《2022年市监局年度党风廉政建设工作汇报总结》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2022年市监局年度党风廉政建设工作汇报总结（15页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、市监局年度党风廉政建设2022年工作总结 篇一：机关党风廉政建设2022年工作总结2022 机关党风廉政建设2022年工作总结2022党风廉政建设工作在县委、县政府的正确领导下，在县纪委的指导下，以十八精神为指导，以党的群众路线教育实践活动为主线，以抓教育、抓制度、抓监督为重点，狠抓党风廉政建设责任制落实，进一步加强机关作风和效能建设，提升了干部队伍素质，转变工作作风，强化效劳，务求实效，进一步把反腐倡廉工作提高到一个新水平。现将全年的党风廉政建设2022年工作总结如下。 一、认真落实党风廉政建设责任制 今年以来，我局始终把党风廉政建设工作列入党组班子重要议事日程，结合本年度工作实际制定了工作
2、方案，及时召开党风廉政建设专题会议，传达学习有关领导讲话和上级文件精神，对党风廉政建设工作进行全面安排部署。制定下发了2022年党风廉政建设工作实施意见，与局属各科室签定了2022年党风廉政建设目标责任书，做到任务明确，责任到人，形成了主要领导亲自抓，上下合力共同抓，一级抓一级，层层抓落实的工作格局，并把目标责任书的考核结果与年终评优评先挂钩，增强了局属各科室抓好党风廉政建设的责任性，进一步健全和完善了党风廉政建设工作责任机制。 二、加强教育，提高党员干部廉洁自律意识 今年以来，我局始终把加强学习，增强党员党性意识放在首位，结合党的群众路线教育实践活动学习教育环节，突出抓好了党员干部的职业道德
3、教育和全心全意为人民效劳的宗旨教育，增强公仆意识，树立起勤政廉洁，反腐倡廉的良好形象。制定了中心组学习方案、 党小组学习方案，狠抓学习“三结合。一是集中学习与个人自学相结合。由党员领导分别集中领学了“中国特色社会主义理论体系、习总书记系列重要讲话精神等。挤出空余时间抓紧自学，促进全员学习质量。二是文字学习与事迹讲座相结合。积极参与全县的讲座交流等活动，在局内部传达学习精神。局支部组织学习以“先进典型引路、争做优秀干部为主题的学习课题。通过这样立体的学习深化了学习内容，提高了全体党员干部的学习动力，激发了学习积极性。三是定期开展廉政约谈。班子成员定期深入基层，与各科室负责人、干部职工进行面对面的
4、约谈，倾听基层声音，掌握思想动态，加强廉政教育。在全局形成学廉、倡廉、履廉的气氛。 三、践行群众路线，转作风，深入推进机关作风和效能建设为践行群众路线，突出“为民务实清廉主题，我局认真执行中央八项规定、省市县委相关规定，进一步加强机关作风和效能建设，提高工作效率和效劳质量。 一完善和健全各项制度，切实加强作风建设。 一是认真执行各项管理制度。严格请假、考勤、签到等日常工作制度，规定上班期间不做与工作无关的事情;加强单位车辆管理，严格执行公务车辆管理及配备的制度。实行办公室统一派车制，提高用车效率，公务车辆定点存放、保养维修，杜绝公车私驾等违规行为;规定各项公务接待须经集体研究决定，杜绝铺张浪费
5、，按程序上报备要客来访报告单。 二是进一步深化首问负责制、限时办结制、效劳承诺制、责任追究制。始终做到热情接待，耐心听讲，认真受理，效劳周到，彻底杜绝门难进、脸难看、话难听、事难办的问题，建立作风建设长效机制。三是强化教育监督管理，从源头上预防、杜绝不廉洁行为的发生。严格控制单位公务接待、出差、用车等公用经费支出，管理使用好项目经费，健全完善财、物管理制度，强化厉行节约，全面推进廉政建设，把思想和精力用在为民效劳上，践行群众路线，突出为民务实清廉主题。 四是严格财务手续，严格执行财务制度和财经纪律。严把政策关，杜绝了工作中出现违纪审批、把关失控现象的发生。截至目前无违纪违法事件发生。 二纠建并
