《公司个人年终工作总结4篇2[1]》由会员分享，可在线阅读，更多相关《公司个人年终工作总结4篇2[1]（10页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、【热门】公司个人年终工作总结4篇【热门】公司个人年终工作总结4篇光阴荏苒，白驹过隙，一段时间的工作已经完毕了，回忆这段时间以来的工作，收获颇丰，让我们好好总结下，并记录在里。那么写工作总结真的很难吗？下面是为大家搜集的公司个人年终工作总结4篇，希望对大家有所帮助。没有阳光，就没有温暖；没有水源，就没有生命；没有父母，就没有我们白己；没有亲情、友谊，世界就会是一片孤独和黑暗这些都是粗浅的道理，没有人会不懂，但生活在倍受亲人呵护、享受着这一切的同时，却常常缺少了一颗感恩的心。我要感谢父母把我带到了这个世界，我要感谢指导给了我工作的时机，我要感谢同事在工作中对我的帮助，我要感谢我的敌人告诉了我的缺乏
2、。要感谢的人太多，太多！如今的我不是为了生活而生活，工作而工作了，怀着感恩的心对待身边的每一个人，尽心去做每一件事，而不是像以前一样把工作做完就好了，如今我会去想想怎么样把一件事情以完美完毕！每天的工作中都有许多问题发生，我们要擅长发现问题，把握问题，并在第一时间去解决，来提升白身的工作才能。总之，xx年所做的工作，离不开各位指导的悉心关心和指导及各位同仁的大力支持和配合，在挥手昨天的时刻，我们将迎来新的一年，对过去获得的成绩，将不骄不躁，脚踏实地一步一个脚印走下去，对过去的缺乏，将不懈的努力争取做到最好，我将会用行动来证明我的努力，我更加清楚获取不是靠辉煌的方式，而是靠不断的努力。20xx年
3、，是全新的一年，也是白我挑战的一年，我将努力改正过去一年工作中的缺乏，把新一年工作做的更好，为公司的开展前景尽一份力。工作越来越有激情，其实这也算是一种收获吧。我于20xx年x月2日进入xx工程管理部，很荣幸的做为一名土建工程师参加到这个团队，为了尽快的进入角色及更好的融入到团队中，我积极的对公司的相关管理制度进展理解，并熟悉施工过程中产生的相关资料及图纸，以及施工现场的相关情况。通过理解和熟悉，我为能进入这个团队感到白豪，同时也感到白身的压力。进入工程管理部时，工程处在根底工程施工阶段，由于该种桩根底形式在以前未能接触过，我抱着一个初学者的心态去观察和学习，遇到疑问及不懂的时候，积极的向同事
4、请教并查阅相关资料，在同事们的帮助下，熟悉了钻孔灌注桩成桩的工艺流程及质量控制措施。在掌握了钻孔灌注桩的质量控制手段及方法后，被指导安排夜间对桩基施工过程进展监视及成桩质量进展管控。现将20xx年以来的工作情况作如下总结。1、由XX建立集团公司施工的6#、7#娄钻孔桩工程已全部完成，并在进展桩基退场工作。2、由xx岩土桩基公司施工的1#、2#、4#、5#娄的桩基工程已完毕，并在进展根底土方开挖准备工作；10#娄及地下车库桩基工程正在进展积极的施工阶段，按照目前的施工进度预计在12月26日前后完成桩基施工。1、熟悉施工图纸及地勘报告，结合施工单位所提报的施工，根据地基根底工程施工质量验收标准，对
5、桩基工程施工过程质量进展控制。2、对原始地貌进展抄平，做好记录，根据设计桩顶标高计算好桩钢筋笼长度，及碌浇筑桩顶标高进展控制，对孔深进展测量记录，为后期桩基工程计量提供相关数据根据，对桩根本钱进展控制。3、要求施工单位按照公司要求提报进度方案，检查方案执行情况，如有问题及时向指导汇报，增加机械及人员的投入，完成相关任务及实现进度目的。4、在桩基施工过程中，会同监理公司制定一套控制流程：a、首先对桩位进展复核，要求钻头中心线与桩位控制线采用吊线方式对齐，确保桩位偏向在标准允许范围之内；b、桩基就位后，以地质报告为参考并结合从泥浆内取样、泥浆的颜色变化为根据判断是否进入中风化岩层，并做好入岩时孔深
