2022年办公室副主任安全责任书

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1、Word办公室副主任安全责任书为全面贯彻“平安第一、预防为主、综合治理”的方针,切实加强公司平安生产(管理)工作,最大限度地预防各类事故的发生,切实保障人民生命和国家财产的平安,促进公司持续、快速、健康进展。依据国务院、省、市的有关要求,参照市局平安生产有关文件精神,结合公司实际状况,针对岗位职责特点,签订(2022)年度平安生产管理目标责任书。一、工作职责1、贯彻落实上级有关部门和市局的平安生产指示精神,落实有关平安保卫管理规定,做好办公、生活等所辖区域的用电、防火、防盗、防破坏、防治安灾难事故等平安保卫工作,帮助当地公安机关搞好综合治理工作。2、建立健全办公室的平安职责、规章制度、平安保卫

2、措施及机关车辆、办公设备的平安管理制度。3、负责对机关工作用车的平安管理工作,做好车辆的日常调度、保养、修理等管理工作。4、做好机关车辆驾驶员的日常平安教育及考核工作。5、组织对办公室所辖范围内的平安检查,发觉事故隐患准时整改。6、组织办公室范围内事故的调查、处理、统计、上报,并根据“四不放过”原则做好事故发生后的各项工作。7、根据上述平安职责,每年制定年度平安工作方案,逐项落实到详细工作中。8、完成公司安委会交办的其他工作。二、考核指标考核项目期望指标掌握指标拒绝指标1、牵头组织活动期间的平安管理工作无死伤,直接经济损失6000元及以下无死亡和重伤;轻伤1人或直接经济损失1万元及以下有死亡或

3、重伤或轻伤2人及以上或直接经济损失1万元以上2、本科室人、财、物和管辖车辆平安生产工作无死伤,直接经济损失3000元及以下无死亡和重伤;轻伤1人及以下或直接经济损失4000元及以下有死亡或重伤或轻伤1人以上或直接经济损失4000元以上备注上述死伤及经济损失均指责任事故造成三、风险抵押金实行平安监管风险抵押金制度,个人交纳平安风险抵押金(壹仟)元,年终经考核后奖惩兑现。四、考核与奖惩1、责任书期满后,公司安委会组织进行考核。2、仔细履行平安监管职责,圆满完成责任书平安监管工作期望指标的,公司返还其交纳的风险抵押金,并赐予同等金额的嘉奖;对虽未完成期望指标但未突破掌握指标的,仅全额返其交纳的风险抵押金;对突破拒绝指标的,将全额扣除其交纳的风险抵押金。3、凡突破*工程公司平安生产管理目标责任书中的任何一项拒绝指标,既为年度平安考核不合格,其本人在本年度评优、晋级、提升等方面一票拒绝。发生重大事故,情节严峻的,除全额扣除个人交纳的风险抵押金外,还将依据情节轻重处以风险抵押金13倍的罚款。情节特殊严峻的,按有关规定另行处理。五、责任书期限自(2022年1月1日)至(2022年12月31日)。责任书一式两份,签字双方各执一份。负责人签字:责任人签字:- 3 -

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