小学班主任老带新工作总结（可编辑）

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1、小学班主任老带新工作总结第1篇：班主任老带新工作总结 班主任老带新工作总结 张仕文 本学期我担当高一（7）班的班主任，班级给我老带新工作的机会。自从这个班建立后，我就坚决一个信念：竭尽全力，打造优秀班集体。同时，我深知，班主任工作是一门艺术，一门值得讨论的学问，由于班主任工作是做人的思想工作，所以我还要向青年老师学习，经过他们的新观念新见解，探究更有效的教育途径。 而做好班主任工作的前提，第一是时间的投入，要完成相关的思想工作，第一就是需要大量的时间投入，我用自己的实际行动向青年的班主任展现了做好班主任工作所必备的坚韧和执着。 其次个方面，就是爱心。现在我校的孩子最大的特点莫过于此：父母长期不

2、在身边，长期得不到父母的爱惜和引导；学校时，由于成果的缘由，长期被边缘化，想让老师多谈一次话、多看一眼都成了浪费品。他们太需要我们的爱心！实践中我把班主任的爱分解为父亲的威武、母亲的慈爱、祖辈的观赏、玩伴的天真、对手的狡黠、挚友的坦诚和家长的公正。 第三，建立严格的班级制度和相关的惩罚制度，工作尽可能细化、到人，进而确保了班上人人有事做，事事有人做。当然，我很重视对于实习班主任的运用，我明确告知同学们，实习班主任就是我，就是代表我，在班上所说的全部话、支配的所以工作都务必先无条件听从并执行，这样就给了实习班主任很大的熬炼、展现和成长的机会。实习班主任也放下顾虑，大胆取用有本领的班干部，共同管理

3、好班集体。 总之，我们在日常工作中相互学习，总结并达成了一些共识： （1）以班级为家，一心扑在班级，以大量的时间来换取良好的班风、学风。做班主任工作要有极大的耐性，要花大量的时间跟同学一齐“磨”。 （2）到处以身作则，为人师表。注意身教，上班从不迟到，每天一大早就到教室，每天坚持微笑着迎接孩子们的到来，跟同学一齐参与劳动、运动、活动。每晚坚持查寝，在每一名孩子睡下后回家。 （3）注意培育一支得力的班干部队伍，在班级管理中发挥集体力气。 （4）制订班级制度，依制度治班；同时狠抓班风、学风建设，以班风促学风； （5）培育全班同学高度的责任感和集体荣誉感，让这种责任感和荣誉感引导孩子们一步一步前进。

4、 工作中我也时常遇到这样那样的新状况、新问题，我就准时和实习班主任沟通，让他站在青年人的角度谈看法和见解，共同商讨处理对策，同时不断提高自己的工作本领，做到了各种方法的与时俱进。 众所周知，班主任工作千头万绪，劳碌而繁琐，甚至有的时候还吃亏不讨好。但是，想到在日常工作中，我也能以自己的一言一行去影响同学，做到身体力行，言传身教，同时取得了必定的进步或成果而为孩子们和领导认可，我和实习班主任倍感欣慰。今后的工作，我们将连续坚持做到“五个勤”眼勤（擅长深化同学之中，观看同学们的一言一行，准时发觉苗头性问题），嘴勤（常常性强调学习的重要性，强调纪律问题），心勤（有一片爱心，常常去关怀同学的学习和生活

5、，让同学感受到老师对他的敬重和重视），脚勤（常常到教室寝室转转，准时发觉问题），手勤（和同学一齐参与劳动、活动等等）。唯有这样，才能把班主任工作做得更好。 第2篇：班主任以老带新老班主任总结 指导小蓝老师家长会记录 2022年9月初我们漳州八中喜迎一批高学历、高素养的新老师，这批新老师中有两位成为了高一的新班主任。我这个高中部的老班主任很荣幸得被学校选中参加这届班主任以老带新活动，我带的新班主任是华中师范高校政治专业科班毕业的我校最青年的90后蓝惠娟老师，一见面我就觉得小蓝老师是一个聪慧敏捷有爱心的小女孩老师，在后面沟通沟通中，我们建立了亦师徒亦伴侣关系，下面是我指导小蓝于11月15日晚上开家

