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1、本文格式为Word版，下载可任意编辑月度行政助理工作总结例文 时间又过了一月，本月完成了一些工作，也存在着一些问题，现将个人总结汇报如下： 一、本月工作 1、雇用工作。本月还是持续在华西人才网上招人，打了一些电话，但来面试的只有2个，其中一个由于性格理由不适合呆在公司，另一个感觉面试时还对比自信，但没有文秘阅历，自己的说法和实际相冲突。 2、持续完善制度。办公室现已完成了一片面制度，但还有大量制度还需要完善，这月完成了一个办公用品的管理和领用，对办公用品的申购、领用都作出了规定。同时我也对办公用品建立了台账登记，将现有的办公用品全部登记，以后入库、领用和库存都将全部登记以便发放和管理。 3、对
2、电脑中的资料举行了分类整理，以部门为单位归类，分门别类的整理以便查阅和管理。也对一些纸质资料举行了整理，便当以后归档。 4、开头着手写公司进展规划，但不知道该如何下手，提纲和内容方面都还存在着很大的问题。 5、到材料市场去走了半天，了解到一片面材料，对卫浴洁具和地砖都有了确定的了解。 6、制定了一份客户对我们公司的合意度调查问卷，以后完成交房时，请客户对我们公司的服务做评价，我们做的不好的地方，以后都尽量完善，将客户的合意作为我们的目标。 7、加入了两次培训，一次是销售方面的培训，一次是礼仪方面的培训。通过培训，让我在销售和礼仪方面都学到了好多，知道了和客户交流时应留神哪些礼节，应怎样沟通。
3、二、存在的问题 1、雇用方面：雇用渠道还是很狭窄，形式不容乐观，以后还是坚持到网上探索资源。 2、文档方面。文档归档应以季度为单位归档还是以年为单位归档我还不很明确，在编档案号方面我也很迷茫，不知道该怎样下手，现在我手上的档案对比少，其他部门也没有档案移交，我下一步将作出档案管理制度再明确一下。对于财务部这边的档案是否也应移交到行政部? 3、对于公司的进展规划。现在我也不知道理应怎么来写，目前我正在想一个提纲，再来装内容，但是手里没有一些根基数据，进展规划应涉及市场分析、行业分析、财务状况等等，所以目前对这一块还是很迷茫，只有多查查资料再来逐渐写。 4、对于行政工作。现在对于行政工作我已根本知
4、道该怎样来做了，行政就是一个大管家，什么都要管，但是我现在才貌似刚刚要进入角色，以前一向没摆正位置，虽然我是个行政助理，但是行政部就我一个人，所以我理应承受行政部的责任并履行行政部的义务，但是运用到工作中我确不知道该怎样来管，怎样运用好手中的权利很好的去执行公司的制度，这一点我会去买书再逐渐研究。 5、通过两次培训，进展公司切实理应统一服装，变更精神面貌，所以理应要求员工拿出公司的精神面貌，留神细节方面的礼仪。 6、自身弱点。一向觉得自己算是一个细心的人，但是上月却错误百出。工作总结。上月的工作总结一方面是由于月一工作较多，来不及细写，所以顺手打了一篇，从态度上讲有敷衍的嫌疑，由于来不及了。另一方面是不够重视工作总结，总结理应是总结自身存在的问题再改正问题，而我犯了最低级的错误，行文格大错特错，以后不会再犯这种问题。不够细心。上月给董事长发邮件的时候俨然把字打错了，充分说明自己的莽撞大意，没有检查，以后不管做什么事情，我都会细心一点。应用文根基薄。上月的培训筹划充分表达出了这点，格式完全不对，不正规，但我知道自己错在哪里了，以后会留神。 通过上月的工作，我已察觉了自己好多好多的问题，这些缺乏我都会想手段尽量抑制和改正，我梦想自己每月都能进步。 4
