行检查;、对车辆的灯光、雨刮器、玻璃、方向、转动、横直拉杆、轮胎等部件进行检查;、对车辆配备的消防器材、警示牌等进行检查;、对CNG车辆的气罐及相关装置的年检、完好情况进行检查;、对车辆的车容车貌、卫生情况进行检查。、对驾驶员的服务质量进行监督检查。3、每逢重大节日前,对车辆和驾驶员进行突击检查,并每年签订安全生产责任书。4、建立统一的安全检查表格和事故隐患整改通知书。对检查中发现的隐患及违章,实施现场整改,对现场不能整改的,发出

13、书面通知书,严重隐患者将实施停业整改,隐患整改后要将整改凭据交回公司,由技安员验收、存档。5、技安员检查后,被检查的驾驶员和检查人员在检查记录上签字确认,如有不合格项,应及时跟踪、确认整改完成。6、不定期检查公司管理干部安全知识和在岗工作人员质量状况。并做好劣迹档案记录。七、CNG使用管理制度1、目的为了规范CNG装置正确使用,确保营运安全,特制定本制度,属我公司管理的全体驾驶员均应严格遵守。2、CNG的日常使用及维护必须做到行车前对CNG装置进行检查,气瓶相关装置有无松动,瓶阀是否漏气,各种标志标识是否齐全、清晰。、每次在出车前除进行车辆常规检查处,还必须对CNG供给系统进行检查,接头,组件

14、是否泄露及系统中有无其他异常现象(可用自制的肥皂水检查),如发现管路损害及供给系统中有其他异常现象就必须要及时排除后方可行车。、在给气瓶加气时,气瓶不能超过相关规定要求的气压。、在加气站内禁止修理汽车,严禁产生火源,打接电话等。、车辆启动前及充气完成后,应打开车窗进行通风。、气瓶不得靠近热源,不得受日光曝晒。、气瓶阀门冻结时,严禁用火烘烤。、气瓶的瓶口和瓶身严禁沾有油脂。3、CNG的应急处理办法、如在行驶中发现有轻微的天然气泄露应立即停车关闭电源和储气瓶出气口的手动阀,等天然气挥发确认安全后再转用汽油行驶到服务站或专业维修地点进行修理。、在行驶中如有大量天然气泄露时,应立即停车关闭电源和储气瓶

15、出气口的手动阀,并严格控制现场情况,等20分钟左后,将天然气挥发后,确认无任何安全隐患后,可使用汽油行驶到服务站或专业维修地点进行修理。、如发生轻微的擦挂事故应先关闭电源盒储气瓶手动阀,检查汽油和天然气系统以及各部件管路是否完好,确认无任何安全隐患后方可继续行驶。、如遇撞车事故应先关闭电源盒储气瓶手动阀,找拖挂车拖至维修厂或服务站进行修理。、车辆起火应立即停车关闭电源,如有乘客应立即疏散乘客,关闭储气瓶手动阀。用干粉灭火器进行灭火,必要时,拨打119火警电话报警。、若有伤员,应及时的采取正确的临时救治措施,确保旅客的健康和生命安全,必要时送往附近医院或拨打120急救电话。4、CNG气瓶的检验出租车用CNG气瓶检验按国家有关规定,每二年进行一次,第二次以后的检验周期为一年。气瓶随车报废。八、GPS使用管理制度1、目的为了规范GPS相关使用,特制定本制度,凡属我公司管理的全体驾驶员均应严格遵守。2、GPS的功能及使用操作程序、紧急报警驾驶员在运营过程中如遇到紧急情况,安全受到威胁或可能受到威胁时的紧急报警。如:发生杀人、抢劫、涉枪、涉爆等严重暴力犯罪,侵害到驾驶员及乘客生命和财产安全时。、求助呼叫驾驶员在遇到特殊情况需要求助时,可以使用手柄上方的三个快捷键(分别是医疗求助、交通求助、纠纷求助)发送求助信息。按

展开阅读全文
相关资源
正为您匹配相似的精品文档
相关搜索

最新文档


当前位置:首页 > 办公文档 > PPT模板库 > 教育/培训/课件

电脑版 |金锄头文库版权所有
经营许可证:蜀ICP备13022795号 | 川公网安备 51140202000112号