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1、食品批发业务部岗位职责第1篇：药品批发企业业务岗位职责 药品批发企业业务岗位职责 一、营销总监（产品或区域） 1、依据市场预期制定或参加制定营销规划 2、决策企业的产品定位、营销策划方向、产品渠道开拓的模式 3、对企业的营销发展趋势、市场应对提出解决方案 4、依据企业的规划，制定和实施公司的营销目标 5、对企业经营活动中出现的重大问题，刚好赐予解决 6、负责企业营销工作的全面领导和落实 二、分销招商经理 1、落实产品外埠市场的开拓业务，完成选择代理商、维护代理商、发展代理商的终端市场业务。 2、依据市场的状况，完成煤气工作任务的设定、达成和汇报工作。 3、落实各期各个代理商的销售业务 4、按公
2、司政策的要求，刚好向各个代理商传达公司的销售信息和政策信息 5、做好代理商的市场信息的调研和反馈工作 6、按公司的要求，做好其他的与外埠招商相关的信息管理工作 三、销售部经理岗位说明书 1、销售及管理工作 （1）拟定阶段性销售安排和实施步骤、拟定销售政策 （2）负责落实公司的销售政策、组织销售完成销售任务 （3）销售渠道拓展，完成每日必需更新电子版的终端进店信息表 （4）解决销售中的问题，进店审核，进店政策的拟定、商谈进店、信息跟踪等 （5）定期，精确向营销总监和相关部门供应有关市场状况、促销费用限制等反映公司营销工作现状的信息，为公司重大决策供应信息支持 （6）供应广告策划方面的报价，以及材
3、料、市场动态的资料，并分类整理存档管理 （7）编制市场推广费用的安排，并加以监控与刚好呈报负责拟定公司促销策略、促销政策，拟定和组织实施市场推广方案。 2、货品的打算 （1）落实存货盘点和送货确认单移交财务的工作 （2）负责出入库的初审 （3）与仓储部进行良好的沟通，保证存货的合理调配，保证销售 （4）刚好反馈客户的经营状态 3、团队建设 （1）销售额的确认、销售信息的审核、员工业务工作的监督 （2）协作公司做好销售人员培训和考核工作 （3）进行员工的考核和评定工作 4、财务 （1）与财务部协作，做好收款的协作工作 （2）刚好将收款信息报财务部更新 5、其他 （1）搜集和整理行业信息，向领导供
4、应决策参考 （2）制定营销执行草案，提请领导审核 （3）依据领导的营销方案制定出可行的营销安排、并落实 （4）建立客户档案，刚好向领导供应，并存于信息管理部门 四、商务代表： 1.销售 （1）完成销售指标，落实各期销售任务，辅导终端营业人员完成销售； （2）落实产品的市场占有率和品牌优势； 2.货品 （1）依据货品管理要求，实时驾驭终端销售的状态包括送货、存货盘点、货品效期管理要求； （2）依据储运部、财务部的要求完成出库单、验收单等票据信息的管理工作，并刚好向财务部门供应终端客户结款的信息和财务状况； （3）依据客户的要求，落实货品的配送和调配； （4）主动争取销售单，完成销售目标； （5）
5、负责组织和参加客户商务谈判，拟定销售合同； 3.信息 （1）做好终端信息反馈，按公司要求填写现有终端客户信息反馈表、，意向终端信息反馈表； （2）做好开据新客户的打算工作：信息反馈、联系人和店周边环境的报告等； （3）收集和分析项目销售信息，为公司决策供应参考看法； 4.维护 （1）做好终端营业人员的培训、指导和考核工作，做好客户客情的维护工作； （2）负责持续保持客户关系，做好客户与公司间信息沟通； （3）负责向客户传达公司项目信息、企业文化与销售政策； （4）负责定期收集市场信息； （5）负责定期走访客户，了解政府相关政策、竞争对手等信息； （6）负责找寻多种渠道，获得销售市场相关信息；
6、（7）负责参加质量问题分析，协调并解决客户提出的问题； 5.财务 （1）负责核对收款信息，与财务部门共同完成收款； （2）销售回款和终端财务状况的分析； （3）负责协调销售合同履行，促进货款回收； （4）仔细记录临床销售账目，杜绝做假账、虚帐发生及多留少付现象发生，每月与财务核对一次，做到次清月结； 6.管理 (1)依据公司的要求完成各期的考核指标； (2)帮助销售经理制定本部门年度销售安排，制定个人年度销售安排； (3)负责依据公司销售政策提出销售政策建议； (4)仔细学习药品学问及药品的临床应用学问，对本公司所经销全部临床药品的特性、疗效、成分和有关宣扬学问了如指掌； (5)正确宣扬介绍所
7、负责药品，在政策范围内，仔细做好医院各科医生的沟通工作，以诚为本，平安牢靠，注意良好的公司形象，努力完成部门下达的工作指标； (6)加强法律、法规、专业学问、服务意识观念，注意自身修养，杜绝在经营活动中徇私舞弊； (7)不断学习新学问，提高对市场的应变实力，增进工作协作，团结协作，发扬团队精神，为完成公司年销售安排做贡献； 7.完成销售部经理或上级交办的其他工作任务。 第2篇：批发人员岗位职责1.驾驭商品的购、销、存信息，做到心中有数。2.建立批发业务单位客户档案。3.主动联系客户，对外开展业务。4.定期向部门领导反馈市场信息。5.严守商场的经济隐私。6.主动向选购人员反映市场供求状况。第3篇
