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1、本文格式为Word版，下载可任意编辑2022年新版全套社会责任管理体系程序文件 2022年新版全套社会责任管理体系程序文件 2022年新版全套社会责任管理体系程序文件 健康与安好管理程序 1.0目的： 为本公司供给一个建康及安好的工作环境，尽可能性裁减工作中潜在的危害，以确保工厂安好、个人健康和环境卫生。 2.0范围 本程序适用本公司范围内全体的工作场所及工作环境。 3.0主要职责和权限 3.1 总经理负责批准危害源辩识与风险评价表并供给必要的资源。 3.2 公司常务副总负责审批危害源辩识与风险评价表并制定必要的措施，同时监视本程序的实施。 3.3 各部门负责根据各自工作区域识别各种危害源，填
2、写危害源辩识及风险评价清单，编写必要的安好操作规程，对所属员工安好意识、安好纪律、安好学识等方面的培训。 3.4 行政部负责本厂全体人员的健康保障及安好规划。 4.0工作程序 4.1行政部 4.1.1 本公司健康安好公司常务副总经过适当安好培训，并取得当地政府授予的证书。 4.1.2 本公司设立EHS管理委员会，由总经理承担总指挥，安好主任及保安队长承担副总指挥，安好 公司常务副总承担EHS统筹协调。EHS委员会由不同班次、不同工种和不同级别的成员代表加入。EHS委员会， 公司常务副总至少每60天组织召开一次EHS委员会例会，生产部经理务必加入会议，会议记录应予以保存。 4.1.3 本公司EH
3、S委员负责执行以下概括职责。 4.1.3.1每年一月提出EHS方面的工作筹划。 2022年新版全套社会责任管理体系程序文件 4.1.3.2每年一次定期联络政府部门对饮用水、车间空气、噪音、压力容器、电梯等举行测试，并保 留相关测试报告，若测试不符合规定，立刻采取校正措施。 4.1.3.3每月对全体消防器材、电气管理（包括电线、电源），至少检查一次，如有不适用立刻采取纠 正措施。 4.1.3.4根据消防安好管理操纵程序、消防应急打定管理程序，做好消防演习并做好记录。 4.1.3.5至少每1个月一次检查厂、楼梯、洗手间等是否清洁或损坏，如有损坏，急速修理。 4.1.3.6对全体的事故及事故险象举行
4、调查，包括火灾、化学品泄漏人员受伤、职业病、财 物损失等。填写事故/事故险象调查报告，并存档。全体的事故/事故现象调查报告均在每60天一次的EHS例会中报告，议论采取校正措施。 4.1.4 全体新员工及员工在采纳新工作前，应由部门负责人赋予与新工作有关的EHS培训。培训内容 可包括机器的安好操作规程、防护设备的正确使用、废弃物的处理等。培训记录应保持。 4.2 宣传沟通。 4.2.1本公司设置EHS公告栏，张贴有关的EHS规章，EHS活动等有关EHS学识，以便员工充分知 悉。 文件编号：XS/SA-001 页次： 2/ 62 版本/修订：A/0 健康与安好管理程序 4.2.2 本公司设置观法箱
5、，全体员工都可以提出对EHS问题的观法建议等。本公司管理者将定期对收 到的观法、建议举行审阅，必要时召开EHS委员会议，采取必要的措施，正确合理的处理，并通过EHS委员会就相关的处境赋予反应。 4.3 风险操纵 4.3.1各部门负责人根据各自的工作区域及所在区域的各项操作，辨识各种危害源，填写危害源辩 识及风险评价表，危害源辩识及风险评价表由公司常务副总审批，采取必要的安好操纵措施或配置必要的设施，包括必要的PPE，必要时由总经理批准。 4.3.2新材料或新工艺使用前，EHS协调员应按照危害辩识和风险评估管理操纵程序的要求评估 2022年新版全套社会责任管理体系程序文件 其潜在危害性，填写危害
6、源辩识及风险评价表，最终采取适当的安好操纵措施。全体经批准的危害源辩识及风险评价表均须保存。 4.3.3承包商人员在进入本公司作业前，接待人员事先告知其可能会遇到的潜在危害因素，确保承包 商知悉其务必遵守的本公司作业场所的EHS规定，相关EHS文件要经承包商阅读理解并签名作实。 4.4 危害化学品的安好管理执行化学危害品操纵程序。 4.5本公司免费供给工作服及个人必要的防护装置（PPE），并配制必要的图片及文字指引张贴在生产车 间入口处，全体进入车间的生产作业人员务必遵照执行。 4.6 本公司全体机器上的防护装置都务必符合或优于当地法律的有关规定，编制必要的安好操作规程， 并按设备管理程序举行
