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1、 我心目中的公司演讲稿我心目中的公司演讲稿精选八篇 篇一 ：我心目中的公司我心目中的公司有一次看书，看到了这样一个精彩而感人的故事：故事发生在某公司。有一天，该公司的几位员工陪着他们的客户在美丽的漓江游船。正当他们欢声笑语、兴致盎然时，偏偏天公不做美，冷不丁地下了一场雨。眼看就要大扫兴致，这时令人惊叹、令人感动的场面出现了：该公司的几位员工不约而同地脱下自己的上衣，用手撑开，围成人伞，将他们的客户保护好，使他们免受风吹雨淋。这场面不但令客户惊讶、感谢，也令在场的每一位游客赞叹不已。这是多么好的精神面貌、多么好的企业文化的外在展现呀！我当时看到这里时，尽管没身在其地，却也仿佛就像是身临其境，拍书
2、惊奇，感叹不已。过后，我还特意查找了一下该公司的资料，市面上不少产品都是他们生产的，该公司在国内的同行业中处于一路领先的地位。不必有语言的指令，而又能不约而同，这是思想上的共鸣和行动上的默契，这是多好的企业文化呀，这也是我心目中的泽京地产。清晰的企业方向没有谁愿意在一个没有发展目标的企业中工作，因为没有前景的未来相当于没有方向的征途。一个企业中，会因工作需要分为若干个工作团队，但工作团队的目标一定依据的是公司的发展方面而设定的。企业为了自己存在的目的和所要达到的任务，都会制定相应的目标，从总体上体现企业经营发展战略，确定企业的使命与宗旨，激发员工动力，集中意志向目标前进。领导团队带领员工发挥主
3、观能动性企业就是一个在斜坡上前进的球，面对激烈的市场竞争，面对客户，应该时刻保持旺盛的精力，保持前进的决心，保持一种愈战愈勇的恒心，根据企业预定的目标，运用科学的方法，实现目标。我还看到一本书里讲了这样一个小故事，关于员工买手套的故事： 总经理让小王给买一双手套，他当时没有问买什么样的什么款式什么价位的手套，小王来到市场看到有三种款式的手套，第一种是黑色的，第二种是棕色的，第三种是红色的。于是他认为总经理应该喜欢黑色的，黑色的又有三种类型，一种是带扣的，一种是带拉链的，一种是松紧的，他想总经理日理万机，工作繁忙应该选择带松紧的，于是选择了带松紧的，带松紧的在价格上又分三种，一种是50元的，一种
4、是100元的，一种是1000元的，这里小王给总经理回复了一下，说在市场上有一种黑色带松紧带的手套非常适合，但价格方面有50、100和1000元的三种，不知选择哪一种，总经理说选择一百元的就行了，于是，小王买了这种形式的手套。此工作任务完成了，正是小王发挥了个人的主观能动性，才能出色圆满的完成任务。 余下全文篇二 ：公司在我心中 演讲稿各位*：大家好！我是来自XXXXX。此时此刻，站在这里，和各位前辈讨论人生目标与职业目标的探讨，面对大家，我想起一句话：邮政员工应做冬青一样的员工，坚韧不拔，四季常青。冬青是什么？冬青其貌不扬，随处可见，亲切地就像生活中的一部分。 冬青经历严冬，依旧枝叶长青。冬青
5、般的员工不娇贵，不软弱，对普通百姓饱含感情。冬青般的员工，对生活，对事业充满了热爱，而热爱是最好的老师。每一位*员工都是一株冬青，用普通而华彩的生命接力邮*事业基业长青。我是一名普通的机械设备维修员，对工作场地设备的进行维护和维修是我每天的例行工作。工作平凡却重要，机械设备的正常运行是*处理的基本保障，一颗螺丝钉的缺失都有可能造成机械运转不正常。维修机器需要具有一定的专业基础，对于原来从事包裹封发的我来说，是一个全新的开始。刚从事这项工作时，组里的老师傅就给我打了预防针：机械维修很容易学，但是想要做好很难。在工作之初，我不知道从何入手，组里的老师傅说要有慧眼，以一个发现隐患解决问题的心态去检视
