新任领导干部履职致辞

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1、新任领导干部履职讲话 尊敬的各位领导, 同志们: 上午好。回到这既熟悉,但又更加充满生机活力,不断进取,为黄山建设和开展屡创佳绩的荣耀队伍,我的内心是十分冲动的。我们知道在过去的一年里,财政收入实现64亿,以44.6%的增幅实现财政收入两年翻番,收入增幅居全省前列;以新安江流域生态补偿机制试点为代表的各类对上争资突破40亿元;全市财政支出突破90亿元,民生工程实施成效显著,其中民生支出比重超过70%,社会事业、经济开展和重点工程建设资金得到有效保障;预算、国库、社保、财监,国有资产管理体制等改革持续深入;财政一体化管理平台建设,“两基、“两化建设和队伍建设扎实推进。 历届老领导、老局长,为黄山

2、财政的建设和开展,打下了坚实的根底,而以理文局长为核心的财政局领导班子主政XX市财政时期,无论是财政收入增长、财政综合实力的增强,财政社会奉献度还是财政管理,无论队伍自身建设还是廉政建设都是黄山财政史开展最好的,成效最为显著的黄金时期。从这一角度上讲,刚刚叶部长宣读的决定,根据市委 组织安排,我回财政局工作,这是市委市政府领导和组织部门的信任和重托,我深感荣幸之至和责任重大。 坦白地讲,财政工作,财政部门,在区域经济开展和政府职能部门中的重要作用,对每一个财政干部包括领导干部,尤其是主要领导干部的政治业务素质以及组织协调能力,都有很高的要求。在改革开放日新月异,国际形势错综复杂的大背景之下,特

3、别是今年面临着宏观经济形势是极其严峻的,履行好财政聚财理财职责,保持和维护我市“十二五精彩起步、强势开局的良好局面,确保全年既定的各项财政任务和工作目标全面完成,续写财政改革开放新篇章,再创财政科学开展新业绩,挑战和压力十分巨大。能否尽快团结并带着全体财政干部员工,迅速投入到掀起“六个高潮和抓好“六个一百活动中,在加快建设现代国际旅游城市的壮丽事业中,再作新奉献,再写新辉煌。领导和组织在期待着,社会和群众也在关注着。我想借这个时机,做表态发言如下: 一、强化政治意识,自觉与市委市政府保持一致。市委王书记提出的“六要诀中“把准方向,我的理解,首先就是要在政治上保持清醒头脑,要有坚决的信念,要不断

4、强化宗旨意识,在行动上始终和党中央保持高度一致,和市委市政府保持高度一致,坚持财政取之民,用之于民,为民理财,为民效劳。具体地说就是要认真落实市委市政府决策部 署,尤其是当前涉及财政的重点工作和目标任务要落到实处。这不仅是对我们工作能力和工作态度的检验,更是对政治素质的检验, 二、坚持改革创新,不断增强工作责任感和紧迫感。财政工作涉及面广、政策性强,财政部门是政府重要的经济综合部门,是党委政府经济工作的重要智囊和主要抓手。履行好财政职责,关系到地方经济建设和社会事业开展,关系到和谐社会建设涉及到各项民生支出保障。我们每一个财政干部都要切实增强责任感和使命感,珍惜党和人民赋予我们的神圣职责和荣耀

5、使命,以只争朝夕和时不我待的工作热情,自觉践行“创新博爱务实卓越的财政精神,超前谋划,拉升工作标杆,夯实工作根底,振奋精神,自我加压,负重拼搏,克难而进。 三、坚持干字当头,推动我市财政事业再上新台阶。近年来,随着我市财政收入高速增长,我市的财政经济实力显著提高,坚持又好又快开展和科学可持续开展,继续保持和促进这一良好开展态势和局面,唯有坚持解放思想,倡导埋头苦干,要积极营造干事者无尚荣耀,干事者心情舒畅,心无旁骛谋开展的良好气氛。干字当头,一是要忠诚履职。勤勉履职,不懈怠,多干事,用心去干,积极主动地去干有利于开展,有利于人民的事。关于忠诚履职,我也想再多说几句,忠诚履职是省厅罗厅长任职讲话

