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1、方案生育述职报告【乡方案生育办公室述职报告】自乡八届人大一次会议以来，经过几年来的努力工作，我们获得了几个方面的成绩。1、人们群众的生育观念有了很大的转变，稳定了低生育程度，方案生育率已连续多年控制在96以上，居全市、区前列，人口出生率控制在10.73，低于全区平均程度1.7个千分点，人口净增率控制在3.9，低于全区平均程度2.1个千分点。2、连续三年被评为全区方案生育红旗单位，市里的排名比以前也有较大的进步，特别在今年的全省大洗牌中，我乡是全市少数几个没有问题的乡、镇，为全市、全区的方案生育工作作出了奉献，彻底改变了我乡在市、区领导心目中的印象。3、驻村工作，社会治安状况良好，产业构造调整获
2、得了显著效益，涌现出了全乡最大的养殖专业户，招商引资，引进的两个大型煤矿，一个已经根本建成投产，另一个前期准备工作也在紧张的进展之中，将给全村的经济开展注入了新的活力。全年较好的完成了各项国家和集体任务。以上这些成绩的获得离不开乡党委、政府、人大的正确领导，也离不开各位代表的全力支持，同时也是颐羌粕办全体同志辛勤努力的结果，这几年，我们主要做了以下几个方面的工作?ANlang=EN-US一、认真宣传、贯彻、执行方案生育政策近几年国家相继出台了人口与方案生育法等一系列的法律、法规，生育政策也相应的作了一些调整，为了使广阔人民群众能及时的掌握生育政策，调节自己的生育行为，我们书写标语一百多条，出动
3、宣传车六次，组织文艺宣传队二个演出二十多场次，发放各种宣传资料九千多份，举办各类培训班十多期，出计生简报和宣传栏二十多期等多种形式进展了广泛深化的宣传，使方案生育政策做到了家喻户晓，人人皆知，广阔人民群众的生育观念有了较大的转变。严格执行方案生育政策，对生育证的申报、审批发放，严格按程序办事，坚持集体审批，全年共计发放一孩生育证92个，申报二孩生育50个，没有出现过错发、滥发生育证的现象。积极推行方案生育村为主和村民自治工作，全乡十六个村已全部落实了村为主，局部根底比拟好的村施行了方案生育村民自治。为稳定我乡的低生育程度打下了良好的根底。2、勤政、廉政，严格依法行政，进一步进步了我乡的方案生育
4、工作程度方案生育工作涉及到每家每户，工作量非常大，为了广阔人民群众办事方便，计生办工作人员放弃节假日、双休日休息，加班加点是家常便饭，一年三百六十五天，我们至少有三百二十天上班，我敢肯定的说，方案生育办公室工作人员的出勤率在乡机关各站所中是名列前茅的，但我们任劳任怨，无怨无悔。由于受多子多福等旧的生育观念的影响，少数观念落后的育龄群众想尽千方百计要到达违法超生的目的，有的明目张胆的拉拢腐蚀我们的工作人员，我们的工作人员没有被糖衣炮弹击倒，根本做到请客不到、红包礼金不要，全年共计拒收红包礼金万余元，打击了歪风，树立了正气。我乡的方案生育工作走上了稳步开展之路。对那些违背方案生育政策的对象和家属，
5、我们放弃了不符合政策，但比拟行之有效的对违法人员或家属举方法制学习班的工作方法，而是严格的按程序依法依规办事，做到一碗水端平，没有办过一例人情案。全年共计处理违法对象十二人，没有出现过越级上访和大小恶性案件，进一步亲密了党群、干群关系。3、坚持以人为本，全面进步优质效劳程度要想稳定低生育程度，单靠行政手段强力推行方案生育工作是行不通了的，只能以人为本，全面改变人民群众的生育观念，让人民群众自觉实行方案生育，为此我们取消所有的收费工程，让利于人民，仅此一项计生办每年要减少收入三万元以上，免费为育龄期群众落实避孕节育措施，并定期上门查访、解除他们消费、生活中的困难，计生办每年投入落实避孕节育措施经
6、费达二万余元。计生技术效劳所每年要聘请专家对全乡妇女免费进展妇科病的查治，全年共计查治三千余人次，查出患病妇女12人，并积极协助医疗部门进展了治疗。为了让自觉实行方案生育家庭得到实惠，我们利用每年的5月29日，全国计生协会活动日对计生贫困户进展慰问走访，共计走访32户，送去慰问金六千多元，并积极发动协会会员中的优秀分子创办“三结合”工程点，安排贫困家庭成员就业。积极当好党委、政府的参谋。根据新时期、新形势下计生工作的要求，我们积极向乡党委、政府建议，制定了有关方案生育的优惠政策和建立了利益导向机制等相关制度，并且逐项得以落实，特别是我乡在全市率先落实农村独生子女保健费，在群众中反响较好，也得到市、区领导的肯定。以上是我们所获得的成绩所做的工作，但是还存在许多缺乏。主要表如今面对新形势、新情况，解决新问题的才能不强，特别是对外出流动人口的违法超生缺乏有效的手段。由于机构改革长期不到位，工作人员的待遇得不到落实，造成队伍思想不稳定，工作不够积极主动。低生育程度不够稳定，任何政策的偏向和工作的忽略，都有可能导致低生育程度的反弹。各位领导，各位代表，以上是我代表方案生育办公室向各位的述职，对这次测评，我们也将会正确对待，假如测评结果好，对我们今后工作是一种鼓励，假如测评结果不好，对我们工作是一种鞭策，促使我们在今后工作中找出差距，发奋赶超。谢谢各位！ 第 4 页 共 4 页