6、每一部设备。渐渐地，我开始学会发现机械存在的隐患，并能在第一时间发现隐患，解决问题。作为维修组的新人，我在平时投入了更多的时间与精力自学了机械维修的相关专业知识。勤动手，勤思考，对故障问题进行总结、消化，将机械维修技术学好学精。维修工作面对的对象是一部部结构复杂的机器，而这项工作本身也像机器一样有着一套完整周密的体系。在发现问题时，维修组首先对问题进行分析，提出解决方案，将任务分解到个人。全体人员相互合作以最快的时间解决问题，减少由于机器设备故障而造成的生产损失。维修组的组长经常在工作闲暇时段组织小组会议，提出各种工作中可能出现的设备故障问题，让我们进行“头脑风暴”，讨论解决方法，总结最有效率
7、的方法，方式，运用到维修工作中去。正如我的工作一样，我的职业目标不需要豪言壮语的修饰。在每一次维修工作中，成长、成熟，成为称职的机械维修人员，像冬青一样亲切，坚韧，经得起考验。年轻的*员工通过基层淬火，丰满羽翼，成为*普遍服务的中流砥柱。很荣幸，能够成为*的一员，*为我们年轻员工提供了广阔的发展平台，富有经验的“导师团”，阶梯式的上升空间，使年轻员工在这里汲取养分，成长成熟。在丰沃土壤中成长的冬青，必将会生机勃勃，四季常青。篇三 ：我心中的企业文化演讲稿我们的责任心是企业远航的风帆企业在我心中演讲稿各位领导、各位评委、各位同事：大家好！首先我要感谢公司领导、还有我们xx部的xx经理给我们提供的
8、这样一个突破自己、展示自己的机会。一直以来我都非常羡慕和佩服那些在台上可以滔滔不绝、妙语连珠、引经据典、神态自如的人们，但我从来没有想过让自己也站在台前。当我听说公司要举办这次活动时，我犹豫过、胆怯过、也激动过，但最终我勇敢的选择，我要突破自己、我要提升自己，我要试一试，不管最后的结果怎样，重要的是我敢走上讲台。今天我演讲的题目是：我们的责任心是企业远航的风帆！企业在我心中“企业的成长离不开文化，文化是企业的精神，是企业的灵魂，更是企业与员工、客户携手共创成功的过程”。 我坚守这一信条，我坚信“企业文化，传承永远，星星之火，可以燎原? 岁月的流逝，生活的考验，工作的磨练，让我们少了一份天真、少
9、了一份莽撞、少了一份激情，但却多了一份成熟、多了一份慎重，更多了一份责任心。让我们更懂得珍惜工作、珍惜生活、珍惜这份来之不易的责任。家庭是我们心的归属，企业和工作是我们充盈生命的平台。在进入雅孜贡布的这两个月的日子里，企业的领导及各位主管让我感觉到你们与企业的荣辱息息相关，与企业的命运紧紧相连的一系列举措。公司开始了走向成熟、走到了今天硕果累累的辉煌；我是企业企划部的一名策划助理，从开始进入这个部门的一无所知，经过何经理的指导和培养，让我学习到了很多以前在学校学不到的知识，也深刻感受到企业与时俱进、开拓创新的前进步伐。我自豪我是雅孜贡布的一员，虽然我们企业才初出茅庐、小河才露尖尖角，但是我相信
10、企业定能创造辉煌、书写高端滋补品行业一个传奇。感谢雅孜贡布商贸有限公司培养了我、锻炼了我，给了我一个可以探索自身价值的事业平台。还有我能参与企业以后这艘激流勇进的航船扬帆远行的行程，我更加会用努力工作，来赢得尊严和价值！俗话说“好水酿好酒，好土塑好壶，好的环境造就好的人才”，你看那以博物馆式风格装修设计的特色卖场；你看那严谨又不失乐趣的综合办公区；企业为我们造就了这么优美的工作生活环境。再想一想企业输导给我们的理念“学习与成长的角度、注重培养年轻人”，催我们奋进、赶我们超越，我们能 1 余下全文篇四 ：我心目中的管理者演讲稿我心目中的管理者各位老师，下午好！ 我叫*，是*级*班的学生，我的论文
11、题目是我心目中的管理者， 那我首先给大家讲一个事情吧.就是有家企业的有一男一女两个员工因为公司利益，在办公室吵了起来.然后呢，老板什么都没说，只是叫男的来他的办公室，说：小胡啊，最近公司要做一个考核，要你写小张（也就是那个女的）的十条优点，第二天交给我.第二天那个男的交了上去，相安无事的过了一周，到了周五，公司开会的时候老总就发话了：小胡啊，我要你上次写的材料你给我没有.那个员工当时就傻了，结结巴巴的说：我交了啊. 然后老板就说：那可能是我弄不见了.你现在大声告诉我.因为是老板嘛，那个男的也不好不答应，就只好硬着头皮说了.当他念到第三条的时候，那个女的开始脸红了.当他念玩的时候那个女的都已经羞
