《中国科学院动物研究所线粒体与疾病研究组招考聘用模拟训练卷（第3次）》由会员分享，可在线阅读，更多相关《中国科学院动物研究所线粒体与疾病研究组招考聘用模拟训练卷（第3次）（117页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、中国科学院动物研究所线粒体与疾病研究组招考聘用模拟卷答题时间：120分钟 试卷总分：100分 试卷试题：共200题姓名：_ 学号：_ 成绩：_一.单选题(共100题)1.画家王某把自己的作品赠予好友李某，几年后李某将收藏的作品以王某的名义出版发行，王某得知后认为侵犯自己的权利，依照法律，李某侵犯了_。A: 王某对赠予作品财产所有权B: 王某对赠予作品展览权C: 王某对作品发表权、使用权和获得报酬权D: 王某的姓名权参考答案: C本题解释:【答案】C。解析：著作权法第18条规定，美术等作品原件所有权的转移，不视为作品著作权的转移，但美术作品原件的展览权由原件所有人享有。李某未经王某的同意，以其名
2、义将其作品出版发行，侵犯了著作权人的发表权、使用权和获得报酬的权利。故本题答案选C。本题所属考点-题库原题2.依据同一层次上的各个行政组织所受上级指挥和控制的异同来划分，行政组织可分为_。A: 集权制与分权制B: 完整制与分离制C: 层级制与职能制D: 首长制与委员会制参考答案: B本题解释:【答案】B。解析:按照行政权力在上级与下级之间分配的不同，可以分为集权制与分权制。依照同一层次上的各个行政组织所受上级指挥和控制的数目来划分，可以分为完整制和分离制。按组织系统内部各机构的职权性质和范围来划分，可以分为层级制和职能制。依照行政决策和担负行政责任的人数来划分，行政组织可以分为首长制与委员会制
3、。故本题答案选B。本题所属考点-题库原题3.近几年来，我国市场上的各种电脑产品的价格呈不断下跌趋势，销售产品的商家也采用奖励或买送等各种促销手段，以保证产品的销售。形成价格下跌这一趋势的根本原因是_。A: 市场供给超过了市场需求B: 市场为主导的价格机制正在形成.C: 社会劳动生产率不断提高D: 国家对商品价格的宏观调整参考答案: C本题解释:【答案】C。解析：价格下降的根本原因是生产该商品的社会劳动生产率不断提高，社会必要劳动时间不断降低。故本题答案选C。本题所属考点-题库原题4.关于我国公民权利和义务的关系，下列说法正确的是_。A: 享有权利，就不能履行义务B: 履行义务，就不能享有权利C
4、: 公民先享有权利，后履行义务D: 公民权利和义务具有一致性参考答案: D本题解释:参考答案【解析】在我国，公民的权利与义务具有一致性。即享受权利要以履行义务为前提。没有无权利的义务，也没有无义务的权利，权利与义务是互为前提条件的。本题所属考点-题库原题5.中国四大名楼中不是位于长江以南的是_。A: 岳阳楼B: 鹳雀楼C: 滕王阁D: 黄鹤楼参考答案: B本题解释:参考答案:B【解析】岳阳楼位于湖南岳阳市城西，是座集历史、文化、艺术、旅游、建筑诸价值于一身的古建筑精品。古有范仲淹名篇岳阳楼记。鹳雀楼，古名鹳雀楼，因时有鹳雀栖其上而得名，其故址在山西省永济市境内古蒲州城外西南的黄河岸边。滕王阁位
5、于江西南昌市沿江路赣江边，王勃的滕王阁序使之名垂千古。黄鹤楼，原址在湖北武昌蛇山黄鹤矾头，江南三大名楼之一。因此，除了鹳雀楼之外，其它都在长江以南，答案选B。本题所属考点-题库原题6.下岗职工是指由于企业的生产和经营状况等原因，已经离开本人的生产和工作岗位，并已不在本单位从事其他工作，但仍与用人单位保留劳动关系的人员。按照以上划分标准，以下选项所述人员中可以称为下岗职工的是_A: 房伟原来在糕点食品厂工作，半年前辞去工作，开了一个汽车修理铺B: 杜晓娟原来是某咨询公司的办公室秘书，最近，公司以经营困难为由，解除了她的工作合同，她只能在家做家务C: 李东升原来在机床厂工作，因长期疾病不能工作，经