6、举，狠抓行风建设。 在纠正行业不正之风工作中，狠抓党风廉政纠风责任制，与局属各科室负责人签订了纠风目标责任书，做到了纠风工作与业务工作同安排、同检查、同落实;扎实做好“工程建设领域专项治理工作，树立建设系统良好形象;积极听取群众对城市规划管理方面的意见建议，进一步加强了政风行风建设工作;深入开展了标准效劳专项治理、整治“形象工程和“政绩工程、侵害群众利益行为等专项行动的自查自纠，进一步标准了工作行为，转变工作作风，提高了办事效率。 四、加强督查，促进工作成效 制定了20222022年惩治和预防腐败体系实施方案，并进行责任分解，开展经常性的督查和检查，促进建设工作成效。 一加强局领导班子的监督。
7、 严格执行廉政准那么及领导干部个人有关事项报告的规定，认真开展自查自纠;坚持定期召开班子会议，全局重大活动、重大事件、重点项目实施、干部任免及调配等集体决策，都做到充分听取班子成员的意见和建议;加强对一把手权力的制约和监督。纪检部门对全过程进行监督。 二加强对效能工作的监督检查。 把效能考核同党风廉政责任制考核及干部年终考核紧密结合，将效能建设工作的落实情况作为个人工作绩效和评先选优的重要依据。一是加强作风纪律督查。按照“在岗、在位、在状态的要求，由局办公室不定期对各科室人员的在岗情况、业务办理情况、日常的标准执法、及廉洁自律等情况进行检查，及时纠正了各种不良行为，对违反工作纪律的5名工作人员
8、给予告诫处分，提高工作效能。二是加强重点工作的监督。严格执行督查通报制，全面了解工程进展情况和存在的问题，总结好的经验和做法，催促整改存在的问题，确保项目顺利推进。 三加强执法监督，严格依法行政。 坚持把依法行政作为推动城乡建设工作上台阶、上水平的重要措施，并切实贯穿于各项工作之中。依法加强规划管理、房地产管理、建筑市场管理，不断标准建筑市场管理。依法开展城市管理执法工作，城市管理逐步走向法制化轨道。 四深入推进党务公开，确保权力阳光运行。 今年我局主动围绕群众最关心、最需要了解的事项及其办理过程予以公开，在“一书两证办理、干部提拔任用等方面的内容予以全面公开。重点在领导班子及成员落实党风廉政
9、建设责任制、述职述廉，领导干部重大事项报告等廉洁自律情况责任落实，党员群众反映问题的处理、反应情况，重大建设项目资金使用等方面加强了党务公开。同时纪检组加强对“三公经费公开、会员卡清退工作的监督检查，确保各项工作取得实效。 五、认真做好群众来信来访工作 对县委书记、县长信箱转办及人大、政协转办的提案等信访案件，由局领导亲自阅批，依法受理，对于群众上访事件及时调查落实，认真给予答复，确保了办理质量。截至目前，接受办理群众来信来访、处理投诉件、矛盾排查件共计200余件次;办XX县区人大代表建议、政协委员提案35件，群众满意率达100%，做到件件有落实、事事有回音，努力排除了各类维稳隐患。全年无重大
10、群众集体上访事件发生。 篇二：2022年上半年党风廉政建设2022年工作总结 西秀区安运司学校 党支部2022年上半年党风廉政建设 2022年工作总结 西秀区安运司学校党支部 二一四年七月 西秀区安运司学校党支部2022年上半年 党风廉政建设2022年工作总结 今年上半年以来，我校的党风建廉政建设和反腐败工作坚持以“三个代表、科学开展观重要思想为指导，按照纪委有关廉政工作会议的部署，逐步健全和完善教育、制度、监督并重的预防和惩治腐败体系，紧紧围绕接待这个工作中心，严格执行党风廉政建设责任制，突出工作重点，加大工作力度，抓好廉政工作会议部署的各项工作任务的落实，不断推进反腐倡廉工作深入开展，为学
