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1、本文格式为Word版，下载可任意编辑关于脱贫攻坚工作要点5篇 今天我给大家带来了关于脱贫攻坚工作要点范文5篇，有需要的小伙伴一起来参考一下吧，相信能给大家带来扶助，下面大家参考！ 第一篇 2022年，我厂将全面贯彻落实党的十九大精神,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,精准聚焦贫困人口脱贫,更加提防脱贫质量,更加提防稳定脱贫,更加提防扶贫政策精准落实落地,更加提防产业扶贫，激发内生动力,全面推动脱贫攻坚再上新台阶，重点推进以下工作： 1、瞄准年度脱贫任务。紧紧围绕两不愁，三保障，确保实现2022年6户19人贫困人口脱贫目标,全面部署落实和提升脱贫攻坚各项工作,为持续保持全县先进位置打好根
2、基。 2、实施春季攻势行动。坚持目标导向,围绕年度工作部署和目标任务,明确工作思路,保持思想不松懈、工作不松劲,确保年初脱贫攻坚开好局、起好步、造好势。 3、实施夏季整改行动。坚持问题导向,针对工作推进过程中的困难和问题,列出清单,找准短板,较真碰硬,落实整改责任和时限,完成整改任务。 4、实施秋冬冲刺行动。坚持效果导向,加强督查调度,加快工作进展,加大落实力度,全力冲刺完成全年目标任务,确保全面完成目标任务。 5、完善信息系统。做好年度扶贫对象信息管理工作,对建档立卡户举行动态调整,实行动态化、精准化管理。加强与行业部门的数据比对和信息互联共享,从精准识别、精准帮扶和精准退出着手,做到识别纳
3、入有依据、动态帮扶有凭据、脱贫退出有依据,确保贫困人口识别和退出切实率达成国家标准。 6、加强教导培训。集中开展村持贫专干、帮扶干部专题培训，确保全年不少于4次,提升干部脱贫攻坚的才能。 7、加大资金投入。总厂财政安置专项资金用于脱贫攻坚，列入年度预算，红光村也要相应安置扶贫资金投入，确保脱贫攻坚资金需求。 8、强化资金监管。严格执行县涉农工程资金管理手段,全体扶贫资金务必在市资金监管平台操作运行。扎实做好扶贫工程事前、事中和事后的全程监管,专心开展财政扶贫资金专项检查。健全扶贫资金违规使用责任追究制度,加大扶贫领域违纪违法问题查处力度。 9、提升站室创办。扎实推进镇扶贫工作站创办工作,模范村
4、级扶贫工作室创办，总厂扶贫工作站按七个一（有章子、有专职人员、有专项工作经费、有固定办公场所、有电脑等办公设备、有专用档案柜、有一套帮扶工作台账）标准创办，村级扶贫工作室按五个一（一个工作室、一个档案橱柜、一个档案袋、一张工作卡、一个公示牌）标准创办。 10、模范一证一册。填写信息要切实无误，做到四个一致：精准脱贫登记证所填写内容须与全国扶贫开发信息系统（国网）保持一致；干部帮扶手册帮扶贫困户根本信息与精准脱贫登记证一致；干部帮扶手册贫困户贫困状况摸底调查表与精准脱贫登记证一致；干部帮扶手册帮扶记录与精准脱贫登记证一致。 11、强化精神思想扶贫。加大扶贫与扶志、扶智、扶勤、扶德结合力度,强化正
5、向鼓舞机制,在帮扶资金安置上正向引导,采用生产奖补、劳务补助、以工代赈等方式,让贫困群众敢想敢干、能干会干,激发贫困户脱贫信仰和内生动力,促进自主自强和自主脱贫;实行反向约束措施,对因懒致贫、因赌致贫、因婚致贫、因子女不赡养老人致贫等精神贫困问题,强化村民自我教导、管理、监视等自治方式,在帮扶施策上建立反向约束机制,加强教导惩戒,促其精神脱贫,抑制等靠要。 12、打好产业扶贫硬仗。按照一个养殖大户，带动几户贫困户的目标，做到产业扶贫再次能实现全笼罩。大力推广特色养殖的品牌效应，引进出租经济理念，实现贫困户零风险增收。 13、全力推进兜底扶贫。加强扶贫开发和农村低保制度双向贯穿,对符合低保条件的
