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1、医院急诊科述职汇报范本5篇2022医院急诊科述职报告范文5篇医院急诊科述职报告(一)20XX年，是我在急诊科工作的第七年，在护士长的带着下，我们累并欢乐着。作为一名急诊科护士，我们肩负着“120”院前急救、转运、院内急救的任务，以快捷、高效、优质的急救医疗效劳，充分保障了县城内“120”院前急救及院内急诊急救工作的顺利开展，确保了我院“120”急救站“绿色生命通道”的畅通，保证了门急诊工作的正常进展。在我们的共同努力下，急诊科全年门急诊量、累计收住院人次、急诊抢救与往年同期对于于照均有明显增长，为医院各病区及辅助检查科室输送了大量病源，有力地促进了医院各科室的“两个效益”的增长，提高了全院医务
2、人员的工作积极性。一、加强思想政治教育，营建团结和谐气氛在20XX年度，急诊科全体照料护士人员认真学习各种医疗法律法规，自觉恪守医院和科室的各项规章制度，结实树立“以病人为中心”的效劳理念，不断提高思想道德教育涵养，力争文明行医，优质效劳，做到小事讲风格，大事讲原那么。工作中互相支持，互相理解，人员分工明确、各司其职、各负其责、团结务实、和谐相处、顺利圆满的完成了医院的各项工作任务。二、加强业务技术培训，提高应急抢救才能急诊科护士处处以“全国医疗万里行”、“二甲复审”检查标准为准绳，加强急诊科的医疗照料护士质量建立，以医疗照料护士核心制度为重点，认真执行了各项操作规程和抢救工作流程，严防过失、
3、医患纠纷等医疗照料护士不良事件的发生。按照医院及科室制度的培训和考核打算，定期对于于急救队员进展业务学习及急救技术的培训，在科室构成了良好的学习风气，认真研究业务，互相交流、互相促进，从而使科室人员纯熟掌握各种抢救仪器和抢救技术，如心肺复苏术、机械通气、气管插管、电除颤、电动洗胃术、心电监护等操作技术，进一步提高了急救队员的急诊急救才能，对于于科室医疗和照料护士质量进展检查、质控、培训、考核、督导，严格医疗照料护士文书书写标准，严格按照国家卫生部制定的相关法律、法规及医疗行为标准开展急诊抢救工作，做到防医疗过失、防医疗事故于未然，杜绝医疗行为过程中的麻木大意思想。在“120”急救工作中，我们坚
4、决服从“120”指挥中心的调度，做到随时出诊、迅速出车、预备及时到达急救现场。一直做到急救药品，物品完好率100%，抢救设备处于应急备用功能状态，在“120”院前急救及院内急救抢救过程中，从病情评估、预检、分诊、分流到平安正确地转运入科。每个环节都能做到无缝衔接，并做好了病人院内检查和转运，包括绿色通道(红色腕带的应用)，责任制照料护士的施行和病人的需求有力地对于于接，提高了照料护士质量，充分保障了居民的生命平安。三、加强科室照料护士治理，做好急诊工作中的医院感染治理工作在急诊抢救工作中，加强医院感染治理，有效预防和操纵医院感染，提高医疗照料护士质量，保证照料护士平安。落实医院感染治理规章制度
5、和工作标准，严格执行操作规程和工作标准，防止传染病的传播，做好本身防护、消毒隔离、医疗废物治理，严防院内穿插感染，并专门由质控护士组织培训学习。四、加强科室对于于外宣传，树立医院窗口形象急诊科是医院面向社会的重要窗口，其医疗水平和效劳质量直截了当妨碍和反映出医院的精神相貌和社会形象。“120”是救死扶伤的生命抢救者，是保护人夷易近生命健康的“绿色通道”，在日常急救工作和院前急救的时候，作为一名急诊科护士，代表着医院的形象，我们时时刻刻注重树形象、抓，为更好的创示范单元和医院的全面和谐健康开展奉献出了光和热。提供特色效劳照料护士效劳 (1)增设1名急诊护士，主动微笑迎接病人，介绍环境，引导病人对
