2022年优秀领头人典型事迹材料

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1、精选word文档 下载可编辑优秀领头人典型事迹材料篇一:市优秀创业领头人典型事迹材料(XX公司董事长)1988年,怀揣着仅有的97元,携妻从海门市万年镇来到上海闯荡。经过17年的艰辛创业,他已在沪上装潢界声名显赫。如今在上海嘉定、松江、金山等地,一座座漂亮的新楼拔地而起,“家庭装潢”的的杏黄旗从一个个窗口高挑出来。当地居民凡有点实力的,新居装修时总会首选“”。沪上目前共有各类装潢公司16000余家,装潢已跻身四强。事业是他人生不懈的追求。1988年来到上海滩的后花园嘉定揽下了一项没有哪个施工队愿做的烂尾工程,带着几个人起早贪黑玩命地干了几个月,圆满完成了工程。他们的执着、诚实与能干,赢得了人们

2、的信任。这支打着万年施工队旗号的队伍在上海滩初步扎下了脚跟。最辛酸最感人的是一次施工即将结束,墙面粉刷还差一点油漆。而此时已身无分文,连购油漆的几十元钱也拿不出。他硬是把孩子身边的压岁钱都拿出来买了油漆。拎着油漆桶回来的路上,正好遇上了甲方老总,老总问起施工情况,满含热泪向老总说明了情况,老总深深为其所感动。从此,万年品牌在嘉定地区打响,工程队走向了健康发展的轨道。多年来施工队承接的工程质量优良率达到了100,并先后荣获了数十项荣誉。其中,两次获得上海市建筑最高奖白玉兰奖。就在土建施工蒸蒸日上之时,他高瞻远瞩,通过广泛的市场调研,看到了土建工程的隐忧。1999年他将企业进行了改制,成立了上海家

3、庭装潢有限公司。如今,公司从成立时的500万元年产值,至去年完成1.2亿元年产值,每年实现税金也从开始时的25万元增加至580万元,。2000年,公司在上海16000多家家装企业进入前15名优秀企业,2001年又实现大跨越,进入前4强,已从当年的家装行业的后起之秀一跃为排头兵。2004年,公司被评为上海市先进私营企业。现在,的眼光又投向了家政服务等领域。若干年后品牌将会在其他领域继续唱响。真情是他凝聚人心的法宝探索事业成功的轨迹,我们可以发现他靠的是以诚待人,以心换心,赢得了公司股东和职工的尊敬和爱戴。在青年人眼里,他是一个宽厚的长者,在同辈人眼里,他是一个热情的兄长,在老职工眼里他又是一个谦

4、逊的晚辈。一直把公司的形象视作自己的生命,平时他挂在口头的一句话是公司效率下滑比杀我还疼。他狠抓制度建设,在严字上做文章,在实效上下功夫。“以人为本,重在激励,管而不死,严有余地”是他一贯的原则。因为他深深知道只有满腔炽热的爱心去拨动员工的情感之弦,方能奏出动人的乐章。他经常组织公司青年员工听党课,接受党的基础知识教育。公司已有多名青年骨干向组织递交了入党申请,有些考察成熟的年轻同志已光荣地加入了中国共产党。公司唱响的十条企业文化中有4条就是和党建有关的。同志连续五年被评为海门市优秀党员。2004年又获得上海市嘉定区首届“中国特色社会主义建设者”光荣称号。职工的积极性是公司事业成功的基石,对青

5、年人坚持在使用中培养,在使用中提高。公司如今拥有各方面的骨干,大多是由公司自己培养的。他一方面因势利导激发青年人的成才欲望,鼓励他们有所追求,另一方面把他们推到第一线,使他们尽快成熟。公司实行了先培训后上岗的用人制度,让他们掌握真实的本领。现今公司有各类专业技术人员100多名,其中本科以上专业设计师30多名。的爱心还体现在对职工生活上关怀。每当职工家里有困难,公司总是给予一定补贴。前年,公司员工陈辉患肝炎,住院用去医药费2万多元,公司全部给予报销。而这几年自己的医药费却全部由自己承担。公司有一位客户用水不当,造成家中浸水,损失数万元,公司不仅没收工钱,还资助给该住户1.5万元。从2002年起,