6、长会的记录： 1、开学初指导小蓝向学校教务处取得每个同学家长详尽联系方式和地址，并且向同学详细核实。 2、指导小蓝平常多和同学家长沟通，开学初给班里每个同学家长打个电话汇报军训状况和了解同学家庭状况。 3、家长会前一周依据自己的阅历详尽指导小蓝怎么开家长会，指导她做好家长会筹备工作和设计家长会流程。筹备工作包括详尽分析期中考试状况、统计半个学期同学记录状况、提前几天邀请各科任老师参与、筹备好家长会桌面上放的材料、布置好黑板书写以及提前选好家长会上台演讲同学。家长会流程包括生动的致辞、科任老师发言、同学代表发言、班主任发言、家长发言提问各个老师解答以及最终班主任总结 4、家长会前一天要求小蓝把家

7、长会教案和课件发给我，我看完后提出指导看法：期中考成果汇报要表格形式这样好比较，家长会要侧重表扬有问题的同学不能当着那么多家长点出来，可以笼统讲后单独找个别家长沟通和反映，对小蓝班级存在的问题补充并且指导小蓝哪些问题需要家长支持和共同教育。 5、家长会过程，我也作为小蓝班级物理老师参与家长会，过程中也在指导小蓝，小蓝是新老师，家长会中我鼓舞她，帮忙她克服紧急心态，还有在家长会作为科任老师发言是，我也帮忙小蓝补充一些她遗忘讲的班主任应当讲的事情。 总结此次家长会，小蓝作为一位青年的新老师，我觉得开得不错，难得珍贵的是小蓝老师能依据我的指导并且加上自己的一些思想专心去筹备和开这家长会。开完这次家长

8、会后，小蓝班级同学表现明显有改观，取得不错效果，但还存在一些瑕疵，比如说小蓝开家长会时候太紧急、声音有点小、有些地方没讲详尽透彻，这在以后我会加强对她的指导。 第3篇：班主任老带新规划 班主任老带新规划 师资队伍建设是一所学校得以持续进展的关键与根本，为了加强我校班主任队伍的建设，发扬六盘水市第一中学的坚苦奋斗、争创一流的精神，传承我校老班主任的优良工作作风和良好品德，同时使新班主任尽快适应班主任的工作与生活我校特地举办了“班主任老带新活动”。“班主任老带新活动”是为了更好的给新班主任飞速成长为教育教学能手制造良好的环境,全面推动班主任队伍素养整体提高,本着取长补短,共同提高的原则,我校支配我

9、与王老师于2022年9月结为师徒。为使师徒双方进一步明确自己的职责，增加责任感，现制订师徒结对活动师傅规划： 一、带教目的 经过带教,让刚担当班主任的新老师熟识班主任工作的各项基本要求,进而尽快胜任班主任工作。 二、带教工作内容 (一)在实际工作中指导青年班主任了解工作的基本任务： 1、与同学家长亲密联系,形成合力共同教育同学。 2、培育同学的自我管理本领、教育本领和自主学习本领。 3、对同学进行思想品德教育。 4、全面提高同学的学习质量。 5、培育同学的劳动习惯和技能。 6、提高同学的身心健康水平。 7、正确处理班级突发性大事。 8、做好后进同学的思想转化工作和案例记载分析工作。 9、维护班

10、级硬件环境。 (二)在实际工作中引导青年班主任明确自己的工作职责： 1、在师德修养上为青年班主任树立典范。教育青年班主任爱惜同学,喜爱班主任工作,促进她在思想上健康成长。 2、指导并督促青年班主任尽快熟识学校制订的各项班级管理制度;指导青年班主任制订学期班级工作规划和班级规章制度,并逐步完竣。 3、指导青年班主任进行班干部队伍建设,健全班级组织管理体系。 4、指导青年班主任设计主题班会,帮助其组织开展班级活动,勉励他们乐观创新。 5、指导、检查、督促青年班主任准时填写班主任工作手册。指导他们做好班级同学档案填写、管理工作。 6、帮助、指导青年班主任做好后进同学的思想转化工作和案例记载分析工作。