6、于于号入座，做到“首接负责”、有咨询必答，和气可亲，主动为患者排忧解难。(2)提供多种便夷易近措施，如开水、一次性杯、手纸、便器等。3)为无人陪诊的提供全程陪伴效劳，需要可提供代交费、代取药、代订午饭，减少病人的顾虑最大限度地给予关怀。病人从挂号、就诊、做各项检查、交费、取药到输液室注射，往往要经过进程一段的“长途旅行”，常因急躁和不耐烦容易与护士发生冲突，故护士必须理解病人的心理，开展亲情化“八声”效劳照料护士效劳礼仪标准化，把亲情融入到照料护士程序的每个细节中。“八声”效劳用语要求“好”字开头、“请”字领先、“感激配合”不离口。增加输液巡回力量，主动巡视，对于于注射后的患者护送其至座位，依
7、照病情和药物治疗需要，再次调理滴速。重点巡查有特别用药病人及重症病人，及时发觉咨询题及时处理。尽可能不让病人叫拔针换药。五、实践与考虑并重，20XX年度工作反思回忆20XX年，我们虽获得一定的成绩，但同时也认识到在急诊工作中存在着一些缺陷和缺乏。如何在急诊工作中进一步改良，最洪水平川发挥本人的潜力?小结如下 1.急诊科就医环境简陋，规划不合理，卫生条件差，患者满意度低，急待急诊大楼落成加以改善。2.急诊科医护人员应急急救经历缺乏，急救技能有待提高，要留意对于于抢救室仪器设备的纯熟掌握，如呼吸机、除颤仪等，关键时刻及时跟进，还需要时刻加强专科培训、进修学习，以提高整体抢救水平，人人过关。3.急诊
8、急救工作中缺乏灵敏性，要时刻留意和患者、家属进展医患沟通，及时理解患者的心理、情绪、发病缘故，有利于改善医患关系，保障医疗平安，今后需加强沟通交流技巧的培训，特别情况特别对待，尤其是无亲人在、无钱、无身份证明的“三无人员”，做到先检查、先诊断、先抢救治疗，后办入院手续及交费，对于于危重病人检查过程实行全程陪伴，保证危重症患者在第一时间得到抢救治疗。4.要纯熟掌握急诊危重症的监护和抢救流程，如急腹症、昏迷、休克、中毒等，对于于昏迷患者，第一时间开放气道、吸氧，在施行紧急抢救的同时，及时通知医生抢救，留意血糖、瞳孔及对于于光反射、是否颈项强直等，抓住重点，有的放矢，防止手忙脚乱。5.掌握常用急诊抢
9、救药品的用法和用量，严格执行抢救过程中的口头医嘱制度，留意患者过敏史、血糖、心肺功能等，留意用药平安。6.留意动态观察患者病情，具备整体观和全局观，在急诊患者病情尚未稳定前，一定要加强巡视和沟通，尽管即使把患者安排在本人视线范围内，以便及时观察和急救，并做好与其它临床科室沟通。7.当遇到突发公共事件或接诊的患者较多时，切记及时向上级讲演叨教，组织抢救，分解危难，做好分诊分流，保障医疗照料护士平安 提高健康教育的质量(1)在输液照料护士过程中向病人讲解输液的考前须知，病人所用的药物，疾病的治疗情况。(2)利用健康教育专栏给患者介绍四季多发病、常见病的知识。(3)利用卫生宣教处方对于于病人进展健康
10、教育。回忆过去，展望将来，希望医院在新的一年加以考虑急诊科医护人员的接着教育或适当倾斜，以促进急诊科建立的可持续性开展，为此我们将以本人的实际行动，积极配合院部明年的大医改政策，齐心协力、真抓实干、与时俱进，共创医院和谐美妙明天。医院急诊科述职报告(二)在二十多年的临床照料护士工作中，该同志积极拥护党的道路、方针和政策，热爱祖国，热爱人夷易近，爱岗敬业，积极投身于照料护士事业的开展和维护、促进人夷易近身心健康的各项工作中，为我院的医疗照料护士工作作出了积极的奉献。坚持加强政治学习，十分注重本身道德素养的涵养。多年来，一幕幕让人心痛或感动的情感洗礼和一次次与病人并肩作战的经历，让她深深明白得，作
11、为一名白衣天使，必需要有一丝不苟的工风格格，要有良好到手艺水平、严肃认确实科学破场，紧密的组织纪律性和对于于病患者大公无私的关爱。在工作中，她热心接待病员，关怀病员疾苦，耐心听取病员意见，勤奋细心肠做好每一项照料护士工作。去年冬天，一位老人遭遇车祸后送到急诊科，病人家属一时连系不上，而病人由于腰椎损伤，致使大小便失禁，她就象患者的女儿守护在病床边，把大便擦洗地干洁净净，后来患者的家人拉着她到手感动的说 你确实是我爸和我们全家的恩人。十年来如此的事例不下几十次。不管互换到哪个科室，不管当时是不是护士长，经她照料护士效劳的患者及家属，总能给予不少赞誉。由于她能像亲人一样维护患者利益，耐心肠为他们讲
