2021反腐倡廉工作半年总结

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1、本文格式为Word版,下载可任意编辑2021反腐倡廉工作半年总结【 工作半年总结范文】工作进行到某一阶段时,要客观仔细的回忆总结一下,这也是一种看法。我为您收拾了一份“2021反腐倡廉工作半年总结,欢送您来点击阅读。按照*区委办公室关于开展上半年反腐倡廉建立工作状况检查的通知仑委办发20xx43号及*区开发区20xx年反腐倡廉建立工作要点、*区开发区20xx年反腐倡廉建立工作要点、*区开发区党政领导党风廉政建立责任范围、*区开发区20xx年反腐倡廉建立组织领导与责任分工*委办20xx23号文件精神,进一步加大反腐倡廉工作力度,在抓好干部队伍廉政建立的同时,注重抓好反腐倡廉的重点工作,主动发挥审

2、计建立性作用,正确处理好监视与效劳的关系,为推动我区经济建立安康进展和党风廉政建立作出肯定的奉献,现将20xx年上半年开展反腐倡廉工作状况总结如下:一、加强党风廉政建立的领导,责任明确,任务分解。为了更好地使党风廉政建立落到实处,我局按照区委办公室*区开发区20xx年反腐倡廉建立工作要点仑委办发20xx23号、20xx年*区开发区反腐倡廉建立重点工作任务书仑廉发20xx23号文件精神,仔细组织组织全体审计干部进行学习传达,使审计干部深刻领略反腐倡廉建立的重要性,加强自身建立,筑牢思想道德防线,并结合我区审计工作的实际,将党风廉政建立摆入日常议程,做到常抓常议,坚持谁分管、谁负责的原那么,单位主

3、要负责人为第一责任人,成立了党风廉政建立工作领导小组,党组书记局长负总责,班子成员各负其责,主动协助主要领导抓好全局党风廉政建立,各科室负责人对本科室的党风廉政建立工作负责,详细是:胡跃成局长主要责任范围为局领导班子成员,责任对象为邬静彦、王皓、励龙飞;邬静彦副局长其责任范围为分管科室科长,责任对象为业务二科科长、三科科长,王皓副局长责任范围为分管科室科长其责任对象为一科科长、办公室主任。坚持做到工作有打算、有检查、有讲评、有总结,一级抓一级,层层抓落实,使局党风廉政建立工作得到了有效落实。二、对区委、区府、管委会决定的今年38项党风廉政建立重点工作任务中,我局牵头单位主要工作完成状况:一继续

4、深化财政审计,主动探究财政审计大格局,确保财政资金平安运行。财政审计是国家审计机关的根本职责和永恒主题,做为政府的职能部门,能够主动发挥审计监视职能的作用。着力以财政收支的真切性、合法性为根底,以支出审计为重点,审计财政资金支出和使用的效果、效率,进一步完美财政权力的监视制约机制,促进各部门依法履行职责,标准预算管理,提高财政资金使用效益,不断完美公共财政体制的建设。在开展20xx年度*区开发区财政预算执行审计以及对共青团区委、区文联、区委政策讨论室等单位进行财政财务收支审计中,注重抓好年度财政预算执行的监视,坚持本级财政预算审计与延长审计相结合,坚持财政资金运用到哪里,审计就跟进到哪里的工作

5、方针,注重支出审计向预算编制和资金使用效益延长,禁止挥霍款物、铺张浪费等问题,促进降低行政运行本钱,继续主动探究财政审计大格局,并做好二、三级财政财务收支延长审计工作,着力关注财政资金的使用绩效,采取本级支出与转移支付审计并重。到6月底,28649.51万元,提出具有建立性的审计意见倡议27条,采用倡议20条,促进和标准财政资金管理,提高了财政资金的使用效益。二以监视权力运行为目标,标准党政和国有企业领导干部权力运行。在开展的领导干部经济责任审计中,努力探究党政领导干部同步审计新模式,在实施对领导干部经济责任审计中,贯彻落采取政权力运行到哪里,监视就落实到哪里以及实行以权定责、以责定审、以审定

