党建工作计划(七)

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1、党建工作计划 20xx年党建工作思路 一、 强化理论武装,夯实思想政治基础 一是加强政治理论学习,提高党员干部理论水平。深 入学习贯彻党的十八大精神,开展中国特色社会主义理论、社会主义核心价值体系、形势任务教育。制定学习计划,组织支部党员干部深入开展政治理论学习。 二是加强学习型党组织建设,提高思想政治建设水平。按照科学理论武装、具有世界眼光、善于把握规律、富有创新精神的要求,推进学习教育的科学化、制度化、规范化,不断提高党员干部职工服务经济建设的能力、依法行政的能力和服务基层、服务群众的能力。把理论教育、知识教育、党性教育和法制教育作为学习的重要内容,围绕旗委、旗政府中心工作和环保业务工作,

2、把解决认识问题与解决实际问题结合起来,形成学以致用、用以促学、学用相长的良性循环。 二、 加大党建创新力度,创建党建工作特色目标 进一步加大本单位党建工作创新力度,创分发挥支部的智慧和力量。党支部要牢牢把握服务中心、建设队伍两大任务,认真谋划、深入思考、精心设计,选好能够承载融入中 心、符合本单位实际、立足本职岗位的特色目标。重点抓好两个环节:一是选择特色目标定位。找准服务大局、服务基层、服务群众的最佳结合点,既要融入中心,又要体现特色,既要虚功实做,又要富有成效;既要办好实事,又要建设好队伍。立足实际确定党建特色目标主题。二是精心培育特色目标。要通过一定的载体和主题,把党员和干部凝聚起来,立

3、足岗位做贡献,围绕中心任务定特色目标。真正做到服务前移、服务下移,使党建工作更适应形式发展、更贴近工作实际。使丰富的内容通过喜闻乐见的方式体现出来,增强机关党建的吸引力和实效性。 三、 深入开展实践活动,加强反腐倡廉建设 巩固教育实践活动成果。切实加强行风建设,今年各个单位要向社会做出服务公开承诺,坚决杜绝私设“小金库”、“吃拿卡要”、不思进取、庸懒散奢等不良风气,坚决纠正不落实、不兑现、不作为等问题,解决好人民群众反映强烈的突出问题。 二是认真落实以完善惩防体系为重点的反腐倡廉建设。开展党性、党风、党纪教育、社会主义思想道德教育、示范教育和警示教育。大力推进廉政文化进机关活动,认真落实党风廉

4、政建设责任制,健全完善党务公开、党员定期汇报思想工作等党内各项制度。加强对本单位党员领导干部、重点 部门、重点岗位人员的监督。及时受理信访举报,严肃查处违法违纪案件。 篇二:20xx年涟源支行党建工作计划 指导思想:坚持以党的十八大和十八届五中全会精神为指导,以党的群众路线教育实践活动为主线,紧紧围绕分行的中心工作,切实加强党的思想、组织、作风、反腐倡廉和制度建设,推动党建工作创新争优,提升党建工作水平,为确保各项业务工作健康稳定发展提供更加坚强的政治和思想保证。 一、加强思想建设,打造学习型党组织,全面提升素质 1、加强思想政治教育,抓好中心组学习、党课、政治理论学习。做到有计划、有组织、有

5、制度、有笔记、有记录、有考核。重点学习党的十八大精神等党的路线方针政策,有关的重要文件、讲话,法律法规等,三个学习要制度化、规范化、常态化。 2、深入开展“两学一做”学习教育活动,加强党的理想信念教育,一是学习新党章、党规,二是学习系列讲话精神,三是做“四讲四有”的合格党员。要在党员和入党积极分子中进行党史知识教育,创新学习形式,多搞情景互动式党课教育。 3、继续开展廉洁文化教育活动,加强廉洁自律,加大对违反职业道德行为的查处力度,打造为民务实清廉的党员干部队伍,营造风清气正良好环境,树立建行的良好形象。 4、建立党员、行员学习微信群,精选学习内容上传,党员自由讨论学习内容,交流心得,发表意见