6、贫困户做到应保尽保。持续提高农村低保标准,提升兜底保障水平,稳步提高全厂低保与建档立卡户重合率。 14、全面提升教导扶贫。抓好控辍保学工作，不让一个建档立卡孩子因贫辍学。全面提高岗位技能培训、实用技术培训的实效,稳定提升贫困人口教导脱贫才能。 15、扎实推进健康扶贫。加大政策宣传力度，做好医疗救助第五道保障线和一站式结算的宣传工作，确保贫困人口正常住院自付比例操纵在10%以内。积极查漏补缺，防止因病致贫、因病返贫。 16、全面落实安居扶贫。落实危房改造政策，确保新建房屋面积低于80平方米（含80平方米）的建档立卡贫困户政策补助全面落实到位。 17、统筹推进其他行业扶贫。利用就业春风行动，向建档
7、立卡贫困劳动力供给就业岗位信息，为建档立卡贫困劳动力开展免费职业介绍服务；创造就业扶贫车间，录用建档立卡贫困劳力就业。 18、合力推进社会扶贫。深化社会扶贫网推广工作,抓成效、抓特色、抓对接,全面提高帮扶资源与脱贫需求的对接质量和告成率，争取更多企业、社会团体及爱心人士投身脱贫攻坚事业。 19、强化帮扶工作管理考核。总厂党委、政府与村两委，签订责任状，细化目标任务，进一步强化精准扶贫工作措施。辅助县委组织部、县扶贫和移民办公室和选派单位对第一书记和工作队队员的考核。 20、强化扶贫干部关切。提防在脱贫攻坚一线培养磨练优秀干部,对工作优秀的基层扶贫干部和驻村帮扶干部落用人导向政策,在干部任用、表
8、彰赏赐,待遇补贴、人文关切、抚恤救助等方面,让肯实干苦干、群众合意的基层扶贫干部得到最大的实惠。建立基层扶贫干部创新工作的容错纠错机遇,为改革者鼓劲、为实干者撑腰、为担当者担当、为负责者负责。 21、大力推进作风创办。2022年作为脱贫攻坚作风创办年，集中气力解决扶贫领域作风突出问题。用一年左右时间集中气力解决扶贫领域存在的责任落实不到位、工作措施不精准、工作作风不扎实、资金管理使用不模范，以及形式主义官僚主义和腐败等突出问题，采取有效措施,实现廉洁扶贫阳光扶贫。 22、深入强化党建扶贫。大力推进后进党组织整顿工作,全面清查、考核干部结对帮扶工作,压实工作责任链、任务链,促使帮扶干部切实履行帮
9、扶责任,强化基层党组织在脱贫攻坚中的带头作用。 23、严格实施督查巡查。专心落实脱贫攻坚工作督查巡查和问责制度,对行政村脱贫攻坚工作不力将举行定期约谈。围绕现阶段存在的倾向性问题和形式主义问题,制定工作筹划，开展蹲点督查和巡查工作。 24专心做好考核评估。专心做好迎接国家和省市县的扶贫成效考核,做好对各村的扶贫工作考核,抓好两率一度,确保达成国家考核标准。 其次篇 一、指导思想 以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以贫困户脱贫、贫困村出列为目标，按照脱真贫、真脱贫的根本要求，坚持精准扶贫、精准脱贫根本方略，采取超常规举措，拿出过硬手段，集全民之智，举全镇之力，坚决打赢脱贫攻坚战，确保如期
10、实现脱贫目标。 二、工作目标 （一）贫困户脱贫。全体已脱贫对象稳定脱贫、不返贫，筹划2022年度再裁减贫困人口325人，脱贫户全面稳定达成两不愁三保障的脱贫标准。全体建档立卡贫困户至少有一项以上的稳定增收渠道，已脱贫户和年度脱贫户人均纯收入稳定超过3800元；全体建档立卡贫困户实现不愁吃、不愁穿、饮水安好有保障；全体易地扶贫搬迁对象搬进新居，符合条件的低保户、残疾户、五保户等实现安居；全体建档立卡贫困学生享受到助学补助，义务教导阶段无学生因贫失学、辍学；全体建档立卡贫困对象加入城乡居民根本医疗保险，贫困对象县内外住院及门诊报销比例达成规定标准以上，贫困慢病患者得到有效救助。全体建档立卡贫困户家