6、公司为职工办理了养老保险。2003年所有住宿职工的床上用品、生活用品由企业统一购置发放。2004年企业又一次性投入了30多万元,购买了88台空调给所有职工宿舍统一安装使用。奉献是他人生的宗旨说起公司的辉煌,员工们谈的最多的是的奉献精神。家乡建设有困难时他总能从有限的资金里挤出部分帮助。他真正做到了为集体想的多,为他人想得多,为自己及家人想得少。前年身患数种疾病,病情较重,经医院检查,决定必须接受手术治疗。他在进手术室前还用打油诗的形式对公司的各项工作作了交待。他关照最多的是要求所有董事珍惜改制成果,全体员工要紧紧依靠党的领导,而惟独没有提及自己和家人。公司管理人员在读到他的交待不到一半就泣不成

7、声。篇二:XX电力公司总经理企业文化先进事迹材料xx同志,现为xx发电有限公司总经理。长期以来,他站在企业发展的战略高度,审视和引领xx电厂企业文化,逐渐形成了具有“x电”特色的企业文化,通过企业文化建设,打造了一支坚强有力的领导班子,一支团结协调、充满活力、特别能战斗的职工队伍,促进了企业又好又快地发展。截至xx年六月底,xx发电有限公司实现安全生产xx天,创造了历史最高记录;生产经营稳步推进,实现了公司管理权归属的平稳过渡;认真落实国家节能减排项目,成功实施了全国“上大压小”火力发电项目-“中国电力第一爆”。企业先后荣获了kk省“文明单位”、“全国电力系统思想工作优秀企业”、全国“五一”劳

8、动奖状、“全国企业文化建设优秀单位”、“全国模范劳动关系和谐企业”等荣誉称号。xx同志作为企业文化建设的带头人,自建立伊始,就高屋建瓴,注重把企业理念识别系统、视觉识别系统和行为识别系统的建立与职工全员参与紧密结合起来,形成“x电”特色文化体系。2007年12月划归北京国华电力公司管理以后,xx 同志注重吸收、引入国华电力公司先进企业文化理念在“新”与“旧”、“老”与“少”的融合中,新鲜的“化学反应”使x电的企业文化兼具“现代”与“成熟”、“先进”与“深厚”的特点。xx同志推行和实践的x电企业文化建设成果概况为六大特色文化,构成了特色“x电文化”的主要内容。一是积极倡导和推行安全质量文化。安全

9、为天,责任为本。xx同志在企业文化建设工作中始终强调,安全文化的核心是责任心,安全思想教育是基础。多年来,x电加强安全文化建设,实现安全生产的可控、在控、能控。坚持科学的安全观,进一步落实以行政正职为核心的各级人员安全生产责任制。坚持在职工中开展多种形式的安全生产宣传教育活动,如安全警句征集、互写安全家书、安全知识竞赛等,形成了企业特色文化,有力促进了企业的安全生产。连续实现八个安全年,创造了历史最高记录。质量是企业的生命。近几年来,x电通过iso9000质量贯标认证和贯彻国华nosa体系,制定统一标准、细化工作程序、加强过程控制,落实人员责任,把质量真正摆在第一的位置,把员工的工作能力当作衡

