个人工作总结廉洁自律方面四篇

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1、本文格式为Word版,下载可任意编辑个人工作总结廉洁自律方面四篇 人工泛指人造的;人为的 。语出晋陶潜饮酒诗之十五:“贫居乏人工,灌木荒余宅。”, 以下是为大家整理的关于个人工作总结廉洁自律方面4篇 , 供大家参考选择。 个人工作总结廉洁自律方面4篇 【篇一】个人工作总结廉洁自律方面 廉洁自律个人工作总结,个人廉洁自律工作总结 篇一 一年来,我校在县委、县政府和县教导局的正确领导下,紧紧围绕教学这一中心工作,提防加强领导班子和领导作风创办,加强校务公开和廉政文化进校园工作,努力探索从源头防治和治理腐败现象,深入开展党风廉政创办的落实、检查、监视工作,为教导的改革和进展奠定了坚实的根基和推动作用

2、。现就主要做法汇报如下: 一、统一思想,提高熟悉,筑牢思想防线。 思想熟悉是做好一切工作的保证。提高思想熟悉,务必开展学习。一年来,我校抑制突击性工作多、任务重、时间紧等实际困难,抽出特意时间,组织宏大党员干部,专心学习十七大精神、党章和党员条例、中小学教师职业道德。对宏大党员干部举行党性、党风、党纪教导,对宏大教师举行思想道德教导,加强师德师风创办。抓住契机,开展党员先进性教导活动,使宏大党员干部能够把握好政策。同时,坚持正面教导和自我教导,坚决防止形式主义,坚持厉行俭约,不增加学生各种负担,对学生既要严格要求,又要关切保护。学校领导班子带头学习,教职工每周集中学习,坚持党员干部和学校体领导

3、班子举行集中培训,提高党员干部的思想熟悉和理论水平。 二、健全制度,模范运作,筑牢制度防线。 制度是纪律,是保证,没有制度,就同于无组织,无纪律,为此,为使纠风工作活动落到实处,不流于形式。我们按照教导局的要求。首先做到领导到位,实时召开班子和全体教职工会议,专心学习中共中央、国务院关于党风廉政创办责任制和广西壮族自治区纠风工作责任暂行手段,明确了各自的职责,成立了组织机构,制订了,对一、二层机构和各教师层层签订责任状,建立了为校长第一责任人的防腐网络,责任分解到人,层层落实责任状,为纠风工作奠定了坚实的根基。中小学乱收费问题一向是社会的热点和焦点问题,它关系到千家万户的切身利益,也是教导形象

4、良好与否的集中表达。为了防止展现乱收费问题,每学期开学初,学校就特意成立治理中小学生乱收费工作领导小组,采取了行之有效的举措,建立了举报制度,在校园设立固定的收费公示栏,对收费标准举行永久性公示。学校经费实行“收支两条线”管理,配有两个会计(其中有一个会计是委派会计)和一个,票款分开。专心落实农村义务教导新机制保障机制,专心落实“两免一补”政策,实时将免费教科书发到学生手中。专心落实百发XX35号关于在1015个扶贫开发重点村中对困难学生实施扶贫捐资助学活动的抉择精神。落实了普遍高中招生择校生“三限”政策,招生纳入统一招生筹划。落实了公办职业高中招生政策,杜绝无序竞争、有偿招生。 三、校务公开

5、,加强通明,筑牢公开防线。 “三公开”(校务公开、政务公开、财务公开),把只要教职工关切的热点、难点、焦点问题,作为公开的内容,坚持做到政策,办事过程和结果“三公开”。开学初,学校的各种收入,务必在教代会上予以公布,学校的各项重大开支,务必经教代会议论通过,然后通过学校理财领导小组集体签字后,方可执行。同时,学校的评职称、评模、晋级,首先做到摸清底数,并在学校的公示栏中予以公示,然后集体议论通过,采纳群众监视。一年来,在处理任何事情上,季校长首先召开全体一、二层机构会议举行议论,再经全体教代会议论通过后,才能够予以实施。在干部任免上,从不搞个人主义,从不个人说了算,每位干部的提拔,务必做到:首