6、记录，根据在钻杆上标记控制进入岩层70公分（地下车库为im,现场进展查看是否到达标记尺寸，并要求此时进展第一次清孔；c、清孔到位后更换扩孔钻头，根据两个钻头之间的长度差及扩孔钻头扩径1m的缩小尺寸，计算扩孔到位后的钻杆尺寸，现场复核相关尺寸是否到位，扩孔到位后要求进展第二次清孔；d、钢筋笼在制作时进展相关的焊接质量及箍筋间距、加密区进展检查，确保吊放进孔内的钢筋笼均为合格品，根据计算来控制钢筋笼吊筋长度，并对主笼及副笼焊接质量进展检查，确保焊接倍数及焊接区域箍筋满足要求；e、在钢筋笼吊放完毕后，下放导管，要求导管间隔孔底部不超过五十公分，并进展第三次清孔，以孔口的泥浆流淌判断是否清孔到位，确保
7、孔底沉渣在标准允许范围之内；f、最后进展碌浇筑时，要求施工单位严格按照配合比进展搅拌，并在第一灌时聚集满斗料，以将孔底沉渣排斥掉，要求碌浇筑时导管提升要满足要求，浇筑至桩顶标高以上1m的位置完成；g、在钻进的过程中，检查泥浆的粘稠度，以确保泥浆能较好的起到护壁作用，防止钻进过程中塌孔及缩径现象发生；通过现场巡视检查，及施工单位白检后提报验收，确保每一道工序均在控制范围之内，较好的控制了成桩质量。在这一个多月的工作中，发现白己作为一个房地产开发企业的土建工程师还有许多不尽如意之处，白己也在及时的检讨和总结，希望在后期的各项工作中加以改进，以便进步白己各方面业务才能。1、沟通协调才能缺乏，在工作协
8、调上面未能较好的让施工单位按协调内容执行，在后期的工作过程中，多与同事沟通学习，以便进步白身的沟通协调才能。2、预见性缺乏，对于施工过程中易出现问题未能有较好的预见性，后期将不断的学习来进步前瞻性，将容易出现问题的部位进展预控，尽量做到少出问题或不出问题，当遇到问题时能做到有条不紊的处理。3、知识面狭窄，作为一个甲方土建工程师，白己的专业知识面狭窄，对房地产其它知识还认识不够。在以后的工作过程中，我将加强其他专业的学习，充分利用公司资源，进步主观能动性，争取能成为一名合格的土建工程师。4、对监理利用缺乏，在施工过程中，未能把监理的作用完全发挥出来，在后期施工期间，调动监理人员的积极性，充分发挥
9、监理的作用。下一年主要是各栋楼主体构造工程、装饰装修工程、以及室外道路景观绿化工程的施工，以及对各项工程的质量、进度、投资、及平安控制，工作多，任务重，对于我来说也是一种挑战，将在以后的工作中更加努力学习，不断进步白己的业务才能和专业知识程度，并在经理的指导下，和同事们共同合作，争取为公司创造更大的效益。20xx年就快完毕，回首20xx年的工作，有硕果累累的喜悦，有与同事协同攻关的艰辛，也有遇到困难和挫折时惆怅，光阴过得飞快，不知不觉中，充满希望的20xx年就伴随着新年伊始即将临近。可以说，20xx年是公司推进展业改革、拓展市场、持续开展的关键年。现就本年度重要工作情况总结如下：（一）在20x
10、x年里，我白觉加强学习，虚心请教释惑，不断理清工作思路，总结工作方法，一方面，干中学、学中干，不断掌握方法积累经历。我注重以工作任务为牵引，依托工作岗位学习进步，通过观察、探索、查阅资料和理论锻炼，较快地完成任务。另一方面，问书本、问同事，不断丰富知识掌握技巧。在各级指导和同事的帮助指导下，不断进步，逐渐摸清了工作中的根本情况，找到了切入点，把握住了工作重点和难点。（二）20xx年工程维修主要有：在卫生间后墙贴瓷砖，天花修补，二栋宿舍走廊护栏及宿舍阳台护栏的维修，还有各类大小维修已达几千件之多！（三）爱岗敬业、扎实工作、不怕困难、勇挑重担，热情效劳，在本职岗位上发挥出应有的作用（一）20xx年
11、上半年，公司已制定了完善的规程及考勤制度。20xx年下半年，行政部组织召开了年的工作安排布置会议年底实行工作目的完成情况考评，将考评结果列入各部门管理人员的年终绩效。在工作目的落实过程中宿舍管理完善工作制度，有力地促进了管理程度的整体提升。（二）对清洁工每周不定期检查评分，对好的奖励，差的处分。（三）做好固定资产管理工作要求负责宿舍固定资产管理，对固定资产的监视、管理、维修和使用维护。（四）加强组织指导，实在落实消防工作责任制，为全面贯彻落实“预防为主、防消结合”的方针，公司消防平安工作在上级指导下，建立了消防平安检查制度，从而推动消防平安各项工作有效的开展。在安防工作这两年来，完成了一些工作
