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1、就业协议书模板8篇就业协议书模板8篇在充溢活力，日益开放的今日，大家渐渐相识到协议书的重要性，签订协议书可以保障自身的权益不被侵害。拟起协议书来就毫无头绪？以下是我收集整理的就业协议书8篇，欢迎大家共享。就业协议书 篇1甲方（学员）：_乙方（校方）：_甲方到乙方进行_职业技能培训，合格后由乙方负责安置在_就业，为了共同督促，双方达成如下协议：1学员不得有犯罪记录和传染病史，若经发觉，乙方有权停止对其培训，所交费用一概不退。2学员必需遵守国家、_市各项法律法规和乙方各项规章制度。3在培训期内，乙方给学员供应必要的生活条件和良好的学习环境，并统一支配食宿（住宿费、伙食费、教材费学员自理）。4在培训
2、期内，学员屡犯培训制度、不仔细培训、学习成果不合格者不予延期培训、不予安置，一切损失由学员自负。5学员在培训期内，应留意人身平安。学员在教室培训上课时间，平安由乙方负责，其它时间及地点的平安由学员自负。6培训合格后，乙方依据学员的自身状况和成果将其安置在_的_、_及相关单位工作。服务期为_年。如在_年内出现工作变动，除本人违反单位劳动纪律或国家法规而被用人单位开除辞退外，乙方仍负责重新安置。若乙方_年之内未能给其供应就业机会，学员有权申请退还相应学费。7学员如在培训期结束后，在仔细学习的状况下成果仍不合格者，可延期免费培训，延期就业安置。8本协议自双方签字之日起生效，有效期_年，协议之中未尽事
3、宜，须经双方共同协商并作出补充规定，补充规定与本协议具有同等效力，但不得与本协议相抵触。甲方（盖章）：_乙方（盖章）：_经办人（签字）：_经办人（签字）：_联系电话：_联系电话：_年_月_日 _年_月_日就业协议书 篇2甲方(用人单位)名称：_法定代表人：_全部制性质：_地址：_乙方：(劳动者)姓名：_性别：_诞生年月：_民族：_文化程度：_居民身份证号码：_住址：_依据中华人民共和国劳动法以及有关法律、法规、规章和政策的规定，经双方同等协商，乙方为甲方城镇(农夫)合同制职工，并订立本合同。一、劳动合同期限。按下列第款确定：(一)本合同为有固定期限的劳动合同。合同期从_年_月_日起至_年_月_
4、日止。其中娴熟期(培训期、见习期)从_年_月_日起至_年_月_日止；试用期从_年_月_日起至_年_月_日止。(二)本合同为无固定期限的劳动合同。合同期从年月日起至法定或约定的解除(终止)合同的条件出现时止。其中娴熟期(培训期、见习期)从_年_月_日起至_年_月_日止；试用期从_年_月_日起至_年_月_日止。(三)本合同为以完成肯定工作为期限的劳动合同。合同期从之日起至之日止(起讫时间必需明确详细)。其中娴熟期(培训期、见习期)从_年_月_日起至_年_月_日止；试用期从年_月_日起至_年_月_日止。二、工作内容。乙方同意按甲方生产(工作)须要，在_岗位(工种)工作，完成该岗位(工种)所担当的各项
5、工作内容。三、劳动爱护和劳动条件。甲乙双方都必需严格执行国家有关工作时间、生产平安、劳动爱护、卫生健康等规定。甲方应为乙方供应符合规定的劳动爱护设施、劳动防护用品及其他劳动爱护条件。乙方应严格遵守各项平安操作规程。(七)经甲乙双方协商一样，本合同可以解除；(八)本合同期满或者甲乙双方约定的本合同终止条件出现，应当即行终止。由于生产(工作)须要，经双方协商一样，可以续订劳动合同。七、社会保险和福利(一)甲乙双方依法参与社会保险，按期足额缴纳养老保险基金、失业保险基金、工伤保险基金、医疗保险基金和生育保险基金。乙方个人缴纳部分，由甲方在其工资中代为扣缴；(二)乙方的公休假、午休假、探亲假、婚丧假、
6、女工孕期、产期哺乳期盼遇以及解除和终止劳动合同时乙方生活补助费(经济补偿金)、医疗补助费的发放等，均按有关法律、法规、规章、政策以及甲方依法制定的规定执行；(三)乙方患职业病或因工负伤的待遇因工或因病死亡的丧葬费、一次性抚恤费、供给直系亲属生活困难补助费等均按有关法律、法规、规章、政策执行；(四)乙方患病或负伤的医疗期及其待遇、乙方供给直系亲属的医疗待遇等按法律、法规、规章、政策和甲方依法制定的规定执行。八、违反劳动合同的责任(一)由于甲乙任何一方的过错造成本合同不能履行或者不能完全履行的，由有过错的一方担当法律责任；如属双方过错，依据实际状况，由双方分别担当各自的法律责任；(二)因不行抗力造
7、成本合同不能履行的，可以不担当法律责任；(三)甲乙任何一方违反本合同，给对方造成经济损失的，应当依据后果和责任大小，向对方支付赔偿金。九、乙方在职期间(含转岗)，由甲方出资进行职业技术培训，当乙方在甲方未满约定服务年限解除本合同时，甲方可以根据实际支付的培训费(包括培训期间的工资)计收赔偿金，其标准为每服务一年递减实际支付的培训费总额的_。十、双方须要约定的其他事项：_。十一、本合同条款与法律、法规、规章、政策和甲方依法制定的规章制度相抵触的，以及本合同未尽事宜，均按法律、法规、规章、政策和甲方依法制定的规章制度执行。十二、本合同依法订立后，双方必需严格履行。十三、本合同履行中发生劳动争议，甲