6、中着重强调的,刚刚理 文主任也提到这点要求。我的理解是从大的方向讲要忠诚于人民,忠诚于党,要让领导放心,让组织满意;从局里来讲,自觉地维护大局,维护团结,步调一致,坚决贯彻落实市委市政府包括局党组做出的工作安排和部署。二是要干出成效。这是宋市长在工作讲话中强调的,确保但凡已经确定的各工程标任务都必须超额完成,但凡原来获得的先进和过去好的做法都必须继续保持,但凡各项考核工作都必须争先进位,但凡市委市政府既定的各项争创目标都必须奋力争创,努力形成比学赶超,竞相开展的良好局面。 四、加强作风建设,切实增强凝聚力和战斗力。尽快熟悉适应并胜任财税工作改革开展的新形势和新要求,对我来说,仍然是个新课题、新

7、挑战。今后我将虚心地向大家学习、向老同志学习、向实践学习,联系实际,知行合一,共同提高政治素养和业务能力,为黄山建设和开展效劳。要严要求、当表率,理论联系实际,密切联系群众。讲政治、讲学习、讲正气、讲党性、重品行,要求别人做的,自己首先做,禁止别人做的,自己坚决不做。要坚持和发扬民主,认真贯彻民主集中制,强化制度建设,机制保障,相互尊重,相互理解,充分发挥局领导班子的集体智慧和整体功能,团结并带着全体财政干部员工,不断提高在复杂甚至严峻形势下的应对挑战,攻难克坚,敢于担当,敢于胜利的勇气和能力。 五、坚持依法行政,严格标准廉洁从政行为。财政工作不仅仅是简单的资金的收和支,公共财政的职能和属性决

8、定着财政始终是各级领导乃至社会关注的热点和焦点。围绕财源扶持、增收节支、加大民生投入、提升公共效劳和绩效管理等工作,深入开展“争先创优活动,坚持依法行政,大力推进政务公开,创新开展为大美黄山增光添彩和学雷锋、讲奉献活动,不断提升财政科学化精细化管理水平。着力强化廉政建设,完善并落实党风廉政建设责任制的长效机制,努力从源头加大预防和治理力度,干净做事,清正廉洁,始终保持敬畏之心对待手中的职权,严于律己,克己奉公,艰苦奋斗。希望大家在今后的工作中,知无不言、言无不尽,对我多指教,多监督,多提醒,多帮助。 同志们,财政工作任务艰巨,使命荣耀,新的任务令人鼓舞,令人奋进。我们坚信,有市委市政府的坚强领

9、导,有市人大、市政协的监督指导,特别是刚刚张部长,万市长,汪主任在会上的谆谆教导都是我们今后工作的动力,我也相信有全体干部职工的共同努力,继续坚持科学开展观,坚持解放思想,改革开放,与时俱进,开拓创新,就一定能为加速黄山崛起,为推动全市经济社会全面协调可持续开展做出新的更大的奉献,以财政工作的优异成绩和新成效迎接党的十八胜利召开。 借这个时机,我也想说,这是在坐的全体财政干部共同的心 声,我们的老班长、老领导理文主任荣升调市人大工作,这是市委市政府对理文同志,更是对财政工作的高度肯定,是全体财政干部的荣誉。汪主任在市财政局工作期间,坚持解放思想,改革开放,恪守职责,科学理财,为我市财政事业繁荣

10、和开展做出了杰出的努力和奉献,也积累丰富的阅历和珍贵的经验,积聚着对财政事业和财政工作深厚的感情和热爱。我们相信汪主任到市人大工作以后,肯定会一如既往地关心关注监督支持财政工作,我们也期待我们的老班长、老领导会以更高的标杆,更严格的要求来要求我们,催促我们,给我们鼓励鞭策,给我们帮助指导,让我们共同努力,切实履行好公共财政,为民理财、科学理财的职责。最后套用一句歌词“常回家看看来表达我们对理文主任、浪彬局长的敬重之情和真诚期盼,也祝愿在坐的各位领导、同志们,身体健康,工作顺利,合家幸福,谢谢 第二篇:新任厅级领导干部履职对策建议新任厅级领导干部班对策建议 新岗位对于新任厅级领导干部来说,既是新