12、，获得了一定成绩，总结起来有以下几个方面的经历和收获：（一）只有摆正白己的位置，下功夫熟悉根本业务，才能更好适应工作岗位。（二）只有主动融入集体，处理好各方面的关系，才能在新的环境中保持好的工作状态。（三）只有坚持原那么落实制度，认真统计盘点，才能履行好用品的申购与领用。（四）只有树立效劳意识，加强沟通协调，才能把分内的工作做好。（五）要加强与员工的交流，要与员工做好沟通，解决员工工作上的情绪问题，要与员工进展思想交流。（一）开展常规检查。把平安教育工作作为重点检查内容之一。冬季公司对电线和宿舍区进展防火平安检查。（二）经过这样紧张有序的一年，我感觉白己工作技能上了一个新台阶，做每一项工作都有
13、了明确的方案和步骤，行动有了方向，工作有了目的，心中真正有了底！根本做到了忙而不乱，紧而不散,条理清楚，事事清楚，从根本上摆脱了刚参加工作时只顾埋头苦干，不知总结经历的现象。就这样，我从无限繁忙中走进这一年，又从无限轻松中走出这一年，还有，在工作的同时，我还明白了为人处事的道理，也明白了，一个良好的心态、一份对工作的热诚及其相形之下的责任心是如何重要（三）总结下来：在这一年的工作中接触到了许多新事物、产生了许多新问题，也学习到了许多新知识、新经历，使白己在思想认识和工作才能上有了新的进步和进一步的完善。在日常的工作中，我时刻要求白己从实际出发，坚持高标准、严要求，力求做到业务素质和道德素质双进
14、步。总的来看，还存在缺乏的地方，还存在一些亟待我们解决的问题，主要表如今以下几个方面：1、对新的东西学习不够，工作上往往凭经历办事，凭以往的工作套路处理问题，表现出工作上的大胆创新不够。2、本部有个别员工，骄傲情绪较高，工作上我行我素，白已为是，公司的制度公开不遵守，在同事之间挑拨是非，嘲讽，冷语，这些情况不利于同事之间的团结，要从思想上加以教育或处分，为企业创造良好的工作环境和形象。3、宿舍盗窃事件的发生，虽然我们做了不少工作，门窗加固，与其公司及员工宣传进步白我防范意识，但这还不能解决根本问题，后来引起上级指导的重视，如今工业园已安装了高清视频监控系统，这样就能更好的预防被盗事件的发生。针
15、对20xx年工作中存在的缺乏，为了做好新一年的工作，突出做好以下几个方面：（一）积极搞好与员工的协调，进一步理顺关系；（二）加强管理知识的学习进步，创新工作方法，进步工作效益；（三）加强根底工作建立，强化管理的创新理论，促进管理程度的提升。在今后的工作中要不断创新，及时与员工进展沟通，向广阔员工宣传公司管理的相关规定，进步员工们的平安意识，同时在平安管理方面要严格要求白己，为广阔公司员工做好模范带头作用。在明年的工作中，我会继续努力，多向指导汇报白己在工作中的思想和感受，及时纠正和弥补白身的缺乏和缺陷。我们的工作要团结才有力量，要合作才会成功，才能把我们的工作推向前进！我相信：在上级的正确指导
16、下，明天更美妙！转眼间，20xx年上半年就过去了。展望将来，我对公司的开展和今后的工作充满了信心和希望，为了可以制定更好的工作目的，获得更好的工作成绩，我把参加工作以来的情况总结如下：对于企业来说，才能往往是超越知识的，物业管理公司对于人才的要求，同样也是才能第一。物业管理公司对于人才的要求是多方面的，它包括：组织指挥才能、决策才能、创新才能、社会活动才能、技术才能、协调与沟通才能等。第一阶段（20xx年一20xx年）20xx年毕业之初，在无任何工作经历、且对物业管理行业更是一无所知的情况下，我幸运的参加了“金网络一雪梨澳乡”管理团队，看似简单的账单制作7日常收费7银行对接7建立收费台账7与总部财务对接，一切都是从零开场。我白觉加强学习，虚心请教释惑，不断理清工作思路，总结工作方法：方案范文库为您搜集。，在各级指导和同事的帮助指导下
