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1、 企业安全生产管理工作计划(最新) 2020年度安全管理工作计划2020年公司面对十分繁重的订货任务和复杂多变的外部形势，特别是突如其来、席卷全国的新冠肺炎疫情带来的不利影响，公司安全生产形势更加严峻，为实现安全优质的完成年度生产任务总目标，公司上下应坚持“安全生产与防疫安全相结合，职业防护与抗疫防护相结合”的安全生产管理思路，采取有效措施，夯实安全生产管理工作，确保公司安全优质的完成全年生产任务，具体工作安排如下。一、指导思想按照“业务工作谁主管，业务安全谁负责”的安全生产管理原则，以安全生产为前提、顺利完成全年生产任务为目标；通过开展安全生产标准化工作，落实各部门安全生产主体责任，坚决防范
2、各类事故的发生，保障公司生产经营工作的顺利开展。二、安全目标（一）公司年度主要工作目标1、千人轻伤率42、重伤及以上事故为03、危险品运输事故为04、安全隐患整改合格率95%5、员工安全培训合格率100%6、火灾直接经济损失2万元以上事故为07、新增职业病人数为08、工业“三废”（废水、废气、废渣）排放达标率100%9、危险废物规范处置率100%10、新冠肺炎疫情感染人数为0（二）各部门年度安全工作目标见附件1：2020年度安全工作目标三、主要工作内容（一）安全生产1、分解安全目标，落实安全责任依据国家法规、标准，结合公司生产经营情况，安委办组织制定公司各部门2020 年度安全工作目标；各部门
3、根据2020年度安全工作目标及公司年度安全工作计划，制定、完善本部门安全生产分目标，落实具体实施措施、完成时间和责任人，经分管领导批准后报安委办。完成时间：2020年4月1日前。2、落实安全生产岗位责任制，强化各层级人员安全职责扎实贯彻“业务工作谁主管，业务安全谁负责”的安全生产管理原则，在各专业部门推进“业务负责人是业务安全第一责任人”的工作要求，全方位落实业务安全责任，并结合此次新冠疫情防控工作，强化岗位安全责任考核。组织签订安全生产目标责任书，层层落实安全责任。总经理与公司分管领导签订安全生产目标责任书，责任书明确安全生产工作目标、责任内容、考核与奖惩方式。（安委办负责，4月15日前完成
4、，并按年度考核）各分管领导将各自的安全责任分解到分管部门负责人，明确责任内容，签订安全生产目标责任书，报安委办备案。（各分管领导负责落实，4月20日前完成签订工作，并按季度考核）各部门负责人将所赋安全职责分解到直接管理对象，层层直至班组、岗位员工，明确责任内容，层层签订安全生产目标责任书，将所签订的责任书报安委办备案。（各部门负责人组织实施，生产单位、检验部按月度进行考核，其他部门按季度进行考核；4月25日前完成签订工作。）3、加强安全教育培训，提高全员安全意识为落实安全生产培训教育的有效性，有针对性制定安全培训教育计划，强化对安全生产法律法规、标准规范、安全操作规程的学习，让员工通过培训学习
5、应用安全知识，提升安全操作技能。(1)企管部组织制定公司2020年度公司专项安全培训计划，各部门按照公司2020年度公司专项安全培训计划结合部门实际制定部门年度安全培训工作计划，经安全部审核后报企管部备案，完成时间：2020年1月15日前。(2) 各部门按照培训学习计划，通过授课或其它培训方式，如例会、晨会、班前会等，让员工掌握岗位基本安全知识、岗位安全风险点、岗位安全技术操作规程和岗位应急处置能力等，通过教育培训让员工熟练掌握安全技能知识。企管部和安全部负责对执行情况及培训效果进行监督抽查与考核。4、开展二级安全生产标准化达标工作（1）安全部负责策划对新标准进行更新和宣贯，安全生产标准化各专
6、业组对新标准进行深入学习，理解消化标准条款的具体要求；各单位负责制定本单位新标准宣贯计划，组织本单位安全生产标准化自评小组及相关岗位人员对涉及到的标准条款进行学习，安全生产标准化各专业组给予指导，并做好学习记录。完成时间：2020年6月30日前。（2）各部门严格按照标准化要求落实每一项具体工作，并建立常态推动机制，扎实推进班组、生产一线的安全生产标准化，按照班组安全生产达标建设管理制度要求，制定工作计划，确保班组安全生产标准化有效开展。（3）安全生产标准化办公室组织一次外部安全生产标准化审核，安全部负责策划实施方案。完成时间：2020年9月30日前。6、完善应急救援预案，提高应急处置能力完善生
7、产安全事故应急救援预案体系，使其流程清晰、组织高效、方法合理、处置得当；遏制各类可控事故，不断提高员工快速应急处置能力。（1）安全部组织对应急管理制度的修订。完成时间：2020年8月30日前。（2）各相关部门（生产单位、检验部、仓储部、采购部、党群部、设备部）负责制定本部门预案演练计划，确保每年至少组织一次专项应急预案演练，现场处置方案每年至少演练两次。各相关部门负责组织制定演练计划，完成时间：2020年5月30日前。7、提高安全标准化内审人员水平，加强安全管理队伍建设目前公司各单位配置兼职安全管理，其中检验部、总装厂设置了专职安全管理员，通过提高安全管理人员业务水平，引导、促进安全管理员“能
