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1、本文格式为Word版，下载可任意编辑2022年劳动就业管理局工作总结及2022年工作安排 2022年劳动就业管理局工作总结及2022年工作安置 2022年，在市劳动和社会保障局的正确领导下，在各有关部门的支持和合作下，我市劳动就业工作突出再就业扶持政策落实、下岗机制向失业机制并轨两个工作重点，大力破解大龄特困群体就业、下岗失业人员创业培训、城乡就业一体化三大工作难点，深入开展就业服务“新三化”、拓宽生动就业形式、进展全方位职介服务、改善农村劳动力就业环境等四项服务，有力确实保了我市劳动就业工作协调、持续、健康进展，保持了城乡就业局势的根本稳定。 一、根本处境 （一）就业再就业工作目标任务全面完
2、成 全市城镇新增就业人员45698人，完成全年目标任务的106.3。下岗失业人员再就业41608人，完成全年目标任务的120.6；其中扶助困难人员再就业14818人，完成全年目标任务的164.6；“4050”人员再就业7364人；扶助一家有两个以上下岗失业人员家庭实现至少一人再就业4691户。全市新增农村劳动力跨地区就业38286人，完成全年目标任务的212.7。全市现有城镇登记失业人员35002人，城镇登记失业率为4.3。 （二）积极的就业再就业扶持政策进一步得到有效落实 为符合条件的下岗失业人员发放再就业优待证18285本，核发商贸、服务型企业及主辅分开经济实体等认定证明51家。全市共为从
3、事个体经营的下岗失业人员减免税收416.76万元；为符合享受再就业扶持政策条件的企业减免税收114.58万元；减免各类行政事业性收费370.32万元。为941名下岗失业人员发放小额担保贷款1212.7万元。 （三）技能培训有效提高劳动者就业竞争力 全市共组织再就业培训28242人，占年目标的113.0，培训再就业率达成61；创业培训3185人，完成年目标的124.9；就业前培训5573人，占年目标的139.3；农村劳动力转移培训17649人，完成年目标的147.1；我市还被选定为全国八家创业培训（SIYB）试点城市之一。 （四）失业保险扩面征缴迎难而上 全市失业保险扩面137家，失业保险新增参
4、保人员15527人，占全年扩面任务的116.7；收缴失业保险费5283万元，占年目标任务的100.1。按时足额为247369名失业人员发放失业保险金5334.31万元，保障了下岗失业人员的根本生活。最好的原创免费公文站 （五）基层劳动保障平台创办深入推进 全市21个街道、182个社区劳动保障服务机构工作人员和经费全部到位，就业服务工作已步入正轨；37个乡镇（农场）也都建立了劳动保障服务所（办），确定了专职工作人员，基层劳动保障服务机构的电脑、宽带安装调试工作全部完成，实现了劳动保障信息网络的全笼罩。 （六）劳动保障代理和劳务派遣促进生动就业 劳动保障代理劳动关系代理总数47132人，其中新增劳
5、动关系代理4713人，办理劳动关系及养老保险关系转接1806人；全市已有4026名下岗失业人员通过劳务派遣实现了生动就业。 （七）综合工作成果显著受好评 我局先后被评为市级文明单位、全市“十佳文明窗口”；劳动力市场被评为“全省劳动保障优秀服务窗口”；黄石就业信息网被评为2022年度全市“十佳政务网站”，网站创办阅历材料在全国会议上交流，我市还被选定为全国劳动99三版软件仅有的两个测试城市之一，且测试圆满告成；在国家、省、市各级媒体发表就业宣传稿件、图片362篇（幅），被劳动保障部评为“就业宣传优秀单位”，我市就业再就业工作还先后被中央电视台焦点访谈、人民日报、光明日报、经济日报、新华网等顶级媒
