2022年最新的医院普法教育工作总结

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1、医院(yyun)普法教育工作总结 医院(yyun)普法教育工作总结 齐齐哈尔医学院第一附属(fsh)医院 2022年普法工作(gngzu)总结 依法治国,建设社会主义(shhuzhy)法制国家是党的治国方略,2022年,我院坚持科学开展观,认真贯彻依法治国的方略,紧紧围绕医院“五五普法规划的要求,从强化组织领导入手,深入开展法制宣传教育,提高全院职工的认识,坚持抓落实求实效,全体职工法律意识不断增强,现将医院普法工作情况总结如下: 一、领导重视,组织健全,切实加强对依法治理工作的领导我院普法工作做到年度有规划和实施方案,年终有总结。专题研究部署和实施方案工作,发现问题和薄弱环节及时加以解决,保

2、证了各项工作的顺利进行。确定科主任为科室普法教育依法治理工作的第一责任人,健全了院、科两级普法网络,做到事事有专人负责,确保落到实处。 二、广泛宣传,形式多样,深入持久地开展普法教育 医院通过全院职工大会、中层干部会,广泛深入发动,反复宣传普法工作的重要性及具体实施措施。通过宣传教育,人人了解依法治国是党领导人民治理国家的根本方略,实行和坚持依法治国对保证国家经济生活、政治生活和社会生活的有序进行,对维护社会稳定,建立和谐社会、保障国家长治久安,具有极其重要的战略意义。 三、完善制度,严格奖惩,确保依法治院各项措施顺利落实医院制订了普法、社会治安综合治理工作方案,明确了指导思想、组织领导及具体

3、措施,将普法工作纳入医院重要议事日程,并作为三个文明建设的重要组成局部,与医疗工作同规划、同落实、同考核,保证将普法工作落到实处。依法治院要求做到民主化与法制化的统一,在医院管理中长期坚持院务公开制度,对医院重大的活动、人事任免、财务收支、组织开展、职称晋升、评优评先等定期在院务公开栏和指定地点公布、公示,让全体职工了解医院的大事和具体情况,自觉接受职工群众的监督,杜绝暗箱操作,增加决策的透明度。 2022年,在学院的正确领导下,医院在普法工作中做了相当多的工作,也取得了较好的成绩,但对照标准还有一定的距离,我们将发扬成绩,纠正存在的缺乏,把普法工作做得更好,为建设平安、和谐医院奠定良好的法治

4、根底。 扩展阅读: 医院2022年普法工作总结 医院2022年普法工作总结 2022年是实施“六五普法规划的启动年,也是实施“十二五规划的开局之年。为做好我院普法依法治理工作,我院坚持以邓小平理论和“三个代表重要思想为指导,深入贯彻落实科学开展观,适应新形势新变化,以转变医院开展方式和提高管理科学化水平为重点,围绕保障民生、维护患者权益、促进社会和谐稳定,增强法律宣传教育的针对性和实效性,扎实做好“六五普法依法治理启开工作,为实现我院平稳较快开展奠定良好的法制根底。现将2022年普法依法治理工作总结汇报如下: 一、精心组织,认真筹备“六五普法启开工作 今年是“六五普法启动年,在全面总结“五五普

5、法工作的根底上,年初我院积极筹备“六五普法启开工作。结合我院实际情况,根据某卫生局“六五普法依法治理工作要点要求,认真制定了医院“六五普法工作规划和医院2022年普法工作方案,为推动今后法制宣传工作的开展起到积极促进作用。3月5日,院务会组织召开普法工作专题会议,传达贯彻落实某卫生局关于普法工作的文件精神,并就如何贯彻落实普法教育,推进“六五普法工作顺利开展进行了广泛深入地讨论。为全面贯彻落实好上级普法工作会议精神,打下了坚实的根底。 二、健全领导机构和强化队伍建设,确保“六五普法工作组织有力 为了加强领导,医院成立了由院长担任组长的“六五普法依法治理领导小组,领导小组下设办公室,负责普法教育

6、,依法治理的日常工作。医院围绕工作重点,结合实际情况,广泛深入地开展法制宣传教育工作。一是积极探索干部学法的信息化管理新形式。新时期,为创新普法形式,标准管理,适应信息时代开展的要求,在充分调查研究的根底上,制定学习制度。二是稳固普法阵地,创新宣传载体,着力提高普法工作的实效性。进一步加强各类法制宣传阵地建设,努力创立新的普法平台,通过制作横幅、宣传标语等,真正使大家从心灵深处接受法制教育,养成自觉学法、用法、知法、守法的良好习惯。 三、积极开展主题宣传教育活动,营造普法气氛 我院利用上街宣传、举办讲座、法制宣传日集中宣传等群众喜闻乐见的形式,营造了比拟浓厚的普法气氛,有力促进了全院普法工作的

7、顺利开展。 四、围绕医疗工作重点,积极开展法制宣传教育 医院业务科室利用继续医学课堂、晨会、岗前培训等途径,有方案、分步骤地开展与本职相关的卫生法律法规知识的教育学习。重点学习科目有:执业医师法、护士管理方法、传染病防治法、献血法、血液制品管理条例、职业病防治法、药品管理法、医疗机构管理条例、医疗事故处理条例、艾滋病防治条例等。通过积水成河、坚持不懈的学习教育,进一步增强了卫生从业人员的法律意识,提高法律素质,增强了依法执业的自觉性。 医院行政职能科室重点以管理合法性为根底,管理合理性为目标,开展了各项行政法规、方针政策和政治形势的学习教育,进一步提高了领导干部依法治院的能力,推进了医院法制化

8、管理的进程。学习主要包括现代医院管理、治理商业贿赂、依法合理解决“医闹问题、新修订劳动法、消防法等。 五、存在的问题1、普法工作开展不够平衡。有的同志对普法工作的重要性、必要性和长期性认识缺乏,对普法工作不够重视。 2、法制宣传教育的手段还比拟传统落后,工作的针对性和实效性有待进一步加强。 六、下一步工作要求 1、普法工作只有紧紧围绕社会开展稳定的大局,紧扣我院工作中心,法制宣传教育工作才能抓住主线,取得成效。2、普法工作要突出重点,注重实效。抓好学法主体和重点人群的普法教育,是搞好普法工作的关键。在整体推进中突出重点,带动全体人员法律素质的普遍提高,是法制宣传教育的一条成功经验。 3、普法工

9、作必须注重与法治实践相结合。法制宣传教育的最终目的是运用法律参与社会实践。所以,要引导干部、职工积极参学法、用法活动,领悟法律的本意;要依法从严,把执法的和调节矛盾纠纷的过程作为普及法律知识、增强法律意识的过程。 4、普法工作必须结合实际、勇于创新、与时俱进、开拓创新,是保持普法工作持续开展的不竭动力。新时期,普法工作要正确处理好继承、创新和开展的关系。要在继承一切有效传统形式的同时,适应社会开展和科技进步的趋势,不断创新载体、创新形式、创新手段,努力使法制宣传教育更好地表达时代特点,满足人民群众的法律需求,普法工作才能有长足地开展。 内容总结(1)二、健全领导机构和强化队伍建设,确保“六五普法工作组织有力 为了加强领导,医院成立了由院长担任组长的“六五普法依法治理领导小组,领导小组下设办公室,负责普法教育,依法治理的日常工作第 5 页 共 5 页

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