2022年度个人离职报告范文5篇

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1、Word个人离职报告范文5篇 1.个人离职报告范文 敬重的领导:从20xx年x月至今,进入公司半年的时间,得到公司及水电家园项目部各位同事的多方关心,我特别感谢各位同事。在过去的半年时间,我在水电家园项目部工作的很快乐,感觉项目的气氛就和一个大家庭一样,大家相处的融洽和谐,同时在项目也学会了与同事相处,如何与分包员工建立良好关系等方面的东西。并在项目的半年时间里,利用项目赐予良好的学习时间,学习一些新学问充实自己,并增加生活和工作的实践阅历。我对公司和项目的照看表示真心的感谢!在经过半年的时间,公司赐予了我很好的机会,让自己学习工程方面的运作,但由于自身缺乏工程上面的阅历,自己没能为水电家园项

2、目做出该有的贡献,自身愧对公司及项目的培育。由于我个人的感觉,在过去的半年时间里表现不能使自己满足,感觉愧对公司及项目的照看,自己也在项目平安部没有贡献,觉得自己差距还很大,在项目需求上力量不够。所以,自己慎重考虑,为了自己和公司考虑,自己现向公司及项目提出离职,望公司及项目赐予批准。此致敬礼! 2.个人离职报告范文 敬重的领导:您好!首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的离职报告。自我去年进入公司之后,由于领导对我的关怀、指导和信任,使我有了这样的工作平台机会,获得了许多机遇和挑战。经过这段时间在公司的工作,我在各方面学到了许多学问,积累了肯定的阅历,对此我深表感谢。由于自身存在许多尚不完善的

3、地方,想通过连续学习来进一步加强自己的力量。为了不由于我个人缘由而影响公司的工作,打算在20xx年6月9日辞去目前的工作。我知道这个过程会给公司带来肯定程度上的不便,对此我深表歉意。我会尽快完成工作交接,以削减因我的离职而给公司带来的不便。为了尽量削减对现有工作造成的影响,在此期间,假如有同事对我以前的工作有任何疑问,我将准时做出答复。特别感谢领导在这段时间里对我的教育和照看。在凯悦公司的这段经受于我而言特别宝贵。将来无论什么时候,我都会为自己曾经是凯悦公司的一员感到荣幸。我确信这段工作经受将是我整个职业生涯进展中相当重要的一部分。祝公司领导和全部同事身体健康、工作顺当!祝凯悦公司的业绩蒸蒸日

4、上!并再次对我的离职给公司带来的不便表示歉意,同时我也盼望公司能够理解我的实际状况,对我的申请予以考虑并批准。此致敬礼! 3.个人离职报告范文 敬重的马经理:您好!从20xx年x月至今,进入公司工作三年多的时间里,得到了公司各位领导及同事的多方关心,我特别感谢公司各位领导及同事。在过去的三年多的时间里,我在公司里工作的很快乐,感觉公司的气氛就和一个大家庭一样,大家相处的融洽和谐,同时在公司里也学会了许多东西。并在公司的过去三年里,利用公司赐予良好学习时间,学习了一些新的东西来充实了自己,并增加自己的一些学问和实践阅历。我对于公司三年多的照看表示真心的感谢!在20xx年年初,公司赐予了很好的机会

5、,让我开头下项目熬炼,但由于自己缺乏项目管理等方面的阅历,自己没有能很好的为公司做好工作,自己身感有愧公司三年的培育。由于我个人感觉,我在过去的一段时间里的表现不能让自己感觉满足,感觉有些愧对公司这三年的照看,自己也感觉自己在过去三年没有给公司做过点贡献,也由于自己感觉自己的力量还差的许多,在公司的各方面需求上自己力量不够。所以,经过自己慎重考虑,为了自己和公司考虑,自己现向公司提出辞职,望公司赐予批准。此致敬礼! 4.个人离职报告范文 敬重的领导:你好!我带着简单的心情写这封离职报告,来到公司也快四个月了,正是在这里我开头踏上了社会,完成了自己从一个同学到社会人的转变。有过欢乐,有过收获,也

6、有过泪水和苦痛。由于工作和生活的各方面压力,再加上家里有事叫我回去帮忙,望能于20xx年8月1日正式离职,请公司批准。对于由此为公司造成的不便,我深感愧疚。我诚心感谢各位领导、同事对我的照看与错爱,真心感谢李总对我的认可、鼓舞、以及批判,但我都知道是为了我好,离开是难免有点舍不得,但是天下没有不散的筵席,我也只能忠心对你说声对不起与感谢你,并祝福你和大家能开创出更美妙的将来,也预祝公司业绩节节攀升,再创佳绩。此致敬礼! 5.个人离职报告范文 敬重的领导:您好!我是xx,因我得了胃病,要在家里养病吃中药,所以我向公司提出离职。年前在公司时,我就感觉胃始终不舒适,也吃了不少药。过年时检查,我不能再吃辣椒,胃需要渐渐养。鉴于我们公司的饮食状况,我也为自己的健康着想,我向公司提出离职,请批准。我是x年x月份进入天开公司的,在一年的工作当中,我学到了许多东西,得到了许多人的关心,在这一年当中,我从一个刚毕业的同学渐渐变成熟,在专业学问方面从不懂园林绿化到现在有肯定的了解,其中不断的进步,与公司的培育是分不开的。在这里我感谢大家,感谢公司。而今,我由于身体健康的缘由要离开天开,盼望领导同事赐予理解与支持。此致敬礼!- 5 -

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