6、批准提前办理了退休手续D: 沈生原来在汽车制造厂工作，今年53岁。去年工厂因产品积压、人员富余，让50岁以上的人员回家休息，等55岁时再办正式退休手续参考答案: D本题解释:正确答案是D考点定义判断解析第一步：抓住定义中的关键词关键词强调“企业的生产和经营状况等原因”、“离开”生产和工作岗位，并“不在本单位”从事工作，但“保留劳动关系”。第二步：逐一判断选项A是自己辞职，并不是因为企业经营不善，不符合定义;B项晓娟与公司解除了工作合同，不符合“保留劳动关系”的关键词;C项提前退休是自身的原因，不是因为企业经营不善，不符合定义;D项是因为企业生产和经营的原因提前退休，但没有办理退休手续，即没有解
7、除劳动关系，符合定义。故正确答案为D。本题所属考点-定义判断7.下列情况属于行政诉讼受案范围的是_。A: 人民政府对某工作人员的开除决定B: 政府关于在某日某时对某条街禁止通行的决定C: 人民政府责令某企业停产治理环境污染的决定D: 某国家机关对其内部某公务员的降职决定参考答案: C本题解释:参考答案:C【解析】C解析行政诉讼的受案范围是指行政诉讼法第11条第1款规定的8类具体行政行为。A、D两项不是行政机关利用行政职权，进行行政管理的行为，而是内部人事决定，因此不属于行政诉讼的受案范围。B项虽然在时间地点上十分具体，但它针对的并不是特定的组织或个人，而是对社会所有成员普遍适用的规定，因此不是
8、具体行政行为，也不属于行政诉讼的受案范围。只有C项是行政机关作出的针对特定对象的具体行政行为，对此行为不服，可以提起行政诉讼。答案为C。本题所属考点-题库原题8.我国人事制度历来不可动摇的根本原则是_。A: 公平竞争原则B: 依法管理原则C: 党管干部原则D: 分类管理原则参考答案: C本题解释:【答案】C。解析：我国公务员制度坚持党管干部的原则。党管干部原则是社会主义国家人事制度中不可动摇的根本原则。我国公务员制度根据党的组织人事路线、方针、政策制定，坚持党对人事工作的领导。各级政府组成人员的国家公务员是由各级常委及其组织部门负责考察，依法由各级人民代表大会及其常务委员会选举或决定任免。故本
9、题答案为C。本题所属考点-题库原题9.马克思主义与时俱进的不竭动力是_。A: 实践B: 理论与实际相统一C: 科学发展D: 实事求是参考答案: A本题解释:【答案】A。解析：马克思主义作为指导无产阶级革命实践的科学世界观，与先前一切理论体系的根本区别，就在于它产生于实践，在实践中不断发展完善，并以指导实践作为最终归宿。可以说，实践孕育了马克思主义，实践推动了马克思主义的发展，实践是马克思主义与时俱进、永葆青春的不竭动力。本题所属考点-题库原题10.阅读下面的公文，完成101102题。关于命名XX省省级优质发展企业的XX2013X发14号为了加强企业合同管理，规范经营行为，维护市场秩序，在201
10、2年省政府首批命名省级优质发展企业的基础上(X政发201223号)，今年经各省辖市人民政府推荐和省有关部门考核验收，同时对首批命名的企业进行了重审，省政府决定命名XX百油化工公司等128家企业为XX省省级优质发展企业，并继续确认首批命名的117家企业中的112家为省级优质发展企业。希望被命名的企业总结经验，发扬成绩，更好地依法组织生产经营，不断规范自身的行为为我省国民经济持续、快速、健康发展做出更大贡献。附件：XX省省级优质发展企业名单(略XX省人民政府_101.根据党政机关公文处理工作条例规定，下列对该公文标题判断正确的是_。A: 缺少发文机关名称B: 缺少事由C: 缺少文种D: 缺少介词参