12、愧的无地自容了.男的也一样.然后那两个员工就和好了.首先管理就是制定，执行，检查和改进。制定就是制定计划；执行就是按照计划去做，即实施；检查就是将执行的过程或结果与计划进行对比，总结出经验，找出差距；改进首先是推广通过检查总结出的经验，将经验转变为长效机制或新的规定；再次是针对检查发现的问题进行纠正，制定纠正、预防措施，以持续改进。至少在我心中的管理者会理解以上这些，并且能很好的运用，就像上面的一个例子中的老板一样，能处理好这种事情，我相信他能做得这么好，肯定是经过自己的总结以及经验，努力达到这种境界的。其次管理的本质就是服务，要想成为一个好的管理者，那你也必须要提供超值的服务。这是一个好的管
13、理者首先应具备的管理意识。我心目中的管理者当然是为人提供超值的服务的。我心目中的一个好的管理者会做到的就是职业精神，职业精神是与人们的职业活动紧密联系、具有自身职业特征的精神，其本质还是为员工服务、为企业服务。在职业方面他能把他的职业当做自己的事业来做，这样他的责任感和使命感就会更加强烈。而不像传统的管理者，他只把自己的职业当做一个谋生的机会； 余下全文篇五 ：我心目中的好老师演讲稿尊敬的老师，同学们，大家好！今天我要演讲的内容是“我心目中的好老师。 首先 ，我心目中的老师还是一个博学多才、见多识广的人。应该是调控课堂气氛的高手，她的课堂体现着她丰富的教学经验，体现着不知不觉的亲和力，使不愿意
14、听课的学生也不由自主的精力集中的听课，为她优秀的讲解所吸引。要知道设计好这样的课堂需要多少心血和智慧啊！我想，老师施教的方法是重要的，要想给别人一杯水，老师没有一桶水甚至一缸水的知识容量是很难实现课堂创新的。那么，我希望心目中的好老师不满足现状，积极改进每一堂课，让每一堂课都紧凑而严谨，活泼而充满幽默感。这样上起课来才不枯燥乏味，在轻松中让学生掌握科学知识，在快乐中我们健康成长，这样的高手老师谁不喜欢呢？可见，寓教于乐是一位好老师永远的追求目标。还有 ，我心目中的老师是那种不管是差学生还是好学生都能一视同仁。能够教用真心、真诚、真情去关爱每一位学生的老师大家都知道， 疼爱自己的孩子是本能，而热
15、爱别人的孩子是神圣！既然已经选择了教师这个职业，就意味着把自己的人生价值的实现和为党的教育事业而奉献人生的信念联系在一起。因此，教师有责任和义务关心爱护全体学生，尊重学生人格，保护学生安全，关心学生健康，平等公正对待学生，对学生严慈相济，做学生的良师益友。不讽刺、挖苦、歧视学生，不体罚或变相体罚学生。但是，在当今的教育现实中，有些教师教书意识太浓，育人观念较薄，对学生实施心理惩罚的现象屡见不鲜；有的教师在后进生和调皮生面前总是一副冷面孔；有的对犯了错的学生不给改正错误的机会等。其实，教师和学生的地位在人格上是平等的，所以学生的自尊心、人格和正当的兴趣爱好，应该受到充分的尊重和肯定。如果学生对教
16、师的尊重换不来尊重，而是对尊重的侵犯，学生就不会再相信我们的教育，那要想得到学生的爱戴只能是幻想。其次，、我心目重的教师要成为学生心理健康的维护者记得有人曾经说过这样一句话：如果一个学生生活在批评之中，他就学会了谴责；如果一个学生生活在鼓励之中，他就学会了自信；如果一个学生生活在讽刺之中，他就学会了自卑；如果一个学生生活在表扬之中，他就学会了感激；如果一个学生生活在恐惧之中，他就学会了忧虑；如果一个学生生活在认可之中，他就学会了自爱由此，使我想到教师的责任重大。作为一名教师，必须成为学生心理健康的维护者，要密切关住学生的心理发展，帮助学生克服种种心理失调。只有掌握学生心理发展的特点和规律，才能成功地指导学生