6、体报道。 （八）党员先进性教导收到良好效果 全局党员通过开展保持共产党员先进性教导活动，确立了新时期党员先进性标准，找到了就业服务中存在的缺乏并举行了整改，促进了就业事业各项工作的开展，进一步提高了就业服务质量。 二、主要做法 （一）依托社会经济进展，多渠道开发岗位促就业 我们把新增就业岗位摆在责任目标考核的首要位置，逐层分解下达。全市各级各有关部门也都积极行动起来，依托社会经济进展，在做好日常职业介绍和劳动力市场定期劳务集市的根基上，主要通过七条渠道开发岗位促进就业。 一是持续利用招商引资工程新增就业岗位扩大就业。2022年，我市招商引资力度更大，一大批工程落户黄石。我们合作市招商部门，把引
7、资与就业相结合，通过招商办厂新办企业，开发出一大批就业岗位。全年新开工和改、扩建、技改工程24个，新增就业岗位12727个，新增就业9431人。 二是激发企业潜能，扩大生产吸纳就业。我们合作经贸、工商、总工会等部门，利用企业改革改制 、新办工程扩大生产的机遇，主动送工送政策上门，安置就业5815人。 三是拓展社区服务业增加岗位扩大就业。利用城市进展趋势和社区居民多元化生活需求，进展社区“三保”（保安、保洁、保绿）、“三托”（托老、托幼、托病）、“三项服务”（家政、配送、医疗），挖掘“三大管理”（物业管理、车辆管理、公共管理），新办社区就业实体和服务网点812个，开发社区就业岗位安置就业7341
8、人。 四是进展劳动密集型产业和中小企业，培育再就业基地安置就业。我市各级政府结合旧城改造和社区创办，兴建和改造服装、日用生活品、装饰建材等集贸市场；工商、城建、邮电等部门和片面企业通过设立报刊亭、电话亭、售货亭、送奶亭等方式，创造岗位安置就业5802人。 五是激励自谋职业和生动就业。通过落实再就业税费减免扶持政策，供给社会保险补贴，扶助6922名下岗失业人员通过自谋职业、从事个体经营和季节工、钟点工等弹性就业方式实现了就业。 六是创业培训孵化小老板，以创业带动就业。举办创业培训班，并通过后续跟踪扶持、供给小额担保贷款等服务，孵化出小老板941人，从而带动3213人就业。 七是大力开展劳务输出和
9、劳务派遣扩大就业。我们进一步加大了劳务输出力度，在稳定原有劳务输出基地的同时，又建立了三处劳务输出点，发挥输出一批、稳定一批、带动一批的作用，实现城镇新增劳务输出就业人员4256人。 （二）深入开展“新三化”创办，完善服务机制促就业 一是加强三大创办，夯实工作根基。即：不断加大服务硬件设施的创办。今年，我局投入了160余万元，添置了hp小型机，为全市网络信息的传输通畅供给了必要的硬件设备；为适应培训工作的急速进展，我们还投入了近50万元用于训练中心的设施改造，建立了引导性培训教室。不断加强信息网络创办。通过国家劳动99三版在我市测试告成和实际运用，我市就业信息网络在职业介绍、滚动就业、劳动保障
10、业务代理、劳务派遣和就业统计等业务领域，全部实现了数据交换和资源共享，新改版的黄石就业信息网日访问量达600余次。不断完善制度创办。出台了就业与失业登记手段，模范公共就业服务；建立了失业预警机制；强化了就业登记、录用备案、用人申报和空岗报告、市场准入、职业供求信息分析、信用评价等项制度；模范了考评标准、考评手段及监管体系，就业服务各项制度得到了进一步完善。 二是利用三个结合，发挥市场优化配置劳动力资源功能。即坚持定期集市与专项集市相结合、大型集市与小型活动相结合、进场求职与送岗位上门相结合。我们充分调动劳动力市场功能，发挥市场为经济创办服务、为就业需求服务的作用。本着努力打造“品牌职介”、“特
11、色职介”的指导思想，在定期集市的同时，我们还与相关部门、企业联合举办了“春风行动”、“再就业接济月”、“民营企业雇用周”等11场专场雇用会，供给就业岗位38300个，安置就业10700人。我们还合作冶钢改制，组织双下岗失业人员家庭专场雇用会，一次解决了256对双下岗失业夫妻中的135对再就业。同时，我市129个社区还分别召开了小型雇用会。 三是拓展两项业务，开发就业服务新领域。即拓展劳动保障代理业务。劳动保障代理业务实现了跨越式进展。全市劳动保障关系代理总数已达57493人，比上年度净增近万人。业务范围也得以扩展，新增了代办社会保险续接手续等项业务，实现了与职业介绍、再就业培训、失业保险的整体