6、评的审计工作思路,坚持主动稳妥、量力而行、提高质量、防备风险的原那么,客观、公道地评价领导干部的履行职责状况,同时将经济决策权、政策执行权、经济管理权、资金分配权作为审计主要内容,并重点分清被审计领导应负有的主管责任和直接责任;强化对行政审批、项目招投标、政府选购等腐败多发环节的审计监视,严禁超越权限进行审计评价,有效促进领导干部推进本部门系统、本单位的科学进展和职责的正确履行。开展对区水利局和大港公司原领导干部、开发区导刊编辑部等单位领导干部经济责任审计工作,查管理不标准资金142.4万元,提出审计倡议7条,为党委、政府和组织部门使用干部提供重要依据。中国三加强对所有政府性资产和政府投资建立

7、工程的审计力度,为政府财政资金支出把好最后一道关口。在开展所有政府性资产和政府投资建立工程审计监视过程中,主动探究政府投资工程审计的新路子,有效整合审计资源,在审计力量缺乏,有的审计专业比拟单薄的状况下,努力借助社会中介力量参加政府投资工程审计工作,充实审计的力量,有效地提高政府投资审计工作效率,突出对项目招投标程序、项目量不实和高估冒算项目造价以及有悖常理性的现象和问题以及所有政府性资产构造状况进行审计监视,通过审计和审计调查,有力地保障政府投资效益的最大化,最大限度的为政府节省建立资金,对所有政府性资产管理中存在的问题提出有针对性的审计意见和倡议。开展20xx年度*区开发区所有政府性资金审

8、计调查,开展小浃江河道治理、区中医院迁建项目建立工程、*南侧土地收拾景观建立工程进行竣工决算审计,并对太河路至春晓马路二期项目、宁职院图书馆项目、*港口博物馆及国家水下文化遗产*基地等建立工程进行跟踪审计,在一审的根底上,核减项目造价374.56万元,管理不标准资金1020.81万元,提出审计倡议6条,小浃江项目建立工程的审计报告引起开发区有关领导的关注,并批示对业主单位擅自设计变更现象作出严厉处理。三、进一步推动三思三创工作的深入开展。一是加强三思三创的组织领导。按照区委、区府、开发区管委会、梅山保税港区管委会关于在全区开展思进思变思进展、创业创新创一流主题教导实践活动的实施意见仑委20xx

9、2号文件精神,局特地成立以主要领导为组长,副局长为副组长,各科室负责人为成员的三思三创主题教导实践活动领导小组。为全面推动三思三创工作的深入开展提供了组织保障。二是制定切合审计工作实际的三思三创实施方案。根据方案的部署,仔细组织全体干部职工开展解放思想大研究,全体干部职工能够结合自身工作的特点,畅所欲言谈体会,并仔细撰写心得体会。以思想解放来拓宽视野、凝心聚力、推动审计进展,以思想解放来明确方向、振奋精神、增添信念。同时能够以*市审计局作为标杆局,从中找准自身的差距,增添拉高标杆意识,为促进审计科学进展发明了条件。三是仔细抓好三效劳工作。要求审计人员树立大局意识,增添事业心和责任感,大兴争创一

10、流、敢为人先的思想作风;和大兴高效便捷、热烈周到的效劳作风。正确处理好审计监视与效劳的关系,将大众利益放在首位,努力做到效劳进展、效劳基层、效劳大众,树立审计为民、审计唯民的民本审计理念,干部职工的责任意识得到进一步增添。四、仔细贯彻落实党内监视和廉政准那么,提高全体审计干部的责任意识和廉政意识。能够根据上级的要求,仔细组织全局审计人员学习贯彻党内监视九项规定,特殊是加强党员干部的监视检查,努力做到监视关口前移,在重大节日前开展廉政教导和传统教导,引导全体党员干部树立正确的人生观、价值观,坚固树立坚决的抱负信心,做到拒腐蚀、永不沾。与此同时,加强对领导干部的廉政准那么的学习贯彻,在对重大的人事

11、调节、后备干部推举、奖惩及重大经费开支等方面,坚持组织原那么,做到集体讨论确定,不搞个人说得算。特殊是在推动廉政建立过程中,尝试五制管理模式,即廉政允诺制,审计人员进点前,在审计工程前提示审计人员应遵循八不准的规定,并要求审计组向局纪检作出廉政允诺;精心观看制,上班时,观看审计人员的精神状态,有的放矢的开展工作;审计现场监视制,即审计组开展审计实施阶段,亲莅审计现场坐阵指挥,控制审计人员的廉政制度落实状况和审计纪律八不准的执行状况;重大节日告诫制,每逢重大节日,准时地向全体审计人员发出廉政警言短信,告诫全体干部要洁身自爱,树立良好的审计形象;八小时以外了解制,除了工作期间控制审计人员廉政自律落

