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1、班级班委调整工作流程策划书大学班委工作在学生管理当中是至关重要的，班委是连接同学们与老师及学院工作沟通的重要纽带；不仅要协助辅导员及班主任老师升展工作，还要为同学们服务，做班级榜样。班委团队的工作积极性将直接影响到班级建设。为保证班级工作和管理顺利进行，给同学们营造一个良好的学习生活氛围；班级需要定期对班委工作进行考核，根据班级情况定期调整相关职能负责人，这也是班委管理工作中的一个重点。班委调整工作需在辅导员老师与班主任老师进行协商后进行，具体流程设置如下：一、前期准备工作1. 班级相关负责人应做好上一阶段工作收尾，为与新任班委进行工作交接做准备。2. 辅导员与班主任老师根据上一阶段班委工作成
2、果及工作态度进行协商确认需调整的职务。3. 辅导员与上一阶段任职同学进行谈话，说明班委调整的重要性。4. 班主任老师下发相关调整通知，参加竞选的同学准备竞选演讲，并向学院递交自荐书。5. 班级确定竞选时间和地点。6. 准备竞选相关材料。二、竞选流程:L班级负责人主持竞选工作。2. 参选同学到前台将自己姓名写在黑板上，进行简短的演说，演说应包括自我介绍，竞选职务，个人对班级工作的看法和决心等。(时间控制在三分钟以内)3. 进行无记名投票选举，选票采用下发的指定规格选票，选票应写出完整正确的竞选者姓名；不符合要求的选票，记为废票。4. 投票结束，由不参加竞选的任意三名班级成员唱票、计票、监票，取票数最高的同学担任该职务。5. 在确定新任班委之后向全班同学公开公示说明。6. 新任班委与上一阶段班委做好工作交接。三、注意事项：1. 维持好班级竞选会的秩序，保证竞选工作顺利进行。2. 班委竞选会到场人数要术达到班级总人数的9()%。3. 竞选过程中如有两人或多人得票数相等，无法确定当选人时，应就得票相等的被选举人重新投票，以得票多者当选。4. 对竞选结果进行公示，保证竞选工作的公平、公开、公正。