11、 7、指导青年班主任乐观做好家校联系工作,取得家长的协作。 8、引导被带班主任努力学习德育理论,探究德育规律和德育方法。指导青年班主任撰写期中、期末班级工作总结。指导青年班主任每学期撰写一篇德育论文。 (三)在学期开头和结束,指导青年班主任写好学期工作规划和学期工作总结： 规划要依据自己的本班实际,做好切实可行,符合学校整体的德育工作规划。总结要有理性思索,能从一学期的工作中总结出阅历和教训。 (四)指导青年班主任开好家长会、主题班会： 每次家长会都共同商讨会议内容,明确重点,有针对性的解决班级问题。主题班会要做到有规划、有组织、有目的、有形式。 (五)指导青年班主任撰写德育论文、德育案例,准

12、时的总结工作中的阅历。督促青年班主任学习德育理论,提升自己的工作理论水平。 (六)指导青年班主任的工作要有步骤的进行,每学期做好帮教活动的记录反馈,准时进行沟通,准时解决工作中展露的各种问题。 我信任经过以上的工作规划，再加上我和王老师的不懈努力，我必定能帮忙王老师尽快适应班主任的生活，并帮忙其成长为一位优秀的班主任。 姓名：饶情 时间：2022年9月 第4篇：班主任“老带新”工作规划和总结 2022-2022-1班主任“老带新” 工作规划 为了加强对后备班主任的培育，提高班主任的组织管理和科研本领，加快学校德育建设的步伐，充塞发挥老班主任的传、帮、带的作用，调动新班主任的工作热忱，共同把班级

13、管理提高到一个更规范、更合理、更健康、更有成效的境界。学校打算实行结对拜师的以老带新的活动，师徒两人签署了师徒协议后，经商讨，特制订了一下规划。 一、思想态度方面 师傅当热心育人，领先垂范。在师德规范，作风上作出表率，关怀徒弟思想进步，勉励徒弟班主任喜爱教育事业，喜爱学校，喜爱同学，喜爱班主任工作。徒弟应主动向师傅汇报自己的工作思想、工作进度等，准时沟通沟通班主任工作状况。 二、师傅在工作指导方面规划 1.指导徒弟制订班主任工作规划； 2.指导班级常规管理； 3.指导班主任写对同学的教育活动计划； 4.擅长发觉徒弟的特长，鼓舞新班主任在工作中改革创新； 5.参与班主任学习和培训 6.定期对徒弟

14、业务素养作出科学合理的评价； 7.师傅言传身教，常和徒弟在生活中、工作上沟通感情、促进合作； 8.指导徒弟撰写学期工作总结、班主任心得等材料； 9.期末对徒弟的思想、版主子工作状况作出鉴定。 生活中的不断沟通 在课后，应加强师徒两人的沟通，不断发觉问题，准时改善；并做好“老带新”培训学习记录。 三、徒弟学习规划 经过和师傅沟通，徒弟将从以下几个方面进行工作：对同学要有爱心、耐性；为人师表；完竣班级管理；擅长挖掘同学闪光点；让同学全面进展；走进同学；培育一个健康向上的班集体。 班主任工作的确繁琐，也有必定的压力，但是经过师徒两人制订了初步的规划，信任能在规划中步步落实，并且在实践中不断改善工作效

15、率，做欢乐的师徒，当欢乐的班主任。 师傅：黄兴慧 徒弟：张玉梅 2022年9月1日 林东学校2022-2022-1学期班主任“老带新”活动图片 2022年9月6日，黄兴慧老师指导张玉梅制订新班主任工作规划。 2022年10月17日，师徒两人沟通班主任工作心得，并指导徒弟如何填写班主任工作表册。 林东学校2022-2022-1学期班主任“老带新”活动图片 2022年11月6日，黄兴慧老师在班主任校本培训前，对张玉梅进行了新班主任发言内容进行了精炼指导，图为精炼记录从哪几方面发言。 2022年12月17日，师徒两人沟通班主任工作心得，并指导徒弟撰写“老带新”总结等。 林东学校2022-2022-1班主任“老带新” 工作总结 转瞬间本学期即将结束了，回想这学期的班主任工作