10、量个人优劣的最重的砝码,激发员工的质量意识,促进了工作质量的不断提高。xx发电有限公司热电检修公司更是以质量为生命,本着“接一个工程,交一方朋友,铸一座丰碑”的信念,以严谨的检修工艺、精益求精的责任心,创造了一个又一个质量的“奇迹”。14年来合同额增长100倍,在电力检修市场上树立了响当当的“x电检修”品牌,成为x电一面质量的“旗帜”。2008年,xx同志数次到公司的外部检修工地看望在外务工的检修职工,了解职工生活和工作情况,大大鼓舞了职工的士气,增强了队伍的凝聚力和向心力。二是积极倡导和推行平安和谐文化。xx同志始终认为,平安和谐文化是以和谐为思想内涵,以文化为表现方式的一种文化,它集中体现

11、了和睦相处的思想、协调发展的理念、团结协作的精神、求同存异的价值取向。和谐文化是企业文化的重要组成部分,他积极把和谐文化融入到职工思想行为和企业的发展当中,构建了班子和谐、人人和谐、人机和谐和机制和谐的“x电”和谐文化,努力形成和谐共进、和谐发展的氛围。xx同志始终坚持以生产经营为中心,构建和谐企业的发展环境。他提出,坚持科学发展观,就是要正确处理好企业与社会、企业与政府、经营与市场、发电与供电等外部关系和主业与多经、主业与后勤、企业与职工等内部关系,形成相互支持、互利双赢的外部环境和团结拼搏、共同发展的内部环境。2008年,xx同志深刻理解国家“节能减排”的环保政策,积极推动x电承担电力行业

12、“上大压小”任务。在xx同志及公司各级干部职工的共同努力下,2008年5月22日成功实施两座90米高冷水塔和一座180米高烟囱的爆破拆除工作,并因为拆除的装机总容量达到550mw,列全国“上大压小”火力发电项目之最而成为“中国电力第一爆”。x电在拆除原址规划建设6台1000mw、一期建设2台1000mw超超临界机组。这一行动体现出x电为建设和谐社会、实现环境和谐做出的巨大努力和牺牲,同时也深刻的影响了x电的发展历程。xx同志在爆破仪式上说,这一行动标志着x电在建设“烟囱不排尘,厂房不漏汽,废水不外排,噪声不扰民,灰渣再利用”的高效环保的新型火力发电企业的道路上迈进了一大步。篇三:XX创新创业先

13、进典型事迹材料青春因创业而美丽工作因敬业而优秀-记“返乡大学生”XX事迹XX,男,汉族,出生于1983年11月,现年31岁,大专文化程度,党员,XX镇XX村人。2005年至2007年,在XX大学学习了园林与食用菌技术。2007年返乡之后,他一心扎根在XX,在农村这片天地里他深感到农民挣钱的不易,便尝试用自己所学的专业为村民致富,经过7年的打拼,今天的他终于走上了致富之路,村民们在他的带动下,也渐渐富了起来。执着梦想,诚信创业。2007年毕业回乡后,他得到了村干部及村民的大力支持,在XX村担任了有机蔬菜项目负责人。为了不辜负村民对他的信任,他经过慎重考虑,决定通过自主创业先使自己富裕起来再带动周

14、围的父老乡亲一起致富。2009年,XX尝试着种了一亩地草莓,被前来参观的一家日本企业看中,并与村里签订了合作种植协议,注册成立了XX 有限公司,进行了两年的试种植,草莓种植取得了成功,目前已在有机草莓生产基地里建起12个塑料大棚和1个温室。并在村干部的帮助下于2013年和2014年成功举办了两届“草莓采摘节”,为XX村的草莓开辟了市场。2014年春,他又开始负责种植XX镇有机观光园区的种植与管理,并利用学来的技术成功在此栽培了西瓜、香瓜等瓜果蔬菜。刻苦学习,努力工作。他身为有机草莓园区负责人,虽然工作繁忙,但是不忘学习,积极参加农业部门举办的各种培训,并且自学有关种植、养殖类知识,不断充实自身素质。几年来他积极参加政府组织的各类公益活动,同时到全国各地先进地区观摩学习,2009年以来他分别到北京、大庆、山东等地学习了有机农业方面的技术,

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