11、校的开展提供有力保证。 半年来，我校党风廉政建设工作在区委、政府及局党委的正确领导下，不断加强学校党员教师的党风廉政学习，始终保持清醒的头脑，与时俱进，恪尽职守，廉洁自律，党支部领导班子充分发挥表率作用，影响和带动班子共同营造勤政廉洁、发奋向上的工作环境，制定完善了学校党风廉政建设责任目标和各项规章制度，确保了党风廉政建设工作的落实。使我校的党风廉政建设和反腐败工作继续保持了良好的开展势头，有力地维护了我校自身形象。现将我校上半年来党风廉政建设2022年工作总结如下： 一、党风廉政建设责任制落实情况 为了更好地学习党风廉政建设，学习习总书记系列讲话精神，进一步提高全体党员教师对党风廉政建设重要
12、性的认识。依据通知要求我校党支部认真制定措施，从源头上加强了党风廉政教育，强化了领导教师的廉政意识，使学校反腐倡廉工作进一步得到加强。一是年初成立了党风廉政建设领导工作小组机构和成员。二是抓好了党风廉政宣传教育工作，在学校开设宣传专栏。紧密结合接待工作实际，不断创新我校党风廉政教育工作。三是学习党员领导教师廉洁从政手册、党内监督“两个条例及其他有关文件，深入开展了理想信念和廉洁从政教育；职业道德和艰苦奋斗教育；党纪、政纪和法纪教育和开展学习实践科学开展观宣传活动。四是把党风廉政建设和接待工作同步进行，我校党支部就党风廉政建设工作进行专题研究，从源头上给予防范，明确两手都要抓的思想，全方位筑牢拒
13、腐防变的思想道德防线。五是认真组织开展“党的群众路线教育实践活动，教育党员教师深刻认识新时期加强领导教师党性修养与反腐倡廉的内在联系，深刻理解解决党员教师在党性、作风方面存在问题的迫切性，自觉加强党性锻炼，坚持党的优良传统和作风。 二、明确任务，扎实做好反腐倡廉各项工作 深入开展反腐倡廉教育，进一步抓好领导教师廉洁自律工作。反腐倡廉建设，教育是根底。坚持把反腐倡廉教育融入目前开展的第二批党的群众路线教育实践活动之中，加强中国特色社会主义理论体系和党性党风党纪教育，引导广阔党员教师做到讲党性、重品行、做表率。加强廉洁从政和国家法律法规教育，开展示范教育、警示教育和岗位廉政教育，提高党员教师拒腐防
14、变的意识和能力。深入推进廉政建设，营造浓厚的反腐倡廉社会气氛。认真落实领导教师廉洁自律各项规定，严禁领导教师利用职务上的便利谋取不正当利益。着重抓好以下工作： 1严禁领导教师违反规定收送现金、有价证券、支付凭证和收受干股等行为； 2落实教师配偶和子女从业、投资入股、到国境外定居等规定和有关事项报告登记制度； 3治理违规组织集资合作建房、超标准建房等问题; 4继续开展治理“小金库和标准公务员津贴补贴工作。 坚持“教育在前，预防为主，防患未然的指导思想，采取集中学习、业余自学等形式开展党风廉政教育活动。使职工能经常性的接受党风廉政教育，提高员工自我防范意识。 完善机制，落实责任。坚持“谁主管，谁负
15、责的原那么，细化责任分解，严格责任履行，落实一岗双职，落实班子成员廉政建设责任制，各室签订党风廉政建设责任书，实行“一级抓一级，一级对一级负责，一级考核一级工作目标机制。增强党员教师的责任意识。 三、加强制度建设，务求取得实效。 1、加强党的民主制度建设。严格执行民主集中制原那么，坚持重大决策、重要人事安排、重大接待安排和大额度接待资金的使用，由学校领导班子集体讨论决定; 2、坚持民主生活会和党员年度民主评议制度。认真开好党员民主生活会，认真开展批评与自我批评，切实增强班子团结和协调，党内的团结和协调，以优良的党风促政风带处风; 3、严格执行政府采购有关规定，进一步完善内部采购制度; 4、严格执行“四项问责制度、“阳光政府; 5、严格执行廉洁自律有关规定; 6、进一步完善党务、校务公开制度正常化、标准化。坚持党员开展、转正前公示，教师任前公示;坚持执行国内公务接待管理暂行规定、礼品使用和登记情况、车辆调配、油耗管理登记费用情况和差旅费报销公开制度。 四