11、考答案: A本题解释:【答案】A。解析：根据党政机关公文处理工作条例规定，公文标题由发文机关名称、事由和文种组成。故本题答案选A。本题所属考点-题库原题11.六西格玛管理五个步骤的顺序是_。A: 分析 定义 测量 改进 控制B: 分析 测量 定义 改进 控制C: 定义 测量 分析 改进 控制D: 定义 分析 测量 改进 控制参考答案: C本题解释:【答案】C。解析：六西格玛管理主张消除偏差将会解决流程和业务中的问题其真正力量在于它是人的力量与流程的力量的结合。六西格玛管理包含了五个步骤：定义（Define）、测量（Measure）、分析（Analyze）、改进（Improve）和控制（Cont
12、rol），通常被简称为DMAIC。故本题答案选C。本题所属考点-题库原题12.下列行为中，不可提起行政诉讼的是_。A: 罚款B: 内部行政行为C: 没收D: 强行摊派参考答案: B本题解释:【答案】B。解析：行政诉讼法第12条规定，人民法院不受理公民、法人或者其他组织对下列事项提起的诉讼：（一）国防、外交等国家行为；（二）行政法规、规章或者行政机关制定、发布的具有普遍约束力的决定、命令；（三）行政机关对行政机关工作人员的奖惩、任免等决定；（四）法律规定由行政机关最终裁决的具体行政行为。行政机关对行政机关工作人员的奖惩、任免等决定是内部行政行为，可诉之行政行为一般为外部行政行为。故内部行政行为是
13、不可诉的。故本题答案选B。本题所属考点-题库原题13.定义：(1)压力是个体面对具有威胁性刺激情境时，伴有躯体机能以及心理活动改变的一种身心紧张状态。(2)挫折是指个体在通向目标中遇到难以克服的困难或干扰，使目标不能达到，需要无法满足时，所产生的不愉快情绪反应。(3)心理异常是指行为与人格偏离正常的心理状态。以下三个例证中，与定义相符的个数有几个?( )(1)谈话结巴、刻板动作、过度进食、攻击行为。(2)农民丰收在望，但一场突如其来的洪涝灾害冲走了庄稼，也冲垮了他的愿望。(3)一个人常常感到不安、惶恐、压抑、恐惧，但有明显的、客观原因。_A: 0个B: 1个C: 2个D: 3个参考答案: B本
14、题解释:正确答案是B考点多定义判断解析第一步：抓住每个定义中的关键词压力：关键词为“面对具有威胁性刺激情境”、“身心紧张状态”;挫折：“遇到难以克服的困难或干扰”、“目标不能达成”、“不愉快情绪反应”;心理异常：“行为与人格偏离正常”、“心理状态”。第二步：逐一判断例证，得出答案例证(1)只是行为异常，没有提到人格是否异常，不符合“心理异常”的定义;例证(2)发生洪涝灾害，使农民期盼丰收的愿望落空，洪灾是农民无法克服的干扰，希望落空表明目标无法达成，使农民感到失落，与“挫折”的定义相符;例证(3)中的“不安、惶恐、压抑、恐惧”是心理紧张的表现，但这种紧张是“有明显、客观原因”，不是在“面对具有威胁性刺激情境”时表现出来的，不符合“压力”的定义。故正确答案为B，只有一个例证与定义相符。14.ERP是在MRPII的基础上发展起来的一个管理信息系统，ERP集成资源是（）。A: 企业物流、资金流、信息流B: 企业物流、数据流、程序C: 商流、信息流、程序D: 资金流、商流、信息流参考答案: A本题解释:【答案】A。【解析】ERP即企业资源计划，它是MRPII的新发展，融合了多种现代管理思想和方法。ERP就是在MRPII的基础上通过前馈的物流和反馈的信息流、资