12、解病情、排忧解难，使非常多患者及其家属在住院期间积极配合医生进展治疗，在一定程度上改善了护患关系、医患关系。正是由于她“手勤、眼勤、口勤、腿勤”的干练作风和“领导在场不在场一个样，白班夜班工作质量一个样，有人检查无人检查一个样，对于于熟识病人生疏病人一个样”的职业素养以及本身坚决不移自得识质量，使医院在成立重点科室急诊科时，将她委以重担，任命为该科护士长。作为新科室护士长，困难可想而知，病房治理得从头做起，规章制度要严格要求，协作关系靠她牵头.。这一切困难非常快在院领导的大力支持和这位白衣天使的实际行动中退避三舍，XXX同志身先士卒，领先垂范，从扫地、擦玻璃、搬桌椅到伏案制定规章制度，岗前教育
13、、集中发动、统一工作思想等等，每一项工作、每一个工作环节，她都一丝不苟地完成。每天第一个到工作岗位，最后一个离开科室，没有休息日，没有一句怨言，没有一次个人要求。一句老话“付出总有报答”，在她们的努力下，急诊科科室设置井然有序，病房洁净、温馨，制度健全，科室人员主动性、积极性高涨，纪律性强，构成了全科上下团结、诚信、求精、务实、高效的工作气氛，XXX同志的工作才能及成绩也自然得到了全院的一致认可。作为护士长，除了在平常的工作中把好效劳质量关，调理护患关系，业务上有指导才能外，XXX同志主动把本人的目的定的更高一层。急诊科是一个年轻的科室，也是一个年轻人居多、病员情况复杂、具有代表医院精神相貌的
14、科室。针对于于这些特点，她带头并鼓舞科内其他护士不断加强本身业务素养的提高，催促本科室护士，加强接着医学教育，现急诊科有4名护士经过进程自学考试获得大专学历，另有3人正在参加照料护士大专学业。在着重提高科室正常业务工作的同时，她还积极组织科内人员进展健康活泼的业余活动，使每位护士在工作之余熏陶了情操，消除了在照料护士工作中的疲乏心理和厌倦情绪，为更好地效劳病人提供了思想保障。鉴于XXX同志在我院照料护士工作中的突出表现和积极奉献，特推荐该同志参加“人夷易近健康好护士”评眩。医院急诊科述职报告(三)本年度，我科发扬团结协作，努力拼搏精神，在医院及照料护士部领导下，获得较满意的成绩，现总结如下 一
15、、政治思想工作认真学习贯彻党的“XX大“精神，积极配合医院处理老百姓看病难看病贵的咨询题，把“用心效劳，制造感动“的效劳理念运用到实际工作中，认真贯彻省卫生厅和市卫生局文件精神，接着开展医院治理年活动，坚持科学治理，齐心协力，团结合作，廉洁行医，恪守职业道德，恪守医德标准，构建和谐就医环境和护患关系。积极参加医院组织的各种文体活动。二、应对院内外突发事件，积极参与院内抢救工作。急诊科作为医院的前延科室，医院的窗口，它富有非常强的参与力和感化力。任何突发事件，急诊科都是第一时间第一个被通知到的，组织好急诊的工作，确实是对于于生命尊重的最好权释，做好急诊的工作，间接的反映出医院的整体水平。今年五一
16、，当全夷易近沉醉在五一长假的喜悦中时，同福酒楼集体爆炸事件发生了，十一点钟左右第一个病人就诊，短短几分钟时间，先后十余名患者来到急诊科就诊，照料护士部、医务科等各级领导也纷纷到位，调配人员，安排位置，分配工作，第一事件将患者分诊、开通绿色通道、安排检查、协调床位、骨科会诊、抢救危重患者，成功应对这一院外突发事件，对于于危重患者进展妥善救治。经过进程这一事件也调查了急诊科的机动反响才能，对于于时间严格服从的破场，和対医院总体救治才能的考核。20XX年，各门诊医技科室、病区有危重病人抢救，总会出现急诊科医务人员身影，我们也感激各位兄弟科室的信任。这一年里也屡次听到郭院长及院领导的表扬，同时也得到了兄弟科室的认可和赞许，这使我们遭到了非常大的鼓舞。急诊科除日常诊治了大量的急诊伤病员，还成功施行了许多社会性抢救任务，如大学生集体食物中毒事件，河北大学集中车祸事件，同福酒楼爆炸事件、房屋倒塌群伤时间，这些突发事件的抢救功为医院赢得了良好的社会妨碍。三、严把照料护士质量平安关20XX年我科新来上岗护士白成成、李承林、崔鹏飞