11、舞台,也是新挑战、新考验。各位学员已具备一定的业务素质及相应的领导能力,但在新进任职期间还需要进一步学习、思考与锻炼,努力提高自身素质和本领,才能更好地适应新的形势任务的需要,更好地履行新的岗位职责。本次结构化研讨的题目是?新任厅级领导干部在履职中遇到的困难与挑战?,现就研讨内容形成对策建议汇总。 一、新任厅级领导干部在履职中遇到的困难与挑战全班学员在研讨中聚集总结出13个问题。其中,学员从中选出:角色转换,适应新岗位的挑战;如何加强与班子成员的沟通与协调;如何提高学习和调研能力;如何提高全局思维能力四个问题,认为这是目前在新履职过程中遇到的重点和难点问题。 一角色转换,适应新岗位的挑战 学员

12、普遍认为角色转换是新任厅级领导干部面临的最大挑战。一方面,新任厅级领导干部任职到一个全新的工作岗位,需要尽快适应新岗位的业务要求;另一方面,在新任厅级领导干部中大局部面临由一把手转换为二把手的情况,如何在履职中,克服从二把手到一把手的心理反差,提升履 1职能力,这不仅仅是对领导能力提升的一次考验,更是对领导干部心理调适能力的一次挑战。 二如何加强与班子成员的沟通与协调 领导干部在新任职的工作岗位上,面临新的工作环境、新的领导班子成员、新的工作任务等,首先要考虑的是如何加强与班子成员的沟通与协调。领导班子成员之间的有效沟通与协调更有助于提高整个领导班子的凝聚力、向心力和亲和力。 三如何提高全局思

13、维能力 作为新任厅级领导干部,学员们在研讨中普遍认为,职务提升也意味着领导能力的提升,而领导能力不仅包括学习能力、沟通协调能力,还包括战略思维力、全局思维能力。提升全局思维能力将有助于领导干部在履职中充分发挥领导才干,实现履职目标。 四如何提高学习和调研能力 提高学习和调研能力是全班学员普遍认同的第四个面临的重要挑战。新任职务对新任厅级领导干部提出了更高素质能力的要求,这需要新任职领导干部必须进一步提高自己的学习和调研能力,以适应新岗位的要求。 二、对策建议 2针对以上问题,全班学员在第二次结构化研讨中形成如下对策建议,现汇总如下: 一快速实现角色转换 1、加强业务知识学习学习、提高修养、严格

14、自律、从严要求自己; 2、树立全局观念、摆正自身位置、坚持集体领导下的分工负责制; 3、少发号施令、多执行命令; 4、熟悉新工作单位的工作内容、职责要求。 二加强与领导班子成员之间的沟通与协调 1、出以公心,以诚待人,要用自己的诚心打动别人; 2、要平等地对待班子成员心态; 3、有妥协,更要讲原那么性,要立规矩; 4、关心班子成员; 5、副职不能越位; 6、要有大局意识; 7、设身处地、换位思考。 三提高全局思维能力 1、自己的视角由单一向综合改变; 2、局部利益与整体利益的平衡; 3、领导班子目标要统一; 4、克服本位主义,点面的关系中点服从面,微观与宏观的 3关系中微观要细致入微,知行中注

15、重落实; 5、开拓眼界,交流,参观,调研; 6、工作中多统筹协调; 7、工作前要做预案。 四提高学习和调研能力 提高学习能力: 1、思想上首先要想学,认识到学习的重要性; 2、确立学习的目标、重点; 3、充分利用网络学习; 4、挤时间、抓重点、阔领域学习; 5、根据岗位职责缺什么学什么。提高调研能力。 1、确定调研重点; 2、明察与暗访结合; 3、深入群众; 4、用调研成果推开工作; 5、制定调研方案写好调研报告。 第三篇:领导干部履职承诺领导干部履职承诺书 作为博州分公司党委成员、副总经理,同时也是一名普通的共产党员,为切实贯彻新疆分分公司依法合规经营提升公司形象工作会议精神,认真落实“转方式促开展、强合规增效益工作主基调,加快博州分公司依法合规经营进程,促进公司又好又快地可持续健康开展。现本人就依法合规履职方面承诺如下:

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