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1、 生产技术处副处长（采煤、机械化）安全生产与职业病危害防治责任制考核标准序号安全生产责任职责范围考核标准分数考核方法1编制职责范围内的安全生产责任制和相关安全生产规章制度。公司所属生产矿井公司所属各矿井1.依据国家及上级政策变化，准时制定或修订职责范围内的安全生产责任制、规章制度及相关安全治理制度文件，并监视落实准时到位；未编制安全生产责任制扣10份，安全生产责任制、制度缺一项扣2分，编制内容不符合要求每处扣0.2分。10查阅相关文件。2指导所属煤矿（涉煤子、分公司）生产布局和采场接替；制止和订正不合理的集中生产行为。1.指导所属煤矿合理安排生产布局和采掘接替，矿井生产布局不合理，一矿次扣3分
2、；采掘接替失调，一矿次扣2分；2.制止和订正不合理的集中生产行为，未准时发觉和制止扣5分。10查有关资料。3指导矿井科学选择采煤方法与回采装备，淘汰落后回采工艺、材料和设备。矿井存在使用淘汰落后的采煤生产工艺、材料和设备每矿扣5分。10查有关资料。4开展回采工作面顶板治理工作，监视检查所属煤矿（涉煤子、分公司）标准采煤工作面作业规程和安全技术措施的编制、审批、贯彻。1.每月对矿井的回采工作面顶板治理工作进展督查至少一次，未按要求进展督查的，每次扣2分；2.标准指导回采工作面作业规程、安全技术措施的编制、审批、贯彻。每月不低于2次，缺少一次未指导每次扣1分。10查有关资料。5帮助生产技术到处长做
3、好生产技术处安全风险管控与隐患排查治理工作，制止矿井超力量、超强度组织生产行为。1.准时组织排查采煤工作面安全隐患，对公司及上级有关部门所查采煤专业隐患问题负责落实整改，对重大隐患建立台账挂牌督办。未建立台账扣2分/条。2.对采煤工作面重大隐患整改状况进展跟踪落实，准时验收。未进展验收，每条扣2分。101.查相关资料；2.检查整改台账及验收记录。6负责督查、指导所属煤矿（涉煤子、分公司）采煤工作面安全生产标准化建立工作。1、每月督查、指导矿井采煤工作面安全生产标准化建立工作不低于2次，少一次扣2分/次。2、矿井采煤工作面安全生产标准化工作滑坡，受上级领导批判扣3分/次。10查相关资料。7帮助生
4、产技术到处长做好公司安全生产规划、年度产量规划；催促各生产矿井制定年度和中长期产量规划、采煤工作面接替规划，参加各矿井采煤工作面接替方案的审定，指导采煤工作面的安全生产。1.未参加编制公司安全生产规划、年度产量规划，扣5分；2.未催促各生产矿井制定年度和中长期产量规划、采煤工作面接替规划的，一矿次扣2分；未参加各矿井采煤工作面接替方案的审定，指导采煤工作面的安全生产，一矿次扣1分。151.查有关资料。2.依据各矿采煤工作面接续实际状况。3.依据各矿采煤工作面系统及工艺实际状况。8参加制定职责范围内人员培训规划，监视检查职责范围内特种作业人员承受培训和持证上岗状况。1. 每年至少开展1次顶板治理
5、、开采工艺等新工艺、新技术的培训工作，少一次扣2分。2.监视检查职责范围内特种作业人员承受培训和持证上岗状况，发觉一人次未持证上岗，扣0.5分。51.查学习培训纪录及相关资料。2.现场落实9参加制定生产安全事故应急救援预案；帮助生产技术到处长做好公司综合应急预案演练或者专项应急预案演练工作，帮助生产技术到处长做好现场处置方案演练。1.未依据公司实际状况适时修订公司重大生产安全事故应急救援综合预案、公司重大生产安全事故专项预案。扣5分。未按要求参加综合应急预案演练或者专项应急预案演练，少一次扣3分；2.未按要求参加现场处置方案演练，少一次扣2分。5查有关资料。10参加生产安全事故和涉险事故抢险救援，帮助调查和处理生产安全事故，按职责权限落实事故防范措施。乐观参与生产安全事故和涉险事故抢险救援、调查处理。少参与1人次扣2分。5查有关资料。11落实职责范围内的安全生产监管监察指令。乐观落实职责范围内的安全生产监管监察指令，未按要求整改落实，一条扣2分。5查有关资料。12履行法律法规规定的其他安全生产职责。乐观履行法律法规规定的其他安全生产职责，少一项扣1分。5查有关资料。