6、。 二、加强组织建设,打造坚强的战斗堡垒 1、按照党管干部的原则,加强对年轻党员干部的培养。加强对党员干部队伍的教育管理,实行定期对领导班子的民主考评制,打造一支思想和业务素质过硬,德才兼备,团结一致,和谐奋进的领导干部队伍。 2、坚持民主集中制原则,健全完善以民主集中制为核心的议事规则、决策程序,定期召开党组织班子会议,班子成员要充分发扬分工协作、集体决策的优良传统,提高决策水平,密切同群众的联系,凡重大事项都要经过党组织班子会议研究决定,以实际行动和突出业绩切实回答好“为了谁、依靠谁、我是谁”的问题,把心思用在工作上,用在全心全意为职工谋利益上,保持和发扬干事创业的蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然

7、正气。 3、为便于开展组织活动,重新划分党小组,将现有的34名党员分成6个党小组,即:支行营业部党小组,交通路支行党小组,新源分理处党小组,东城分理处党小组,支行机关党小组,离退休员工党小组,支行班子成员分别到各党小组参与组织活动。 4、严格党员发展程序,改善党员队伍结构。坚持党员发展工作“十六字”方针,注重积极分子的培养与考查,把一线优秀青年员工吸纳到党组织中来,为党组织不断输送新鲜血液。重点把那些在基层一线中思想进步、业务精良,符合条件的优秀青年员工纳入发展视野,按照“坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展”的方针,有计划、 按程序严格做好入党积极分子与新党员的教育、培养、考察工作,做好2

8、0xx年度党员纳新及预备党员转正工作。 5、强化党员的教育管理,严格落实“三会一课制度”和“民主评议党员”制度,特别是在群众路线教育实践活动中,要高质量的开好民主生活会。锻造一支政治觉悟高、作用发挥好、品行修养优的党员队伍。 6、做好党费收缴和党建宣传工作。严格按照程序做好半年一次的党费收缴工作,注重发现和培育先进典型人物、典型经验,积极向上级媒体报送党建信息,大力宣传表彰先进典型,汇聚干事创业的磅礴力量。各党小组要善于发现典型、培养典型、宣传典型,坚持用身边事教育身边人,用身边人激发工作动力。 三、开展丰富多彩的主题实践活动。 1、继续开展开展“爱在建行和谐家园”为主题的演讲、歌舞、体育比赛

9、和户外拓展训练等活动,激励党员干部深入践行“三严三实”的群众路线精神,发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,激发全行员工热爱建行、热爱本职工作的热情,为建行事业健康持续发展做出贡献。以“最美员工”宣讲为载体,引导广大党员立足岗位,积极投身和谐建行创建工作,在不同的工作岗位上发挥先锋模范作用。 2、开展“深入扶贫村点、党员结对帮扶”活动。 中层副职以上全体党员干部都要联系一个困难家庭,每一个党小组都要联系帮扶一户困难家庭,深入社区、深入扶贫点、深入工厂农村,访民情、问需求、解困难,帮助扶贫村点提高经济发展水平,帮助困难家庭解决生活困难。 3、继续抓好行内“微信”论坛活动。 要认真总结我行

10、组织“微信”论坛活动的经验,不断提高论坛活动实效。一是在活动内容上要进一步提升层次,紧扣建行业务发展中热点、难点问题,特别是当前工作主题,使论坛活动切实起到解决问题、推动工作的作用。二是形式要力求多样化。除了传统的主题活动通报外,尝试问题诊断、经验交流、典型宣讲等多种行之有效的形式,切实增强“微信”论坛活动的吸引力和实效性。三是及时推树“微信”论坛活动典型人物,弘扬正能量,充分发挥正确的导向和引领作用。 4、开展优秀党员评比活动。继续开展党员责任区、党员示范岗活动,开展党员志愿者活动等,充分发挥党员的先锋模范作用。 5、开展道德讲堂活动,在员工和家属中评选道德模范。 6、加强对团队、工会、妇委

11、会工作的领导,支持他们依据各自章程开展丰富多彩的活动,丰富员工的业余文化生活。 四、加强反腐倡廉和制度建设,打造廉洁型党组织 1、建立健全规章制度,以制度管人管事,深入开展党务公开工作,坚决执行党组织议事规则,凡应公开内容都要做到阳光操作,公开透明,各党组织要分充发挥保证监督作用。加强纪律作风建设,对 不遵守作息时间、上班时间打牌、上游戏、中午饮酒等行为明查暗访,严肃处理。 2、认真执行“廉政准则”的各项规定,党员领导干部要在提高自身思想道德和廉洁自律方面率先垂范,强化对各自职责内的党风廉洁工作“一岗双责”的责任意识。严格执行领导干部个人事项报告制度、诫勉谈话制度、责任追究制度、“三重一大”日