8、乙双方应当协商解决，协商不成或不愿协商的，可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解，调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。甲乙任何一方也可以干脆向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院起诉。十四、本合同一式三份，甲乙双方各执一份，鉴证机关存档一份。甲方(盖章)：鉴证机关(盖章)：鉴证编码：_乙方(签名)：_鉴证人员(盖章)：合同订立日期：_年_月_日鉴证日期：_年_月_日就业协议书 篇3甲方：xx县人民医院乙方：xx医药学院学生xx医药学院部分应届毕业生今年将来xx县人民医院工作，为了圆满达到就业的目标方向和预期的效果，医院尽可能以最大限度来帮助院校完成好就业安排。
9、为了让来医院就业的学生能够安下心来工作,医院依据实际用人需求，最大限度留用院校优秀学生，医院拟与xx医药学院的学生签订如下协议：甲方责任和义务：1、对志愿来我院工作的学生，优先考虑支配工作、学习带教，一旦考取执业医师资格证后，医院将进行重点培育。2、来院待遇，每月不少于xxxx元，考上执业医师资格证后，月待遇不低于xxxx元，来院后供应免费住宿。日后能成为工作和业务上的栋梁，医院将会有更加丰厚的嘉奖。3、医院每年掛网自治区指标，已特批部分县财政指标，医院将把这部分指标赐予考上执业助理医师证及日后特别努力的学生。4、签订协议的学生，xx医药学院将帮助医院在学生毕业后，干脆将学生毕业证、学生档案寄
10、到我院人事科备案。乙方责任和义务：1、首先要遵守国家的法律、法规以及医院的各项规章制度。2、学生参与完院校的毕业考试和毕业典礼后，马上返回医院工作。3、签订协议后的学生，如违反协议，医院将根据相关规章制度进行惩罚后，才能将其学生毕业证、学生档案退还其本人。否则，医院将扣留其学生毕业证、学生档案。本协议一式三份，医院、院校及学生各存一份。甲方：xx县人民医院 乙方：xx医药学院学生xxx年 月 日 xxxx年 月 日就业协议书 篇4毕 业 生 张用人单位 河南煤业化工集团有限责任公司河南理工高校万方科技学院教化部高校学生司制表学校名称签约须知按一般高等学校毕业生就业工作暂行规定和教化部的有关要求
11、，为维护国家就业方案的肃穆性，明确毕业生、用人单位、学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务，经协商，毕业生、用人单位、学校三方签订如下协议：一、毕业生、用人单位、学校在签订协议时要严格执行国家关于毕业生就业的方针、政策。二、毕业生应按国家规定就业，向用人单位照实介绍自己的状况，了解单位的运用意图，表明自己的就业看法，在规定的时间内到用人单位报到。若遇到特别状况不能按时报到，需征得用人单位同意。三、用人单位要照实介绍本单位的状况，明确对毕业生的要求及运用意图，做好各项接收工作。凡取得毕业资格的毕业生，用人单位不得以学习成果为由提出违约，未取得毕业资格的结业生，本协议无效。四、学校要照实向用人单位
12、介绍毕业生的状况，做好举荐工作，用人单位同意录用后，经学校审核列入建议就业方案，报省教化厅批准，学校负责办理就业手续。五、学校应在学生毕业前支配体检，不合格者不予办理就业手续，本协议自行取消，由学校通知用人单位。如用人单位对毕业生身体条件有特别要求，原则上应在签订协议前进行单独体检，否则，以学校体检为准。六、毕业生、用人单位、学校三方如有其他约定，应在备注栏注明，并视为本协议书的一部分。七、本协议经各方签字、盖章后生效。三方都应严格履行本协议，若有一方提出变更协议，须征得另两方同意违约，由违约方担当违约责任，并在备注栏注明。八、本协议一式三份，毕业生、用人单位、学校各执一份，复印无效。签订协议
13、书留意事项一、到河南省辖市市管或区管单位就业的，需经省辖市毕业生就业主管部门（非师范经市人事局、师范经市教化局）盖章同意；到县及县以下单位就业的，只需经县毕业生就业主管部门盖章同意。二、到河南省直、部属单位就业的，需经其主管部门盖章同意。部属单位主管部门系指在豫的主管部门；在省工商局注册的非国有单位接收毕业生，须到省就业办办理审核备案手续。三、在省外落实接收单位的，按有关省（自治区、直辖市）毕业生就业主管部门的规定办理。原则上到河南省外各省区直或部属单位就业的，经省毕业生就业主管部门盖章同意；到市（地）以下单位就业的，经市（地）毕业生就业主管部门盖章同意；到省辖市单位就业的，需经直辖市毕业生就业主管部门同意。四、到在京中心单位的，需经国家人事部门同意。就业协议书 篇5为什么要签订就业协议书？就业协议是指求职择业的应届毕业生离校前与用人单位之间为确立录用或是就业关系而达成的协议。高校毕业生就业协议书是以合同的方式明确毕业生、用人单位和学校在毕业
