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1、 招教面试实战之说课技巧一、说课的要求说课是近几年兴起的一种新的教研活动形式,现已成为广大教师必备的教学基本功之一， 因此,也成为教师招聘考试中的必备能力。 那么,怎么才能把课说得清楚呢? 答案是:说课时必须思路清楚,即按照“教什么怎么教为什么这样教”的思路说课。1. 说清“教什么”1. 说清“教什么”说课者应说清以下项目:本课特点和主要内容、教学目标、教学重点、难点、疑点、前后课文内容的逻辑联系等。2. 说清“怎样教”2. 说清“怎样教”这是实现集体监督、相互交流的说课目的的重要内容。 要求说清根据教材特点和学生认知特点采取的教学方法、教学手段。 说清课堂教学的思路、步骤、结构环节、板书设计
2、、作业训练,以及如何突出重点和突破难点等项目。3. 说清“为什么这样教”3. 说清“为什么这样教”说清了“为什么这样教”,听评者就在“知其然”的基础上“知其所以然”。 这主要是说清“这样教”的理论依据,包括课程标准依据、课文编写意图依据、教学理论依据、教育学和心理学依据等。二、说课的基本内容1. 说教材1. 说教材说教材是说课者阐述自己对教材的理解和分析,即说明所授课内容在全册教材或某章节中所处的地位及依据。2. 说目标2. 说目标教育目的是整个教育的出发点和归宿。 那么,教学目标也是教学总体设计的出发点和归宿。3. 说重点、难点3. 说重点、难点在达到教育教学目标的过程中,一定会遇到教育教学
3、的重点与难点,因此,作为一名合格的教师,必须能够准确地把握和解决教学过程的重点与难点,以引导学生形成正确的学习方法、学习态度与学习习惯。4. 说教法4. 说教法说教法是说课者根据本节课的内容特点、结构特点以及教学目标,说出自己在课堂教学中所使用的教学方法、教学手段及教学用具。5. 说学法5. 说学法说学法,即说课者说明自己在教学过程中,针对所授课内容的难易程度,依据学生的身心特点与发展规律,结合学生的实际生活经验,引导学生掌握知识、理解知识并运用知识的方法,也称之为学法指导。教师招聘考试：面试实战之说课技巧第 1 页，共 2 页6. 说过程6. 说过程说教学过程即说课者说出自己的教学设计、教学思路、教学步骤、教学媒体的使用及板书设计等。7. 说小结7. 说小结说课教师要全面总结该堂课的教学情况,要说出自己在教学方法上、学生学法的指导上是否有改进,有哪些改进;要说出通过一段时间的教学与研究,自己在教学技艺上是否有所提高,有哪些提高;要在深刻反省的基础上,说出自己在该课题教学中的不足之处以及改进的措施。教师招聘考试：面试实战之说课技巧第 2 页，共 2 页