12、联动。拓展劳务派遣业务。我市劳动力市场城镇登记失业人员全部进入劳务派遣资源库，通过岗前培训，派遣的告成率也得到提高。我们还完善了派遣公司雇用的职工录用备案和就业登记制度，合理确定了劳务人员工资待遇，劳务派遣业务大受接待，促进了我市生动就业大进展。 （三）加强组织协调强化责任监视，落实政策促就业 一是加强政策落实处境的促使检查。我们从4月至6月底在全市范围内开展了再就业政策实效专项行动，协调各再就业联席会议成员单位和区（县、市）对本系统、本单位和区（县、市）落实再就业政策的处境举行全面排查，并对查出的问题，举行了整改。 二是积极落实税费减免政策。我市各有关部门从社会稳定、经济进展的大局启程，主动
13、为下岗失业人员再就业供给服务，减免相关税费。由于这些政策的落实，用人企业吸纳下岗失业人员再就业的积极性空前高涨，税费减免政策还扶助一些自谋职业者在市场竞争中具备了确定的政策优势，巩固了竞争力，税费减免政策促进12357人再就业。 三是充分发挥社保补贴促进就业的作用。由于我们加大了商贸服务型企业社保补贴工作宣传力度，企业的积极性对比高。黄棉物业公司、旭康食品公司等几家企业在了解到这个政策后而大举招用下岗失业人员。特困生动就业人员社保补贴试点工作已从今年8月份开头，在我市2个城区中的4个社区先行试点。从目前处境看，群众分外拥护这项政策，积极接续社保关系，有的生动就业人员一次性补缴养老保险6000多
14、元，起到了支持和激励生动就业人员的积极性，稳定了社保，提高了政府执政为民的诚信度。 四是创造信用社区，促进创业拉动就业。以街道社区劳动保障机构为根基，通过承办小额担保贷款的银行与社区的合作，创造了便当下岗失业人员申请小额贷款的“信用社区”。这一做法解决了不能供给有关财产担保或第三人担保，而又有猛烈创业愿望下岗失业人员获得担保机构供给的再就业小额担保贷款的难题，从而激发一批下岗失业人员贷款创业的热心。 （四）加大培训力度，推进“技能就业工程”创办 技能“缺乏”日益成为就业的瓶颈，为了促进下岗失业人员、进城农人工早日就业，应对业已展现的“技工荒”。我局进一步强化了培训促进就业的作用，多形式、多途径
15、扶助下岗失业人员、进城农人工增加就业技能，使他们具备在市场中竞争就业的才能。最好的原创免费公文站 一是举办就业引导性培训，激发失业人员的求职热心。为了贯彻人本服务理念，扶助下岗失业人员了解再就业的一系列政策、措施和手段，我局更加制作了一盘引导性培训光碟，并将光碟在劳动力市场大厅、网站和电视台等媒体播放。细致介绍职工在下岗失业后如何申领失业保险金、免费加入再就业培训、选择职介机构求职、利用再就业扶持政策创业，以及嘱托代理劳动保障事务等方面的程序、办事方法，他们享有哪些权利，收到了良好反响，极大促进了失业人员加入再就业培训和进入劳动力市场竞争求职的积极性，使得报名再就业培训和到劳动力市场求职的人数
16、猛增。 二是加大农村劳动力转移培训力度，提高农村劳动力的市场就业竞争才能。我们结合农人工培训“阳光工程”，积极为农村劳动力供给全方位的技术接济服务。今年以来，全市开办农村劳动力适用技术培训办班36期，培训11800人次，这些学员培训后大都在各自的就业岗位上成为骨干，受到了用人单位的充分断定。大冶市陈贵镇劳动保障服务站组织举办了多种农业技能培训班，阳新县就业与市第三技校联合办电脑培训班，为我市培训了大量的具有一技之长的农村富裕劳动力。目前，我市农村劳动力培训工作已经形成了“企业得到人才、农人得到实惠、经济得到进展”的“多赢”格局。随着鄂东南技师培训学院工程确实立，必将会促进我市农村劳动力开发就业和转移工作进入一个全新的进展时期。
