《纪委述职报告（共17篇）》由会员分享，可在线阅读，更多相关《纪委述职报告（共17篇）（85页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、纪委述职报告（共17篇）第1篇：纪委述职报告 述 职 述 廉 报 告 零 一 一 1 年 述职人:二 依据山亭区纪委、区委组织部的要求，就本人二零一零年来在德、能、勤、绩、廉等方面对自己作出客观的总结和自评，从而能够找出自己不足和存在的差距，以便在今后的 工作中努力做好本职工作。从以下几个方面进行述职述廉： 一、注意学习，更新观念 不断加强学习能够使人理清工作思路，尤其是在当今市 场经济条件下，不学习不能很好地工作，在解决实际问题时就无从下手，工作难以开展和创新，解决和处理问题的实力和水平就难以提高。因此，平常注意政治理论的学习，利用集团党委组织学习机关效能建设和争先创优活动等机会学习党的基本
2、理论、路途、方针政策，努力在驾驭精神实质、学以致用上下功夫，不断提高自身的政治素养，结合自身分管工作，了解新形势下党建工作的特点及做法；学习纪监、法律、法规等相关的业务学问，不断提高自己的领导水平和业务工作实力，真正成为党务、纪监工作的行家里手，同时注意经济科技管理等方面的学习，不断改善学问结构，提高综合素养和驾驭驭市场经济的实力。 二、立足本职，扎实工作 依据集团党委的分工，本人分管集团纪委工作及房产开发公司的全盘工作。 1、纪监工作：本人作为华邦集团纪委书记，深感集团公司党风廉政建设工作任务繁重、责任重大。随着集团公司的不断发展壮大，子公司越来越多，要想胜任这个岗位，干好工作，不仅须要必要
3、的业务实力和水平，而且须要过硬的政治素养和修养，本人做为纪委书记，做到加强自身修养和磨炼，以坚毅的政治品行、高尚的人格魅力、优良的工作作风，忠实履行党章给予的职责和使命，在上级纪委和集团党委的领导下，开展纪检工作。做到坚决立场不动摇、坚持原则不偏倚，严格执纪不走样，实行人性化的处理，努力做到让群众满足；注意群众来信来访工作，对来信来访仔细对待，尤其是对来访人从不推诿，耐性接待，倾听看法，帮助说明劝服教化，刚好转交相关人及职能单位处理，对一时不能处理的事务，通过劝服教化，讲清相关政策，使上访人心服口服，今年共接待信访件起，做到了事事有交待，件件有落实，尤其在国家及地方有重要活动期间，做到信访户越
4、级别零上访，得到上级信访部门的好评，维护了稳定局面。 2、加强房产公司基层组织建设工作。房地产开发是一项综合性工作，须要协调各个相关部门之间的关系，为了工作能够更好的开展，加强党的基层组织建设特殊重要。根据集团公司的要求，结合本公司的实际，除完成组织部门交办的正常工作外，仔细开展调研，主动探究、找寻在新形势下，如何发挥党组织战斗堡垒作用和调动干部工作主动性的路 子，对一些干部出现工作心情等苗头性问题，能够主动与他们进行谈心，把握了解基层干部的思想动态，尽量帮助基层干部反映，解决一些实际困难，解决思想，求大同存小异。通过近一年来的工作实践来看，工作充分得到了集团党委的确定。 三、廉洁自律 古人云
5、“正人先正已，其身正、不令而行，其身不正，虽令不从”，作为集团纪委书记，是党规党纪的详细实施者，时常用准则作为一面镜子，比照自己的言行，在岗位上，能做到坚持党性原则，实事求事，客观公正处理问题，不利于团结的话不讲，不利于团结的事不做，确立职务是责任，权利是奉献，领导是服务意识，在群众中树立党和政府的形象，不做有愧于党和人民的事，正确处理好人际关系，团结同事一同努力工作。 总之，在这一年内，虽然做了一些工作，但与上级的要求还存在差距，主要表现：一是思想不够解放，发展意识不够强。二是客观上认为工作忙，对自己工作要求不够严格。三是对待工作，布置多，检查少。四是有时对同志讲话有急躁心情，说话缺少艺术。