8、管”、“敢管”、“善管”。（1）通过内外部培训，让各单位安全管理员能够接受专业的安全生产管理学习，提高安全意识和业务水平。（2）完善安全内审管理制度，提升内审人员业务水平，在公司安全管理员及相关业务骨干中，选取合适的人员参与安全生产标准化内审，并组织对内审人员进行审查技能培训，提高安全内审人员水平。8、夯实“一线”，强化现场安全管理根据安全职责分工及“业务工作谁主管，业务安全谁负责”的安全生产管理原则，各部门应切实关注生产现场安全，深入现场开展隐患排查工作，具体要求如下：（1）生产单位（机加厂、总装厂、产气药厂、检验部）落实生产现场的安全责任，建立本单位巡查制度，对本单位现场进行日常巡查，对发
9、现的隐患及时整改。（2）相关职能部门（生产部、工程部、设备部）依据本部门安全职责，建立本部门业务安全监督管理制度，对涉及本单位业务的安全管理进行监督检查。（3）安全部负责组织综合性以及重要节点的安全检查，定期召开安全例会，对各单位职责落实情况进行评价。上述部门将工作要求落实在部门2020年度安全环保工作计划，并制定有效措施予以落实。9、落实新火工区安全管理要求(1)安全部组织做好新火工区建设项目的安全设施、职业病防护设施和环保设施的验收工作。完成时间：2020年6月30日前。（2）安全部组织制定或修订完善新火工区安全管理制度，落实军工危险化学品管理要求、易燃易爆危险点管理、定员定量管理要求等，
10、确保新火工区安全管理规范。各有关部门（涉火部门）结合本部门业务工作情况制定本部门的安全管理要求。完成时间：2020年9月30日前。（二）职业卫生为切实落实国家有关职业病防治有关要求，结合公司新冠肺炎疫情防控有关工作，科学筹划职业卫生安全保障各项工作，切实落实“职业防护与抗疫防护相结合”。安全部组织制定2020年度职业病防治工作计划，具体见附件2。（三）消防安全1、加强组织管理，落实消防责任涉及各危险化学品使用、储存单位（各生产单位、检验部、仓储部、采购部、技术中心等）应成立部门防火领导小组，组织识别本单位火灾风险点，制定有效防火措施，落实各火灾风险点管理责任。将部门防火领导小组名单和火灾风险点
11、控制措施报安全部。完成时间：2020年5月25日前。2、加强消防设备设施维护管理，确保消防设备设施状态可控各部门应熟悉消防设备设施分布及维护管理情况，确定所有消防设备设施责任人及维护管理要求，每月组织对本部门消防设施进行一次全面检查，保障消防设备设施始终处于正常有效状态，并按要求完善消防设备设施台帐，完成时间：2020年7月30日前。设备部门应加强消防设备设施监督管理，并将各单位日常维护和管理情况纳入监督考核范围。安全部不定期组织对各单位的维护保养情况进行综合监督检查，发现问题及时处理。3、组织开展防火检查和火灾事故应急演练，提高防范能力各单位结合实际按制度组织开展防火检查，重点关注易燃易爆物
12、质的储存使用场所及重点岗位人员防火风险，发现问题及时整改与上报。相关单位（各生产单位、检验部）在上半年和下半年各开展一次现场火灾应急处置演练，不断提高员工应急处置能力，预防和减少火灾事故，确保消防安全形势持续稳定。各相关单位制定火灾事故应急演练计划，完成时间： 2020年5月30日前。（四）环境保护管理公司属于涉重（重金属）企业，大部分环保设施属于传统处理设施，环境保护风险较大，为确保不发生环境污染事件和超标现象，各相关责任单位务必高度重视环保工作，采取有效措施，落实环境污染防治责任。1、机加厂加强对污水处理设施及人员的管理，制定有效管理措施，确保环保污染治理设施有效运行及达标排放。2、产生工
13、业废物单位（各生产单位、检验部）对生产过程中产生的工业废物进行全过程（公司内部）管理，防止工业废物出现泄漏、丢失、不按分类要求存放、未经处理排放等情况，确保工业废物处于安全环保状态。3、涉及危险废物的处置，须经公司报市环境保护行政管理部门批准后，方可处置。各相关单位按照环保职责要求，做好本单位危险废物的管理工作；仓储部门负责公司危险废物的收集、保管工作，于2020年10月30日前将危险废物收集信息报安全部。4、安全部每季度对产生工业废物单位执行环境保护制度情况进行监督检查，发现问题及时处理。四、工作要求（一）公司分管领导亲自部署所分管部门2020年安全环保、职业卫生工作，对分管部门落实情况进行考核，确保各项工作落到实处。（二）各部门主要负责人要切实履行“部门安全第一责任人”职责，按照“业务工作谁主管，业务安全谁负责”要求，安排落实本部门安全生产工作，制定本部门年度安全环保、职业卫生工作计划，并予以保证落实。各部门在2020年4月9日前将部门工作计划经主管领导批准后报安全部备案。（三）安全部组织对安全管理体系和各单位安全工作落实情况进行监督检查和考核，将考核情况纳入安全责任目标管理，发现问题及时采取有效措施处理，确保公司安全生产工作稳步运行。附件1：2020年度安全工作目标附件2：2020年度职业病防治工作计划 -全文完-