6、先是让学校举行民主推举,经群众评议,后经中心学校考核后,再报教导局领导审批,任何一项大笔经费的开支都是先提请中心学校议论一致通过后执行并且每月的收支处境在全中心学校予以公示,任何一项制度和决策都通过教代会后形成决议,充分发挥教代会的职能作用,巩固理财的通明度和强化管理通明度。 四、加强监视,加大审计,筑牢拒腐防线。 加大教导监视力度,坚持教导的原那么。精细联系实际,开展经常性思想政治工作,立足教导,防范于先。一是开展“八不准”学习教导。采取集中学习,定期学习等方式,开导党员干部和教师知道什么能做,什么不能做,在思想上筑牢防线,巩固党员干部和宏大教师拒腐防变才能,二是开展事前教导,针对不廉洁现象

7、滋生的时间规律,季校长总是在重大节假日期间,召开全体教职会议,重申廉政规定,肃穆工作纪律。三是开展重点教导。对有群众来信,来访举报的人员举行预警教导,提出明确要求。四是开展典型教导。利用假期,组织全体教师向全镇“十佳教师”、“十佳班主任”学习,使宏大教师做到不排人情座位,不向家长索要礼品,不采纳家长吃请,不有偿补课等,不参与抹牌赌博和封建迷信活动等。用身边的事教导身边的人,做到典型引路。 一年来,我校在局党组和纪检监察室领导的直接正确指导下,取得了确定的劳绩。今后,我校会再下决心,再上措施,上下一心,共同努力,把我校党纠风工作再推上一个新的高度。 篇二 20xx年,XXX在公司党委正确领导下,

8、以十八大精神为指导,以“三严三实”专题教导为主线,以抓教导、抓制度、抓监视为重点,狠抓党风廉政创办责任制落实,切实履行好党委主体责任和纪委监视责任,不断提升党员干部素质,持续培育严“严细实”作风,为行政工作顺遂开展保驾护航。 一、党委主体责任落实处境 (一)加强领导,全面落实党风创办责任制。 XXX党委严格落实“一岗双责”,按照一级抓一级、层层抓落实的原那么,深入推进党风廉政创办。一是明确责任。领导班子成员全部签订领导人员廉洁从业承诺书,基层单位领导班子全部签订基层单位党风廉政创办责任书,基层管理人员、重点岗位人员全部签订廉洁自律承诺书。二是狠抓落实。今年以来,XXX党委与新任职领导人员廉洁谈

9、话达15人次,召开党风廉政创办联席会议6次,并4次听取各单位党风廉政创办和反腐败工作处境汇报。三是严格督导。XXX党委通过季度岗检和基层联系点活动,先后10次对基层单位领导班子举行督查,并将考核结果与年终评优评先挂钩,巩固了基层单位抓好党风廉政创办的责任性。 (二)提防教导,提高干部职工廉洁自律意识。今年以来,XXX坚持预防为主,强化廉政教导,促进党员干部始终绷紧“廉政弦”。一是扎实开展“三严三实”专题教导,积极查摆在思想、工作、作风方面的“不严不实”问题32项,并明确责任人和整改期限,促进问题查摆整改形成有效闭环。二是全年累计组织反腐倡廉会议、培训以及活动62次,重点学习贯彻中国共产党廉洁自

10、律准那么、中国共产党纪律处分条例等,根本实现了全员全笼罩、学习无死角。三是党员干部共撰写“三严三实”心得体会70余篇,做好了学有所悟、悟有所为。四是以XXX网站、宣传栏、标语标牌等形式,大力宣传模范领导干部操办婚丧喜庆事宜规定以及关于开展公款吃喝、公款旅游、公款送礼专项治理和自查自纠工作的通知,并建立相应台账。 (三)完善制度,扎实构建拒腐防变的保障机制。今年以来,XXX不断加强和推进党风廉政制度创办,坚持用制度管人,按程序办事,从源头上杜绝腐败。一是在人员管理上建立了领导班子管理实施细那么、基层领导人员绩效考核实施细那么、因私出国(境)管理实施细那么等多项规章制度。二是在工程管理上严格落实监

