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1、本文格式为Word版，下载可任意编辑个人工作心得体会几点关于成长的思考 在工作中，能够感受到自己不但的进步。要学会走出世活的舒适区，不要妥协，要去察觉更加广阔的风景，变更自己的思想。学会主动的寻求解决问题的方法。下面是我带来的个人工作心得体会：几点关于成长的斟酌，有兴趣的快来看一看吧。 1人的成长不是补短而是扬长 每个人都有自己的特长或优点，当然也有缺点。牛总曾经说过优点突出的人，往往缺点也突出。但补短是一件难事，虽然我们说勤能补拙，但是好多时候，勤劳并不能弥补短处。相反，扬长是轻易的事情。 在工作中，你经常察觉，表达才能强的人往往规律斟酌才能弱，而斟酌才能强的人却往往表达不出来。但各自若把精
2、力都放在提升自己的缺点而非利用自己的优点上，往往会事倍功半，甚至事与愿违。人的效益提升往往是把自己的优点最大化发挥，而制止把精力放在成效甚微的缺点提升上。 做任何事情，都需要考虑本金效率的最大化。 2走出自己的舒适区 走出舒适区包括身体上也包括思想上的。面对室外的寒冷和未除的困意，人的身体都会抗拒早起，但当你今天坚持爬起来了，明天你就有了再次早起的理由，你会报告自己不要让昨天的努力荒废掉；假设你有一次妥协了，你会又一次陷入苦恼的挣扎中。 思想上也是，人只有走出自己思想的舒适区，才能察觉还有更广阔的世界，获得更广阔的视野，否那么就会永远把自己困在自我的小屋子里，得不到成长。这几天和同事们共同发起
3、了部门联动的思想碰撞，一开头大家都不适应。但当经过几轮的思想碰撞，结果每一个人头上都挂了销量指标，转换角色后，从销量达成的根本斟酌问题，大家察觉合作才是销量达成的根本。几天后，大家主动合作貌似成为沟通的常态。 我们一向认为，只有思想变更了，行为才能变更，但今天总结起来，理应是反过来的，先变更行为，思想才会随之发生变更。 3面对困难主动探索解决的方法，要有信仰和耐久的恒心 假设是一位弱者，再小的目标也会感觉有困难；而强者永远是直面困难，斟酌解决的方法。面对目标，斟酌的是增量的规律以及达成的方法，并且相信自己能够达成。当困难到临时，任何人都会迷茫，而强者选择的是大胆前行，当你走着走着，前方的路线就明显了，弱者那么往往选择迟步不前。 无论环境无何变化，无论时间无何推移，总有一些事物是亘古不变的。对于销售人员，永远不变的的根基，但根基提升的见效通常是一项缓慢的过程，不会连忙见到效果，宛如在前文讲过的J曲线，可能一开头会略在下降，由于各项体制或前期遗留的问题在作怪，并不确定是自身的问题。 所以，假设我们认为一件方法是对的，就要坚持一段时间再下结论，不要根据实时的回响左右摇摆，或草率做出结论。 这个世界上，只有时间不会骗人，成长，一向在。 3