12、常报告制度,自觉接受上级党组织的监督,保证每一位干部廉洁奉公。 3、持续推进作风建设。将以“为民务实清廉”为主要内容的群众路线教育实践活动常态化,让党员干部经常“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”,牢牢把握“心中有党、心中有民、心中有责、心中有戒”要求,自觉践行“三严三实”,做到不忘恩、不忘本、不懈怠、不忘为,增强党的意识,忠诚党的信仰、党的宗旨、党的事业,在党言党、在党忧党、在党为党,勤勤恳恳干事创业。 4、进一步推行党务、行务公开。发挥全体职工参与管理、民主治行的作用,增强管理工作透明度。重要工作、重大事项、重要决定,都要经过党内充分酝酿,集体研究决定,体现民主集中制原则,接受群众监督,倾听

13、群众呼声,切实推进党务、行务公开。 20xx年党建工作计划 环保局党支部 20xx年基层党建工作实施方案 20xx年环保局支部党建工作的总体思路是:以邓小平理论“三个代表”重要思想、科学发展观为指导,以加强党的执政能力建设、先进性和纯洁性建设为主线,以抓好学习贯彻党的十八大精神、切实改进作风、密切联系群众为着力点,紧紧围绕服务中心,建设队伍、转变作风的工作重点,以推进环保事业不断发展为目标,大兴勤学、为民、务实、清廉之风,切实加强党的思想、作风、制度和反腐倡廉建设,努力实现党建工作起引领,党员干部做表率,各项工作上台阶,为建设美丽和谐幸福新丹巴做出贡献。 一、加强政治理论武装,深化学习型机关建

14、设 1、精心抓实政治理论学习。要把贯彻落实党的十八大精神作为党建工作的首要政治任务,采取举办培训教育、理论辅导、专题座谈交流等多种形式,组织广大党员干部认真学习党的十八大报告和新党章,教育引导广大党员干部深入理解党的十八大提出的新思路、新观点、新论断、新措施,着力在真学、真懂、真信上下功夫,努力把学习党的十八大精神转化为推动生态文明建设,建设素质过硬、作风优良、精神状态良好的干部队伍和全面完成年度环保各项目标任务的力量源泉。同时,要大力开展理想信念教育、党性教育和职业道德教育,教育引导党员干部坚定理想信念,增强党 性修养,牢固树立正确的世界观、权力观、事业观,模范践行社会主义荣辱观,始终保持共

15、产党员的先进性和纯洁性。 2、全面创新学习教育培训。按照新时期环保工作的需要和干什么学什么,缺什么补什么的要求,制定好年度干部教育培训计划,切实抓紧抓实教育培训工作。继续坚持“三个一”学习制度,即每周有一个“学习日”,每天学习一小时,每月读一本好书。做到支部班子成员全年撰写读书笔记不少于1万字,心得体会不少于2篇,调研报告不少于1篇,党员干部全年撰写读书笔记及心得体会不少于1万字。同时,要进一步完善学习激励约束机制,细化机关党员干部述学、评学、考学、奖学办法。将理论素养、学习能力考评结果作为年度考核的重要内容和评优评先的重要依据。 二、加强基础制度创新,深化规范型机关建设 3、严格落实党建基本制度。坚持“三会一课”制度,每季度召开1次党员大会,每年1次民主生活会,全年上党课2次以上;坚持党建工作述职制度,支部书记每年向组织部和本局党员述职1次,汇报履行党建工作责任制情况;坚持领导干部联系点制度,支部委员每月到联系点指导工作不少于2次。 4、务实加强党员教育管理。认真做好积极分子和发展对象的教育培养,坚持发展党员工作推荐、预审、公示、票决和责任追究制,确保发展质量,按时组织入党积极分子和 预备党员参加培训班。加强党员动态管理,规范党员信息库建设。 5、完

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