12、实状况外,注重八小时以外审计人员的行动动向的控制,并不定期的进行家属走访,家庭信息反应,有效地杜绝不廉洁行为的发生。从而有效地制约了审计权力运行,使审计干部不被金钱所迷惑,增添审计干部的责任意识和廉政意识。五、努力创立节省型审计机关,促进廉政建立上半年,局始终将创立节省型机关工作摆入议事日程,以创一流审计业绩,建一流审计队伍主线,仔细开展传统教导,主动开展节省型审计机关创立活动,利用各类会议时机,着力强调要用审计别人的规范来要求自己,要用评价别人的绩效来评判自己的绩效,坚固树立勤俭节省的思想,在实际工作中能够从严掌握三费的开支,做到里外有别,不搞一刀切,能够根据公务接待规范和要求掌握公用经费开

13、支,不用公用经费观光旅游、乱开支、乱挥霍以及变相搞福利等现象,营造了良好的清风廉政气氛,有效地助推党风廉政建立进程。察干部自觉贯彻执行十条禁令,从而有效地将纪检监察机关内部监视贯通于委(局)职能工作和日常管理各个环节。5月初全县纪检系统干部参与行政许可法学问培训考试成果优异,整体优良率达98%。10月份组织全县纪检监察干部参与全国纪检监察专业学问测试,整体优良率达100%。四是开展“学好汉、增素养、提能力教导活动。结合正在全市纪检监察系统开展的“弘扬求真务实精神、争创一流工作业绩活动,围绕学习郑忠华好汉事迹,加强对纪检监察干部的抱负信心教导,切实做到增添两种素养、提高四种能力(即:增添理论和业

14、务素养,提高学习能力、文字写作能力、查办案件能力、抓工作落实能力),努力实现“三新目标,即:在树立纪检监察干部队伍形象上有新的推动,在落实反腐倡廉工作上有新的突破,在效劳改革进展稳定大局上有新的奉献。结合学习活动举办了一期全县纪检监察干部业务培训,从适应反腐倡廉新的形势任务出发,仔细分析和查找了队伍建立中存在的问题和单薄环节,并针对存在问题,提出了切实有效可行的整改措施。 三、突出两个重点,提高基层反腐倡廉工作的针对性和实效性 1、以强化基层党员干部廉洁意识和纪律观念为重点,不断加强和改良党风廉政宣扬教导。一方面,仔细落实廉政准那么和中央提出的“四大纪律、八项要求等领导干部廉洁自律的规定,对重

15、点工作进行专项治理,继续组织开展“过廉洁年、“家风建立、廉政允诺等专项活动,健全有关制度,取得了肯定功效。另一方面,加强党风廉政教导。着力打造“大宣教格局,把党风廉政宣扬教导纳入全县宣扬思想工作的整体部署,把党风廉政宣扬教导作为构建惩治和预防腐败体系的根底性工作来抓,制定了详细实施方案,形成了党委统一领导、纪委组织协调、各部门紧密协作、广大党员干部大众主动参加的“大家唱局面。坚持以“两个条例的学习宣扬为主要内容,以开展“增添纪律观念、自觉承受监视教导活动为主线,以各级领导班子和领导干部为重点,以营造党风廉政宣扬“大气氛为目标,主动开拓新的宣扬阵地,拓宽宣扬渠道,大力推动廉政文化“五个进,即进机

16、关、进校内、进家庭、进农村、进社区活动。在宣扬教导上主要做到“五个一:组织了一次下基层宣讲活动,举办了一次条例进社区活动,举行了一次学问比赛活动,开展了一次学问测试,建设了一个警示教导基地。不断创新教导的形式和内容:坚持正面宣扬教导为主,准时总结和大力宣传廉政勤政的先进典型,宽泛开展激励教导;通过组织党员干部到警示教导基地参观、观察警示教导电教片、典型案例通报等方式,充分利用背面典型教材开展警示教导;充分利用革命老区特有的红色资源,开展红色教导,通过激励教导、警示教导、红色教导等多种形式,增添了宣扬教导的实效。 2、以解决人民大众反映剧烈的问题为重点,不断加大整治力度。坚持“纠建并举方针和“谁主管、谁负责的原那么,准时发觉和纠正党风政风方面存在的阻碍改革和进展的突出

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