8、：市场部业务岗位职责 市场部业务岗位职责 【篇1：国内市场部业务员岗位职责工作说明书】 国内市场部业务员岗位职责工作说明书 一、基本资料 岗位名称：市场部电话业务员 定员标准： 8人 干脆上级：国内市场部经理 分析日期：2022年1月 二、岗位职责 （一）概述 在国内市场部经理的领导下，通过电话网络等信息渠道，负责所属区域市场的客户开发与维护，完成公司的销售业绩目标。 （二）工作职责 1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户； 2、通过电话，网络等渠道与客户进行有效沟通了解客户需求, 找寻销售机会并完成销售业绩； 3、维护老客户的业务，挖掘客户的最大潜力； 4、定期与合作客户进行沟通，建
9、立良好的长期合作关系。 5、参与公司展会，在展会上与客户沟通与产品的推销。 （三）其他职责 负责所在办公区域的卫生与所属财务的管理，完成上级领导支配的其他任务 三、监督及岗位关系 （一） 所受监督：电话业务员干脆受要国内是市场部经理 的监督指导。 （二）与其他岗位关系 1、内部联系：本岗位与销售内勤有业务上的协调和协作关系，与人事部有指导和协调的关系。 2、外部联系：本岗位与所属销售区域的各大纸箱厂，包装厂有长期合作关系。 （三）本岗位职务晋升渠道 电话业务员销售主管销售经理销售总监 四、工作要求 （一） 严格遵循公司规章制度，听从公司的管理，对公司物质设施的爱惜与精神文化的拥护。 （二）每周
10、，每月，每年制定自己的销售安排，并依据自己的销售安排101%完成自己的工作目标以及公司的销售业绩目标。 （三）保证公司客户对售后服务满足度，对发出样品及货物的跟踪，差错率限制在0.1%。 （四）对自己严格要求，营造和谐的工作环境。 五、岗位权限 1、有对上级部门提出合理化建议和看法的权利 2、有向上级领导申报设施更新改造和申请拓展新的经营领域的权利。 六、工作条件和环境 属于较轻体力劳动，办公室环境 每天8小时工作制。周每周天休班，法定节日带薪休假。 七、员工的任职要求 1、具有相关的工作阅历 2、具有大专及以上学历 3、身体健康，精力充足，具有肯定抗压力 4、较强的学习实力，良好的口头和书面
11、表达实力 5、具有担当本职务所须要的专业学问和技能 6、具有肯定的计算机水平，娴熟办公室常用应用软件 八、本岗位的绩效管理 1、德：良好的职业道德修养，爱岗敬业，忠于职守。 2、能：（1）服务行业专业学问和实际运用的实力；（2）处理突发事务的实力；（3）公关和协调的实力。 3、勤：出勤率达到101%。 4、绩：（1）是否根据工作安排和领导的指令圆满完成工作任务; （2）是否能够实现安排规定的经济管理目标； 【篇2：市场部人员岗位职责】 市场部人员岗位职责 一、市场部职能： 1实现企业销售目标。 2制订和实施销售安排。 3销售管理；销售政策的制订与施行，销售人员管理。 4市场调研与市场预料。 5
12、策划。 6销售工作的监察与评估。 二、市场部经理职责 1听从上级领导，刚好完成下达任务。 2全面负责市场部日常管理工作。 3制订销售政策和销售安排（年、季、月）。 4组织和指导销售人员的工作，对销售人员的业绩进行考评。 5对销售工作的监察，处理客户问题，审核业务往来单位，建立信息反馈制度负有领导责任。 6 定期总结工作，并向厂长提交工作报告。 7 市场开发。 8 对工作中存在的不足进行反思，不断调整销售政策，管理制度和销售安排。 9 领导开展市场调查与市场预料、策划等工作。 10 协调本部内部各部及本部与其他部的关系。 11 其他临时性工作。 三、市场部经理助理职责 1听从市场部经理领导，刚好
13、完成下达任务。 2帮助市场部经理处理日常管理工作。 3帮助市场部经理制订销售政策及销售管理制度。 4审核业务往来单位。 5对市场监察、客户问题处理，建立信息反馈制度，市场调查与预料与策划负有指导责任。 6协调内部各部与本部与其他部门的关系。 7其他临时性工作。 四 市场调查人员职责 听从市场部经理领导，按要求完成下达任务。 对本企业产品进行调查：产品的功效、质量、品牌、包装、生产成本；目前执行的价格政策和价格管理制度；产品的市场份额、销量；广告、推销、公关策略和配销渠道；供应商调查及原辅料价格调查；营销业绩评估调查。 对竞争企业的调查：产品的功效、质量、品牌、包装、生产成本；价格政策、促销投入、配销渠道、市场份额。 国家政策法规导向、医药改革方向、调查。 市场发展趋势，总体特征调查。 医院、医生、患者的需求特征调查。 新产品、新技术开发方向调查。 经销商资信实力调查，（可由业务员完成）。 建立情报搜集网络。 建立情报资料库和档案管理制度。 对调查资料进行整理、分析和科学预料，定期提交调查报告。 保守商业机密。 其他临时性工作。 五、业务主办职责 完成市场部经理下达的销售任务，负责辖区内医院的开发、进药、回款。 协调企业与医院、医生、药房、选购的关系，以及企业与经销商、
