2022年节水型单位创建材料

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1、公共机构节水型单位申报资料单位*市水务局20XX年12月5日节水型单位申请表节水型单位创建工作总结一、*市水务局简介*市水务局办公大楼地处*市桃城区,位于红旗大街与人民路交叉口东北角。该建筑占地面积约 72 亩。建筑面积约7019 平方米,设有地下停车场。目前,局机关、设计处、基建处、引水处、农水处、工管处等局属单位在此处办公,绿化面积达450 平方米。目前,办公及保障固定人员约240 人,会议、培训、来访、参观、办事人员约40 余人/天,餐厅就餐人数约为80 人/天。多年来,水务局为进一步提高节约用水水平,加快节约型机关建设步伐,结合办公楼节水管理实际,以创建节约型机关为重点,提高水资源利用

2、效率为核心,加强节约用水和集约取水管理,推广应用节水技术、工艺、提倡循环利用,一水多用,把水资源利用、水环境保护和节约用水工作作为重要的目标任务。特别是近两年来,局领导十分关心节水工作,把节约用水工作列入局年度工作的议事日程,积极开展“创建节水型机关”建设工作,在*市节水办的指导下,积极采取措施,深挖节水潜力,科学用水,合理用水,定期分析,查漏堵漏,加强机关内部用水节水管理,提高水资源利用率,减少水浪费,取得了显著成绩。二、节水型机关创建工作基本情况(一)建立健全节水管理机制,加强开展创建节水型单位的领导。局党组始终把节水工作列为重要议事日程,当做大事来抓。为了加强领导,我局成立了以党组书记、

3、局长为组长的节水工作领导小组,副组长由楼宇分管领导担任,成员有各管理科室负责人及水电管理人员,共同负责制定全年节水工作的规划与计划,由楼宇管理人员具体组织实施,并制定了检查办法和评分细则,健全完善了各种节约用水管理制度。通过加强组织领导,有力推动了局属管理楼宇节水管理水平的提高。(二)健全节水管理规章制度,强化节水管理。为了加强节水管理,我们制定了楼宇水电管理制度、水电工岗位责任制度、水电计量管理制度、水电管理例行巡查制度。规定值班巡查人员,每月至少对局辖区范围内的供水设施、设备全面检查一至二次,主要检查管道、闸阀、水龙头等是否正常运行和有无漏水、损坏以及有无违章私自接用水等情况。每天值班人员

4、进行用水用电巡查两次,定期抄报水表,认真核算水费台帐记录。(三)做好节水宣传工作,增强节水意识。我们加强计划用水和节约用水的宣传力度,充分运用电子屏、电梯电视广告、擦鞋机等媒体,办公楼滚动播放节水常识,在各楼层公厕、洗手间张贴节水宣传标语和在定期对干部职工进行节水宣传教育,使每个人认识到节水工作的重要性和必要性。我们认真做好集中宣传,充分利用“世界水日”、“中国水周”和每年6月公共机构节能宣传月时机,在全局机关开展节能节水宣传,通过板报、横幅、电子屏、宣传彩页、宣传册等多种方式进行宣传,楼宇各单位利用单位进行节水宣传,并在用水点张贴“节约用水”提示牌。今年,我局紧紧围绕创建工作,开展了丰富多彩

5、的宣传活动,发放宣传标语,介绍节水小窍门,播放节水公益广告,让宣传教育深入人心。通过加强宣传,让大家明白搞好节水工作是关系到人类生存的大事,从而增强节约用水意识,提高“惜水、爱水、节水从我做起”的自觉性。现在,跑冒滴漏现象少了,整个管理区域节水效果日益凸显。(三)采取有效措施,抓好节水改造和维护工作。1、改造局机关饮用水设备。为节约用水,减少用水费用,我局淘汰了桶装水饮水机20余个,在每层楼安装智能节能饮水机。维修改造洗手间、公厕冲水洁具150余套,采用红外感应水龙头和便池,比原先普通卫生洁具可节水50%70%。2、严格节水制度的落实。加强对供水用水设施、设备和器具的管理和维修、保养工作,防止

6、跑水、冒水、滴水、漏水,水电管理人员每周坚持轮流值班制度,对各种用水设施进行巡查,发现问题及时进行处理。局节约用水领导小组每季度至少召开一次节水节能办公会议,总结季度节水工作,并对下一季度的节水工作做出计划安排,水电主管科室坚持每月至少召开一次节水工作分析会和节能科做好每季度用水统计分析报表,向局节水工作领导小组汇报。总之,通过创建活动的不断深入,办公楼宇节水型单位创建活动得到了干部职工的大力支持。通过创建活动的开展,使节水理念更深入人心,成为大家日常生活的行为习惯。在今后的工作中,我们将进一步加强节水型单位建设,一是加大节水改造工程,在机关餐厅建设餐厨垃圾就地资源化循环利用设备,筹划建设中水

7、回用系统。二是加强与先进单位节水工作的经验交流与合作,把节水工作贯穿于局管理服务保障事务和干部职工生活的全过程,不断提升节水管理水平。三是进一步细化安装用水计量器具,完善用水管理制度措施,强化管理,严格考核,常抓不懈,努力降低用水成本,减少水资源的浪费,在新的起点上推进局办公楼节水工作再上新水平。*市20XX年市级机关节水型单位建设自评得分表单位名称*市水务局关于印发创建节水型单位任务分工方案的通知局有关单位为认真贯彻落实水利部、国家机关事务管理局、全国节约用水办公室关于开展公共机构节水型单位建设工作的通知(水资源20XX389号)精神以及河北省公共机构节水型单位创建工作部署要求,根据*市水务局 *市机关事务管理局关于开展公共机构节水型单位建设工作的通知精神,我局计划于20XX年11月30日前创建成功节水型单位。现按照建设标准对各项考核指标进行分工。一、任务分工情况

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