6、 在今后的工作中，一要坚持多学习。二要注意调研。三要勤于思索。四是督促落实，树立剧烈的敬业精神，真正把 职工满足不满足，兴奋不兴奋，答应不答应作为今后的一切工作的动身点和落脚点，为集团公司的建设发展作出应有的贡献。 以上是我的述职述廉报告，请指责指正。 二O一一年四月十日 第2篇：述 职 报 告 纪委 述 职 报 告 2022年12月 根据县委、县纪检委2022年“提升效能、优化环境、关注民生”工作方案的要求，教化体育局以办人民满足的教化为宗旨，扎实开展各项工作，为全县教化和体育事业健康协调发展作出了应有的贡献。 一、办学条件进一步改善。投入1450余万元资金用于改善办学条件。目前，第三中学体
7、育场地已打完垫层、悦来镇老师周转房主体已经封闭、东河乡中心幼儿园建设项目已完工。谷大小学、永胜小学校舍已竣工。同时，东河中学、中伏小学厕所、围墙修理改造项目已竣工。原试验小学学区修理改造项目已完工，大班额问题得到了缓解。横头学校教学楼修理项目已完工。投资119万元为10所薄弱学校配备了科学、理、化、生、音、体、美设备。投资45万元为7所幼儿园选购了大型玩教具。特教中心顺当的通过了市级规范化学校验收。兴安小学和中和小学通过了市级标准化学校验收。 二、学校平安工作无事故。一是会同国保大队对校内平安突击检查8次，下发通报2次。二是出台了桦川县校内平安十项规定，同各校签订了平安工作责任状，形成了层层包
8、保工作机制。三是通过会议要求、短信通知、下发文件、联合执法等方式，加强学校平安工作的管理。四是仔细落实校车平安管理联席会议制度，落实了包车责任制。2月份对全县校车进行了资格审查，9月份会同县交警查处违章校车1台。五是加强了校内周边环境治 1 理工作。各校制作了平安宣扬标语，门口设立了警示牌，斑马线，设立警戒线或障碍，确保校内门口平安有序。警务室统一了警务服装、器械，保安员着装上岗。六是开展了平安教化周、5.12防灾减灾宣扬、食品宣扬周等活动。10月23日，召开教体局平安工作培训现场会，扎实推动了平安校内创建工作。 三、进一步加强老师队伍建设。局党委组织了4场师德师风巡回报告会。组织小学语文老师
9、、初中数学、英语学科老师参与了全省农村中青年骨干老师培训。组织了4次老师赛课活动，进一步提升了老师队伍的整体实力。完成了已辞退民办老师、代课老师1233人的确认工作。对84名考生进行了老师资格认定。聘请29名特岗老师补充到农村学校任教。内部招录了22名老师。完成了全省模范老师评比举荐和县优评比工作。 四、德育工作效果显著。把立德树人作为教化的首要任务，把社会主义核心价值体系融入教化全过程。坚持开展德育教化活动，弘扬和传承冷云精神，培育学生的爱国情操、感恩情怀、奉献精神。组织了清明节扫墓活动，主动组织学生参与社会实践活动，进一步提高了学生的社会实践实力。 五、教学质量持续攀升。平安顺当的完成了高
10、考、中考工作，高考考务工作得到了省教化厅领导的高度评价。学前教化规模不断扩大，办学行为逐步规范。义务教化阶段城乡教化资源配置渐趋均衡，教学差距逐步缩小，教化教学质量持续提升。县一中统招生扩招到550人。今年高考再创佳绩， 一、二表进线人数达474人，首次突破400人大关，创历史最好成果。职教中心本科上线 率高达50%。 六、体育工作蓬勃开展。一是主动开展“阳光体育”活动。举办了全县中小学生速滑竞赛，举办了镇内中小学生越野竞赛，参与了全市中小学生运动会，全县各中小学校坚持开展大课间活动。二是坚持开展群众体育活动。举办了全县象棋竞赛，参与了全市其次届龙舟赛，全省3人制篮球竞赛获得一等奖。完成了向省