7、定期的维护和保养。 4.7本公司的特种设备严格按照国家规定举行管理，持有效准用证方可运行。特殊工种的操作人员（如 电工、司机）务必持有合格的资格证明（如电工证、驾驶证、安好操作资格证等）。 4.8根基设施 4.8.1高度（相对高度）超过1米的楼梯安装护栏。 4.8.2梯子使用前应当检查，如有损坏，务必加以标识，在修理或替换之前不得使用。 4.8.3水道井盖由当地政府配给，要时刻保持强度足够，布局良好。 4.8.4人行道和车行道理应平坦、畅通，夜间要有足够的照明设备；工作地点的局部照明的照度该符合 操作要求，也不要光线刺目，工作场所的光线理应充沛，采光片面不要遮盖且通道理应有足够的照明。 4.8
8、.5机器和工作台等设备的布置，理应便于工人安好操作，通道的宽度不能小于一公尺；原材料、成 品和半成品的堆放要不阻力操作和通行，废料理应实时除掉，地面、墙壁和天花板都理应保持完好。经常有水或者其他液体的地面，理应留神排水和防止液体的渗透。 4.8.6室内工作地点的温度经常高于摄氏三十五度的时候，理应采取降温措施；低于摄氏五度的时候， 理应设置取暧设备。 4.8.7厕所理应设在工作场所邻近、男女厕所理应分开；厕所与工作地点的距离不宜过远，并应有排臭、防蝇、 2022年新版全套社会责任管理体系程序文件 文件编号：XS/SA-001 页次： 3/ 62 版本/修订：A/0 健康与安好管理程序 洗手液、
9、肥皂、毛巾等设施。车间内的厕所，一般为水冲式，同时应设洗污池。厕所的蹲位数；男厕所，100人以下的工作场所按25人设一蹲位;100人以上每增50人，增设一个蹲位。小便器的数是与蹲位数一致。女厕所，100人以下的工作场所，按20人设一个蹲位;100人以上，每增35人，增设一个蹲位。 4.8.8工作场所理应根据需要设置洗手设备，水龙头数量以每30人设置一个，并供给肥皂。 4.9环境管理 本公司的坏境管理符合当地环保法律法规及社会责任有关的要求。 4.9.1如产生有害废弃物，那么合理处理，如废弃的危害化学品、带有危害化学品的其它废弃物等，有害 废弃物存放于专用容器内并适当标识，有害废弃物具备防泄漏、
10、防挥发功能。互不兼容的废弃物不得储存在一起，废弃物的储存地方配置适当的灭火、清洁设备和灭火器。 4.9.2如产生有害废弃物那么送往当地政府许可的设施举行处理，并留存有害废弃物的出厂记录。 4.9.3如产生工业废水，那么根据当地法律要求举行处理，并取得工业废水排放许可证。 4.9.4本公司的气体排放点都在当地环保机构办理必要的登记手续，并每年由政府认可的机 构举行检测，本公司留存检测报告。如有超标，那么本公司管理采取必要的措施确保气体排放符合有关环保要求。 4.9.5本公司至少每年组织一次排污系统的清理及修理保养，并取得当地政府的污水排放许可证。 4.10本公司每年至少组织一次以上全体员工的一般
11、健康检查并做好记录。如有职业病，那么举行必要 的医治。未成年工的健康检查依照童工及未成年工养护程序执行。 4.11各单位通过6S活动，改善与美化环境，以消释人的担心全行为和财物的担心全状态。 4.12一旦发生紧急事情时，依照应急打定与响应管理程序执行。 5.0相关文件 5.1拯救童工和青少年工管理操纵程序 2022年新版全套社会责任管理体系程序文件 5.2资源管理程序 5.3消防安好管理操纵程序 5.4消防应急打定管理程序 5.5设备管理程序 5.6应急打定与响应管理程序 5.7化学危害品操纵程序 5.8EHS委员会岗位职责 5.9EHS委员会组织布局图 5.10设备安好操作规程 6.0相关记录 6.1 危害源辩识及风险评价清单 6.2 EHS委员会会议记录 文件编号：XS/SA-001 页次： 4/ 62 版本/修订：A/0 健康与安好管理程序 6.3 培训记录 6.4 承包商入厂记录 6.5 饮用水检验证明 6.6 车间空气检定证明 6.7 噪音检验记录 6.8 消防演习记录 6.9 事故/事故现象调查报告表 6.10 机器设备修理保养记录 6.11 特殊工种资格证书（电工证、驾驶证、电梯工证） 6.12 有害废弃物出厂记录 8