11、管制度,对今年签订工程合同严格把关,并对工程创办程序、施工进度、工程质量和工程资金全过程监视。三是在信访稳定工作方面完善党务公开制度,设立公告栏,在党员群众反映问题的处理、反应处境,重大创办工程资金使用等方面加强了公开。四是按照相关要求,严格请假、考勤、签到等管理制度,并对违规违纪的X名人员举行了考核。 (四)狠抓落实,确保相关工作取得实效。今年以来,XXX创办工程多、内部优化调整多、工作业务出差多。在保障制度落地的根基上,XXX在狠抓落实上下功夫,确保党风廉政创办取得实效。一是加强机关作风创办,对科室人员在言谈举止、待人接物、业务流程等方面提出了严格要求。二是加强干部出差管理,在出差审批、标

12、准待遇、费用报销等方面严格要求。今年因公出差全部实现了公开、阳光、通明化。三是加强信访稳定工作,XXX党委与基层职工一对一引导教导,把问题和冲突化解在萌芽状态。四是紧密联系群众,XXX党委屡屡前往基层开展联系点活动,实时解决了基层职工关切的热点、难点问题。 二、纪委监视责任落实处境 (一)严格落实“八项规定”,促进工作作风提升。XXX纪委严格落实中央“八项规定”,建立健全干部廉政档案,纳入党风廉政创办责任制考核中,并将考核结果作为选拔任用干部的重要依据。同时组织好上级各项规章制度的学习,专心履行监视监察职责,与上级保持高度一致。 (二)深入开展效能监察,促进工程管理提升。针对2022年工程多的

13、处境,XXX纪委贴近生产经营实际,抓住重点领域和关键环节。今年以来,XXX纪委对工程合同全程监视,严格把关,保障谈判阳光操作、流程严密、公开通明。先后设立X个工程实施效能监察立项,俭约资金X万元。同时结合实际工作,XXX纪委开展了自用油管理专项效能监察,建立完善了操作性较强的油料管理制度,并严格按照“一车一卡”原那么加油,落实了安好风险和廉洁风险防控措施。 (三)切实强化监视检查,促进党员干部执行力提升。XXX纪委紧紧围绕重点工作,对重大大决策、重要工作实时跟进、积极参与,加大了对安好生产、服务水对等重要工作的监视检查力度。同时结合岗检和效能监察,加强防腐倡廉制度和安好生产管理制度执行处境的检

14、查,实时察觉问题、实时指点、实时校正,促使制度的有效执行,促进廉洁自律各项规章制度落地生根。 (四)推进惩防体系创办,完善廉洁风险防控体系 。XXX纪委按照惩防体系创办2022-2022年工作规划,结合上级部署,明确任务分工,落实责任,完善监视考核机制,保障惩防体系正常运行。根据XXX内部优化调整的实际处境,完善修改廉洁风险防控体系,对新的重点岗位和人员,排查廉洁风险,健全内控机制,筑牢制度防线,坚决防范腐败问题的发生。 今年以来,XXX按照上级部署和要求,全面加强了党风廉政创办工作,但依旧不同程度地存在一些缺乏,主要表达在以下几个方面: 一是个别单位负责人对党风廉政创办和反腐败工作的重要性和

15、必要性熟悉缺乏、工作不力; 二是少数单位对开展风廉政创办工作与业务工作的关系处理得不好,落实不到位,尚存在重业务轻党建的现象; 三是片面干部职工对党风廉政行风创办和反腐败工作意识对比淡薄,认为都是领导的事,与自己无关; 四是一些单位党风廉政创办责任制落实不够好,敷衍塞责,作风漂泊,流于形式; 五是违纪违规行为仍有发生,对其违纪违规行为的监视和打击力度有待加强。 三、20xx年党风廉政创办的思路措施 一是以中国共产党廉洁自律准那么和中国共产党纪律处分条例为主线,紧扣党的政治、廉洁、组织、群众、工作和生活“六大纪律”,全面落实党委主体责任和纪委监视责任。 二是深化效能监察工作。针对重点工程,特意建立效能监察小组,从工程谈判、施工、验收实行全方位、全过程督查,模范程序,堵塞漏洞,形成闭环式效能监察。 三是进一步加强规章制度创办。不断建立、完善、细化党风廉政创办的规章制度,切实做到用制度管权、按制度办事、靠制度管人;加强例会机制创办,严格程序,模范运转,保障落实规章制度不走样;制定学习筹划,落实责任分工,分层次开展规章制度学习,提高思想熟悉,从源头上遏制“不严不实”问题和“四风”问题。 四是探索党风廉政创办长效机制。总结回想自身缺乏,借鉴兄

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