11、体育局争取400万元资金的体育场地建设项目工作。体育彩票销售突破1000万元。今年，我局体育工作荣获了省级“全民健身先进单位”称号。 七、进一步规范办学行为，推动城乡教化均衡发展。下发了治理“三乱”问题的通知、桦川县中小学切实规范办学行为的若干规定、关于进一步加强师德师风建设若干看法、廉洁过节、严禁老师收受礼品礼金等文件。肃穆查办各类违规违纪收费案件，协作县纪检部门到各校进行检查4次，系统内部组织抽查5次，已经到114名老师家进行检查。已对试验小学老师张开的违规参加校外办学管理等行为，赐予了行政记过处分，并进行了通报指责。加强了教化督导机构建设，实行了责任督学挂牌督导工作。聘任8名责任督学，进
12、一步加强了教化督导工作，对民办校、幼儿园进行了清理整顿，对达不到标准的17家文化补习学校进行了查封。实行了教化联盟办学机制，首批组建了5个中小学教化联盟。实施了老师沟通制度，制定了其次个“三年行动安排”，建立乡(镇)中心示范园6所，有力的推动了城乡教化均衡发展。 八、结合群众路途教化实践活动，党风廉政建设工作扎实开展。一是加强了党员领导干部队伍建设。签订了党风廉政建设责任书，实行包校领导不定期与校长谈话制度，增加了拒腐防变实力和依法办学意识。二是学习教化到位。定期上党课、召开党委会、民主生活会，举办校长财务学问培训，观看廉政准则、四风之害等系列警示教化片，开展廉政文化作品创作、作风建设专项治理
13、等活动。三是监督管理到位。制定了领导干部廉洁自律制度、“三重一大”事项集体决策制度等一系列制度，进一步规范了领导干部的从政行为。四是服务群众到位。受理并办结群众来信来访案件11件，办结网络信息案件7件，结案率100%。下基层帮扶村屯7个，资助特困老师31人、特困幼儿老师2人，资助高校新生32人，资助中学学生34名，为376名中学学生发放秋季助学金， 2022年总计资助金额达119.86万元。同时，为48名高校生办理了助学贷款。 存在的不足与改进措施 1、进一步改进工作作风，为基层、为学校、为学生、为家长供应优质服务。 2、进一步厉行节约，提高公用经费的运用效益。 3、进一步完善乡村学校教学硬件
14、设施建设。 在今后的工作中，教化体育局将接着攻坚克难，开拓创新，不断推动“优化经济发展环境”工作再上新台阶。 第3篇：述职报告(纪委) 述职报告 （2007年） 各位领导，同志们： 2022年，城关镇纪委坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面实行党的十七大及中纪委七次全会精神，围绕全镇改革、发展、稳定的大局，以加强党员干部廉洁从政教化，促进基层组织建设规范化管理，强化监督检查为重点，狠抓党风廉政建设，在全镇上下形成了廉洁高效的工作氛围，党风廉政建设和反腐败工作取得明显成效。现就城关镇纪委2022年工作作如下述职，请予评议。 一、党风廉政建设责任制深化推动 我们坚持把落实党风廉政建设
15、责任制，作为推动党风廉政建设和反腐败斗争的重要保证。在年初依据我镇实际仔细探讨，明确全镇党风廉政建设工作任务和工作重点，结合实际对党风廉政建设和反腐败工作任务的责任作了具体的分解，明确各项工作的目标和要求。与各总支、支部和镇直单位负责人签订了党风廉政建设目标管理责任书。仔细修订完善了我镇党风廉政建设责任制考核实施细则，制定了平常检查与定期检查，年中初检与年末总评，把考核检查和群众测评结合起来量化打分党风廉政建设责任制考评制度。规范和完善了镇党委议事规划，党风廉政建设制度、干部理论学习制度、党委民主生活会制度等14种制度，确保了全镇党风廉政建设和反腐败工作的有序有效开展。1 二、思想作风建设全面深化 我们始终把抓紧、抓好党员干部的思想作风教化作为反腐倡廉和党风廉政建设的治本措施来抓，做到常抓不懈，警钟长鸣。全年组织开展了二次党政领导班子成员党内条规学问学习和全体党员干部的党风教化。组织全镇党员干部集中学习实施纲要、党章、行政机关公务员处分条例，参与县纪委组织行政机关公务员处分条例学问测试的学习。
