《2022年最新的司法行政年度个人总结 乡镇司法行政工作半年总结》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2022年最新的司法行政年度个人总结 乡镇司法行政工作半年总结（4页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、司法行政年度个人(grn)总结 乡镇司法行政工作半年总结根据市司法局的工作部署，结合某某某乡的工作实际，在司法所收编(shubin)的第一年，我们以创新务实的工作姿态，认真学习党的“十六大和“十六届五中全会精神(jngshn)，按照“执法为民的要求(yoqi)，认真实践依法治国的方略，创新普法与依法治理工作，拓展和标准(biozhn)法律效劳，夯实基层根底，加强队伍建设，坚持执法为民的思想，牢固树立正确的执法观念和效劳观念，切实改良工作作风，做到观念上有新转变，思想上有新飞跃，思路上有新调整，工作上有新突破，在提高工作水平，提升干部形象上有新开展，更好地为地方经济开展和社会稳定效劳。现将202
2、2年上半年全乡司法行政各项工作开展情况总结如下： 一、司法所建设 今年是司法所收编的第一年，高标准、高质量、高起点建好司法所是我们的工作重点之一，司法所现有编制2人。 为了逐步实现司法所的标准化管理，我们制定了以下规章制度：1、司法所工作职责。2、司法所应遵守的原那么和工作要求。3、司法所工作制度。4、两劳安置帮教管理规定。5、例会制度。6、司法所长的工作职责。7、档案管理工作制度。8、人民调解工作管理方法。 上述规章制度均已悬挂上墙，起到了提高司法所的知名度，宣传了司法所的工作职能，树立司法所形象的重要作用。 二、人民调解工作 半年来，乡司法所建立健全了包含乡人民调解委员会的11个调委会，人
3、员进行调整充实。经调整后，1个乡级人民调解委员会调解成员10人，10个村级人民调解委员会，调解成员30人。在4月20日，我们利用乡政府工作会议之机，召集组织了全乡10个基层调委会共30名调解成员集中进行了业务培训，通过培训，使我乡人民调解员提升了自身素质，业务知识和实际操作能力有了很大的提高，充分发挥了人民调解组织在社会治安综合治理方面的重要作用。半年来，我乡人民调解委员会充分发挥其职能作用，在稳固去年的成绩后，屡次深入各村、组排查调处各类矛盾纠纷16件，其中：土地纠纷3件，调成3件； 婚姻纠纷6件，调成6件； 邻里纠纷4件，调成4件； 其他纠纷3件，调成3件，调处成功率100%。 三、两劳安
4、置帮教工作 抓好两劳安置帮教工作组织是保证，制度是标准。在组织健全的根底上，我们建立了两劳安置帮教工作管理规定并悬挂上墙。管理规定的主要内容有：1两劳安置帮教工作管理规定2衔接制度3重点帮教制度4例会制度5汇报制度6档案制度 。 两劳安置帮教工作是维护地区稳定，维护社会治安，防止释放人员重新犯罪，给社会重新造成危害的重要日常工作。目前全乡范围内共有刑释解教人员8名，其中：凤鸣村3名，李维村2名，前刘村2名，盐锅村1名。在各村帮教领导小组的指导下，对每一个帮教对象成立了帮教小组，做他们的思想工作，想尽一切方法帮他们解决这样那样的困难，经过各个帮教小组耐心细致的工作，很好的完成了帮教工作任务，为维
5、护我乡的稳定和创立“平安乡做出了重大奉献。目前，我乡8名安置帮教对象含新回归1名均已得到妥善安置，无重新犯罪迹象，今年我乡共解除了3名安置帮教人员。 四、普法和法宣工作 普法和法宣工作是司法所日常工作的重要组成局部，主动协调乡政府各职能部门，做好经常性和阶段性普法和法宣工作是我们的责任。 今年我们配合计生办、民政办、综治办、土地建设办宣传各项法律四次，宣传的法律有：人口和方案生育法、土地法、婚姻法、交通法规等。宣传的主要形式有：张贴法宣标语、出动宣传播送车、悬挂横幅、下发法宣材料、制作法宣板报等。据不完全统计，接受宣传的人数在5000人以上。 上半年，我们对在校学生进行了以预防青少年犯罪为主题
6、的法制宣讲活动3次，受教育师生达600余人次，收到了很好的效果。 法制宣传教育工作是一件经常性的日常工作，通过法制宣传教育，使全体干部和广阔群众知法、懂法、守法和利用法律维护自己合法权益的能力。 五、工作中存在问题 一是思想仍比拟保守。造成司法所工作开展与我市先进乡镇司法所相比仍存在较大差距，仍待进一步解放思想。 二是资金匮乏。司法行政事业的开展需要资金支持，现在普法、法律援助等工作的开展急需资金支持。 三是办公环境仍待优化。司法所的办公环境半年来有一定改观，但距离工作要求仍存在差距，仍待优化。 总之，在今后的工作中，我们一定进一步加强学习，在学习的深度和广度上下功夫，大胆创新，在灵活多样地开展好工作上下功夫，把我所的工作推上一个新台阶。 内容总结（1）半年来，我乡人民调解委员会充分发挥其职能作用，在稳固去年的成绩后，屡次深入各村、组排查调处各类矛盾纠纷16件，其中：土地纠纷3件，调成3件（2）婚姻纠纷6件，调成6件（3）邻里纠纷4件，调成4件（4）管理规定的主要内容有：1两劳安置帮教工作管理规定2衔接制度3重点帮教制度4例会制度5汇报制度6档案制度第 4 页 共 4 页
