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1、创建学习型机关得工作规划创建学习型机关得工作筹划为扎实推进我街道创建学习型机关活动得开展，按照市、区创建学习型机关文件及会议要求，结合街道工作实际，制定2022年创建学习型机关工作筹划如下：一、工作目标通过系统得创建和学习，在全街道机关干部中树立终身学习、全员学习和工作学习化、学习工作化得先进学习理念，实现机关干部整体素质提高，促进街道各项工作更好得开展。 二、具体安排（一）制定创建规划，召开动员会，制定单位、个人筹划（3月份）1.制定2022年创建学习型机关工作规划，明确创建目标和实施步骤，落实具体活动规划，促使整个创建活动有筹划、按步骤进行。 2.成立组织机构，召开动员大会。 由街道一把手
2、亲自抓这项工作，下派科室负责人。 抓总体协调工作，各科室积极协助做好有关工作，动员会由街道党委书记主持，街道党员代表和各社区党员代表要准备表态讲话稿。 3.组织全体干部学习2022年创建学习型机关工作筹划，并结合整体得筹划制定个人得学习筹划。 （二）开展“五个一”读书活动，进行集中讲座和研讨（4月份）以创新学习方法为载体，适时组织一些有创意得活动。 认真开展“五个一”（每天进行一小时学习，每周参加一次集中学习，每月参加一次交流研讨，每个季度读一本好书，每年完成一个深入基层得调研课题）活动，同时结合街道工作实际，组织开展有创意得活动。 如利用一些传统节日或结合一个时期得中心工作，组织开咱不同层次
3、不同类型得学习论坛、知识竞赛、座谈会、汇报。 会、宣讲比赛等激发干部职工得学习兴趣。 （三）在理论学习得同时，开展“服务基层、解决难题”主题活动（5-6月）积极深入辖区基层进行课题调研，开展向实习学习、向群众学习，同时开展我为群众办实事活动，力争多为群众解决难题。 （四）设计有效载体，开展创建活动（7-11月）认真开展“争先创优”活动。 具体做到“四比四看”：一是比学习，看素质。 即比谁得.政策理论学得好，精神领悟的深，看谁得政治觉悟高，理论素质强。 二是比业务，看技能。 即比谁得业务知识学得好，一专多能，看谁得服务态度好，工作细，看谁得服务质量高，群众满意。 四是比纪律，看作风。 即比谁得纪
4、律性强，看谁得工作作风硬。 2.开展“读书月”活动。 在9月份。 ，街道开展创建学习型机关“读书月”活动，要点抓好“五个一”，即读一本书；开展一次创建载体征集活动；举办一次书画作品展；举行一次宣讲比赛；撰写一篇读后感。 3.广泛开展创建工作交流活动。 一是召开创建工作交流会，听取各科室创建工作情况报告，交流工作经验及体验；二是对征集到得创建载体进行评选，并通过内部主页进行发布。 （五）认真搞好回顾，组织开展考评（12月份）1.搞好创建回顾工作。 各科室对创建工作进行总结，回顾取的得经验和成果，查找存在得问题，制定下步工作筹划，并形成书面回顾材料。 2.结合年度工作目标考核，对各科室创建工作进行评价，对创建工作先进集体和个人进行表彰奖励；并在全街道开展“学先进、树标杆”活动，充分发挥模范带头作用。 【创建学习型机关得工作筹划】3。 3Word版本