11、庭成员布局明显，帮扶痕迹完整。 （二）贫困村出列。实现已出列的江心村得到稳定提升，确保江心村全面稳定达成一个确保两个完善的出列要求。贫困村无漏评、无错退，综合贫困发生率在1%以下；村级集体经济有稳定收入来源；全体农户实现饮水安好，生产生活用电有保障；通村、通组马路达成通畅标准；移动通信信号、光纤笼罩达成笼罩要求；农田水利设施根本完善；村级综合服务平台正常运转，卫生、文化、体育等公共设施齐全。 三、领导机构 经镇党委、政府研究抉择，成立镇脱贫攻坚工作指挥部，统筹推进脱贫攻坚工作。全面推进脱贫攻坚各项工作。 指挥部下设办公室，办公室设镇扶贫办，由同志任办公室主任。指挥部实行指挥长负责制全面推进脱贫
12、攻坚各项工作。 四、主要任务 （一）推进安居扶贫工程 1.全体建档立卡贫困对象住房安好有保障。 2.核准核实全镇易地扶贫搬迁对象、贫困农户危房改造对象数据，确保政策精准落实到户，无违法骗取易地扶贫搬迁、危房改造指标的处境。 3.完成年度易地扶贫搬迁任务，确保全镇易地扶贫搬迁对象全部搬进新居。 （5）扶贫信访处置不实时、不主动，造成群众认可度低的； （6）违反规定搞形象工程、面子工程或工程质量差，造成负面影响和严重损失的； （7）违反扶贫资金管理规定，挪用、套取、骗取扶贫工程资金的； （8）纪检、监察、审计和社会监视察觉违纪违规问题的。 第三篇 乡村振兴，脱贫攻坚是前提。为全面贯彻落实党的十九大
13、精神，持续深入打好脱贫攻坚战，根据中央和省、市决策部署，围绕夯实精准根基、突出两业根本、狠抓政策落实、强化作风保障的工作思路，结合我县工作实际，制定2022年度脱贫攻坚工作要点如下。 一、强化思想引领，促进脱贫攻坚健康进展 （一）深入贯彻习近平总书记扶贫开发战略思想。以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实习近平总书记扶贫开发战略思想，坚持精准扶贫、精准脱贫根本方略，按照核心是精准、关键在落实、确保可持续的工作要求，狠抓责任落实、政策落实、工作落实。（牵头责任单位：县脱贫攻坚指挥部） （二）切实把握新时代扶贫格局进展新变化。深入贯彻落实中央和省、市脱贫攻坚战略部署，坚持现行扶贫标
14、准,盯牢2022年全县农村贫困人口全部脱贫的目标，制定坚决打好精准脱贫攻坚战三年行动实施观法，尽锐出战、精准施策，实现 一个总方向（从打赢转向打好）和五个转变（提防全面推进帮扶向更加提防深度贫困地区攻坚转变，提防减贫速度向更加提防脱贫质量转变，提防找准帮扶对象向更加提防精准帮扶稳定脱贫转变，提防外部帮扶向提防外部帮扶与激发内生动力并重转变，从开发式扶贫为主向开发式与保障性扶贫并重转变），全力打好精准脱贫攻坚年度战役。（牵头责任单位：县脱贫攻坚指挥部） （三）瞄准年度脱贫任务谋篇布局攻坚工作。推动各项工作向纵深进展，确保实现4000人脱贫、8个贫困村退出的年度目标,为2022年我县全面实现脱贫攻
15、坚目标，脱贫实效和质量迈入全市 第一方阵奠定坚实根基。（牵头责任单位：县脱贫攻坚指挥部办公室） 二、创设攻坚载体，促进脱贫攻坚工作落实 （四)实施春季攻势行动。坚持目标导向，围绕年度目标任务，保持思想不松懈、工作不松劲、措施不松力。一是各乡镇（工业园区、街道办）及十大扶贫工程牵头责任单位围绕坚在哪里如何攻坚开展解剖麻雀式调研，提交调研文章1篇，制定今年脱贫攻坚工作要点。二是开展精准识别查漏补缺,做到应纳尽纳。三是对今年预脱贫户和退出贫困村举行摸底按程序公示，对照两不愁三保障标准和退出九项指标，查找差距明确措施，并挂图作战。四是进一步模范档案管理，建立完善2022年贫困户享受教导、健康、安居、保障扶贫政策台账，以及需兜底脱贫的失能弱能贫困户、边缘户（未建档立卡的低保、分散抚养五保、残疾、危房、大病、孤儿）和工程资金等台账。五是持续抓好国扶系统和省扶系统信息完善、数据清洗，组织帮扶干部注册省精准脱贫手机APP，实现全笼罩使用。六是建立2022年全县脱贫攻坚规划工程库（牵头责任单位：县扶移办）。七是模范完善2022、2022年扶贫专项资金会计账。（牵头责任单位：各乡镇脱贫攻坚工
